CConstaterende datWaalwijk
Koppel je AI →
Document · PDF

Antwoord

Raadsvergadering 21 mei 2026, gemeente WaalwijkBij agendapunt: Beantwoording schriftelijke vragen (art.47)619 woorden

Open het PDF bij de gemeente ↗Naar de vergadering →

Tekst van het document

Uit het bestand gehaald, zonder opmaak, tabellen en afbeeldingen

Aan de fractie van de raad van de gemeente Waalwijk

Ons kenmerk Uw brief

100081 14 januari 2026

Uw kenmerk

Betreft

Behandeld door Documentnummer

G. van den Broek 102827

Datum verzonden

3 maart 2026

Beantwoording vragen art. 47 beeldvorming en overlast internationale medewerkers

Geachte fractie, U heeft het college op 14 januari 2026 vragen gesteld op basis van artikel 47 van het Reglement van Orde. Hieronder vindt u in cursief uw vragen met daaronder de antwoorden. Vraag 1 Beschikt het college over objectieve gegevens, zoals politie-, handhavings- of gemeentelijke meldingen, die wijzen op structurele overlast door internationale werknemers in Waalwijk? Zo ja, kan het college deze gegevens (geanonimiseerd) met de raad delen?|Zo nee, kan het college bevestigen dat er geen sprake is van aantoonbare structurele overlast? Antwoord 1 Het college beschikt niet over gegevens die wijzen op structurele overlast door internationale werknemers in de gemeente Waalwijk. Uit navraag bij de politie blijkt dat er geen sprake is van structurele overlast door internationale werknemers. De politie heeft aangegeven dat zij incidenteel meldingen krijgt waarbij internationale werknemers betrokken zijn die bijvoorbeeld betrekking hebben op verkeerszaken, burenproblematiek of overlast in relatie tot middelengebruik (alcohol of drugs). Dit geldt evenwel voor iedere andere burger in de gemeente Waalwijk. Mocht er sprake zijn van herhaalde overlast door eenzelfde internationale werknemer dan wordt door de politie snel geschakeld met vertegenwoordigers van de huisvestingslocatie, het betrokken uitzendbureau, de gemeente en eventuele andere ketenpartners.

De politie beschikt niet over objectieve cijfers waaruit aantallen meldingen specifiek over internationale werknemers kunnen worden afgeleid. Naast de informatie van de politie heeft de gemeente gekeken naar meldingen die zijn binnengekomen via het gemeentelijk meldsysteem Fixi. In 2025 zijn in totaal 11 meldingen geregistreerd waarin expliciet wordt verwezen naar arbeidsmigranten of

1/2 Taxandriaweg 6

Postbus 10150

5140GB Waalwijk

t 0416-683456

info@waalwijk.nl

www.waalwijk.nl

internationale medewerkers. Deze meldingen hebben betrekking op woonkwaliteit en zorgen over huisvesting, illegale bewoning, mogelijke uitbuiting, incidentele vormen van overlast (zoals geluidsoverlast en geuroverlast). De meldingen zijn incidenteel en verspreid, we zien geen terugkerende meldingen. Op basis van deze meldingen bestaat geen aanleiding om te concluderen dat sprake is van structurele overlast door internationale werknemers in de gemeente Waalwijk. Meldingen en signalen worden opgepakt en, waar nodig, behandeld in samenwerking met betrokken ketenpartners. Vraag 2 Wat doet het college om te zorgen voor een juiste en feitelijke beeldvorming over internationale werknemers in Waalwijk? Antwoord 2 We zijn zorgvuldig in onze processen en onze communicatie. Met het convenant ‘samen voor internationale medewerkers in Waalwijk’ zorgen we voor een goede ondersteuning van internationale medewerkers die, al dan niet tijdelijk, in Waalwijk wonen en werken. We voorkomen daarmee problemen, ondersteunen bij vragen, zetten in op het leren van de Nederlandse taal en bevorderen registratie in het Basis Registratie Personen (BRP). We zetten hier bijvoorbeeld de MYinfoNL app voor in en hebben het KIM (Keurmerk Internationale Medewerkers) ontwikkeld voor werkgevers, inleners en huisvesters.

De internationale medewerkers vervullen een belangrijke rol in de Waalwijkse economie, dat verdient steun en respect. Vraag 3 Is het college bereid om, waar nodig, richting media en inwoners actief toe te lichten wat de feitelijke situatie in Waalwijk is, om onterechte beeldvorming en polarisatie te voorkomen? Antwoord 3 Het college zet al actief in op het voorkomen van onterechte beeldvorming en polarisatie zoals ook toegelicht bij het antwoord op vraag 2. Via communicatie, dialoog en samenwerking met partners én inwoners wordt ingezet op een juiste en feitelijke beeldvorming over internationale medewerkers in Waalwijk. Wij gaan ervan uit u hiermede voldoende geïnformeerd te hebben. Hoogachtend, HET COLLEGE VAN WAALWIJK, de secretaris,

de burgemeester,

Michel Tromp

Sacha Ausems

2/2 Taxandriaweg 6

Postbus 10150

5140GB Waalwijk

t 0416-683456

info@waalwijk.nl

www.waalwijk.nl

De tekst is automatisch uit het bestand gehaald en kan afwijken van het origineel (kolommen, tabellen en koppen lopen door elkaar). Het officiële stuk bij de gemeente is leidend. Bron: https://api.notubiz.nl/document/16662686/1