RV2022-108-vaststellen-eerste-wijziging-verordening-werkgeverscommissie-wb-toegankelijk.pdf

Initiatiefvoorstel Datum vergadering Voorstelnummer Portefeuillehouder Bijlage(n) Onderwerp

4 juli 2022 RV2022/108 Vaststellen eerste wijziging Verordening werkgeverscommissie gemeente West Betuwe 2019.

Onderwerp Vaststellen eerste wijziging Verordening werkgeverscommissie gemeente West Betuwe 2019. Beslispunten De artikel 2 van de verordening werkgeverscommissie gemeente West Betuwe 2019 als volgt te wijzigen: Artikel 2 Samenstelling werkgeverscommissie 1. De werkgeverscommissie bestaat uit een voorzitter - dat is de plaatsvervangend voorzitter van de raad - en vier andere leden afkomstig uit de raad, waarvan twee uit de coalitie en twee uit de oppositie. 2. De leden van de werkgeverscommissie worden door de raad uit zijn midden benoemd voor de duur van de zittingsperiode van de raad. 3. In afwijking van het eerste lid, kan de gemeenteraad een ander raadslid benoemen als voorzitter van de werkgeverscommissie; 4. Het lidmaatschap van de werkgeverscommissie eindigt: a. op eigen verzoek; het lid doet daarvan schriftelijk mededeling aan de raad; het ontslag gaat in als de opvolger door de raad is benoemd; b. als het lid aftreedt als lid van de raad; c. als de raad van oordeel is dat het lid niet langer geschikt is de functie van lid van de werkgeverscommissie te vervullen. 5. De voorzitter van de raad kan worden uitgenodigd om in de vergadering van de werkgeverscommissie aanwezig te zijn en eventueel optreden als adviseur.

Inleiding Bij de benoeming van raadslid Henk de Man als plaatsvervangend voorzitter van de gemeenteraad, is door de fractie Dorpsbelangen aangegeven het voorzitterschap van de werkgeverscommissie niet meer automatisch alleen bij de plaatsvervangend voorzitter van de gemeenteraad beleggen. Samenvatting Bij zijn benoeming tot plaatsvervangend voorzitter van de gemeenteraad heeft de heer De Man aangegeven het voorzitterschap van de werkgeverscommissie niet te willen vervullen.

Om hier een ander raadslid voor in aanmerking te laten komen, moet echter de verordening werkgeverscommissie gemeente West Betuwe 2019 worden aangepast. In deze verordening is voorzitterschap van de werkgeverscommissie qualitate qua belegd bij de plaatsvervangend voorzitter van de gemeenteraad. Dit kan door artikel 2 lid 1 te wijzigen. Dit voorstel, dat op initiatief van de fractie Dorpsbelangen aan de gemeenteraad wordt voorgelegd. Besluitgeschiedenis De verordening werkgeverscommissie gemeente West Betuwe 2019 is op 2 januari 2019 door de gemeenteraad vastgelegd. Beoogd effect Het voorstel beoogt het voorzitterschap van de werkgeverscommissie open te stellen voor andere raadsleden dan de plaatsvervangend voorzitter van de gemeenteraad. Argumenten 1. De huidige plaatsvervangend voorzitter van de gemeenteraad ambieert het voorzitterschap van de werkgeverscommissie niet. Hierdoor moet een ander raadslid als zodanig worden aangewezen. 2. de huidige verordening staat niet toe dat een andere dan de plaatsvervangend voorzitter optreed als voorzitter van de werkgeverscommissie. Daarom moet de huidige verordening daarop worden aangepast. Kanttekeningen Geen Financiën Er zijn geen financiële gevolgen. Communicatie Uw besluit wordt bekendgemaakt in het elektronisch gemeenteblad en wordt als extra service ook meegedeeld in het Kontakt West Betuwe.

Uitvoering/planning Het besluit tot vaststellen van deze verordening wordt bekendgemaakt in het elektronisch gemeenteblad van de gemeente West Betuwe en treedt de dag erna in werking. Deze is dan te raadplegen op www.overheid.nl. Evaluatie Niet van toepassing Risicoparagraaf

Aan dit voorstel zijn geen risico’s verbonden. Initiatiefnemer Henk de Man

Raadsbesluit De raad van de gemeente West Betuwe; gelet op artikel(en) 83, eerste lid, 107 tot en met 107e en 156 van de Gemeentewet en afdeling 10.1.2 van de Algemene wet bestuursrecht; Gelezen het voorstel van het raadslid H. de Man; Besluit: De artikel 2 van de verordening werkgeverscommissie gemeente West Betuwe 2019 als volgt te wijzigen: Artikel 2 Samenstelling werkgeverscommissie 1. De werkgeverscommissie bestaat uit een voorzitter - dat is de plaatsvervangend voorzitter van de raad - en vier andere leden afkomstig uit de raad, waarvan twee uit de coalitie en twee uit de oppositie. 2. De leden van de werkgeverscommissie worden door de raad uit zijn midden benoemd voor de duur van de zittingsperiode van de raad. 3. In afwijking van het eerste lid, kan de gemeenteraad een ander raadslid benoemen als voorzitter van de werkgeverscommissie; 4. Het lidmaatschap van de werkgeverscommissie eindigt: d. op eigen verzoek; het lid doet daarvan schriftelijk mededeling aan de raad; het ontslag gaat in als de opvolger door de raad is benoemd; e. als het lid aftreedt als lid van de raad; f. als de raad van oordeel is dat het lid niet langer geschikt is de functie van lid van de werkgeverscommissie te vervullen. 5. De voorzitter van de raad kan worden uitgenodigd om in de vergadering van de werkgeverscommissie aanwezig te zijn en eventueel optreden als adviseur.

Aldus besloten in de openbare vergadering van 4 juli 2022, nummer 2022/108,

griffier Hans van der Graaff

voorzitter Servaas Stoop