Gespreksverslag Veiligheidsregio 17 jan 23 def.docx

Gesprek Veiligheidsregio IJsselland 17 januari 2023 Aanwezig: Arjan Mengerink (directeur VRIJ), Henk Schreuders (bestuurssecretaris VRIJ), Eibert Geerts (raadsrapporteur), Mara Zweers (griffie) Aanleiding en doel In de vorige raadsperiode is door de toenmalige raadsrapporteurs regionale samenwerking een frequent overleg met GGD, Veiligheidsregio en incidenteel de RSJ ingesteld. Aanleiding hiervoor lag in de Covid pandemie en het verkorten van de lijnen met de grote GR-en. Ook om als raad in crisistijd zichtbaar te zijn voor de GR-en. Deze gesprekken zijn door zowel GR-en als rapporteurs zeer gewaardeerd en daarom is besloten de gesprekken in de huidige periode voort te zetten. Doel van de gesprekken is om elkaar over en weer te kennen en op een laagdrempelige wijze uit te wisselen wat er binnen de GR speelt en wanneer de gemeenteraad eventueel informatie of besluitvorming kan verwachten. Kennismaking VRIJ geeft aan het initiatief tot dit gesprek te waarderen. Ook het rondetafelgesprek op 9 januari op locatie bij de Brandweer is door VRIJ zeer gewaardeerd. VRIJ zou graag vaker dergelijke inhoudelijke gesprekken op deze manier met de raad (en andere raden) voeren. VRIJ voelt zich hiermee gezien door haar controlerend orgaan en acht dit van belang voor de democratische legitimatie. Elkaar kennen voor als het er echt op aankomt kan in crisistijd het verschil maken.

VRIJ blijft graag in gesprek over hoe het contact met de raad als geheel verder versterkt kan worden (suggestie: invoeren van jaarlijkse GR-en avond) Actualiteiten De basis binnen de organisatie en de reguliere taken zijn op orde. VRIJ beschikt over voldoende organisatorische en financiële veerkracht. Daarmee is VRIJ een stabiele organisatie, in de basis ingericht op beheersing van crises. Crisisorganisatie Tijdens corona is de crisisorganisatie versterkt in verschillende structuren (ROT, RBT, Veiligheidsberaad, etc.). Dit bleek zeer effectief. Tegelijkertijd ontstaat nu spanning tussen deze crisisorganisatie en langdurige crises. Vraag is dan ook hoe een crisisstructuur ook deels weer afgebouwd of genormaliseerd kan worden. Er moet op-, maar ook afgeschaald kunnen worden. Vluchtelingen VRIJ is betrokken bij het vraagstuk rondom vluchtelingen en assisteert waar nodig. In de problematiek rondom huisvesting/opvang kan de VRIJ snel schakelen en bijspringen, denk aan crisisopvang IJsselhallen. Taakdifferentiatie Landelijke besluitvorming rondom taakdifferentiatie, de transformatie van de vrijwillige brandweer, is vaak uitgesteld. Kern is dat vrijwilligheid niet meer in een

rooster mag worden ingepland. Vrijwilligers dienen te worden ingezet op oproepbasis met uitgangspunt dezelfde vergoeding voor hetzelfde De transformatie gaat geld kosten, maar de exacte omvang is nog niet bekend. Ook is nog niet duidelijk hoe er vanuit het rijk gecompenseerd wordt. Momenteel worden door de VRIJ varianten uitgewerkt, denk aan: 0-uren contracten voor de huidige vrijwilligers of inzetten van meer beroepskrachten. Vervolg Idee om de raad nog verder te betrekken bij het werk van de VRIJ door hen een keer uit te nodigen bij een crisisoefening. Tenslotte wordt afgesproken om voor de zomer een volgend gesprek te plannen, waarbij ook raadrapporteur dhr. Van Driel aanwezig zal zijn.