D66 - Kadernota 2022

Beschouwing D66 bij Kadernota 2022 8 juli 2021

Voorzitter Voor ons ligt de Kadernota 2022. Veel speelruimte is er niet. Voor D66 is het zaak de ruimte die we nog wel hebben, zo duurzaam mogelijk in te zetten. Wij gaan voor een toekomstbestendig Vlissingen, en niet voor kiezersbejag. Gezien de tijd zullen wij ons in deze beschouwing beperken tot enkele zaken. De rijksbijdrage die voortvloeit uit het bestuursakkoord Wind in de Zeilen is een historische kans voor Vlissingen om structurele problemen aan te pakken, de economie aan te zwengelen en de leefbaarheid te verbeteren. Machinefabriek In het Rapport Wind in de Zeilen staat het zo verwoord: “Onderwerpen zoals de Machinefabriek zijn in de afweging van dit pakket beoordeeld als onvoldoende aantoonbaar structuurversterkend” (kader, p. 13). Het rapport adviseert wél te investeren in onderwijs, werkgelegenheid en leefbaarheid.

Met het hele budget van 1,2 miljoen Euro uit onze reserve voor het cascoherstel van de Machinefabriek, geboren uit wensdenken, zonder enige rekenschap te geven van bijkomende langdurige structurele kosten, kunnen wel ALLE bovenstaande quick wins voor de leefbaarheid van Vlissingen worden gerealiseerd: * HZ: investeer samen met de HZ en de provincie in het gebouw op de Boulevard om de maritieme tak van de HZ te behouden voor Vlissingen * Binnenstad: investeer in verkleining van de binnenstad of een fonds voor pandeigenaren en ondernemers om te investeren in de binnenstad https://www.zwollenu.nl/d66-wil-gevels-in-binnenstad-opknappen/ * Oude bibliotheek: in het hart van Vlissingen staat een gebouw te verpauperen. Investeer in DAT gebouw om het te kunnen herontwikkelen. Of moeten we daar ook eerst wachten tot het te onveilig wordt om te laten staan waarna we nog veel meer moeten investeren? * Nollebos: investeer in kwaliteit door een vriendenfonds op te richten met beginkapitaal waarbij meer belanghebbenden lid kunnen worden en doneren. 1

Kortom, veel doelmatiger voor de versterking van de leefbaarheid en toekomstbestendigheid van Vlissingen. Arbeidsmigrantenhuisvesting D66 kiest wel voor goede huisvesting en integratie van arbeidsmigranten, maar niet alleen voor korte termijn winstbejag van de ontwikkelaar. De omwonenden hebben het er de komende 15 jaar maar mee te doen. In een mooie groene omgeving waar mensen tijd en kapitaal investeren in zelfbouw, geven wij geen carte blanche om blokkendozen neer te zetten! Neem een voorbeeld aan de Zeevaartschool van vroeger: de campuswoningen van de ‘Blikken’ van vroeger zijn nu populaire eengezinswoningen en gaan nog jaren mee. Dat is pas duurzaam, toekomstbestendig en geïntegreerd! Wat gaat er goed D66 is altijd al voorstander geweest van een autoluwe of zelfs -vrije boulevard dus wij kunnen de opzet van de nieuwe boulevard visie zeker steunen. D66 weet dat Vlissingen met het personeelsbeleid al jaren let op diversiteit en inclusie en dat verdient een pluim! Het past in ons DNA en daarom stellen wij voor om de Charter Diversiteit van de SER te ondertekenen als gemeente als belangrijk signaal naar onze inwoners en maatschappelijke partners. (motie) D66 verwacht een mooie toekomst voor het toerisme in Vlissingen en Walcheren, de kaskraker Slag om de Schelde staat al weken op nummer 1 in Nederland en België en komt dit jaar ook uit op Netflix voor een miljoenenpubliek.

Naar onze verwachting zal dat de komende jaren veel bezoek genereren, een mooie kans voor Vlissingen! Afsluitend vragen wij aandacht voor de hartenkreet van de GGD, die met alle preventieve taken en de coronapandemie middelen tekort komt: de GGD komt onder het waakvlamniveau. De volksgezondheid is een van de belangrijkste taken van de overheid. Wij moeten er met zijn allen voor zorgen dat dat niet omvalt en ons beraden op ofwel de gemeentelijke bijdrage of het gewenste takenpakket. (motie) We betuigen ons medeleven met alle slachtoffers en nabestaanden van de coronapandemie, en iedereen die nu mentale of fysieke problemen hierdoor ondervindt. Verder bedanken wij alle medewerkers van de gemeente en onze afzwaaiende gemeentesecretaris in het bijzonder voor hun inzet, flexibiliteit en moed de afgelopen coronaperiode. Wij zijn trots en dankbaar dat de gemeente en haar dienstverlening bereikbaar bleef en overeind bleef. Dank jullie wel.

2