Beantwoording vergadervragen SB - Re-integratie Participatiewet.pdf

Van: Hoegee, Susan van Verzonden: maandag 9 september 2024 21:31 Aan: Naomi.Vervaart.SB@raad-stichtsevecht.nl CC: Griffie, Gemeente Stichtse Vecht <griffie@stichtsevecht.nl> Onderwerp: RE: Vergadervraag inzake Verordening Re-integratie Participatiewet Stichtse Vecht 2023 Beste Naomi, Dank voor de vraag en opmerking over de Verordening Re-integratie Participatiewet Stichtse Vecht 2023. Hierbij de antwoorden op de vraag en opmerking. Vraag In het document Beleidsregels Re-integratie Participatiewet Stichtse Vecht 2023 (bijlage 4) staat op blz. 2 onder het kopje 2.2 aangegeven dat er aan een nugger een eigen bijdrage gevraagd kan worden als deze persoon gebruik maakt van een re-integratievoorziening. Ik heb begrepen dat een nugger geen recht heeft op een uitkering, maar wel hulp nodig heeft bij het vinden van een baan. Als er nog geen sprake is van werk en er geen sprake is van een uitkering (en dus geen inkomen) dan is mijn vraag waarom er een eigen bijdrage gevraagd kan worden. En is de Gemeente verplicht om deze eigen bijdrage te vragen of heeft de Gemeente ook de keus om deze eigen bijdrage niet te vragen? Antwoord Niet alleen inwoners die een uitkering van ons krijgen, kunnen arbeidsondersteuning van ons ontvangen. Ook inwoners zonder een uitkering (de vakterm is niet-uitkeringsgerechtigde / nugger) kunnen arbeidsondersteuning van ons krijgen.

Soms vragen wij van een nugger een eigen bijdrage om het re-integratietraject te betalen. Deze eigen bijdrage is afhankelijk van een (gezamenlijk) vermogen. Het kan namelijk ook zijn dat iemand geen werk heeft en geen uitkering, maar dat er wel een (gezins)inkomen is. Op het moment dat wij maatwerk leveren voor een nugger, dan dienen we te kijken naar bijvoorbeeld draagkracht. Het kan voorkomen dat we bij iemand zonder inkomen/ werk/uitkering een re-integratievoorziening inzetten om een aanvraag voor de bijstand te kunnen voorkomen. De gemeente bepaalt hoe die ondersteuning plaatsvindt. De regels zijn niet tot in detail uitgewerkt, zodat er ruimte is om het besluit af te stemmen op individuele bijzonderheden over aard en inzet van voorzieningen. Vraag/opmerking Naast deze vragen viel het mij op dat in de stukken het woord 'arbeidsbeperking' wordt gebruikt. Nu hoeft je beperking niet in de weg te zitten in arbeid. De werkzaamheden die je doet kunnen prima gaan ondanks je beperking. Mijn voorstel zou daarom zijn om dit woord weg te laten en te vervangen voor 'afstand tot de arbeidsmarkt'. Antwoord Het hebben van een arbeidsbeperking hoeft zeker niet te betekenen dat je niet aan het werk kan of slechts gedeeltelijk aan het werk kan.

We hebben bij de formulering ‘arbeidsbeperking’ de richtlijn van de Participatiewet gevolgd: Heeft een inwoner geen recht (meer) op WW, dan biedt de Participatiewet tijdelijke ondersteuning. Het gaat hierbij om mensen die door hun fysieke of mentale uitdaging moeilijker een baan kunnen vinden of uitvoeren en daarbij tijdelijke ondersteuning kunnen krijgen vanuit de Participatiewet.

Met vriendelijke groet, Susan van Hoegee Senior beleidsadviseur participatie susan.van.hoegee@stichtsevecht.nl Endelhovenlaan 1, 3601 GR Maarssen Postbus 1212, 3600 BE Maarssen Nu abonneren op onze nieuwsbrief

Van: Naomi Vervaart | Streekbelangen <Naomi.Vervaart.SB@raad-stichtsevecht.nl> Verzonden: zondag 8 september 2024 11:22 Aan: Griffie, Gemeente Stichtse Vecht <griffie@stichtsevecht.nl> Onderwerp: Vergadervraag inzake Verordening Re-integratie Participatiewet Stichtse Vecht 2023 Beste Susan, Naar aanleiding van de geplande commissievergadering op 10 september a.s. waarbij het onderwerp verordening Re-integratie Participatiewet Stichtse Vecht 2023 aan bod komt stuur ik je deze e-mail. De documenten heb ik doorgenomen en ik kijk hier positief naar. Echter heb ik nog wel een vraag. In het document Beleidsregels Re-integratie Participatiewet Stichtse Vecht 2023 (bijlage 4) staat op blz. 2 onder het kopje 2.2 aangegeven dat er aan een nugger een eigen bijdrage gevraagd kan worden als deze persoon gebruik maakt van een reintegratievoorziening. Ik heb begrepen dat een nugger geen recht heeft op een uitkering, maar wel hulp nodig heeft bij het vinden van een baan. Als er nog geen sprake is van werk en er geen sprake is van een uitkering (en dus geen inkomen) dan is mijn vraag waarom er een eigen bijdrage gevraagd kan worden. En is de Gemeente verplicht om deze eigen bijdrage te vragen of heeft de Gemeente ook de keus om deze eigen bijdrage niet te vragen? Naast deze vragen viel het mij op dat in de stukken het woord 'arbeidsbeperking' wordt gebruikt.

Nu hoeft je beperking niet in de weg te zitten in arbeid. De werkzaamheden die je doet kunnen prima gaan ondanks je beperking. Mijn voorstel zou daarom zijn om dit woord weg te laten en te vervangen voor 'afstand tot de arbeidsmarkt'. Ik hoop spoedig iets van je te horen. Met vriendelijke groet, Naomi Vervaart Commissielid Streekbelangen Alvast bedankt. Met vriendelijke groet, Naomi Vervaart