Beantwoording technische vragen CDA-fractie over Ontwerpbegroting GGDrU 2027

Beantwoording technische vragen CDA-fractie bij agendapunt 15. Ontwerpbegroting GGDrU 2027 Raadscommissievergadering van: 16 juni 2026

Vraag

Antwoord

1.

Welke taken werden met de transitiecapaciteit LFI uitgevoerd, en hoe worden deze taken vanaf 2027 geborgd?

Dit gaat om tijdelijke middelen die VWS voor een periode van drie jaar ter beschikking heeft gesteld in het kader van de versterking van GGD’en in verband met de infectieziektebestrijding in het kader van pandemische paraatheid. Deze zesde VIPpijler heeft als achtergrond dat bij een uitbraak met landelijke impact van een infectieziekte behorende tot groep A1 of A2, als bedoeld in artikel 1, onderdelen db en e, van de Wet publieke gezondheid1 (hierna: A-infectieziekte), een efficiënte en slagvaardige opschaling van de medisch-operationele processen noodzakelijk is. Voorwaarde voor genoemde efficiency en slagvaardigheid is dat de voorbereiding door GGD’en uniform wordt uitgevoerd en dat de infectieziektebestrijding bij GGD’en aan minimale kwaliteitseisen voldoet. Om dat te bereiken hebben GGD-en samen met het LFI gewerkt aan het uniform aansluiten van de organisatie, bedrijfsvoering en primaire werkprocessen van de GGD’en op de LFI. Het jaar 2026 is het laatste jaar dat er geld beschikbaar is. GGD-en en LFI hebben nog een half jaar de tijd om dit volledig voor elkaar te krijgen.

2.

Welke scenario’s hanteert de GGDrU voor de onbekende financiering voor het vaccinatiebeleid, en wat is het financiële risico voor Woudenberg?

GGDrU volgt de ontwikkelingen rondom het vaccinatiebeleid vanzelfsprekend op de voet. Als het gaat om Covid-19 is er al vanaf het begin sprake van incidentele financiering. Eerst via een meerkostenregeling en inmiddels via een SPUK. We weten dat er in elk geval via de SPUK nog in 2026 en in 2027 financiering beschikbaar zal zijn. Hoe het daarna verder gaat is onbekend. Doordat we in verband met de incidentele financiering ook vanaf het begin werken met flexibel personeel zijn we ook flexibel met afschalen mocht de coronabestrijding per 2028 wegvallen. Daarmee beperken we het risico in hoge mate. Kortom de kosten gemoeid met de Covid19dienstverlening liggen rond de 3,5 miljoen per jaar (verwachting 2026), maar het risico is beperkt door de afspraken over de inzet van flexibel personeel.