CConstaterende datVught
Koppel je AI →
Document · PDF

Bijlage - Verslagen 100 dagen gesprekken, deel 2a

Raadsvergadering 8 juli 2021, gemeente VughtBij agendapunt: Kadernota 2022-20256.284 woorden

Open het PDF bij de gemeente ↗Naar de vergadering →

Tekst van het document

Uit het bestand gehaald, zonder opmaak, tabellen en afbeeldingen

Verslag kennismaking '100 dagen gesprek'

Vertegenwoordigers: Johan Smeulders, voorzitter Sander Wieringa, secretaris Aanwezig namens het college: Wethouder A.J.F. Potters Wethouder M .F.H. du Maine Wethouder T.O.S. van de Ven Wethouder Y.T. Vos 19 februari, 10.00 uur in het raadhuis

Algemene introductie: • De aanwezigen stellen zich uitgebreid voor • De Natuur- en Milieugroep Vught (NMV) is een vrijwilligersorganisatie met verschillende werkgroepen, zoals bomen, uilen, vlinders, vogels, wilde planten, Vughtse Hei en wilde planten. Het accent ligt vooral op natuur, landschap en milieu en men richt zich op samenwerkingsverbanden. NMV wordt onderdeel van IVN. De naam NMV blijft behouden. • Natuurlijk Vught is een samenwerkingsverband van 4 Vughtse natuurorganisaties: NMV, Jeugdnatuurwacht, Weidevogelgroep Cromvoirt en Natuur- en Milieu Educatie Vught. Zij stemmen activiteiten op elkaar af. Aandachtspunten voor de komende bestuursperiode: • Als reactie op het coalitieakkoord heeft de heer Smeulders een notitie ingebracht, welke in hoofdlijnen wordt besproken (zie bijlage). • NMV is kritisch over de verstrekkende plannen bij de IJzeren Man. NMV is in een vroeg stadium hierbij betrokken en heeft hierover een préadvies gegeven. NMV is nu nog gehouden aan vertrouwelijkheidsafspraak. Het buitengebied is volgens de NMV mede bedoeld voor extensieve recreatie en moet geen vrijplaats voor vertier worden. • NMV wil graag vroegtijdig betrokken worden en actief deelnemen aan het overlegplatform m.b.t. beleid over energie, klimaat en duurzaamheid. Er is al een vorm van overleg tussen HOT, KANT, VET en NMV. Vervo lgafsp ra ken: • De NMV wil graag op onderdeel verder praten.

Verantwoordelijk portefeuillehouder(s}: • Wethouder van de Ven (klimaat en energie, water en groen) • Wethouder Potters (milieu en afval) • Wethouder du Maine (N65/PHS) • Wethouder Vos (natuur, buitengebied, bestemmingsplannen) Bijlage: • Reactie op coalitieakkoord d.d. 17 februari 2021

natuur- en milieugroep ·-

-

-

1

'

1

VUGHT

Aan: Het College van B&W van Vught

Betreft: Reactie op Coalitieakkoord

Vught, 17 februari 2021

Geacht College, Het Coalitieakkoord "Een nieuwe start" geeft ons aanleiding tot de volgende kanttekeningen. Nieuwe besluitvorming We juichen toe dat u inwoners en organisaties eerder en beter wilt betrekken bij de besluitvorming. Wij pleiten ervoor dat 'groen advies' standaard wordt meegenomen in besluitvorming over zaken die invloed hebben op natuur, milieu en landschap van Vught. De NMV wil dat groene advies graag leveren, voordat er een plan is of er tekeningen op tafel liggen. Wij willen daarvoor als kenniscentrum fungeren . Daarover maken we met u graag afspraken, met waarborging van onze onafhankelijke rol. Energiebeleid Het vinden van geschikte plekken voor zonneweides en windmolens is een lastige opgave. Enerzijds zijn er de positieve effecten van milieuvriendelijke energie en anderzijds de mogelijke aantasting van natuur en landschap. Die belangen moeten we zorgvuldig afwegen. 'Energiecowboys' mogen het niet bepalen. We wijzen erop dat dit soort bouwsels niet zijn toegestaan in het Natuurnetwerk, in de groenblauwe mantelzones en in de beekdalen . Ook in deze afwegingen worden wij graag vroegtijdig betrokken. Het akkoord wil m.b.t. beleid over energie, klimaat, en duurzaamheid een overlegplatform instellen. Wij nemen daar graag actief aan deel. Er is al een begin van overleg tussen HOT, VET, KANT en NMV. Buitengebied Met Helvoirt krijgt Vught er veel buitengebied bij.

Het akkoord wil een herbezinning op de functies van dit buitengebied. Wij denken graag mee en pleiten ervoor dat het startpunt is: natuur versterken, landschap beschermen, dieren, vogels en insecten laten leven, groene plekken verbinden. Het akkoord wil het bestemmingsplan Buitengebied Haaren op onderdelen herzien . NMV vraagt de Raad van State het plan geheel te vernietigen omdat het grote risico's op schade aan landschap en natuur oplevert. Er kleven aan het Haarense plan o.i. zoveel gebreken dat vernietiging waarschijnl ijk is. Het beste zou zijn als Vught geen verweer voert. Dan zal de wet worden nageleefd en heeft Vught de handen vrij voor een nieuw samenhangend plan . Wij staan open voor tactisch overleg in deze procedure.

Stichting Natuur- en Milieugroep Vught - Vliertstraat 20, 5261EL Vught - info@nmvught.nl - www.nmvught.nl

In een nieuwe omgevingsvisie 'Buitengebied Vught' kunnen alle relevante ontwikkelingen meegenomen worden. Zoals woningbouwlocaties, ruimte-voor-ruimte-beleid, verkeersdruk, recreatie, zonneweides, transitie veehouderij, aanpak stikstof, vrijkomende agrarische bebouwing, ecologische verbindingen , landschapsvisie en waterbeheer. Voor dat nieuwe plan geven wij u graag een préadvies. Het akkoord wil in het buitengebied een pachtbeleid voeren voor een duurzaam en ecologisch verantwoord gebruik van de grond. Dat juichen wij toe en daar dragen wij graag kennis aan bij. De NMV pleit ervoor om vrijkomende akkers en grasland - met name in de open gebieden Gement, Helvoirts Broek en Margriet- te verkopen aan natuurbeheerders als Brabants Landschap of Natuurmonumenten. Het akkoord wil in het buitengebied een plek voor grootschalige evenementen zoals festivals. Gezien de aard van ons buitengebied en de beschermde status van natuur en landschap vragen wij u om dat niet te doen. Er is in de regio voldoende aanbod op plekken die zich hier beter voor lenen . Het buitengebied is -wat NMV betreft - mede bedoeld voor extensieve recreatie. Genieten van natuur, rust en landschap. Het mag geen vrijplaats voor vertier worden . Om die reden zijn wij kritisch over plannen voor de IJzeren Man. De NMV komt hierover binnenkort met een préadvies.

Het pretpark Duinoord is in Natura2000 misplaatst en als 'piekbelaster' zeer schadelijk. De NMV roept u op om samen met de Provincie actief te werken aan verplaatsing van Duinoord naar een betere locatie. Ter plekke kan een nieuwe bestemming komen die de natuur niet schaadt. De Drunense Duinen hebben zeer te lijden onder stikstof en verdroging. De NMV roept u op om met de grondeigenaren en ons te bezien hoe de gemeente kan helpen. Vught ligt ingeklemd tussen vier Natura2000-gebieden - Drunense Duinen, Moerputten, Bossche Broek en Kam pina - en zit daarom qua stikstof op slot. De NMV wil u graag van advies dienen hoe om te gaan met mogelijkheden van saldering en compensatie, zodat initiatieven toch verantwoord mogelijk zijn. Het akkoord wil in overleg met actieve inwoners uit Helvoirt kijken naar kansen bij de ontwikkeling van het Van Gogh Nationaal park. De NMV levert graag een paar van die actieve inwoners. Het akkoord wil de recreatiewoningen in het Spechtbos e.o. herbestemmen naar Wonen. Wij hebben daarover eerder positief advies uitgebracht. Wij menen dat permanent wonen voor de natuur beter is dan recreatiewoningen, mits de woningen ondergeschikt zijn aan de hier bestaande natuurwaarden. Bouwen

Het akkoord wil uitvoering van N65 en PHS en deze projecten mooi inbedden in de omgeving. Dat steunen wij van harte. Wij hebben de RvS niet gevraagd om de bestemmingsplannen N65 te vernietigen, maar wel om hierin betere regels voor herplant van bomen en waterbeheer te laten zetten. Uw verweerschrift in de rechtszaak geeft aan dat u ons daarin tegemoet wil komen. Vanwege nieuwe jurisprudentie moet ook het stikstofeffect van de N65 worden herzien . Wij willen u graag adviseren hoe de stikstof lokaal te salderen/ compenseren en staan open voor tactisch overleg in deze procedure. M.b.t. de PHS wil de NMV graag meewerken aan de plannen voor een groen lint van noord naar zuid langs het spoortracé zoals eerder opgenomen in één van de gebiedsvisies.

2

Voor nieuwe woningbouwlocaties kiest u voor inbreiding maar sluit u locaties buiten de bebouwde kom niet uit. Wij willen graag meedenken over die toekomstige bouwlocaties. Wij denken aan nieuwe rode contouren rondom de kommen, waarbinnen in beginsel gebouwd kan worden . De recent uitgevoerde studie naar RvR-locaties kan daarvoor mede als basis dienen. De NMV is tegen een uitbreiding in westelijke richting, i.c. het gebied bij de Hoevensestraat. Wel ziet de NMV mogelijkheden om op vrijkomende bedrijfspercelen in het buitengebied kleinere enclaves van (maximaal 10) woningen te ontwikkelen. Hotel Van der Valk kan wat u betreft onder voorwaarden ruimte krijgen voor een gematigde uitbreiding. De NMV wijst er daarbij op dat de natuurwaarden van het Bossche Broek en het Heunwiel niet in het gedrang mogen komen en dat er geen toename mag zijn van stikstof. Bomen

Het akkoord wil meer bomen en groen. De NMV participeert in burgerinitiatieven die hetzelfde beogen . Particulieren doen enthousiast mee. Helaas lukt het niet om in publieke ruimte bomen te planten . De gemeente ziet veel belemmeringen. Een andere bestuurlijke houding is nodig voor het planten van meer bomen op gemeentegrond. Daarbij valt te denken aan bestaande parken, Lidwinaveld, sportpark Bergenshuizen, pachtgronden in het buitengebied en snipperlocaties in de dorpen. Laat burgers zelf planten, ook op gemeentegrond. Ben geen hindermacht voor buurtcomités die kale plekken willen stofferen. Bevorder toepassing van het aloude voorpootrecht in het buitengebied. In het Helvoirts Broek zijn wij kansen voor de ontwikkeling van een robuust natuurbos. Wij zullen dit idee graag toelichten aan u en Brabants Landschap. De ombouw van de N65 leidt onvermijdelijk tot bomenkap. Wij vragen u om het eikenhout dat daarbij vrij komt duurzaam aan te wenden in Vught. U heeft de RvS al bericht dat voor elke te kappen boom een kapvergunning verleend moet worden. NMV vraagt u om in elke kapvergunning een goede herplantplicht op te nemen. Als ook elders een plan natuur laat sneuvelen moet er echte compensatie komen met echte natuur, in de buurt. Plant nieuwe bomen waar je maar kunt. Altijd graag tot overleg bereid, hoogachtend, Stichting Natuur- en Milieugroep Vught, w.g. Johan Smeulders, voorzitter

3

Verslag kennismaking '100 dagen gesprek'

Vertegenwoordigers: Jan van Empel, voorzitter Marieke ten Kate, secretaris Harold Clabbers, penningmeester Ineke van Gorkom, vrijwilliger Aanwezig namens het college: Wethouder A.J.F. Potters Wethouder M.F.H. du Maine Wethouder T.O.S. van de Ven Wethouder Y.T. Vos 25 februari, 11.30 uur via MS Teams

Algemene introductie: • Alle aanwezigen stellen zich uitgebreid voor. Het bestuur van de Batlle Axe laat foto's zien van de stand van zaken van de grootschalige renovatie die bijna afgerond is. Aandachtspunten voor de komende bestuursperiode: • Het nieuwe gebouw is nu functioneel. Het moet laagdrempeligheid en toegankelijk blijven voor burgers en organisaties. De bovenverdieping, bereikbaar met lift, is een echte eyecatcher geworden waar veel nieuwe activiteiten gehouden kunnen gaan worden. • De Battle Axe zet graag de goede samenwerking met de gemeente voort. • Het bestuur is begonnen aan een traject om de bezetting hoger te krijgen. Zo komt Plaza Cultura een kijkje nemen of het gebouw ook voor hen geschikt is. • Het gebouw is in de toekomst weer beschikbaar als stemlokaal bij verkiezingen. Vervolgafspraken: • Het college komt op bezoek voor een rondleiding op het moment dat dat weer mag.

Verantwoordelijk portefeuillehouder(s): • Wethouder van de Ven (kunst en cultuur, subsidiebeleid, accommodatiebeleid)

Verslaglegging Kennismaking '100 dagen gesprek'

Vertegenwoordigers: Bart Houben, voorzitter Stichting Bestuursorgaan Elzen burg Willem Bronkhorst, secretaris Stichting Bestuursorgaan Elzenburg Sander Pieters, locatiemanager Elzenburg Aanwezig namens het college: Wethouder A.J.F. Potters Wethouder M.F.H. du Maine Wethouder T.0.S. van de Ven Wethouder Y.T. Vos

12 maart, 10 uur in het raadhuis

Algemene introductie: • De aanwezigen stellen zich uitgebreid voor. • Elzenburg is een veelzijdig jongerencentrum met een activiteitenaanbod voor jeugd- en jongeren van 4 tot 21 jaar. Een deel van de activiteiten organiseren zij zelf, maar meer nog met of door de huisgenoten (MOVE Vught, Plaza Cultura, Jongerenwerk Vught, Jeugdwerk Rozenoord, JJ Carnaval, Onze Musical en Bright Voices). De ruimtes zijn ook beschikbaar voor verhuur. • Er is gewerkt aan een duidelijke koers en visie voor het jongerencentrum, met de focus op talentontwikkeling bij jeugd en jongeren. Eigenaarschap van de jongeren is belangrijk (jongerenbestuur). • Elzenburg is al enkele maanden gesloten, maar achter de schermen wordt gewerkt aan een ontwerp voor de grote zaal, hal en foyer, om hiervan sfeervolle ruimtes te maken waar iedereen zich thuis voelt, zonder het multifunctionele karakter te verliezen. • Er zijn ideeën over grotere evenementen, waarvoor men ook de sporthal wil gebruiken. De sporthal kan bijdragen aan de functionaliteit. • Er lopen projecten met Welzijn Vught, Plaza Cultura en MOVE om de leeftijdsgroep van 16 jaar te bereiken. Aandachtspunten voor de komende bestuursperiode: • Elzen burg wil meer samenwerken met de gemeente en in het bijzonder met de nieuwe beleidsmedewerker jeugd en jongeren.

• •

Doorontwikkelen Elzen burg naar bruisend sociaal-cultureel jongerencentrum en meer verbindingen met sportverenigingen. Elzenburg wil zorgen voor een goed programma-aanbod en meer doelgroepen aanspreken.

Vervolgafspraken: • Instellen regulier bestuurlijk overleg met de wethouders Potters en van de Ven • Zodra de coronamaatregelen meer ruimte bieden, worden het bestuur en de gemeenteraad uitgenodigd voor een bezoek aan Elzenburg. Verantwoordelijke portefeuillehouder(s): • Wethouder Potters (onderwijs, jongerenbeleid) • Wethouder Van de Ven (accommodatiebeleid)

Verslag kennismaking '100 dagen gesprek'

Vertegenwoordigers: Philip Helmer, voorzitter Nelly Theunissen, secretaris Aanwezig namens het college: Burgemeester R.J. van de Mortel Wethouder A.J.F. Potters Wethouder M.F.H. du Maine Wethouder T.O.S. van de Ven Wethouder Y.T. Vos 26 maart, 12.00 uur in het raadhuis

Algemene introductie: • De aanwezigen stellen zich uitgebreid voor. • Vereniging Vught Participeert wil inwoners van de gemeente Vught in staat stellen te participeren in de ontwikkeling van hun leefomgeving. Mensen helpen hun stem te laten horen en hun rechten te laten gelden. De vereniging heeft geen politieke kleur en wil alleen bijdragen aan transparantie, participatie en zuivere besluitvorming. Zodra deze zaken in het geding zijn, pakken zij dat actief op. De leden bepalen welke onderwerpen om participatie vragen. Zij zorgen dat de burger gehoord wordt. Zij grijpen niet alleen in als het mis gaat, maar willen ook het proces afstemmen om conflicten te voorkomen. Vught Participeert ondersteunt mensen bij het maken van bezwaar, het schrijven van een zienswijze e.d. • Vught Participeert ziet het nieuwe coalitieakkoord als een schakelmoment voor de gemeente en henzelf. Een nieuwe start maken moet volgens het college van twee kanten komen; niet alleen op inhoud, maar ook in omgang met elkaar. Vught Participeert wil het oude fractiepatroon loslaten. Men wil coöperatiever zijn en het taalgebruik daarbij aanpassen in samenhang met het ontstaan van een effectieve participatie vanuit de gemeente. Aandachtspunten voor komende bestuursperiode: • Vught Participeert heeft een participatiestrategie geschreven (zie bijlage) en zou graag zien dat deze overgenomen wordt.

Vught Participeert wil dat de gemeente binnen 100 dagen een overzicht levert van alle bekende en nog niet gepubliceerde of lopende zaken, zodat deze transparant zijn.

•

•

•

Vergunningen zijn een goed voorbeeld van transparantie. Vergunningen zijn al redelijk te volgen, maar in dat traject blijkt ook dat mensen bij het verlenen van de vergunning pas ageren. Hiervoor zou een oplossing gezocht moeten worden. Vught Participeert vindt het een goede zet dat alle collegevoorstellen op de website openbaar gemaakt worden. Ook beleidsstukken zouden openbaar moeten worden, al wordt erkend dat dat wat moeilijker ligt. Samen met de gemeente onderzoeken hoe alles zo transparant kan worden, zodat zoveel mogelijk voorkomen kan worden dat een WOB-verzoek nodig is.

Vervolgafspraak: • De wethouders Potters en Van de Ven maken een afspraak om de participatiestrategie van Vught Participeert uitgebreid te bespreken. Verantwoordelijke portefeuillehouder(s) : • Wethouder Potters (burgerparticipatiebeleid) • Wethouder Vos (ruimtelijke ordening, Omgevingswet) • Wethouder du Maine (rijksinfra) Bijlage: • Participatie strategie • Code Participatie (blg-219965)

Participatie strategie

Inleiding Participatiestrategie Participatie wil en kan ervoor zorgen dat overheid en betrokken inwoners de beschikbare kennis, tijd en gemeenschapsgeld optimaal besteden aan gezamenlijke doelen . leder weldenkend mens zal hier vóór zijn. Het begint met de overtuiging dat geslaagde participatie leidt tot een succesverhaal voor alle direct betrokkenen: inwoners, bedrijven én bestuur. Een aantal randvoorwaarden moeten omarmd worden door alle betrokken partijen en dat geldt bij uitstek voor de partij met de meeste macht: het bestuur. 1. 2. 3.

In een vroegtijdig stadium openheid verstrekken over problemen die aangepakt gaan worden : transparantie Relevante suggesties van alle betrokkenen serieus meenemen in de analyse en aanpak: zorgvuldigheid Besluiten nemen die aantoonbaar leiden tot optimale besteding van kennis, tijd en gemeenschapsgeld: zuivere besluitvorming

Deze participatie strategie is niet ter vervanging van de Code Participatie (zie bijlage), noch van een toekomstige invulling met de aanstaande omgevingswet, maar een aanvulling daarvan vanuit het perspectief van de inwoner.

Basisprincipes voor Participatie Het resultaat van participatie en transparantie moet zijn zuivere besluitvorming. Alledrie basisprincipes zullen kort worden toegelicht. Transparantie: • • • • •

er is vooraf overeenstemming over het probleem dat moet worden opgelost of het doel dat moet worden bereikt het is iedereen bekend welke ideeën, plannen en projecten er zijn informatie hierover wordt publiekelijk en actueel beschikbaar gesteld vragen van VughtParticipeert worden binnen 3 weken beantwoord en antwoorden worden gepubliceerd waar er juridische beperkingen zijn wat betreft volledige transparantie , wordt vooraf aangegeven dat er beperkingen zijn, welke dat zijn en waarom .

Participatie: • • • • •

inwoners kunnen ideeën inbrengen en voorstellen doen inwoners hebben recht op antwoord inwoners kunnen zich abonneren op onderwerpen inwoners kunnen zich aanmelden als betrokkene inwoners kunnen zich voor bepaalde onderwerpen laten vertegenwoordigen door belangengroepen.

Zuivere besluitvorming: • • •

het besluitvormingsproces is iedereen duidelijk inspraak, bezwaar en beroepsmomenten zijn duidelijk en tijdig bekend verschillende oplossingsmogelijkheden zijn gedocumenteerd en goed vergelijkbaar

Participatie strategie

• •

beslissingscriteria zijn duidelijk evenals de weging daarvan genomen besluiten worden compleet met criteria, afwegingen en argumenten gepubliceerd.

Startpunt Participatie Participatie kan alleen vertrouwensvol worden gestart als er volledige openheid van zaken is. Dat betekent dat alle lopende zaken aan alle partijen bekend zijn. Conform de aanstaande Omgevingswet worden initiatieven in een zo vroeg mogelijk stadium bekend gemaakt. Voor een succesvolle start van de participatie, zonder het risico op verrassingen en daarmee beschadiging van vertrouwen, is het noodzakelijk dat partijen vooraf, in dit geval binnen de eerste 100 dagen van het nieuwe gemeentebestuur, een overzicht van alle, bekende en nog niet gepubliceerde of lopende zaken publiceren. VughtParticipeert is graag bereid aan invulling en uitvoering van participatie bij te dragen.

Bijlage: Code Participatie (blg-219965)

CODE MAATSCHAPPELIJKE PARTICIPATIE Eerder, breder en beter Maatschappelijke participatie bij - MIRT - projecten

Datum: Status:

18 maart 2013 Definitief

Wat is maatschappelijke participatie? Maatschappelijke participatie is de deelname van burgers, bedrijven en maatschappelijke organisaties aan het beleid- en besluitvormingsproces, oftewel het planproces. Het zoeken naar en inbrengen van initiatieven is hier onderdeel van. Maatschappelijke initiatieven zijn alternatieven, varianten en suggesties voor een project. Participatie is nodig om informatie en kennis met partijen uit de maatschappij te delen, partijen te consulteren en open te staan voor inbreng en initiatieven. Het doel van participatie is een kwalitatief beter besluit, met meer draagvlak en een kortere doorlooptijd. Deze doelen worden bereikt door de meedenkkracht, initiatieven en ideeën uit de maatschappij te gebruiken. Participatie is een essentieel onderdeel van de relatie tussen overheid en maatschappij . Participatie is succesvol als de verantwoordelijke bestuurders het enthousiast ondersteunen, ambtenaren het proces vakkundig regisseren en de inbreng vanuit het publiek een warm welkom krijgt. De Code is een aanvulling op de principes van Sneller & Beter en de MIRT spelregels. Hierin staan alle processtappen die een project met een rijksbijdrage moet doorlopen. Code maatschappelijke participatie 1) Inbreng vanuit de maatschappij wordt gedurende het gehele planproces meegenomen.

• De verantwoordelijke bestuurder creëert ruimte in de planning, begroting en capaciteit van projecten om de kwaliteit van participatie te waarborgen. Participatie vindt plaats voorafgaand aan ieder beslismoment. • Een participatieplan maakt duidelijk welke keuzes in welke fase aan de orde zijn, zodat de maatschappij constructief kan bijdragen. • Tijdens de initiatief-, verkennings- en planuitwerkingsfase wordt er actief en gericht naar inbreng en ideeën vanuit de maatschappij gevraagd, passend bij de fase. Ook tijdens de realisatiefase wordt de omgeving actief geïnformeerd en betrokken. • Iedereen krijgt een inhoudelijke reactie op zijn inbreng. Bij maatschappelijke initiatieven is een dialoog over de inhoudelijke wensen van de initiatiefnemer, de politieke wensen van de bestuurder en de mate waarin het initiatief aansluit bij de doelen van het project zoals vastgelegd in een startdocument de eerste stap. Centraal staat hierbij de mate waarin een initiatief kansrijk is, of kansrijk kan worden, en binnen redelijke termijnen kan worden uitgewerkt. 2) Maatschappelijke initiatieven worden met dezelfde zorg als overheidsinitiatieven behandeld. • Aan de hand van de doelstellingen van een project wordt getoetst of een maatschappelijk initiatief kansrijk is. De uitkomsten van dit onderzoek worden met de initiatiefnemer besproken.

Nieuwe alternatieven worden zo vroeg mogelijk in de verkenningsfase gevraagd,zodat deze volwaardig kunnen worden mee genomen. • Een kansrijk maatschappelijk initiatief krijgt gelijke kansen als overheidsinitiatieven. Ze worden ondersteund bij onderzoek en verdere uitwerking. Steun aan een maatschappelijk initiatief is maatwerk. Het kan bestaan uit kennis, informatie, netwerk of een financiële bijdrage voor onderzoek of verdere ontwikkeling. • Het uitwerken en onderzoeken van een maatschappelijk initiatief vindt altijd plaats in coproductie met de initiatiefnemer, die zelf de verantwoordelijkheid houdt. • Na verdere uitwerking en ontwikkeling van het initiatief vindt een definitieve beoordeling plaats onder verantwoordelijkheid van de verantwoordelijke bestuurder, die bepaalt of het initiatief geheel, gedeeltelijk of niet wordt meegenomen in het verdere plan proces. 3) Participatie is transparant. • Transparantie en communicatie zijn essentieel om de vroegtijdige inbreng van maatschappelijke initiatieven te stimuleren. Daarom is aan het begin van ieder project een startdocument openbaar. Hierin staat zowel de definiëring en de afbakening van het probleem, als het proces en de planning beschreven. • Per project staat in een participatieplan hoe en wanneer de maatschappij wordt betrokken .

Hieruit wordt duidelijk op welke wijze participatie invloed heeft op het besluitvormingsproces. Ook staat in het participatieplan welke keuzes in welke fase aan de orde zijn, zodat maatschappelijke initiatieven en bijdragen daarop kunnen aangrijpen. Het participatieplan wordt opgenomen in een startdocument. • Het afwegen van alternatieven is een transparant proces. Bestuurders verantwoorden de keuzes die zij hierbij maken en laten zien hoe verschillende belangen, zowel procesmatig als inhoudelijk, hebben doorgewerkt in de besluitvorming. Deze verantwoording wordt als onderdeel van de voorkeursbeslissing naar de Tweede Kamer gestuurd. Ingebrachte maatschappelijke initiatieven zijn hierin beschreven.

Verslag kennismaking '100 dagen gesprek'

Vertegenwoordigers: Amran Sulyman Annie Drogt Antoinette van de Heuvel Yvonne Kolmans Jeanette Bos Zuhal Nurlu Helena Nunes Aanwezig namens het college: Burgemeester R.J. van de Mortel Wethouder A.J.F. Potters Wethouder M.F.H. du Maine Wethouder T.O.S. van de Ven Wethouder Y.T. Vos 1 april, 10.00 uur via MS Teams

Algemene introductie: • Alle aanwezigen stellen zichzelf uitgebreid voor. • De groep Omarmen is in de gemeente Vught ontstaan in opdracht van de gemeente om het bereik van mensen in armoede te vergroten. Zij willen het taboe armoede doorbreken. Het doel is de drempel om hulp vragen te verlagen en onwetendheid van mensen in armoede tegen te gaan. Hen te informeren van alle hulp die beschikbaar is (subsidies van gemeente, wegwijs+ voedselpakketten etc.) en om de zelfredzaamheid, zelfstandigheid en het zelfvertrouwen van deze mensen te vergroten . Armoede is veel meer omvattend dan alleen het financiële plaatje. De ervaringsdeskundigen moedigen mensen in armoede aan om over hun problemen te praten om hun angst en schaamte te overwinnen. Zij zetten zich in voor mensen die door problemen emotioneel niet in staat zijn om hulp te vragen. Daarnaast heeft de groep Omarmen in de loop van de tijd meerdere taken gekregen/op zich genomen. Zo denken ze mee over activiteiten voor mensen in armoede en zijn op die manier de DO bijeenkomsten ontstaan i.s.m. de GGD. Omarmen fungeert als klankbord, voor b.v. Wegwijs+ en sportverenigingen. Ze sluiten aan bij andere

netwerken, zoals het Kernteam Bestaanszekerheid en Adviesraad Sociaal Domein en zij vertellen hun verhaal op bijeenkomsten om het stigma van armoede te doorbreken. Omarmen biedt een versterkende rol naar de deelnemers zelf. Zo wordt hun netwerk vergroot, steunen ze elkaar en ontwikkelen hun talenten. Aandachtspunten voor de komende bestuursperiode: • Het verschil met arm en rijk in Vught is groot. Het is wenselijk dat beide groepen met elkaar in gesprek gaan. Het verzoek is om vanuit de gemeente met mensen in armoede te praten in plaats van over hen. Dit is voor de ontwikkeling van de gemeenteplannen heel belangrijk. Met hen praten verandert het gevoel van armoede. Het gevoel van mee kunnen doen in de samenleving, het mogen participeren geeft een rijk en dankbaar gevoel. • Zoveel mogelijk direct contact met burgers, stuur geen brieven over bijvoorbeeld het stopzetten van een uitkering als burger een fout heeft gemaakt, maar bel deze mensen op, voordat er een brief verstuurd wordt. Een zachtere aanpak is gewenst. • Er is een sportfonds, zodat alle mensen in armoede mee kunnen doen, kinderen en volwassen. Dit is in Vught goed geregeld, er zijn reeds veel verbeteringen in het armoedebeleid. Aandachtspunt is het bemiddelen tussen de sportclubs en de gemeente.

• Er wordt vanuit de gemeente 'werk en inkomen' verwacht dat je participeert aan de maatschappij door middel van een betaalde baan. Maar hierin mag verandering komen. Er zijn ook andere manieren die belangrijk zijn om te participeren aan de maatschappij, zoals vrijwilligerswerk. • Werken met ervaringsdeskundigen is actueel en in ontwikkeling. Wellicht dat zij in de toekomst meer mannen kunnen bereiken om aan te sluiten bij de groep Omarmen. Vervolgafspraken: • Wethouder Van de Ven zal voor het zomerreces nog een afspraak maken met de groep Omarmen. Hij wil ook aansluiten bij Wegwijs+ en de structurele overleggen. • Omarmen stuurt het reeds bestaande jaarverslag toe. • Burgemeester Van de Mortel geeft aan dat er te weinig gebruik wordt gemaakt van het jeugdfonds. Het advies is, een soort ambassadeur aan te wijzen, zodat het jeugdfonds beter aan het licht wordt gebracht, zodat hier meer gebruik van gaat worden . Verantwoordelijke portefeuillehouder(s): • Wethouder van de Ven (armoede en schuldhulp-verlening) • Burgemeester van de Mortel (jeugdfonds) Bijlage: • Jaarverslag

TERUGBLIK

OMARMEN 2020 ervaringsdeskundigen armoede Vught

Omarmen is een groep ervaringsdeskundigen op het gebied van armoede. Graag willen we door middel van deze 'terugblik op 2020' laten zien wat Omarmen doet. Elk lid van de groep heeft wat geschreven over het afgelopen jaar. En daarbij teruggekeken op wat ze gedaan hebben en wat het voor hen heeft betekend. Ik mag als sociaal werker van Welzijn Vught deze groep ondersteunen. Met trots kijk ik terug op een bijzonder en actiefjaar. We hebben met elkaar, in een jaar waarin zoveel stil lag door het coronavirus, mooie stappen gemaakt. In deze terugblik kunt u lezen wat er allemaal gedaan is. Actief zijn bij Omarmen betekent iets bijdragen en ook wat ontvangen. Want door je in te zetten voor een ander kom je zelf ook een stapje verder. De groep Omarmen levert in Vught een waardevolle bijdrage in de aanpak van armoede. Vanuit hun ervaring sluiten ze goed aan bij de vraag en behoefte van mensen met geldzorgen. En kunnen ze vanuit hun oogpunt meedenken en meedoen. Daarnaast heeft de groep Omarmen veel steun aan elkaar en hebben we veel plezier. En zullen we in 2021 voortbouwen op wat we de afgelopen jaren met elkaar ontwikkeld hebben. Ik heb er zin in! Yvonne Ko/mans

welzijn

"

1 /

-Q-

We bieden oplossingen

:' . ~'

We komen regelmatig in contact met mensen die geldzorgen hebben. Wij luisteren naar hun verhaal en denken mee over oplossingen . We brengen ze in contact met Wegwijs+ of een schuldhulpcoach. We helpen mee met een aanvraag voor de Meedoen-regeling of het kindpakket

"Ik heb een heel bewogen jaar gehad, de groep Omarmen heeft mij echt in mijn kracht gezet. Ik heb stappen ondernomen die ik eerst nooit gedurfd zou hebben. Zoals het spreken bij de bijeenkomst van het Kernteam bestaanszekerheid en het aansluiten bij de werkgroep sociale inclusie agenda, Ook heb ik andere mensen in hun kracht gezet. En wat het mij gebracht heeft. Heel veel! ik ben nieuwe stappen gaan zetten, de stap richting de opleiding voor Ervaringsdeskundige en straks mijn stage. Wat heb ik genoten van het etentje en de drankjes en niet te vergeten mijn afscheidsfeestje online. Ik vind het heel fijn dat ik bij jullie kan blijven aansluiten in verband met mijn stage." Karin Wilsens

We bedenken samen activiteiten • samen met de GGD hebben we de DO bijeenkomsten bedacht en georganiseerd • We komen één keer in de 2 weken bij elkaar. Sinds maart zijn deze bijeenkomsten online • We hebben online een kookworkshop georganiseerd voor onze groep • sommigen zijn bij de Huiskamer actief als gastvrouw

Ik ben blij dat ik de mogelijkheid heb om bij 'Omarmen' mee te kunnen doen. Als sociaalwetenschappelijk onderzoeker kom ik bij de ervaringsdeskundigen een andere vorm van kennis tegen (ervaringskennis). Voor mij is het belangrijk om mijn eigen kennis te confronteren met de kennis en de kracht van deze groep ervaringsdeskundigen en op die manier mijn inzichten te verdiepen. Daarmee hoop ik een bijdrage te leveren aan een grotere zichtbaarheid en een adequate aanpak van de bestaande armoede en ongelijkheid in Vught. Helena Nunes

Het jaar 2020 was een goed jaar voor mij. Er was nog steeds Corona en daardoor zagen we elkaar online. Ik heb meegedaan met de netwerkbijeenkomst en dat ging goed. We presenteerden ons voor de camera. Ik ben ook bU de online bij'eenkomst geweest van DO over gezondheid. En ben bij de werkgroep cliëntondersteuning. Ook ben ik een keer bij' de speelgoedbank geweest. Al deze dingen zijn leuk om te doen. je kunt dan hope/Uk iets betekenen voor anderen. Ook zei Karin eens tegen mij dat ik was gegroeid. Ik hoop dat ik mij' minder onzeker zal voelen door mijn deelname aan omarmen. Laten we zo doorgaan. Annie Drogt

We denken mee • over zoekinstrument Vughthelpt.nl • over onderzoekje voor de Community bij de Voedsel bank. • over invulling vakantiepakketten • over kleding recycle - Lynn Kate • met GGD over gezondheid en lage SES • bij de werkgroep onderwijs van het kernteam bestaanszekerheid

Een jaar vol drukte, gezelligheid en doorzettingsvermogen. Het jaar van Corona, waar wij ons (in positieve zin) niets van aantrekken. Dit jaar vind Miss Betty (voorheen Miss Rosé) de weg naar ons. Presentatie signalenkaart in het sportcafé waar ik een bijdrage lever. We gaan op bezoek in Hilvarenbeek, onderzoek voor community in Vught. Uitslag onderzoek Helena Nunes, kinderen in armoede. Interview gehad. In de zomer bijna wekelijks gesprekken bij de voedselbank (voor community). We richten DO, Doet Ontmoet, op. Gewijzigde kledingbeurs anders ingericht vanwege corona. Netwerkbijeenkomst online in het gemeentehuis met interviews (wereldberoemd in Vught). Ondanks dat het een vreemd jaar is hebben we veel gedaan en ondernomen. Alles van live naar digitaal of afstand omgezet. Gedaan wat we nodig vonden om door te gaan. Leuke ideeën gecreëerd en verwezenlijkt. Veel mensen blij gemaakt of een positieve manier gevonden om te helpen, soms zelfs door alleen een luisterend oor te bieden en er te zijn voor anderen. Bezig zijn voor "omarmen" brengt rust, geluk, blijheid, dankbaarheid, liefde, vriendschap. Natuurlijk zijn sommige onderdelen vermoeiend of spannend maar zodra je merkt dat je iemand helpt dan ben je er trots op dat jij daar een bijdrage aan mag leveren. Een betere wereld begint bij jezelf Namasté D Antoinette van de Heuvel

We delen onze ervaringen • bij de netwerkbijeenkomst van het Kernteam bestaanszekerheid • Bij de adviesraad Sociaal Domein • Met PABO studenten • Bij Wegwijs+ • Bij het kernteam bestaanszekerheid

Ik ben al 20 jaar vrijwilliger bij Welzijn Vught. Zodoende kwam ik bij de Ervaringsdeskundigen terecht. Daardoor ben ik gegroeid. Door de positieve feedback van Yvonne, Ellen, de groep en degene die ik help heb ik me ontwikkeld, ben ik de dingen meer volwassen aangegaan. Het heeft me anders naar mensen laten kijken en het inzicht gegeven dat iedereen problemen heeft. Daardoor kan ik met meer geduld naar hen luisteren en hen helpen. En dat is wat ik het liefst doe: mensen helpen, voor hen zorgen. Daar word ik blij van en dus help ik mezelf daar ook mee. Gastvrouw zijn bij de Huiskamer is daarom ook zo fijn. Daar kan ik mensen met veel liefde en aandacht ontvangen. Ik leer er allemaal nieuwe en verschillende mensen kennen met verschillende verhalen. Het zit gewoon in mij, dat verzorgende, maar ook de wilskracht en het pittige. Ik ben trots op mijn moeder, omdat ik die genen van haar heb meegekregen. Ze heeft geen watje op de wereld gezet. In januari van 2020 heb ik een bijdrage geleverd aan de bijeenkomst met PABO studenten. Door mijn eigen verhaal te vertellen, leren zij iets over de situatie van mensen in armoede. Dat nemen zij hopelijk mee in hun verdere leven, maar zeker als docent voor de klas. Mijn passie en dus mijn bijdrage aan Omarmen ligt echter meer op het creatieve vlak. Het naaien met Miss Rose en de bijeenkomst met Lynn Kate geeft mij heel veel energie.

Dan krijg ik direct ideeën en wil ik meedenken over hoe we dit kunnen inzetten voor meer mensen in Vught. De gesprekken bij de Voedsel bank zijn ook fijn om te doen. Dat gaat me heel makkelijk af Ook hier is het fijn om te zien dat ik mensen kan helpen. Al is het alleen maar door een praatje met ze te houden. De groep Omarmen heeft mij veel geleerd. En dat vind ik zo fijn aan deze groep: dat we van elkaar leren. Dat we open zijn naar elkaar, dat we elkaar helpen en daarmee anderen helpen. Zühal Nurlu

Hallo, ik ben Jeanette, 52 jaar woonachtig in Vught en mama van 2 prachtige kinderen. Ik ben ervaringsdeskundig op verschillende vlakken en ik kan nu zeggen dat ellende je niet alleen wat afpakt maar ook veel kan geven . Een jaar ben ik nu bij de groep ervaringsdeskundigen Omarmen, ervaringsdeskundig in Armoede dus. Maar ik voel me niet arm en ben dat ook niet in mijn beleving en daar heeft ook deze groep aan bijgedragen. Armoede is buiten een financieel tekort ook juist een gevoel en dat gevoel is erg veranderd de afgelopen jaren . Denken niet meer vanuit een armoedebewustzijn maar vanuit een rijkdomsbewustzijn. Een mindset die een mens veel kan brengen . Wie goed doet goed ontmoet zeg maar. Ongeveer anderhalf jaar geleden stond Karin, ervaringsdeskundige van Omarmen, bij mij op de stoep met een envelop met waardebonnen en we raakten aan de praat. Praat eens mee zei ze, kom eens langs. En zo gezegd zo gedaan en wat is mijn leven daardoor veranderd. Elke twee weken een bijeenkomst die me veel brengen, het gezellige samenzijn waar ik altijd energie van krijg, maar ook de inzichten, mogelijkheden en wat ik zelf kan doen, voor mij een andere wereld die openging en zo fijn te ervaren dat er zoveel warmte en behulpzaamheid is. Als je een ander helpt dan help je jezelf ook.

Ik wilde graag een positieve draai geven aan alles wat ik heb meegemaakt en dit is een van de stappen die ik heb gezet. Van iemand die toch nog een redelijk geïsoleerd leven leidde de afgelopen jaren werd mijn wereld ineens groter, mijn blikveld weer wat ruimer, een netwerk wat ontstond. Daar waar ik eerst nog wat buiten de maatschappij stond nam ik weer deel en wat was dat een fijn gevoel. Het gevoel te hebben van waarde te zijn. Iets te kunnen betekenen. En mijn inzichten en ervaringen te kunnen delen . Helemaal omdat ik ervan overtuigd ben dat er in alle ellende ook een cadeautje kan zitten en die ervaring heb ik ook. Is ervaringsdeskundige worden bij Omarmen een mooi cadeau geweest die voor mij weer deuren opent naar nog meer moois waardoor de wereld er hopelijk wat fijner op word. Zo hoop ik inzicht te kunnen geven dat gelijkwaardigheid niks met financiën te maken heeft en dat geven en ontvangen eigenlijk hetzelfde is en een vanzelfsprekendheid zou moeten zijn. Vroeger gaf ik en nu ontvang ik en beide zijn fijn, het zou niet uit moeten maken, wat zou de wereld daar mooier van worden . Ik ben dankbaar als ik bij kan dragen en ik ben dankbaar als ik ontvang. En door mijn vrijwilligerswerk draag ik bij en is het fijn als ik tijd en energie kan steken in dingen die er voor mij toe doen en dat is het welzijn van kinderen en volwassenen.

Doordat ik bij Omarmen terecht kwam zit ik nu bij de werkgroep Do (Doet Ontmoet) en worden er gratis bijeenkomsten georganiseerd, nu online, die allemaal betrekking hebben op gezondheid in brede zin maar voor een smalle beurs. Zo ben ik ook aangesloten bij de Adviesraad Sociaal Domein van de gemeente Vught. Deze adviesraad geeft gevraagd en ongevraagd advies aan de gemeente over alles wat mensen in hun directe bestaan raakt. Deel ik mijn ervaringen om inzicht te geven aan oa bv pabo studenten. En zo komt van het een het ander. Ik groei daarvan en ik kan mijn ervaringen, inzichten, kwaliteiten inzetten voor anderen maar ook voor mezelf. Als je iets niet weet dan heb je ook geen idee wat er is en nog meer, wat voor mogelijkheden er allemaal zijn . Er is altijd meer mogelijk dan je denkt. Je hoeft alleen maar die eerste stap te zetten". En door deze stap kan ik meer van betekenis zijn en dat wilde ik graag:-)

we bieden een luisterend oor • We sluiten regelmatig aan bij de Voedselbank of bij de hulppakketten • Binnen de groep Omarmen zijn we elkaar tot steun en bieden elkaar een luisterend oor

Als coördinator kinderarmoede ben ik 3 jaar geleden aangesloten bij Omarmen. Wat een verrijking van mijn leven. De ideeën die de ervaringsdeskundigen hebben, de andere kijk op zaken of de adviezen die zij geven, elke keer als ik met hen samen werk voel ik mij verrijkt. En wat hebben we een hoop lol samen, naast alle serieuze zaken die we samen behandelen. In de afgelopen drie jaar heb ik iedereen zien groeien en bloeien. En wat was ik mij niet bewust van wat participatie met een mens doet. je weet wel dat meedoen belangrijk is, maar pas als je van dichtbij mee maakt hoeveel 'betekenisvol bezig zijn' voor iemand betekent zie je het werkelijk belang hiervan. Dat Omarmen dat voor de ervaringsdeskundigen kan zijn vult mijn hart met warmte. En dat ik daar onderdeel van mag uitmaken, maakt mij enorm dankbaar. In 2020 hebben we zeker niet stil gezeten. Online gingen alle vergaderingen door en we hebben de ervaringsverhalen naar buiten gebracht, waar maar mogelijk. Ik zie en hoor anderen nu ook steeds vaker zeggen dat zij ervaringsdeskundigen willen betrekken of hun mening willen weten. Voor mij wordt 2021 hétjaar voor Omarmen. Ze hebben in 2020 prachtig promotiemateriaal laten maken, waar ze de boer mee op kunnen. Ze hebben een ervaringsdeskundige die bij de gemeente stage loopt. En het is een stel powervrouwen die graag wil helpen. Niemand kan nog om Omarmen heen.

En ik zit op de eerste rij: wat een feestje!!!

De tekst is automatisch uit het bestand gehaald en kan afwijken van het origineel (kolommen, tabellen en koppen lopen door elkaar). Het officiële stuk bij de gemeente is leidend. Bron: https://api1.ibabs.eu/publicdownload.aspx?site=Vught&id=7e4a5aac-3a36-481a-a9f3-8ccb6261ab2f