10. GL - Antidiscriminatiebeleid

Fractie GL

UW BRIEF VAN

UW KENMERK

9 februari 2023

ONS KENMERK

DATUM

2242413 / 2248330

17 februari 2023 BIJLAGEN

BEHANDELD DOOR

BEZOEKADRES

TELEFOON

M.W. Lodder

Paul Krugerstraat 1

+31118487054

ONDERWERP

Beantwoording art 34 RvO vragen GroenLinks - Antidiscriminatiebeleid Geachte heer/mevrouw, Naar aanleiding van de door uw fractie ingediende vragen ex artikel 34 RvO informeren wij u als volgt. Uw inleiding N.a.v. het Monitor lokaal antidiscriminatiebeleid 2022 van Kennisplatform Inclusief Samenleven (KIS) en kennisinstituut Movisie. Tevens, de Nationaal Coördinator tegen Discriminatie en Racisme roept gemeenten op om snel met beleid te komen. “Gemeenten staan als overheid heel dicht bij de mensen en moeten niet wegkijken. We weren waartoe dat geleid heeft. Racisme en discriminatie is een puist die groeit, het raakt de sociale veiligheid van de samenleving.” Vraag 1 Wat is het huidige inclusiebeleid? Zijn de aanbevelingen n.a.v. de Monitor Discriminatie 2020 meegenomen hierin? Wat is er met de punten genoemd in de Raadsinformatiebrief Monitor Discriminatie 2020 Zeeland West-Brabant gedaan?

Ons antwoord De gemeente Vlissingen wil een inclusieve gemeente zijn. Eerder is aangegeven dat wij de aanbevelingen uit de Monitor 2020 mee zullen nemen bij de nog op te stellen Lokale Inclusie Agenda. Dat is nog steeds onze ambitie. Er loopt op dit moment een offertetraject om een nulmeting bij de gemeente Vlissingen uit te voeren op het gemeentelijk beleid. Deze nulmeting is er op gericht om te onderzoeken hoe inclusief de gemeente Vlissingen is.

Vraag 2 Wat zijn de cijfers over 2022? Zijn deze positief ten opzichte van de voorgaande jaren?

Ons antwoord De cijfers van 2022 zijn nog niet bekend. Wel kunnen de cijfers van het jaar 2021 worden vergeleken met 2020. In 2021 waren er 30 meldingen door inwoners uit de gemeente Vlissingen gedaan een ADV, in 2020 waren dit er 24. Er kwamen 21 meldingen binnen over een voorval in de gemeente

POSTBUS 3000, 4380 GV VLISSINGEN TELEFOON 0118-487000 EMAIL GEMEENTE@VLISSINGEN.NL FAX 0118-410218 IBAN: NL36BNGH0285008889 BIC: BNGHNL2G

Vlissingen bij een van de ADV’s waarbij dit er in 2020 16 waren. Ten slotte heeft de politie heeft 23 discriminatie-incidenten geregistreerd binnen de gemeente Vlissingen in 2020 waren dit er 21.

Vraag 3 Wat wordt er gedaan om deze cijfers te laten dalen en hoe wordt dit gedaan?

Ons antwoord In 2022 is er incidenteel € 17.664 beschikbaar gesteld ter versterking van de antidiscriminatie voorziening, mede om een dalend effect van deze cijfers te bewerkstelligen. Wij wachten de cijfers over 2022 af.

Wij gaan ervan uit u hiermee in voldoende mate te hebben ingelicht. Hoogachtend, burgemeester en wethouders van Vlissingen, de secretaris, de burgemeester,

drs. R.D.A. Wiskerke drs. A.R.B. van den Tillaar

Blad 2 behorend bij 2242413 / 2248330