MV 7 Stijgende werkloosheid in een werkstad, hoe kan dat
Tekst van het document
Mondelinge vragen: Stijgende werkloosheid in een werkstad, hoe kan dat? 13 maart 2025 Op 7 maart j.l. kopte het AD1: Werkloosheid in Utrecht voor het tweede jaar op rij omhoog Uit nieuwe cijfers van het Centraal Bureau voor de Statistiek blijkt dat het werkloosheidspercentage met 4,3 procent niet alleen voor het tweede jaar op rij gestegen is, maar ook het hoogst is in de provincie. Werk is een belangrijke factor in het waarborgen van bestaanszekerheid en die visie wordt ook gedragen door de gemeente. Dit blijkt o.a. uit de maatregelen zoals beschreven in de nota Werk en Re-integratie2, die vorig jaar in de raad behandeld is. Utrecht is een werkstad! Juist daarom is het zorgelijke dat desondanks de cijfers allerminst positief zijn en hebben D66, VVD en CDA de volgende vragen.
Vragen: 1. Er lijkt sprake te zijn van een structurele stijging van werkloosheid in de gemeente Utrecht. Welke factoren hebben bijgedragen aan deze stijging, en welke specifieke doelgroepen of wijken zijn het meest getroffen? 2. Ondanks de stijging van de werkloosheid is er sprake van een recordkrapte op de arbeidsmarkt in, met name in sectoren zoals techniek, zorg en bouw. Hoe verklaart het college deze ogenschijnlijke paradox, en welke maatregelen worden genomen om zowel de werkloosheid aan te pakken als de vacatures in deze sectoren te vervullen? Welke gesprekken voert het college hierover met werkgevers? 3. Zoals eerder beschreven wordt er veel ondernomen door de gemeente om arbeidsmarktparticipatie te bevorderen en werkloosheid tegen te gaan, hoe kijkt het college in dat licht naar de stijging van het werkloosheidscijfer en wat kan zij ondernemen of aanpassen om deze stijging tegen te gaan? Wat kan zij leren van andere gemeenten zoals Rotterdam waar het werkloosheidscijfer juist daalt?
Gesteld door: • • •
Venita Dada-Anthonij, D66 Utrecht Mariam Al-Saqaff, VVD Job van den Broek, CDA
1. Werkloosheid in Utrecht omhoog voor de tweede jaar op rij 2. Nota Werk & Re-integratie