Inkomend - NS - Verkiezingsprogramma

NS Regiodirectie Zuid Postbus 2025, 3500 HA Utrecht

Regiokantoor Noordzicht Neckerspoel 22A Postbus 6433 5600 HK Eindhoven Nederland www.ns.nl

Datum 9 april 2026 Ons kenmerk NS/CA/RZ/FvK/20260409

Telefoon 06 – 47 27 82 77 E-mail Floor.vankreij@ns.nl

Onderwerp Verkiezingsprogramma 2026

Geachte mevrouw, heer, Allereerst feliciteren wij u graag met de uitslag van de gemeenteraadsverkiezingen en het begin van het formatieproces. U staat op het punt een nieuwe koers voor uw gemeente te bepalen. De gemeente Vlissingen en NS werken al jaren intensief samen aan het verbeteren van de bereikbaarheid van de gemeente. Dat blijven we ook graag doen. Namens NS willen wij graag onze visie delen op de mogelijkheden die Vlissingen heeft om de stad leefbaarder, gezonder en duurzamer te maken door een slimme inzet van openbaar vervoer, het mobiliteitsbeleid en ruimtelijke ordening rondom OV-knooppunten. Bereikbaarheid voor iedereen, nu en in de toekomst NS zet zich in voor gelijke kansen voor iedereen, door middel van betrouwbaar OV, toegang tot werk, onderwijs en andere voorzieningen. We willen een bijdrage leveren aan een leefbare wereld. Wie met de trein reist bespaart veel CO2 uitstoot, doordat de NS-treinen op 100% groene energie rijden. Maar openbaar vervoer doet meer dan mensen verplaatsen: het verbindt mensen. Goed openbaar vervoer draagt aantoonbaar bij aan het dagelijks welzijn van de inwoners van uw gemeente. In de komende jaren wil het Rijk een beslissing nemen over de inrichting en toekomst van het Hoofdrailnet (HRN). Deze beslissing bepaalt hoe het nationale spoorvervoer wordt georganiseerd. Dit kan vanzelfsprekend ook gevolgen voor uw gemeente hebben.

NS stelt dat het logisch is om veel treinverbindingen in één hand te houden. NS verenigt op die manier alle provincies in één nationaal efficiënt spoorsysteem waarbij 80 procent van de reizigers niet hoeft over te stappen. Dit hebben we samen met overheden en partners gerealiseerd en hiervoor blijven we in de toekomst graag samenwerken.

Ons kenmerk NS/CA/RZ/FvK/20260409 Pagina 2/3

De gemeente Vlissingen en NS NS en de gemeente Vlissingen vinden elkaar goed. Bijvoorbeeld bij de ontwikkeling van het stationsgebied van station Vlissingen en bij de ontwikkeling van de dienstregeling. Zo is sinds afgelopen december de verbinding tussen Vlissingen en Brabant verbeterd. Wanneer het ERTMS proefbaanvak plaatsvindt zal NS ervoor zorgen dat reizigers hier zo min mogelijk hinder van ondervinden. NS blijft ook in de toekomst graag een betrokken en betrouwbare partner voor de gemeente Vlissingen in duurzame bereikbaarheid. Via deze weg willen wij daarvoor graag een aantal handreikingen en suggesties doen voor uw coalitieakkoord.

1.

Goede bereikbaarheid van het station te voet, per fiets en met het OV voor een aantrekkelijke en inclusieve stad Voor bewoners en bezoekers van Vlissingen is het belangrijk dat stations en bestemmingen goed bereikbaar zijn met het OV. Zodat werk, school, vrienden en familie, ziekenhuizen en evenementen ook in de toekomst goed bereikbaar blijven. Ook buurten die wat verder van OV-knooppunten of stations gelegen zijn zouden makkelijk gebruik moeten kunnen maken van het OV. Om gebruik van het OV te stimuleren moeten zowel stations als bestemmingen daarom goed bereikbaar zijn. Zorg daarom voor goede looproutes, fietsverbindingen, fietsparkeerplaatsen en OV van en naar het station en de bestemmingen toe. De ambities rondom de OV HUB van Vlissingen Souburg en compacte OV-knoop Vlissingen zijn daar mooie voorbeelden van.

2.

Samen actie zetten op het vergroten van de sociale veiligheid in het OVsysteem Elke dag krijgen gemiddeld drie NS’ers te maken met ernstige agressie of intimidatie en loopt 1 NS’er letsel op. Het aantal meldingen van agressie en geweld stijgt op de stations en in de trein. NS vindt elke vorm van agressie richting reizigers en personeel onacceptabel en de stijging is zeer zorgelijk. De toename van het aantal maatschappelijke problemen is van invloed op deze incidenten. Het groeiende aantal verwarde personen en de stijging in het aantal evenementen, waaronder demonstraties, zorgen voor druk op onze veiligheidsorganisatie. Evenals de beschikbaarheid van veiligheidspersoneel. Er zijn afgelopen periode veel incidenten geweest op de Zeeuwse Lijn, wat tot zeer vervelende situaties heeft geleid voor reizigers en medewerkers. Zet de komende jaren samen meer in op de sociale veiligheid van station Vlissingen en station Vlissingen Souburg. Intensiveer in de samenwerking en informatie-uitwisseling met veiligheidspartners op en rondom het station, zodat reizigers en medewerkers zich veilig en prettig voelen op de stations van Vlissingen en in de trein.

3.

We werken samen verder aan de ambities uit Wind in de Zeilen Gemeente Vlissingen en NS werken al jaren samen aan de ambities uit het compensatiepakket Wind in de Zeilen. Zo rijdt er sinds december een directe trein tussen Vlissingen, de Brabantse steden en verder naar Zwolle. Daarnaast werken we samen aan upgrade van het stationsgebied van station Vlissingen. Doel is een mooie en compacte OV-knoop, wat het OV-gebruik in Vlissingen stimuleert.

Ons kenmerk NS/CA/RZ/FvK/20260409 Pagina 3/3

4.

De capaciteit van de trein beter benutten draagt bij aan aantrekkelijkheid van het OV Beter gebruik maken van de beschikbare capaciteit van de trein maakt de trein aantrekkelijker, zeker in de huidige tijd van schaarste aan middelen. Zet in op het beter benutten van de trein als ruggengraat van het mobiliteitssysteem. Door een regionale aanpak, bijvoorbeeld op het gebied van toerisme. Zeeland is erg in trek bij toeristen en in de zomer is er in Zeeland veel plek in de trein. Bouw (nieuwe) bestemmingen zoals kantoren, onderwijs en zorg op die plekken waar je nog volop met de trein heen kunt reizen, ook in de spits.

De mogelijkheden in mobiliteit zijn bepalend voor de kansen die je krijgt. Niet iedereen heeft een auto of kan in een auto rijden. Zonder goede toegang tot OV is het meedoen aan school, werk, of sociale activiteiten veel moeilijker. Daarom nemen we maatregelen zodat iedereen makkelijk de weg naar de trein kan vinden. Door speciale aanpassingen voor jongeren, ouderen en mensen met een krappere beurs. Via deze link vindt u meer informatie over onze visie op de thema’s mobiliteit, ruimtelijke ordening en gelijke kansen. Wij kijken er naar uit om met toekomstige gemeenteraadsleden en bestuurders samen te werken en hopen dat u ook in uw coalitieakkoord aandacht wilt besteden aan de maatschappelijke opgaven in samenhang met duurzame bereikbaarheid. Mocht deze brief vragen opleveren, of wilt u verder in gesprek. Dan kunt u contact opnemen met Floor van Kreij, Public Affairs Manager voor Zeeland (floor.vankreij@ns.nl) Met vriendelijke groet,

Magdalena Piotrowska Regiodirecteur