CConstaterende datTilburg
Koppel je AI →
Document · PDF

Spreektekst Begroting 2022 50PLUS

Raadsvergadering 8 november 2021, gemeente TilburgBij agendapunt: Algemene Beschouwingen raadsfracties en reactie college1.904 woorden

Open het PDF bij de gemeente ↗Naar de vergadering →

Tekst van het document

Uit het bestand gehaald, zonder opmaak, tabellen en afbeeldingen

1 Met opmaak: Kop 2

Algemene beschouwing 8 november 2021 ( concept 4)

Voorzitter Voorzitter zoals u weet is 50PLUS er voor alle Tilburgers. Ouderen hebben ook kinderen en kleinkinderen die we een gezond en gelukkig leven in Tilburg gunnen, maar ook de ouderen verdienen extra aandacht. Stevig op koers en financieel kerngezond. Als 50PLUS vinden we dat dat erg mooi klinkt en we hebben er ook vertrouwen in dat een goede financiële toekomst voor Tilburg is weggelegd. Als 50PLUS hebben we, voorzitter, nog wel een aantal opmerkingen en vragen aan het college en mogelijk ook aan de collega’s.

Echter wethouder kunt u uitleggen waarom dan toch de OZB extra verhoogd moet worden? Is dat echt noodzakelijk? Voorzitter Om een goed oordeel te kunnen vormen over de organisatie van de gemeente missen wij nog steeds het rapport van berenschot. Vrijdag hebben we de raadsbrief ontvangen en dat ziet er goed uit Maar graag wil 50PLUS het rapport zien en met u er over in gesprek gaan. U weet voorzitter dat we als 50PLUS steeds kritisch zijn naar de organisatie. We zien in de begroting 2022 een groei van bijna 16 fte’s. Blijkbaar heeft het college besloten om de extra efficiency van 1.5 mio die eerder was aangekondigd te laten vervalen. Er wordt hard gewerkt door de medewerkers van de gemeente. Laat dat duidelijk

2

zijn, maar we moeten met elkaar ook blijven kijken naar mogelijke efficiency. In de begroting 2021 waren er nog een aantal fte’s die kwamen te vervallen. Wethouder, wat zijn de verwachtingen voor 2022 over mogelijke vervallen fte’s? Voorzitter, Ggoud, tja u begrijpt dat wij als 50PLUS hier erg tevreden over zijn. Het manifest 2030-2040, opgesteld door 13 organisaties, wordt door 50plus volledig ondersteund. Er is door het team met de partners een mooie prestatie neergezet. Echter we zijn er nog niet. Zoals u weet, komt er een tsunami aan van ouderen/senioren. Door het team is samen met de partners, en voorstel gedaan om tot versnelling te komen. Alles bij elkaar kost dat ruim 700 k structureel. We weten ook dat er veel moet gebeuren. Kunt u wethouder aangegeven in hoeverre partners bereid zijn om te investeren in de ontwikkelingen voor 2030-2040? Als 50PLUS overwegen we een motie in te dienen om toch zeker wat meer geld vrij te maken om de versnellingen in gang te zetten voor dit belangrijke onderwerp. Laten we oppassen dat we niet net als met de AOW in 1957 te laat zijn met de consequenties te overzien die we nu al kennen, er moet iets gebeuren en vooruit worden gekeken. Dat vooruitkijken voorzitter is meer dan een bestuursperiode. Daarom vindt 50PLUS het legitiem om daar nu extra in te investeren, of het nu uit de sociale basis komt of een extra investering op de begroting.

Ook het dementie vriendelijk maken van onze stad moet als het aan ons ligt een speerpunt worden. Als 50PLUS wil ik nog wel 1 punt aankaarten over de senioren en het programma Ggoud. Wie zijn de ouderen en wie zijn de senioren? De senioren zijn voor ons de mensen tot 80/85 jaar. Daarna mag je ze mogelijk ouderen noemen. Maar met name voor de grote groep senioren is de koek nog lang niet op. Helaas lijkt het er soms op dat we al worden afgeschreven. Ja inderdaad zijn senioren

3

ervaringsdeskundigen als het gaat om jongeren. Een stukje van de koek is voor deze groep op, maar een groot stuk nog niet en dus kunnen en willen zij , óók een bijdrage leveren aan de maatschappij. Laten we oppassen dat we senioren niet gaan zien als een blok aan ons been. Deze groep doet over algemeen mantelzorg, zijn vrijwilliger, zitten in besturen etc. deze mensen hebben we nodig en meer dan dat, zij zijn noodzakelijk, ook voor de jongeren, met name om de jongeren met hun gezinnen te laten bloeien en groeien. Voorzitter 50PLUS is blij dat in de vraag en antwoord duidelijk is gemaakt dat de openstellingstijden van de MFA’s in 2022 minimaal gelijk blijven. De MFA’s spelen een grote rol in de wijken en ook bij het voorkomen van eenzaamheid voor kwetsbare mensen zoals ouderen. Voorzitter Cultuur voor veel Tilburgers ontzettend belangrijk. Zeker ook voor de senioren in onze stad. Zij genieten van wat Tilburg als stad allemaal bied. Ook culturele uitingen van senioren met jongeren. Een voorbeeld hiervan is de schilderklas waarop jongeren rappen adhv beeltenis schilderijen. Het is goed geregeld in Tilburg, complimenten voor de wethouder en haar team die dit allemaal mogelijk maakt.

Voorzitter Vele ouderen/senioren zijn best bereid om hun grotere woning te verruilen voor een kleinere passende woning. 54 % van de senioren hebben een eigen woning. Echter er zijn te weinig grondgebonden woningen. Meer cpo ontwikkelen, duo-woningen, en misschien wel een mooi dorpke bouwen in een grote stad waar ouderen en senioren zich veilig voelen en echt samen oud kunnen worden, met passende zorg om de hoek.

4

Een mooi voorbeeld is het project Living Inn in Nijmegen. Daar kunnen starters een betaalbare woning vinden en in ruil daarvoor iets terug doen aan de senoire medebewoners. We moeten daar met zijn allen wat mee. We moeten creatief zijn om dit soort woningen te kunnen bouwen. Hierdoor bevorderen we zeker de doorstroming, waardoor ook jongeren aan een passende woning kunnen komen. Wethouder is het mogelijk om binnen de mogelijkheden, creatief te zijn in waar het wel kan dit ook toe te staan? Dit geldt ook voor verpleeg mogelijkheden waar we op termijn meer behoefte aan hebben. Bent u bereid wethouder om met elkaar te kijken waar dit in Tilburg wel mogelijk is? Daarnaast overweegt 50PLUS om een motie in te dienen, waarin verzocht wordt om vraag gericht te gaan bouwen naar aanleiding van de gebiedsprofielen, waarbij het de voorkeur geniet dat onze inwoners kunnen doorstromen.

Voorzitter Veiligheid Veiligheid speelt overal in onze stad. Als 50PLUS willen het nogmaals benadrukken dat het cruciaal is om voor kwetsbaren zoals ouderen en gehandicapten het van essentieel belang is dat bij (her) inrichting van de het straatmeubilair incl. trottoirs rekening wordt gehouden met hun mobiliteit en de aanpassingen die daar voor nodig zijn. Veiligheid speelt ook in en rondom huis. De meeste val ongelukken bij ouderen gebeurt thuis. Ook in Tilburg belanden dagelijks 4 mensen op de spoedeisende hulp. Helaas wordt er landelijk 2.4 miljard aan ziektekosten besteed aan deze ongelukken. Belangrijk is dat we in Tilburg daar ook preventief mee aan de slag gaan. Wethouder wat is de stand van zaken in Tilburg?

5

Veiligheid op belangrijke toegangswegen bv Reeshofdijk en Langedijk moet onze aandacht blijven houden, zodra we verslonzen, neemt het geweld weer toe. Hoe borgen we dat Burgemeester? Ook veiligheid op fietspaden, de ouderen zijn met o.a. e-bikes nog goed mobiel doch worden letterlijk en figuurlijk voorbij gereden door snelle scooters en bromfietsen. De diverse gebruikers op de fietspaden rijden allemaal verschillende snelheden. 50PLUS zou willen pleiten voor een standaard snelheid voor al deze gebruikers binnen onze gemeentegrens. We zijn voornemens hierover een motie indienen. Hoe kijkt de wethouder naar dit groeiende probleem? Veiligheid op de digitale snelweg. Ook voor de gemeente geldt, dat het onvoorstelbaar zal zijn als we als gemeente gehackt worden door gijzel software. Het is dan ook van cruciaal belang dat dit goed geregeld is. Burgemeester, natuurlijk valt niets met zekerheid te zeggen wat er kan gebeuren, maar zijn we voldoende voorbereid op mogelijk hacken? Voorzitter Groenvoorziening en onderhoud Als 50PLUS vinden we het erg belangrijk dat er voldoende groen in Tilburg is, dat is mooi maar ook noodzakelijk voor het milieu. Echter bij groen hoort ook onderhoud. Vele inwoners van onze wijken, zoals de Reeshof, zijn erg ontevreden over het onderhoud van het groen in hun wijk. Alleen het centrum heeft de status A en de rest van de stad status C.

Nergens hebben we status B. De vraag is dan ook of we niet moeten overwegen om het groenonderhoud op een andere manier aan te pakken. Het gaat vaak niet over het biologisch onderhouden van de bermen maar over het onkruid o.a tussen de stenen bij lantaarnpalen, rotonde’s, vluchtheuvels en stoepen Als 50PLUS overwegen we dan ook een motie in te dienen om daarnaar te kijken. Moet het niet op een hele andere manier georganiseerd worden wethouder?

6

Voorzitter Toegankelijkheid Belangrijk is dat ouderen en kwetsbaren niet buiten gesloten worden en overal mee kunnen doen. Zorg dat openbare gebouwen z.s.m. worden aangepast voor deze Tilburgers. Daarnaast zien we dat 35 % van de bushaltes in Tilburg niet eens voorzien zijn van 1 zitplaats. Het moet in de zevende stad van Nederland toch zeker mogelijk zijn omdat soort “kleine” aanpassingen voor elkaar te krijgen. Er is altijd wel een oplossing om te komen tot een zitplaats. 50plus overweegt dan ook om hierover een motie in te dienen. Hoe kijkt het college daarna? Ook openbare 24/7 openbare toiletten moeten beter en vooral snel geregeld worden Daarom heeft de Maag Lever Darm Stichting De Toiletalliantie opgericht. Zou mooi zijn als we daar als Tilburg aan gaan voldoen. Werkgelegenheid Voorzitter ondanks corona is de werkeloosheid in Nederland en ook in Tilburg verder afgenomen. Als 50 plus zien we helaas dat de werkeloosheid onder de 50-plussers helaas niet evenredig afneemt. De wethouder al eerder toegezegd met een aantal maatregelen te komen, maar helaas lijkt het erop dat deze niet het verwachte effect hebben of in ieder geval niet voldoende effect hebben. Zijn er nog aanvullingen te verwachten wethouder? Voorzitter, dorpen, wijken en buurten zijn voor 50PLUS belangrijk. Want daar gebeurt het. Daar moeten we in investeren om te zorgen dat de sociale basis op orde is.

Als dat niet zo is, dan is alles wat je doet verloren energie en tijd. De wijkagenda’s zoals die er nu liggen zijn een goede start en een goed uitgangspunt. Echter wat 50PLUS

7

verbaasde is, dat niet alle leden van de wijkraden hun eigen agenda herkennen. Daar moet en zal vanaf nu en ook in 2022 aan gewerkt moeten worden. Hoe denkt de wethouder hieraan invulling te kunnen geven? Ook het vrijwilligerswerk en mantelzorg wordt door 50PLUS een warm hart toegedragen. Als dit wegvalt CQ minder wordt, hebben we een groot probleem in onze stad. Als gemeente hebben we de verantwoording om te zorgen dat we deze mensen koesteren. We hebben ze nodig.

Voorzitter als laatste punt wil 50PLUS graag noemen discriminatie. 50PLUS is tegen elke vorm van discriminatie in welke vorm dan ook. Maar we willen benoemen dat er een nieuwe vorm van discriminatie op de loer ligt. Uitsluiting van ouderen omdat men niet meer mee kan in de digitale wereld. Ja kinderen kunnen soms helpen maar als ouderen wil je niet (altijd) afhankelijk zijn van anderen. Je wilt je eigen dingen blijven doen. We zien nu dat eind volgend jaar de acceptgiro kaart wordt afgeschaft, dat banken de max aan credit gaan halveren voor mensen boven de 70 jaar. Laten we a.u.b. als gemeente het voortouw nemen en laten zien dat iedereen er in onze gemeente toe doet, ook de mensen die níét digitaal vaardig zijn.

Voorzitter Als 50PLUS wil ik graag afsluiten met nogmaals de opmerking, dat de koek voor de senioren nog zekere niet op is en dat geldt natuurlijk ook voor de vertegenwoordigers van 50PLUS in uw raad. We zijn erg benieuwd naar de antwoorden van het college. Dank uw wel

De tekst is automatisch uit het bestand gehaald en kan afwijken van het origineel (kolommen, tabellen en koppen lopen door elkaar). Het officiële stuk bij de gemeente is leidend. Bron: https://api.notubiz.nl/document/10766902/1