CConstaterende datUtrecht
Koppel je AI →
Document · PDF

MV 6 Catering in eigen dienst als crisismaatregel.docx

Vragenuur 7 januari 2021, gemeente UtrechtBij agendapunt: Catering in eigen dienst als crisismaatregel - Rick van der Zweth (PvdA)395 woorden

Open het PDF bij de gemeente ↗Naar de vergadering →

Tekst van het document

Uit het bestand gehaald, zonder opmaak, tabellen en afbeeldingen

Mondelinge vragen Catering in eigen dienst als crisismaatregel 7 januari 2021

Vragen: De catering van de gemeente wordt hard geraakt door de coronacrisis. Vrijwel alle inkomsten zijn weggevallen nu we massaal thuiswerken. Voor onze catering gebeurt dit midden in een aanbesteding, met grote onzekerheid voor het personeel als gevolg. Het is van groot belang dat het personeel hun werk kan behouden. Om de aanbesteding in de huidige tijd enige kans van slagen te geven en ervoor te zorgen dat de medewerkers in ieder geval op korte termijn hun werk behouden, gaat het college voor €480k garant staan. Een hoog bedrag dat beter besteed kan worden om het personeel per direct in eigen dienst te nemen en zo werkzekerheid voor de lange termijn te garanderen. Een crisis zoals nu speelt, toont waarom het personeel in eigen dienst moet komen. Het college moet met tonnen garant gaan staan voor marktpartijen om te voorkomen dat mensen hun werk verliezen. En dan levert dat alleen enige zekerheid op voor de korte termijn. Wat de PvdA betreft moeten we nu kiezen voor de werkzekerheid op de lange termijn van het personeel. Wij hebben daarover de volgende vragen. 1. Deelt het college dat het personeel van de catering cruciaal is voor de gemeentelijke dienstverlening, onlosmakelijk is verbonden met de organisatie en daarom gewoon directe collega’s moeten zijn? 2.

Is het college het met de PvdA eens dat het beter is om over te gaan tot een crisismaatregel om het personeel per direct in eigen dienst te nemen en het budget van de garantstelling te benutten om het verschil in kosten te overbruggen? Momenteel is er een lopende toezegging (20T72), n.a.v. de ingetrokken actuele motie, dat er ‘op een rij gezet gaat worden hóe een scheiding tussen inbesteden van het personeel en aanbesteden van de producten van de catering geregeld kan worden’. Deze toezegging stond gepland voor eind juni 2020 maar is nog niet ontvangen. 3. Hoe staat het met deze toezegging? Deelt de wethouder dat dit een gemiste kans is gezien de acute situatie waar de catering nu in zit? De uitwerking van de toezegging ligt ongetwijfeld (vrijwel) klaar, gezien de verstreken datum. 4. Kan de wethouder toezeggen de gedane toezegging te betrekken bij het verder vormgeven van de crisismaatregel om het cateringpersoneel per direct in eigen dienst te nemen?

Gesteld door: 

Rick van der Zweth, PvdA Utrecht

De tekst is automatisch uit het bestand gehaald en kan afwijken van het origineel (kolommen, tabellen en koppen lopen door elkaar). Het officiële stuk bij de gemeente is leidend. Bron: https://api1.ibabs.eu/publicdownload.aspx?site=Utrecht&id=8bdd7053-4149-49fb-9050-6581a5feaba1