4. Brief college van 8 september 2021 over Rapport 'verhuismotieven jongeren'

\

qclìlccnte

ì

Zwørtewøterlønd : ,, t', ;;:;::,i, t;

! i':.., l,

",,:¡ ,',!¡:i

.

Aan de raad van de gemeente Zwartewaterland

Uw brief van

Behandeld door D. Kamphuis

uw kenmerk

Bijlage(n) rapport

Ons kenmerk 20,725

Onderwerp Rapport'verhuismotievenjongeren'

' r.i¡¡ Hasselt. .r,-: i '."\ (:iii ' A Jl. l; I

Geachte raadsleden, Voor u ligt het rapport'verhuismotieven jongeren', een onderzoek naar verhuismotieven van veftrokken jongeren uit de gemeente Zwartewaterland. Dit onderzoek is uitgevoerd naar aanleiding van één van de aanbevelingen uit het onderzoeksrapport van de Rekenkamercommissie d.d. L4 mei 2020, waarin onderzoek is gedaan naar het woonbeleid van onze gemeente. Wij bieden u het door onderzoeksbureau Atrivé opgestelde rappott ter kennisneming aan.

Onderzoeksopzet Met dit onderzoek wilden wij antwoorden krijgen op de volgende vragen:

1. Welk aandeel van de jongeren is vertrokken vanwege autonome redenen (zoals studie of werk) of is uit vrije keuze vertrokken?

2. Indien uit vrije keuze, wat waren de beweegredenen om te vertrekken, te verdelen in push- en pullfactoren?

3. Welk aandeel van de jongeren overweegt c.q, is van plan om terug te keren naar de gemeente? 4. Op welke termijn en onder welke randvoorwaarden wil men terugkeren? Om deze vragen beantwoord te krijgen, is er een enquête uitgezet onder jongeren tussen 18 en 30 jaar die de afgelopen vier jaar uit de gemeente zijn vertrokken, Aangezien de jongeren niet direct benaderd mochten worden via de BasisRegistratie Personen hebben we verenigingen, organisaties en nieuwspagina's gevraagd om gebruiK te maken van hun netwerk. Zij hebben de aankondiging van de enquête onder hun leden verstuurd en/of via social media-kanalen gedeeld. Daarnaast hebben we hiervoor natuurlijk ook onze eigen social mediakanalen gebruiK.

In de periode 2016 tot en met 2020 zijn er 1.546 jongeren tussen 18 en 30 jaar veftrokken uit de gemeente Zwartewaterland. De enquête is door 197 respondenten ingevuld, waarvan 137 tot de ãoelgroep van het onderzoek behoren en ten minste de vragen over de verhuismotieven hebben ingevuld, Met 137 ingevulde enquêtes ligt het responspercentage op 8,9olo. Gezien de moeilijk te benaderen doelgroep, is dit een prima resultaat.

Uitkomsten In totaal heeft 59olo van de veftrokken jongeren als belangrijkste verhuismotief een autonome verhuisredenen genoemd. Deze zijn niet of nauwelijks beïnvloedbaar door de gemeente' Denk hierbij aan verhuisredenen in verband met studie of werk of persoonlijke redenen (zoals trouwen of samenwonen). Voor de overige 41% van de vertrokken jongeren geldt dat hun belangrijkste verhuismotief wel enigszins beTnvloedbaar was.

Over het algemeen denken jongeren positief over de gemeente Zwartewaterland. Zo vinden veel jongeren de gemeente een prettige en veilige woonomgeving, dat de gemeente een prettig imago heeft en goed bereikbaar is.

,

Uit de analyse blijK wel dat het gebrek aan passend woningaanbod een belangrijke pushfactor is om de gemeente te verlaten. Ook het voorzieningenniveau is een reden voor jongeren om de gemeente te verlaten. Opvallend is wel dat de groep jongeren die vindt dat er voldoende voorzieningen zijn is, net zo groot is als de groep die vindt dat er onvoldoende vooaieningen zijn. Van de veftrokken jongeren overweegt ruim de helft op termijn terug te keren naar de gemeente Zwartewaterland. In absolute aantallen gaat het om ongeveer 850 jongeren. Wd geeft 32olo van deze groep aan alleen terug te willen keren onder voonvaarden. De voorwaarden hebben vooral betrekking op het aanbod van woningen: betaalbare koop- en huurwoningen voor starters. Een passend woningaanbod is wat jongeren het meeste missen in de gemeente Zwaftewaterland.

Tocprssing Met dit rapport is het duidelijk wat de push- en pullfactoren voor jongeren zijn en waar de gemeente mogelijk invloed op uit kan oefenen om de jongeren in onze gemeente te houden. Dit onderzoeKrapport is voor wat betreft het verhuismotief 'passend woningaanbod'te koppelen aan het woonbehoefteonderzoek 2020. De uitkomsten van dit rapport zullen wij daarom meenemen in de afstemming met Wetland Wonen en ontwikkelaars. Tevens nemen we de uitkomsten mee naar het overleg met Wetland Wonen over de nieuwe raamovereenkomst van de prestatieafspraken. Op dit moment biedt de gemeente de Stafterslening aan en blijft deze de komende jaren aanbieden. Ook in 202L zien wij dat dit onverminderd vooziet in een behoefte onder jonge stafters. Ook zullen wij de mogelijkheden ondeaoeken om woningen met Koopgarant te laten ontwikkelen. Voor wat betreft nieuwbouw zetten we in op de realisatie van levensloopbestendige woningen, om daarmee de doorstroom van senioren te bevorderen,

Wij vertrouwen erop u hiermee voldoende te hebben geihformeerd. Hoogachtend, Burgemeester en wethouders van Zwa rtewaterland, de secretaris, de

drs. D.S. Ruddijs

Postadres Postbus 23 8060 AA Hasselt

Bezoekadres

Telvorenstraat 2 8061 CB Hasselt

Telefoon 14038

Internet info@zwa rtewaterla nd. n I

www,zwartewaterland,nl

BNG Bank IBAN Rekeningnummer: NL91 BNGH 0285 0928 71