8. 50PLUS - reactie op kadernota 2024

Kadernota 2024 Voorzitter, We zijn samen weer een jaar verder met de kadernota 2024! En wat blijkt? Er is weinig tot heel weinig (niet alles gaat fout) veranderd. – bewonersbrieven worden nog steeds te vaak niet beantwoord; – bel je als inwoner de gemeente: een ambtenaar krijg je niet direct te spreken maar je krijgt de mededeling dat je teruggebeld wordt: en te vaak gebeurt dat dan ook niet; – een helder inspraakplan met een helder inspraakschrift zie je te weinig; – toezeggingen van collegeleden in de raad en elders worden te vaak vergeten; – van voortschrijdend inzicht is volstrekt niet ter sprake, maar een starre houding des te meer; – kritiek wordt nog steeds gezien als negatief terwijl kritiek juist ook opbouwend bedoeld kan zijn; – er vindt met regelmaat nog steeds omgekeerd beleid plaats, bijv. eerst cascoherstel vd MF en dan pas aan invulling denken; – eerst de Boulevards willen afsluiten en dan pas concreet invulling geven aan een herinrichting; – niet (willen) praten en met de raad afstemmen om bij woningbouw de discussie te voeren over uitbreiden dan wel inbreiden van woningbouw (Baskenburg, Spuikom); – en zo kunnen we nog wel even doorgaan! Een integrale aanpak schijnt toch heel moeilijk te zijn. Bestuurlijk en ambtelijk vindt men dat te veel werk, terwijl de draagkracht alleen maar groter zal zijn.

Wanneer je iets in de stad gaat veranderen (en dat kan en moet ook soms gebeuren) dan heeft dat veel invloed op de directe omgeving maar ook op de rest van de stad, te denken aan het verkeerscirculatieplan, de groenvoorzieningen, woningbouw, voorzieningen etc.. Alles heeft met elkaar te maken en de keuzes die je dan maakt zijn van belang voor onze financiën. Werk je niet aan een integraal plan dan ben je bezig met hap-snap-beleid en dat is altijd veel duurder dan weloverwogen integrale plannen! En we zijn toch een gemeente met te weinig geld?

Nee we laten ons leiden door oppervlakkige niet echt uitgewerkte, ééndimensionale plannen, meestentijds opgesteld door ons ambtelijk apparaat en rücksichtloos overgenomen door de vakwethouder. Maw het ambtelijk apparaat in Vlissingen maakt nog steeds uit wat we moeten goedkeuren. Daarbij de constatering dat burgers door de organisatie slecht bediend worden alsook dat de collegeleden meertijds in de raad worden bijgestaan door ambtenaren, betekent eigenlijk dat de politieke inzichten ver naar de achtergrond zijn verwezen. We worden niet bijgestaan door ambtenaren maar we worden geregeerd door ambtenaren! Dat klinkt hard maar 50PLUS ziet te weinig dat er eigen inzichten zijn bij de collegeleden. En dat is uitermate jammer om te constateren. In een intelligente democratie (we hebben tenslotte ook een intelligente lockdown gehad) is een grote minderheid nagenoeg even belangrijk als een nipte meerderheid! Wil de nipte meerderheid persé het gelijk binnenhalen op basis van wat de organisatie aangeeft dan spreek je feitelijk over autocratisch handelen. En dat is wat u niet wil en wat wij niet willen! Bezie nu de kritiek eens als iets opbouwends. Dat is toch heel eenvoudig.

Of is je eigen gelijk tegen alles in slimmer: 50PLUS denkt van niet! Er is in Vlissingen geen grote meerderheid en ook geen kleine minderheid! Dus naar elkaar luisteren en er daadwerkelijk iets mee doen zou getuigen van degelijke politiek met integrale plannen, met het horen van andere ideeën en de collega’s eindelijk eens serieus te nemen. En dat geldt ook voor onze medewerkers ten stadhuize (de goede te na gelaten). We hebben niets aan politieke woordspelletjes, starre houdingen en schijnbare gecreëerde tegenstellingen. Het kan anders en moet beter!! 50PLUS schetst een niet-rooskleurig beeld van de Vlissingse politiek. Er is vanuit de inwoners veel kritiek, maar ook wel eens lovende woorden voornamelijk voor Het Scheldekwartier. Maar dat is dan ook gebaseerd op plannen van bijna 10 jaar geleden. Daar kun je nu als college niet echt mee pronken. De ontwikkeling van het Arsenaalgebied, Spuikom, Boulevard, Stationsgebied daar moeten we mee aan de slag! Daar kunnen we met z’n allen iets moois van maken! Ga in op nieuwe ideeën, onderzoek deze en maak het intern hard! 50PLUS mist elan/ambitie, enthousiasme en creativiteit! De nipte meederheid

heeft gewoon de grote minderheid gewoon nodig. En anders voorzitter kan de oppositie (een verkeerd woord overigens) beter naar huis gaan en zonder enige inspanning genieten van hun onkostenvergoeding. En dat is wat u en wij toch niet willen?

Niet uitgesproken! In de tweede termijn wil 50PLUS eigenlijk toch eens aangeven dat dit college van hun ivoren toren zouden moeten afstappen. Deze raad kan meer dan u denkt, deze raad is meedenkend, creatief genoeg en bereid om mee te werken, maar dan moet er wel de ruimte zijn en de wil om samen onze schouders er onder te zetten. Laten we meer werken met werkgroepen waarin raadsleden meewerken, maar dan met minder ambtenaren aan de tafel. Laat zien wat er met de ingebrachte ideeën iets of niets mee gedaan wordt met een hoe en een waarom. Het maakt de politiek alleen maar interessanter, onze producten beter en vooral zal besparend werken en het draagvlak kan alleen maar groter worden! Ik weet dat ik gezien wordt (door een gewaardeerde collega) als een ouwe brombeer. Dat zal en dat maakt mij niet uit. Maar het kan niet genoeg gezegd worden dat de Vlissingse politiek het heft in eigen hand moet houden en dat het ambtelijk apparaat ons daarin steunt en in meegaat, want dat is voor hen ook uitdagender en interessanter dan alleen maar de eigen ideetjes en plannen uitgevoerd te krijgen. Overbodig te zeggen: het gaat niet om macht en gelijk hebben. Het moet wat 50PLUS betreft om van onze achterban het gelijk krijgen en daarmee het democratisch handelen te bestendigen!