Infographic Utrechtse arbeidsmarkt
Tekst van het document
Beleidsnota Arbeidsmarkt Gemeente Utrecht
Samenwerking is de sleutel
Samen bouwen aan een weerbare en wendbare Utrechtse arbeidsmarkt Onderwijs Om de kwaliteit en beschikbaarheid van (publieke) diensten te verzekeren en maatschappelijke transities te realiseren.
Op welke sectoren leggen we de focus? Zorg en welzijn (ouderenzorg, geboortezorg) Onderwijs (primair en voortgezet onderwijs)
Specifieke doelgroepen (Toekomstige) werkenden, die zich willen bijof omscholen of een andere baan zoeken. Met speciale aandacht voor mensen in een kwetsbare arbeidsmarktpositie. Werkgevers, met specifieke aandacht voor het midden- en kleinbedrijf (mkb).
Overheid
Werkgevers
Onze inzet We zetten in op het verbeteren van de match tussen vraag naar en aanbod van arbeid, het vergroten van het arbeidsaanbod en het verminderen van de vraag naar arbeid, door: Een leven lang ontwikkelen beschikbaar te maken voor iedereen.
Bouw, techniek en
Werkenden te stimuleren om over te stappen naar een tekortsector of baan met een duurzamer perspectief.
energietransitie
Onbenut arbeidspotentieel te benutten.
Kinderopvang
Circulaire economie ICT
Goed werkgeverschap te bevorderen. Jongeren te interesseren voor werk in een tekortsector.