Bijlage 1 - Zienswijze adviesfunctie raad aan dagelijks bestuur GGD GZ

Dijkstraat 11 Beneden-Leeuwen Postbus 1 6658 ZG Beneden-Leeuwen IBAN NL44 BNGH 0285 009133 T 14 0487 F (0487) 594 549 info@westmaasenwaal.nl www.westmaasenwaal.nl

GGD Gelderland-Zuid Postbus 1120 6501 BC NIJMEGEN

Behandeld door: mw.Mureau Doorkiesnummer: 06 16081745

Ons kenmerk: Z.084883/248295

Uw brief van:

Beneden-Leeuwen 12 juni 2023

Onderwerp: Zienswijze concept jaarrekening 2022, concept begroting 2024 en begrotingswijziging 2023.

Uw kenmerk:

Bijlage(n): geen

Beste meneer/mevrouw,

*Z03516ED053*

Op 30 maart 2023 heeft u ons de concept jaarrekening 2022, de concept begroting 2024 en de begrotingswijziging 2023 toegezonden. U heeft ons gevraagd vóór 13 juni 2023 een zienswijze in te dienen. U leest hier onze zienswijze, zoals besloten in de raadsvergadering van 8 juni 2023. Zienswijze jaarrekening 2022 Wij stemmen in met de concept jaarrekening 2022 van de GGD Gelderland-Zuid, waaronder het toevoegen van het positief resultaat van € 524.000,- aan de algemene reserve van de GGD. We merken hierbij wel op dat er een tekort is ontstaan op de dienst AGZ, welke is verrekend met het positieve resultaat. Wij hebben destijds in de zienswijze op de begroting 2022 aangegeven dat wij een uitbreiding van de begroting ter voorbereiding op de Omgevingswet niet ondersteunen. Wij konden als gemeente namelijk nog niet de omvang en rol van de GGD hierin bepalen. Doordat dit tekort in de jaarrekening 2022 is verrekend met het positieve resultaat, moeten de gemeenten de kosten nu toch betalen. Wij vragen u om dit in het vervolg te voorkomen. Zienswijze begrotingswijziging 2023 1. Wij stemmen in met de gevraagde begrotingswijziging van € 1.621.970,- (7,92%) voor de cao ontwikkelingen. Deze prijsstijging is onvermijdelijk. 2. Wij stemmen niet in met de begrotingswijziging 2023 van € 393.343,- voor de stijging van de materiële lasten.

De stand van de Algemene Reserve is hoog genoeg om deze prijsstijging op te vangen. Zeker omdat de verwachtte streefwaarde van de Algemene Reserve in 2023 lager ligt, omdat de GGD GZ dan geen grote reserves meer hoeft aan te houden voor de coronabestrijding. Vanaf 2024 kan de stijging van de materiële lasten wel worden meegenomen in de begroting.

Alphen - Altforst

- Appeltern

- Beneden-Leeuwen - Boven-Leeuwen - Dreumel

- Maasbommel - Wamel

Zienswijze concept begroting 2024 GGD Gelderland-Zuid Wij stemmen in met de begroting 2024 van de GGD Gelderland-Zuid, met uitzondering van de volgende onderdelen: 1. Het opnemen van het onderdeel “nu niet zwanger” in het uniforme deel. Vrijwel alle gemeenten (waaronder West Maas en Waal) hebben besloten mee te doen aan het programma ‘Nu niet Zwanger’. Dit programma is geen wettelijke taak. De verantwoording en inzet van de SPUK/GALA middelen ligt bij de gemeenten, waardoor dit geen onderdeel kan worden van de uniforme begroting. Daarom willen we dit onderdeel facultatief laten. We stemmen wel in met het bedrag bedoeld voor het programma ‘Nu niet zwanger’, zoals opgenomen in de begroting. 2. Het onderdeel ziekte vervanging van circa € 155.000,- voor Veilig Thuis. In het proces dat leidde tot de begrotingssystematiek is onduidelijkheid ontstaan m.b.t. dit onderdeel. Ziektevervanging is wel meegenomen in het advies van de werkgroep, maar niet als beslispunt. We gaan akkoord met het opnemen van ziektevervanging voor 2024. We gaan in de komende jaren analyseren wat de wekelijke omvang is van de egalisatiereserve (volgens afspraak maximaal 5%) en of het noodzakelijk is om structureel een aparte post hiervoor op te nemen. Wij hebben vernomen dat de wettelijke termijnen van Veilig Thuis bij veel diensten niet worden gehaald.

We dringen er op aan dat Veilig Thuis er werk van maakt om in de toekomst de termijnen wel te halen. 3. Versterking organisatie (€ 300.000,-): Wij gaan vooralsnog niet akkoord in afwachting van nadere onderbouwing. Wij steunen de beoogde inzet op “kortere verticale lijnen en horizontale verbindingen”, maar we vinden de onderbouwing van de inzet van een extra managementlaag nog te mager. Wij zouden graag een bedrijfsorganogram zien met de huidige situatie en de door u gewenste situatie, waarin ook de beoogde extra managementlaag naar voren komt. Ook lezen we graag hoe u concreet het beschreven doel “vitale medewerkers” wilt bereiken. 4. Bijzondere Zorg: we stemmen vooralsnog alleen in met de voorgestelde verhoging voor 2024 en de eenmalige bekostiging uit de reserve beschermd wonen. U heeft onvoldoende onderbouwd dat de stijging van de instroom structureel en lineair is. Het is niet ondenkbaar dat de instroom de komende jaren hoger ligt door externe factoren, zoals de lange wachttijden in de GGZ. Als dat het geval is, zullen we in de komende jaren bekijken hoe we hier mee om kunnen gaan. Vragen? Dan kunt u contact opnemen met Joyce Mureau, beleidsadviseur Samenleving en Regisseur GGD. Zij is bereikbaar op 06 16081745 of via de mail op jmureau@westmaasenwaal.nl.

De raad van West Maas en Waal,

C. (Elles) Jansen-Bouwman griffier

V.M. (Vincent) van Neerbos voorzitter