RV2022-023 Kaderbrief 2023 Werkzaak Rivierenland.pdf

Raadsvoorstel Datum vergadering

: 1 februari 2022

Registratie nummer Voorstelnummer

: GZDGWB/ : RV2022/023

Portefeuillehouder

: Ton van Maanen

Bijlage(n)

:1

Onderwerp

: Kaderbrief 2023 Werkzaak Rivierenland

Onderwerp Kaderbrief 2023 Werkzaak Rivierenland. Beslispunten 1. Geen zienswijze in te dienen op de Kaderbrief 2023 Werkzaak Rivierenland.

Inleiding Op 16 december werd de Kaderbrief 2023 naar de raden van de deelnemende gemeenten aan de Gemeenschappelijke Regeling Werkzaak Rivierenland verzonden. Werkzaak Rivierenland voert namens de gemeente West Betuwe de Participatiewet uit. Aan de Participatiewet is de opdracht verbonden om huishoudens te ondersteunen. Om inhoud te geven aan die ondersteuning wordt gewerkt met klantprofiel 1 t/m klantprofiel 4. Werkzaak begeleidt inwoners met klantprofiel 1 t/m klantprofiel 3 en Werkzaak voorziet klantprofiel 1 t/m klantprofiel 4 van een bijstandsuitkering. Middels de kaderbrief 2023 informeert Werkzaak Rivierenland de raden over welke externe ontwikkelingen en wetswijzigingen in 2023 van invloed kunnen zijn. Deze ontwikkelingen vertaalt Werkzaak naar financiële effecten. De overheid voert de komenden jaren een aantal wetswijzigingen door. Werkzaak Rivierenland anticipeert op deze wetswijzigingen. Werkzaak staat in nauw contact met brancheorganisaties Divosa en Cedris en met het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. Werkzaak signaleert als blijkt dat het uitvoeren van de nieuwe wetten te grote uitdagingen geeft. Voor het bepalen van de uitgangspunten van de financiële begroting kijkt Werkzaak naar de formatie, de indexatie en de financiële doorvertaling van de bedrijfsvoeringskosten.

Bij de raming van de bestandsontwikkeling (het aantal werkzoekenden die worden begeleid door Werkzaak) baseert Werkzaak zich op de regionale trends en ontwikkelingen. Hiermee komt werkzaak tot nauwkeurige inschattingen en volgen niet persé de voorspellingen van het CPB. De financiële effecten worden vertaald naar drie scenario’s, waarvan het meest realistische scenario wordt opgenomen in de begroting. Hierdoor is Werkzaak bij afwijkingen snel in staat om financiële effecten inzichtelijk te maken. De kaderbrief biedt geen aanleiding tot het indienen van een zienswijze.

1 januari 2022 Kenmerk GZDGWB/ Pagina 2 van 4

Samenvatting N.v.t. Besluitgeschiedenis N.v.t. Beoogd effect De raad in staat stellen zijn kaderstellende rol jegens Werkzaak Rivierenland uit te oefenen. Argumenten 1.1 Werkzaak Rivierenland biedt de gemeente de mogelijkheid om een zienswijze op de kaderbrief in te dienen. Op 16 december heeft Werkzaak Rivierenland de Kaderbrief 2023 aangeboden aan de gemeenten, waarop zij een zienswijze kunnen indienen voor 1 maart 2022. 1.2 De kaderbrief biedt geen aanleiding om een zienswijze in te dienen. In de kaderbrief worden meerdere ontwikkelingen en uitgangspunten geschetst die van belang zijn voor de begroting 2023. De kaderbrief is opgebouwd uit de nieuwe (wettelijke) taken en externe ontwikkelingen en de uitgangspunten van de begroting. De kaderbrief biedt geen aanleiding om een zienswijze in te dienen.

Kanttekeningen N.v.t. Financiën N.v.t. Communicatie Na instemming van de raad wordt de brief verstuurd naar Werkzaak Rivierenland. Uitvoering/Planning Werkzaak Rivierenland verzoekt de gemeente om haar reactie vóór 1 maart 2022 te sturen, zodat Werkzaak de mogelijkheid heeft om de informatie te gebruiken bij het opstellen van de begroting 2023. De brief, waarin de raad meedeelt verder geen zienswijze in te dienen, wordt na de raadsbehandeling verzonden naar Werkzaak. Evaluatie N.v.t.

1 januari 2022 Kenmerk GZDGWB/ Pagina 3 van 4

Risicoparagraaf De gewogen risico’s zijn momenteel gelijk aan de algemene reserve van Werkzaak. Door het actualiseren van enerzijds de risico’s en anderzijds de reserves, zorgt Werkzaak ervoor dat haar positie gezond blijft. Burgemeester en wethouders van de gemeente West Betuwe

de loco-secretaris, Philip Bosman

de burgemeester, Servaas Stoop

1 januari 2022 Kenmerk GZDGWB/ Pagina 4 van 4

Raadsbesluit De raad van de gemeente West Betuwe; gelezen het voorstel van het college van burgemeester en wethouders van 11 januari 2022, besluit: Geen zienswijze in te dienen op de Kaderbrief 2023 Werkzaak Rivierenland. Aldus besloten in de openbare vergadering van 22 februari 2022, nummer 2022/023, de griffier, Hans van der Graaff

de voorzitter, Servaas Stoop