CConstaterende datWeesp
Koppel je AI →
Document · PDF

Presentatie - Inrichting nieuwe organisatie stadsgebied Weesp

Commissie AZM 19 mei 2021, gemeente WeespBij agendapunt: Presentatie - Inrichting nieuwe organisatie stadsgebied Weesp387 woorden

Open het PDF bij iBabs ↗Naar de vergadering →

Tekst van het document

Uit het bestand gehaald, zonder opmaak, tabellen en afbeeldingen

Inrichting nieuwe organisatie stadsgebied Weesp presentatie Arjan Spit kwartiermaker Weesp commissie AZM 19 mei 2021 19-5-2021

Opdracht kwartiermaker Weesp  Starten gebiedsgericht werken/ gebiedscyclus  Nieuwe organisatie Weesp inrichten  Voorbereiden burgers en bestuur  Stadsdeel Oost aangewezen als ondersteunend stadsdeel

Via Invoegen | Koptekst en voettekst kunt u de tekst wijzigen

19-5-2021 | 2

Verhouding andere opdrachten

Via Invoegen | Koptekst en voettekst kunt u de tekst wijzigen

19-5-2021 | 3

Starten gebiedsgericht werken  Gebiedscyclus opstarten - zodat volgend jaar stadsgebied Weesp

aansluit op Amsterdamse systematiek  Gebiedsteam opstarten - verschillende perspectieven op gebied samenbrengen en elkaar laten versterken

Via Invoegen | Koptekst en voettekst kunt u de tekst wijzigen

19-5-2021 | 4

1. Opstarten gebiedscyclus 1. Gebiedsplan ‘light’2022 maken: – Beschrijving belangrijkste gebiedsopgaven (wat?) – Focuspunten: welke aanpak (hoe?) – Integrale blik: sociaal & fysiek – Samenwerking gebiedsteam en directies – Betrokkenheid partners, burgers en bedrijven – Focus - geen volledige beschrijving van werkzaamheden – Bestuurlijke vaststelling (in Amsterdam: DB stadsdeel) 2. Weesp meenemen in voorbereiding nieuwe bestuursperiode: overzichten gebieden & data (Gebied in beeld/ Gebiedsanalyse) 3. Nieuwe bestuur: Gebiedsagenda 2023-2026 Via Invoegen | Koptekst en voettekst kunt u de tekst wijzigen

19-5-2021 | 5

2: Nieuwe (ambtelijke) organisatie Weesp  Gebiedsgerichte opgave centraal - wat is nodig voor

gebiedsgerichte opgave Weesp  Amsterdams organisatiemodel waar mogelijk , bijzonder voor Weesp waar nodig + ruimte voor innovatie  Stadsdeel Oost is organisatorische thuisbasis  Directies: werken gebiedsgericht, soms ook op locatie  Speciale aandacht voor overgang Driemond  Bestuurlijke organisatie onderwerp na formele besluitvorming Via Invoegen | Koptekst en voettekst kunt u de tekst wijzigen

19-5-2021 | 6

Opzet organisatie Weesp

Via Invoegen | Koptekst en voettekst kunt u de tekst wijzigen

19-5-2021 | 7

3. Voorbereiden nieuwe bestuur stadsgebied  Voorlichting aan Weespers over nieuwe bestuur stadsgebied  Voorlichting over kandidaatstellingen bestuurscommissie  Vorm en planning afstemmen met communicatie & bureau

verkiezingen  Mix aan middelen, zowel regulier als specifiek rond bestuurlijke fusie.  Verbinden met thema’s gebiedsplan?

Via Invoegen | Koptekst en voettekst kunt u de tekst wijzigen

19-5-2021 | 8

Planning

mei-21 zomerreces Gebiedscyclus

Inventariseren thema's

najaar 2021 januari 2022 Vaststellen gebiedsplan 2022 Gebiedsanalyses voor nieuw bestuur

mrt-22

Nieuw bestuur: gebiedsagenda Voorbereiding nieuw stadsgebied Communicatieplan/middelen Bijeenkomsten & gerichte communicatie Verkiezingscampanges Teams Weesp

Organisatie & formatie Werving Operationeel

Via Invoegen | Koptekst en voettekst kunt u de tekst wijzigen

19-5-2021 | 9

Vragen & suggesties

Via Invoegen | Koptekst en voettekst kunt u de tekst wijzigen

19-5-2021 | 10

De tekst is automatisch uit het bestand gehaald en kan afwijken van het origineel (kolommen, tabellen en koppen lopen door elkaar). Het officiële stuk bij iBabs is leidend. Bron: https://api.notubiz.nl/document/10148101/1