A09-20241216-49-vka-coll-bestuursrapportage-rsd-eerste-halfjaar-2024

Kennisgeving aan de gemeenteraad Documentnummer: 201677859

Zaaknummer:

Z/24/129739

Portefeuillehouder(s): Voor vragen Naam: Telefoon: E-mail:

Edith Bosveld 088-6953000 E.Bosveld@1stroom.nl

Komt wel terug tot besluitvorming in de raad Onderwerp:

Kennisgeving Bestuursrapportage RSD eerste halfjaar 2024

Aanleiding voor deze kennisgeving De RSD de Liemers is de regionale sociale dienst die helpt met werk en inkomen. Het doel is om inwoners van Zevenaar, Westervoort en Duiven te ondersteunen bij het vinden van werk en hen te helpen terug te keren op de arbeidsmarkt. Als het niet mogelijk is om werk te vinden, kan de RSD de Liemers een uitkering geven via de Participatiewet. Daarnaast helpt de RSD ook werkgevers door hen in contact te brengen met werkzoekenden. Ze bieden ook diensten zoals jobcoaching, trajecten om mensen klaar te maken voor werk en proefplaatsingen. Zo wil de RSD zorgen voor blijvende werkgelegenheid voor de inwoners van deze gemeenten. Op 6 september 2024 heeft de RSD de tussentijdse Bestuursrapportage over het eerste halfjaar van 2024 naar de gemeenten gestuurd (bijlage 1). In deze rapportage informeert de RSD de gemeenten over de resultaten en ontwikkelingen rondom de uitvoering van de Participatiewet. De rapportage geeft informatie over: • • • •

De nieuwe opdracht voor de RSD voor 2024-2026 en de afspraken over prestaties (KPI’s); De samenstelling van het klantenbestand, waaronder hoeveel klanten er zijn, hun leeftijd en hoe lang ze een uitkering krijgen; De dienstverlening en of alles volgens de regels gebeurt; Veranderingen in beleid en uitvoering.

Relevant beleidskader Sociaal Domein; Participatiewet, IOAW, IOAZ, en aanverwante regelingen. Inhoud van mededeling In de Bestuursrapportage van het eerste halfjaar van 2024 worden per programma de belangrijkste onderwerpen besproken waar zich inhoudelijke ontwikkelingen voordoen. Hieronder worden de belangrijkste ontwikkelingen uitgelegd: •

De afgesproken prestaties (KPI's) liggen op schema om de doelen voor eind 2024 te halen (zie hiervoor pagina 10 en bijlage 1 in de Bestuursrapportage: Overzicht KPI's tot en met 30 juni 2024). De RSD heeft 156 inwoners aan werk, scholing of

•

•

•

•

•

zelfstandigheid geholpen. Dit is 62% van het doel van de eerste KPI. Van deze plaatsingen is 84% blijvend (KPI 3). Het aantal plaatsingen met loonkostensubsidie (KPI 4) is met 16% gestegen. Alleen KPI 2 (200 inwoners werkfit maken) en KPI 6 (90% van de jongeren actief begeleiden) blijven achter. De RSD verwacht echter deze doelen in de tweede helft van het jaar te halen. Wanneer we kijken naar de leeftijdsopbouw verdeeld over de treden, dan valt op dat de leeftijdscategorie 56 tot 66 oververtegenwoordigd is (30%). Trede 2a bevat alle leeftijdscategorieën. Terwijl we zien dat jongeren zich vooral op trede 2b en 6 bevinden. Bij veel jongeren ziet de RSD meerdere problemen tegelijk. De RSD investeert in preventie door jongeren te helpen met informatie- en adviesgesprekken. Het doel van deze gesprekken is om jongeren naar school, werk of hulp te begeleiden. Minder dan een kwart van de jongeren komt uiteindelijk in de uitkering. 40% van het totale bestand heeft een migratieachtergrond, waarvan 13% statushouders zijn. Omdat statushouders eerst een meerjarig inburgeringstraject doorlopen, is het niet waarschijnlijk dat zij snel kunnen uitstromen naar werk. Van de totale groep met een migratieachtergrond (801 personen) heeft de RSD 104 mensen, ofwel 13%, geholpen naar werk of een zelfstandige start.

Het aantal inwoners met een langdurige arbeidsbeperking, die voor 2015 vaak afhankelijk waren van de Wsw, blijft langzaam stijgen. Door gebruik te maken van de extra mogelijkheden voor het inzetten van loonkostensubsidie, is het aantal plaatsingen met loonkostensubsidie toegenomen. Op 1 juli 2024 waren er 247 inwoners met een arbeidsbeperking aan het werk. Het aantal klanten van de gemeente Westervoort is met 2% gestegen, terwijl het aantal klanten in Nederland gemiddeld stijgt met 1,2%. Landelijk verwacht men dat het aantal bijstandsontvangers niet meer zal dalen. De instroom van nieuwe bijstandsontvangers zal toenemen, terwijl de uitstroom afneemt. Daarom is in het bestuurlijk overleg afgesproken om nog meer te investeren in hulp voor onze inwoners op weg naar werk. Dit betekent dat er meer maatwerktrajecten komen en dat de uitstroom wordt gestimuleerd met loonkostensubsidies en beschut werk voor mensen die verder van de arbeidsmarkt afstaan. De RSD vindt het heel belangrijk om taalcursussen en programma's voor digitale vaardigheden aan te bieden aan haar klanten met taalachterstanden of beperkte basisvaardigheden. Begeleiding blijft belangrijk, maar het strenger controleren en handhaven van sollicitatieverplichtingen en arbeidsparticipatie kan ook helpen om mensen meer te motiveren om aan het werk te gaan.

De RSD meldt in de bestuursrapportage dat er een groot tekort is op de BUIG-uitkering. Gemeenten krijgen van de Rijksoverheid een BUIG-uitkering om de uitkeringen te betalen volgens de Participatiewet, IOAW, IOAZ en Bbz 2004 (voor het levensonderhoud van startende ondernemers) en voor de inzet van loonkostensubsidie. Begin oktober zijn de definitieve BUIG-budgetten voor 2024 bekendgemaakt. Voor Westervoort betekende dit dat de Voorlopige BUIG werd gecorrigeerd met plus € 474.545 naar een totaal van € 5.707.816. Het tekort op de BUIG voor Westervoort is nu 2,0%, terwijl dit eerder 7,5% was volgens het voorlopige budget en de maandrapportage tot en met augustus. Voor nadere informatie wordt verwezen naar de Bestuursrapportage eerste halfjaar 2024 van de RSD. De raad wordt middels periodieke informatiebrieven geïnformeerd over bestandsontwikkelingen van de RSD. In het voorjaar ontvangt de raad het jaarverslag over het afgelopen jaar.

Pagina 2

De Bestuursrapportage over de eerste helft van 2024 bevat veel informatie en details. We zijn in overleg met de RSD om te komen tot een meer beknopte rapportage. Ook wordt op dit moment gewerkt aan verbeterde sturingsinformatie. Dit proces is afgerond in het 1ste kwartaal 2025.

Westervoort, 19 november 2024. Burgemeester en wethouders van gemeente Westervoort M. (Maureen) Sluiter (MA) drs. A.J. (Arend) van Hout

Bijlagen: Registratienummer: 1. 201678130

Omschrijving: Bestuursrapportage RSD eerste helft 2024

Verdere informatie: 1. N.v.t.

Pagina 3