Mail - Input arbeidsparticipatie gemeenteraadsvergadering 18-3-2024 (geanonimiseerd)

Input arbeidsparticipatie gemeenteraadsvergadering 18-3-'24 Geachte heer/mevrouw, Via social media zag ik een oproep van gemeente Zwolle om ideeën toe te sturen over het onderwerp arbeidsparticipatie. Hier ga ik graag op in. Is het een mail sturen? Is het toespreken? Ik stuur voor nu een mail met mijn idee. Mocht u enthousiast zijn ben ik altijd te banderen om e.e.a. toe te lichten. Mijn naam is . Ik woon met veel plezier weer in Zwolle, na een uitstapje van drie jaar in Utrecht. Sinds een jaar ben ik weer in de stad waar ik opgegroeid ben, student ben geweest en mijn eerste werkende jaren heb doorgemaakt. Ik werk nu als adviseur intensieve dienstverlening (re-integratie begeleider) bij het UWV in Zwolle. Daar begeleid ik mensen met een Wajong of WIA- uitkering (terug) naar werk. Dat is niet altijd een gemakkelijke weg voor mensen, er spelen vaak allerlei dingen waardoor er een afstand is tot de arbeidsmarkt. Ik heb in Utrecht meegewerkt aan een initiatief waar ik erg enthousiast over ben: 'De Werkwinkel'. Ik zal uitleggen hoe dit georganiseerd is. Ik wil dit met u delen omdat ik denk dat dit misschien wel de oplossing is voor het probleem 'ongezien potentieel'. Veel mensen staan langs de lijn terwijl zij wel talenten hebben die waardevol zijn op de arbeidsmarkt. Ik denk dat de oplossing ligt in de samenwerking tussen de verschillende sociale partners in de stad.

Er moet een plek komen waar mensen terecht kunnen ongeacht wat voor uitkering zij hebben. Een gedeelte van de kracht van 'De Werkwinkel' vind ik dat zij bestaande plekken in de wijk zoeken. Denk aan wijkcentra, bibliotheken, culturele centra, etc. Een plek waar mensen naar terecht kunnen als ze een stap willen zetten richting vrijwilligerswerk, opleiding of stage. Een plek waar geen grote schuifdeuren zijn, geen steriele "kantoor" omgeving, niemand die vraagt om hun BSN. Een plek in een bekende omgeving waar de koffie klaar staat. De praktijk was dat de bezoekers vaak een bepaalde kwetsbaarheid hadden waardoor het ze niet alleen lukt om stappen richting de arbeidsmarkt te zetten. En dit is wat ik juist de kracht vindt van dit initiatief. In deze krappe arbeidsmarkt hoeft het voor mensen zonder kwetsbaarheid niet moeilijk te zijn om werk te vinden. Maar voor mensen die niet zo makkelijk zelf kunnen zoeken is het van belang dat een helpende hand wordt toegestoken. Een kans voor zowel de mensen als voor de arbeidsmarkt, aangezien er veel mensen worden gezocht. Hoe zit de samenwerking in elkaar? Het is een samenwerking tussen gemeente (W&I), UWV Werkbedrijf, sociale wijkteams, leerwerkloket, wijkwerkers (DOCK Utrecht) en de vrijwilligerscentrale. Alle krachten/kennis gebundeld in een nieuw team.

Iedere club bracht dus medewerkers in die een deel van hun werktijd aan de werkwinkel gaven. UWV heeft de wens om in elke arbeidsregio een werkcentrum te organiseren. Dit is een mooie ontwikkeling, want dit zorgt voor ontschotting waardoor

mensen direct geholpen kunnen worden met hun vraag over werk/opleiding. Amersfoort heeft hiervan een mooi voorbeeld van. Zelf ben ik voorstander om deze plek nóg laagdrempeliger te maken. Het Regionale Werkcentrum blijft toch een mooi gebouw waarbij de inrichting wellicht niet herkenbaar aanvoelt voor mensen. Daarom dus: een bekende plek in de wijk, met alle sociale partners bij elkaar. Om zo samen de krachten te bundelen om iemand een mooie werkplek te geven. En is het (nog) geen werk? Dan wellicht vrijwilligerswerk. Of een doorverwijzing naar hulpverlening. Of taalles, of... Allemaal stappen om steeds dichterbij de arbeidsmarkt te komen. Bronnen: Ronde tafel gesprek in de tweede kamer met o.a. Linda Voortman: Het hele gesprek is belangrijk, echter op 1.26 uur spreekt Linda Voortman over de Werkwinkel. https://debatdirect.tweedekamer.nl/2022-1123/overig/troelstrazaal/menselijke-maat-10-00/onderwerp Website Werkwinkel Utrecht:https://werkwinkelsutrecht.nl/

Menselijke maat | Debat Direct De vaste commissies van de Tweede Kamer organiseren regelmatig rondetafelgesprekken. Daarin discussiëren de deelnemers met de leden van de commissie en worden verschillen in visie duidelijk. De leden van de commissie gebruiken de input uit het rondetafelgesprek bij de behandeling van bijvoorbeeld wetsvoorstellen. debatdirect.tweedekamer.nl

Ik hoop dat u net zo enthousiast bent als ik! Met vriendelijke groet,

Home - Werkwinkels Utrecht Wil je hulp bij het vinden van (vrijwilligers)werk of een leuke opleiding? Of je kansen op werk vergroten? Kom naar onze open inloop of spreekuur werkwinkelsutrecht.nl