Raadsbrief Update Regionaal Mobiliteitsteam Rijk van Nijmegen

Postadres Gemeente Nijmegen

Aan de gemeenteraad van Nijmegen

Postbus 9105 6500 HG Nijmegen Bezoekadres Korte Nieuwstraat 6 6511 PP Nijmegen T 14 024 nijmegen.nl

Datum Onderwerp

Contactpersoon Gijs de Waal g.de.waal@nijmegen.nl T 024 – 329

6 juli 2021 Update Regionaal Mobiliteitsteam Rijk van Nijmegen

Geachte leden van de raad,

Ons kenmerk E21.001621

In het raadsvoorstel ‘Overheveling middelen crisisdienstverlening Regionaal Mobiliteitsteam Rijk van Nijmegen’ van 28 april jl. is aan uw raad voorgesteld om de aanvullende middelen crisisdienstverlening uit de decembercirculaire 2020 over te hevelen naar het programma werk en inkomen om werkloosheid als gevolg van de coronacrisis te bestrijden. Op woensdag 9 juni is uw raad hier in de besluitronde mee akkoord gegaan. Middels deze brief willen wij uw raad informeren over de huidige stand van zaken rondom het opzetten en inrichten van het regionale mobiliteitsteam (RMT) in het Rijk van Nijmegen.

Bijlage(n) Bijgevoegd: Ja

Aanleiding De coronacrisis heeft voor zowel inwoners als bedrijven gevolgen. De coronacrisis heeft er voor gezorgd dat er in bepaalde sectoren werk verdwijnt (bijvoorbeeld in de recreatie en horeca sector) en in andere sectoren vacatures ontstaan (zoals de zorg). Vraag en aanbod sluiten niet altijd goed op elkaar aan. Met het derde steun- en herstelpakket wil het kabinet langdurige werkloosheid voorkomen en meer kansen op werk creëren. De minister van SZW heeft alle 35 arbeidsmarktregio’s verzocht een RMT op te zetten en middelen beschikbaar gesteld om deze crisisdienstverlening op te zetten. In deze brief (zie ook bijlage) geven we u een update van de invulling van dit RMT in Rijk van Nijmegen. Doel van het RMT Het doel van de aanvullende crisisdienstverlening door RMT’s is om enerzijds werkloosheid te voorkomen dan wel zo kort mogelijk te laten duren en anderzijds bedrijven c.q. sectoren te ondersteunen bij de van werk naar werk begeleiding van personeel en te voorzien van voldoende gekwalificeerd personeel. De dienstverlening bestaat uit extra begeleiding bij het zoeken van werk en waar nodig loopbaanadvies, (om)scholing, scholing via praktijkleren in het mbo en hulp bij schulden. Hiervoor is ontschot budget beschikbaar. Wie in onzekerheid verkeert over werk, bijvoorbeeld door (dreigend) ontslag, wordt waar nodig gericht aan nieuw werk geholpen.

Gemeente Nijmegen

Pagina 1 van 3

Centraal staat wat iemand nodig heeft om (weer) aan het werk te gaan. Het gaat dus niet om vragen als of iemand wel of geen uitkering heeft, welk type uitkering iemand heeft of tot welke doelgroep iemand behoort. Zo komt meer dienstverlening beschikbaar voor bijvoorbeeld mensen die nu nog werk hebben maar met werkloosheid bedreigd worden. Zij kunnen, afhankelijk van de behoefte, preventief gebruik maken van instrumenten die normaal gesproken uitsluitend voor bijvoorbeeld mensen met een WW- of bijstandsuitkering zijn. De ondersteuning die het RMT biedt is aanvullend op reguliere dienstverlening van sociale partners, UWV en gemeenten. Rol Centrumgemeente Nijmegen is de centrumgemeente in het Rijk van Nijmegen. Als centrumgemeente hebben wij een faciliterende rol voor het opzetten van het RMT. De uitvoering van de dienstverlening ligt bij de andere aangesloten partijen, zoals de werknemers- en werkgeversorganisaties, onderwijsinstellingen, WerkBedrijf en het UWV. Invulling Rijk van Nijmegen Sinds 2018 hebben we in regio Rijk van Nijmegen de Regionale Tafel Arbeidsmarkt (RTA). De RTA is een samenwerkingsverband tussen ondernemers, onderwijs en overheid dat ideeën en initiatieven uitvoert met het doel de aansluiting tussen vraag en aanbod op de arbeidsmarkt te verbeteren.

Aan tafel komen wethouders Werk & Inkomen en Economische Zaken, ondernemers en werkgevers (vertegenwoordig door het ECN en VNO-NCW), FNV, ROC Nijmegen, Hogeschool Arnhem-Nijmegen, UWV en WerkBedrijf uit de arbeidsmarktregio Rijk van Nijmegen samen. In de RTA zijn de benodigde bestuurlijke partijen voor het vormen van het RMT vertegenwoordigd en worden op het punt van het RMT aangevuld met SBB en CNV. Met de bestuurlijk betrokken partijen is op 11 februari 2021 een bestuurlijke kick-off geweest om af te stemmen hoe de partijen hun rol zien en welk aandeel zij willen/kunnen leveren in het RMT. Hieruit is een intentieverklaring voortgekomen waarin betrokken partijen aangeven zich in te spannen om het RMT Rijk van Nijmegen op te zetten zoals beschreven in de landelijke ‘Intentieverklaring crisisdienstverlening door regionale mobiliteitsteams’ 1. Doel is om begin september het RMT operationeel te hebben. Gezien de huidige economische situatie kiezen we er ook voor om klein te beginnen, met de mogelijkheid om op te schalen als daar noodzaak voor is. Voorafgaand aan de daadwerkelijke start van het RMT wordt er klein een pilot opgestart, waar verschillende partijen worden betrokken. Daarin wordt een werkgever waar grote uitstroom verwacht wordt gekoppeld aan werkgevers met een grote personeelsbehoefte.

Uit deze pilot wordt lering getrokken voor daadwerkelijk met de start begonnen wordt. In de bijlage treft u een meer concrete uitwerking voor wat betreft de invulling van het RMT Rijk van Nijmegen.

1 ‘Intentieverklaring crisis dienstverlening door regionale mobiliteitsteams’ (30 november 2020) online beschikbaar

via: https://www.rijksoverheid.nl/documenten/publicaties/2020/11/30/intentieverklaring-crisisdienstverleningdoor-regionale-mobiliteitsteams.

Gemeente Nijmegen

Pagina 2 van 3

Vervolg Wij hopen uw raad met deze brief voldoende te hebben geïnformeerd over de ontwikkelingen binnen het RMT van het afgelopen half jaar en u een doorkijk gegeven te hebben in de ontwikkelingen voor komende tijd gepland staan. In de komende halfjaarbrief (september) wordt uw raad opnieuw geïnformeerd over de voortgang.

Hoogachtend, Het college van burgemeester en wethouders van Nijmegen

mr. drs. A.H. van Hout gemeentesecretaris

drs. H.M.F. Bruls burgemeester

Bijlage(n): Regionaal mobiliteitsteam Rijk van Nijmegen

Gemeente Nijmegen

Pagina 3 van 3