Brief aan de raad Regenboogagenda 2021-2024

Postadres Gemeente Nijmegen

Aan de gemeenteraad van Nijmegen

Postbus 9105 6500 HG Nijmegen Bezoekadres Korte Nieuwstraat 6 6511 PP Nijmegen T 14 024 nijmegen.nl

Datum Onderwerp

Contactpersoon Anke van Diepenbeek a1.van.diepenbeek@nijmegen.nl T 024 – 329 91 98

12oktober 2021 Regenboogagenda 2021-2024

Geachte leden van de raad,

Ons kenmerk E21.002389

Hierbij informeren wij u over door ons vastgestelde Regenboogagenda 2021-2024.

Bijlage(n) Bijgevoegd: Ja

We hebben in Nijmegen een lange traditie van Regenboogbeleid. Hoewel de acceptatie van seksuele en genderdiversiteit toeneemt, laten de cijfers zien dat dit niet voor iedereen geldt en dat er nog geen sprake is van een inclusief Nijmegen. De regenboogagenda 20212024 is een vervolg op de agenda 2017-2019. Bij de actualisatie stond voor ons voorop dat wij in nauwe samenwerking met het Regenboognetwerk (betrokken organisaties en inwoners op dit thema) tot een nieuwe agenda wilden komen. Bijgaande Regenboogagenda is het resultaat van een zorgvuldig proces, waarbij we samen met het netwerk de actielijnen en speerpunten hebben benoemd. Ook de uitvoering ervan willen we in samenwerking gaan vormgeven. Ambitie en doelstellingen Onze ambitie voor deze agenda is dat in Nijmegen Lhbti+ personen zich vanzelfsprekend gezien en gehoord voelen, in vrijheid zichzelf kunnen zijn en kunnen houden van wie zij willen. Om dit te bereiken richten wij ons op de volgende doelstellingen: • Het vergroten van sociale acceptatie van seksuele- en genderdiversiteit; • Het aanpakken van vooroordelen, discriminatie, intimidatie en geweld tegen Lhbti+ personen; • Het bieden van ondersteuning aan Lhbti+ personen om zich veilig te voelen en weerbaar te zijn in het sociale domein: op school, op straat, op het werk, in de zorg en thuis, in de sport en in hun sociale kring.

Actielijnen en speerpunten Met de regenboogagenda blijven we ons breed inzetten. In samenspraak met het Regenboognetwerk zijn 8 actielijnen benoemd waar we de komende jaren aan willen gaan werken. Dit zijn: Zorg en Welzijn, Veiligheid, Biculturele Lhbti+ personen, Onderwijs, Zichtbaarheid, Ouderen, Sport en Specifieke aandachtgroepen (bijvoorbeeld transgender personen, intersekse personen, Lhbti+ personen met een beperking). Op al deze actielijnen

Gemeente Nijmegen

Pagina 1 van 2

zijn door werkgroepen doelstellingen en acties geformuleerd. Aan de hand van de routekaart worden deze de komende periode concreet uitgewerkt. In de vorige periode hebben we ervaren dat de veelheid aan aandachtgroepen en thema’s ook vraagt om focus en prioriteit. Daarom hebben we bij de acht actielijnen een top drie benoemd. Het gaat hier om: Zorg en Welzijn, Veiligheid en Biculturele Lhbti+ personen. Het benoemen van deze speerpunten heeft tot doel ons te helpen bij het maken van keuzes als het gaat om beschikbare tijd en budgetten. Financiering Voor de uitvoering van de regenboogagenda zijn diverse budgetten beschikbaar. Er is een jaarlijks gemeentelijk aanjaagbudget van € 47.000 beschikbaar in het programma Welzijn, wijkontwikkeling en zorg. Daarnaast zijn er Regenbooggelden beschikbaar vanuit het Rijk (€ 20.000 per jaar) die tot en met 2022 geoormerkt zijn voor de Eurogames. Vanuit het programma onderwijs is € 125.000 beschikbaar voor SchoolsOUT. Voor de Eurogames en het side Events programma (Gelderland loves to move) geldt dat er cofinanciering is vanuit het programma Sport. Ook vanuit andere programma’s (b.v. Cultuur) is er regelmatig cofinanciering, zoals voor projecten gericht op zichtbaarheid (b.v. van Pridephoto).

Deze werkwijze zetten we voort: waar nodig wordt voor de financiering van activiteiten die in het kader van de agenda 2021-2024 worden uitgevoerd een beroep gedaan op reguliere programmabudgetten. Inclusie is immers een gemeentebrede zaak die ons allen aangaat. Tot slot zijn we blij met het brede draagvlak voor de Regenboogagenda. De agenda is tot stand gekomen in nauwe samenwerking met de RegenboogRaad en het regenboognetwerk; de thema’s zijn opgehaald door middel van vragenlijsten, gesprekken en in online bijeenkomsten. Er is veel motivatie en bereidheid binnen het netwerk om mee uitvoering te geven aan deze agenda. Dat is ook nodig want alleen met betrokken inwoners, belangen- en maatschappelijke organisaties kunnen we verder werken aan een inclusieve stad. Wij hopen u hiermee voldoende geïnformeerd te hebben.

Hoogachtend, Het college van burgemeester en wethouders van Nijmegen

mr. drs. A.H. van Hout gemeentesecretaris

drs. H.M.F. Bruls burgemeester

Gemeente Nijmegen

Pagina 2 van 2