2021-04-22 B1 - jaarverslag 2020 Anti Discriminatie Bureau Zeeland - brief (AVG)

I Anti Discriminatie Bureau ZEELAND

Het College van B&W en de gemeenteraad van gemeente Terneuzen Postbus 35 4530 AA TERNEUZEN

Onderwerp Kenmerk Behandeld Bijlage(n) E-mail

Jaarverslag 2020 ADBZ/2117600/SF

1

Goes, 18 maart 2020

Geachte leden van het college van burgemeester & wethouders en de gemeenteraad van de gemeente Terneuzen, Zondag 21 maart is het de Internationale dag tegen Racisme en Discriminatie. Anti Discriminatie Bureau Zeeland (ADB Zeeland) brengt op deze dag haar jaarverslag over 2020 uit.

Het afgelopen jaar was met de Black Lives Matter-beweging en de coronapandemie een bewogen jaar. Desondanks is er weer hard gewerkt om de Zeeuwse meldingen over discriminatie te behandelen, om voorlichtingen te geven over uiteenlopende onderwerpen en om diverse projecten uit te voeren voor de Zeeuwse inwoners. In 2020 heeft ADB Zeeland 180 meldingen geregistreerd. Dit is een toename van ruim 60% ten opzichte van 2019. Verreweg de meeste meldingen gingen over de grond afkomst (81) en daarop volgend handicap of chronische ziekte (38). Op het terrein van collectieve voorzieningen (overheden of gemeentelijke instanties), arbeidsmarkt, media en reclame en commerciële dienstverlening werd het meest discriminatie ervaren. De toename van het aantal meldingen in 2020 komt deels door de coronapandemie. Denk daarbij aan meldingen waarbij iemand de toegang is geweigerd om het niet kunnen dragen van een mondkapje of niet kon voldoen aan de winkelwagentjesplicht omdat diegene een fysieke beperking heeft. Maar ook als deze meldingen buiten beeld blijven, is er nog steeds een ruime toename te zien. In het jaarverslag wordt er dieper ingegaan op de meldingen van 2020 en ook ziet u een vergelijking met de voorgaande jaren 2019 en 2018.

U krijgt een beter beeld van onze melders, bijvoorbeeld waar ze vandaan komen, en er is inzichtelijk gemaakt welke klachtenprocedures via ADB Zeeland zijn gelopen bij externe klachtencommissies en welke uitspraken er zijn geweest. Tot slot vertellen wij u meer over onze activiteiten en projecten.

Regionale rapportage In juni zal de regionale rapportage met discriminatiecijfers, de Monitor 2020, verschijnen. Deze regionale rapportage bevat onder andere gegevens van ADB Zeeland, de politie Zeeland-WestBrabant en het College voor de Rechten van de Mens. Dit rapport is geschreven op basis van de politie-eenheid Zeeland-West-Brabant. Hierin zult u meer informatie vinden over de cijfers en ontwikkelingen op het gebied van discriminatie in Zeeland-West-Brabant, zoals de jaarcijfers Anti Discriminatie Bureau Zeeland maakt onderdeel uit van het CZW Bureau Stationspark 29c 4462 DZ Goes 0113 - 39 71 71 info@adbzeeland.n1 www.adbzeeland.ol ibon NL34ABNA0408904127

met betrekking tot strafrechtelijke zaken en oordelen van het College voor de Rechten van de Mens.

Zeeuws Deltaplan aanpak Discriminatie Op 21 maart wordt eveneens het Zeeuws Deltaplan aanpak Discriminatie gelanceerd. ADB Zeeland vormt samen met een aantal Zeeuwse gemeenten, het Zeeuws onderwijs en andere partijen vanuit de samenleving één coalitie in het bevorderen van diversiteit en inclusie. En dat is nodig, want nog bijna dagelijks krijgen mensen te maken met uitsluiting. Met het plan willen we gemeenten en andere partijen in de samenleving in beweging krijgen iets aan discriminatie te doen. Het tegengaan van discriminatie is een taak van de hele samenleving. De acties die in dit plan staan hebben betrekking op alle levensdomeinen.

Anti-discriminatie standpunt Zeeuws Onderwijs De verantwoordelijkheid voor het tegengaan van discriminatie geldt ook voor het Zeeuws onderwijs. Zij heeft zich aangesloten bij het Zeeuws Deltaplan aanpak Discriminatie. Dit heeft geresulteerd in een anti-discriminatie standpunt waar het gehele Zeeuwse onderwijs zich achter schaart. Het Zeeuws onderwijs hecht er waarde aan om een goed leerklimaat voor alle leerlingen te creëren waarbij iedereen gelijkwaardig wordt behandeld. In 2021 wordt het standpunt vertaald in concrete activiteiten. Zowel met het doel een positief schoolklimaat te realiseren alsook het vastleggen hoe adequaat wordt opgetreden in geval van of bij vermoeden van discriminatie. Het hele standpunt en een lijst met alle scholen (van primair onderwijs tot voortgezet onderwijs) kunt u vinden op http://www.adbzeeland.n1/21maart2021.

Wij wensen u veel leesplezier. Mocht u naar aanleiding van dit jaarverslag vragen of opmerkingen hebben, dan kunt u contact opnemen met . Zeeland via opvragen.

Met vriendelijke groet,

beleidsadviseur ADB

Ook kunt u bij ons een papieren versie van het jaarverslag