14. Bijlage D - Infographic jaaroverzicht VRU 2025

2025 Jaaroverzicht Veilig heidsreg io Utrecht (VRU) is een samenwerkingsverband van en voor de 26 | 33.156 Meldingen Utrechtse gemeenten. Wij zorgen elke dag voor de veilig heid van alle mensen | A angenomen op de meldkamer. die in de reg io wonen en verblijven. Dat doen wij met onze centralisten op de 112-meldkamer, onze brandweermensen en onze collega’s van risicobeheersing, crisisbeheersing en de geneeskundige hulpverleningsorganisatie in de reg io en in | OKT-inzetten* | Totaal VIC* ■ | 17 januari | Berichten: 234 nauwe samenwerking met onze partners. | Ontruiming politiebureau Paardenveld Utrecht ■ | 24 januari | ■ | A antal 24 uurs analyses 111 Woningbrand IJsselstein | ■ | A antal VIC berichten 101 ■ | 10 februari | ■ | A antal extra VIC berichten 22 Giftige stof ontsnapt Nedal Utrecht Ons werk | ■ | 26 juni Brand Industrie Veenendaal ■ | 24 augustus Brand Industrie Veenendaal ■ | 5 september 8.365 incidenten | Gewapend persoon Universiteit Utrecht ■ | 1 november Waar van 8.046 binnen onze regio en 319 buiten onze regio | Drinkwater verstoring – regio 3.000 2.500 | GRIP-Incidenten* Onze multidiciplinaire crisisorganisatie is bij 16 GRIP-incidenten in actie gekomen. 2.000 1. | GRIP-1 Ontruiming politiebureau | 9. | GRIP-1 Brand pallet opslag Eemnes 1.500 | PaardenveldUtrecht | 17-05-2025 17-01-2025 | 10. | GRIP-1 Groot gaslek Mijdrecht 1.000 | 2.

| GRIP-1 Woningbrand IJsselstein | 19-05-2025 24-01-2025 | 11. | GRIP-1 Brand industrie Veenendaal 3. | GRIP-1 Nedal giftige stof ontsnapt Utrecht | 26-06-2025 500 | 10-02-2025 | 12. | GRIP-1 A antreffen explosief Utrecht 4. | GRIP-1 Brand restaurant Soest | 22-07-2025 0 | 17-02-2025 | 13. | GRIP-1 Brand industrie Veenendaal 5. | GRIP-1 Zeer grote brand bedrijfsverzamelgebouw | 24-08-2025 Gebouwbranden | 695 | Automatische Externe Defibrillator-inzetten (AED) | 813 | Soest | 14. | GRIP-1 Gewapend persoon Universiteit Utrecht 11-03-2025 | 05-09-2025 Overige branden | 2.598 | Basishandelingen Ongeval Gevaarlijke Stoffen | 762 | 6. | GRIP-1 Brand leegstaand restaurant | 15. | GRIP-1 Brand gezondheidszorg Zeist Technische hulpverlening | 40 | Ondersteuning waterongevallen | 159 | rietenkapAmersfoort | 10-10-2025 18-03-2025 Hulpverlening aan dieren | 274 | (On)echte of (on)terechte OMS -meldingen | 764 | 7. | GRIP-1 Kind ter water Vianen | 16. | GRIP-1 Gaslek kruipruimte flat Utrecht 26-03-2025 | 27-11-2025 Overige hulpverlening | 2.260 8. | GRIP-1 Woningbrand Vreeland Amersfoort | * OKT = Operationeel Kernteam 05-05-2025 | * VIC = Veiligheidsinformatiecentrum * GRIP = Gecoördineerde Regionale Incidentenbestrijdingsprocedure Meer weten over de VRU? Kijk op www.vru.nl | Weten waarom ons werk zo belangrijk is? Bekijk hier onze bedrijfsfilm.

2025 Jaaroverzicht Wij zijn de VRU 738 Medewerkers 1.674 Vrijwilligers 70 Brandweerposten En 22 jeugdbrandweerkorpsen, 10 jeugdleden zijn doorgestroomd naar de reguliere brandweer. (Brand) Veilig Leven De afdeling (Brand)veilig Leven heeft op veel verschillende locaties voorlichting gegeven over het belang van brandveilig gedrag. Zo kwamen onder andere de onderwerpen brandveilig laden en het vrijhouden van vluchtwegen aan bod. Specifiek bij portiekflats is voorlichting gegeven over de gevaren van rook en het sluiten van deuren. Tijdens open dagen van de brandweer konden inwoners zelf op zoek naar brandonveilige situaties in een speciale “mini- woning” . Ongeveer 1.100 jonge gezinnen ontvingen, nadat zij aangifte deden van een geboorte, een brandveiligheids- informatiepakket. Het lesmateriaal ‘Brandmeester’ voor de bovenbouwgroepen van het VMBO en MBO is door 36 scholen aangevraagd en we gaven met het lespakket ‘Brandweer Op School’ brandveiligheidslessen in groep 4 en themalessen (zoals veilig opladen en natuurbrand) in de bovenbouw. Dit deden we op 270 scholen. Daarnaast is BVL actief betrokken bij de talrijke Vellig Ondernemen samenwerkingsvormen in de regio. 143 keer voorlichting gegeven 32 keer Roadshow ingezet Veerkracht en weerbaarheid In 2025 is binnen het programma Veerkracht op alle pijlers grote vooruitgang geboekt.

Door gerichte communicatie en aansluiting bij de landelijke Denkvooruit-campagne kreeg weerbaarheid een stevigere plek bij gemeenten, partners en inwoners, onder andere met het Meest Noodzakelijke Kookboek, Nederland Valt Uit! en het huisaanhuisboekje. Netwerken zijn uitgebreid in kaart gebracht en geactiveerd, met pilots, good practices en nieuwe hulpmiddelen voor gemeenten. De voorbereidingen voor noodsteunpunten kwamen in een stroomversnelling, inclusief het testen van noodcommunicatie en de eerste landelijke pilot in Utrecht. Ook het bedrijfsleven sloot nadrukkelijk aan bij gesprekken over maatschappelijke continuïteit. Zo ontstond een sterk fundament om in 2026 op voort te bouwen. Diversiteit en inclusie De VRU werkt aan een organisatie waarin iedereen zich veilig voelt en zichzelf kan zijn. Sociale veiligheid wordt versterkt door open communicatie, elkaar aanspreken en het uitdragen van onze kernwaarden: vertrouwen, samen en eigenaarschap. Dit wordt ondersteund met trainingen voor collega’s en onze VRU-gedragscode. Daarnaast zet de VRU actief in op diversiteit en inclusie, onder andere via inclusieve werving, objectieve selectie en het bieden van kansen aan mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Samenwerkingen met organisaties zoals JINC helpen jongeren, bijvoorbeeld via bliksemstages, bij hun start op de arbeidsmarkt.

Met JongVRU zijn we gestart met een netwerk dat jonge medewerkers verbindt, kennisdeling bevordert en frisse ideeën oplevert voor organisatievraagstukken. Samen creëren we een veilige, diverse en inclusieve VRU waar iedereen zich thuis voelt en kan bijdragen. Meer weten over de VRU? Kijk op www.vru.nl Weten waarom ons werk zo belangrijk is? Bekijk hier onze bedrijfsfilm.