Bijlage 2 Samenvatting Pact van Westfriesland 2025-2035

PACT VAN 2025 - 2035 WESTFRIESLAND

T P

Strategische agenda - in vogelvlucht

C

C N O

E

MEDE MOGELIJK GEMAAKT DOOR:

ÉÉN REGIO, ÉÉN KOERS, ÉÉN TOEKOMST Westfriesland is een regio van doeners, denkers en doorzetters. Met het Pact van Westfriesland bundelen zeven gemeenten, ondernemers, onderwijs en maatschappelijke organisaties hun kracht in één gezamenlijke koers.

C N O

In 2035 is Westfriesland een regio waar mensen prettig wonen, betekenisvol werk vinden, voor elkaar zorgen en trots zijn op hun omgeving. We versterken onze brede welvaart langs vier strategische agendapunten en met een stevig fundament. Zo bouwen we samen aan een sterke, duurzame en toekomstbestendige regio voor alle Westfriezen.

C

E

T P

2

C N O

WAT IS HET PACT?

E

T P

Het Pact van Westfriesland 2025–2035 is de strategische agenda van Regio Westfriesland. Het document geeft richting, regie en gezamenlijke keuzes op regionale opgaven die te groot of te complex zijn om lokaal of door overheden alleen op te lossen. Het Pact van Westfriesland is een samenwerking tussen: • 7 gemeenten: Drechterland, Enkhuizen, Hoorn, Koggenland, Medemblik, Opmeer en Stede Broec • Ondernemers en bedrijven • Onderwijsinstellingen • Maatschappelijke organisaties

C

3

Waarom? Onze regio staat voor grote opgaven: dalende arbeidsproductiviteit, een tekort aan vakmensen, ruimtedruk en dubbele vergrijzing. Veel van deze uitdagingen zijn te groot en te complex voor één gemeente alleen. Samen maken we keuzes, bundelen we krachten en spreken we met één stem richting provincie, Rijk en Europa.

E

Vier strategische agendapunten: Koploper innovatieve Agri & Food-sector

C

C N O

Dé regio voor ondernemers

Doordachte ruimtelijke keuzes

Westfriesland zorgt voor later

T P

Onder deze agenda ligt een stevig fundament met aandacht voor wonen, energie/duurzaamheid en mobiliteit.

4

01 KOPLOPER IN DE AGRI & FOOD-SECTOR

T P

Waar staan we in 2035? Westfriesland ontwikkelt zich tot koploper in duurzame en innovatieve voedselproductie in Nederland én NoordwestEuropa. Hiermee versterken we de kracht en het belang van deze sector in Westfriesland en zorgen we voor de toekomstbestendigheid ervan.

C N O

Hoe doen we dat? • Toepassen van smart farming, robotica en circulaire landbouw • Uitbreiden van opleidingsmogelijkheden in AgriTech • Internationalisering van de keten • Versterken van samenwerking binnen clusters zoals Seed Valley en Greenport NHN

C

E

Wat merken inwoners hiervan? • Meer kans op werk en scholing dichtbij huis • Jonge talenten kunnen blijven of terugkomen • Lokale ondernemers krijgen ondersteuning bij innovatie en transities • Westfriesland krijgt een sterkere exportpositie 5

02 DÉ REGIO VOOR ONDERNEMERS

C N O

E

T P

Waar staan we in 2035? Het mkb is de motor van onze economie: meer dan 90% van onze bedrijven is mkb. We zijn een regio zijn waar ondernemers zich kunnen ontwikkelen en waar talent graag blijft. Hoe doen we dat? • Gerichte ondersteuning bieden bij digitalisering, verduurzaming en personeelsvraagstukken • Investeren in duurzame en goed georganiseerde bedrijventerreinen • Investeren in talentontwikkeling en leerwerktrajecten • De Talent Academy uitbreiden naar nieuwe sectoren

C

Wat merken inwoners hiervan? • Jongeren blijven in Westfriesland wonen, leren en werken • Lokale bedrijven blijven vitaal • Meer stage- en leerwerkplekken dichtbij huis • Toekomstbestendige bedrijventerreinen

6

03 DOORDACHTE RUIMTELIJKE KEUZES

C N O

E

T P

Waar staan we in 2035? Westfriesland maakt doordachte keuzes over ruimtegebruik, zodat wonen, economie, natuur en energie in balans groeien. Passend bij het landschap, de draagkracht van bodem en water, en de eigen identiteit van de regio. Dit is nodig omdat de ruimte in Westfriesland schaars is, en het landschap en de leefkwaliteit onder druk staan. Hoe doen we dat? • Regionaal ruimtelijk perspectief opstellen • Woningbouw op logische locaties clusteren • Meervoudig ruimtegebruik toepassen • Zuinig omgaan met waardevolle agrarische grond

C

Wat merken inwoners hiervan? • Balans tussen groei en behoud van landschap • Heldere keuzes waar gebouwd wordt en waar niet • Behoud van natuur, landschap en identiteit

7

04 WESTFRIESLAND ZORGT VOOR LATER

T P

Waar staan we in 2035? Westfriesland is een regio die goed voorbereid is op later. We stellen gezondheid, preventie en leefomgeving centraal, zodat inwoners in elke levensfase gezond en verbonden kunnen leven. Dit doen we om het hoofd te bieden aan de snelle vergrijzing, toenemende zorgvraag, tekort aan zorgmedewerkers en druk op jeugdzorg.

C N O

Hoe doen we dat? • Verschuiving van ‘zorgen voor’ naar ‘zorgen dat’: focus op preventie en gezondheid • Realisatie van circa 2.200 woonzorgvoorzieningen • Regionale samenwerking op jeugdzorg (Hervormingsagenda Jeugd) • Opleiden en behouden van zorgpersoneel via samenwerking onderwijs-zorg

C

E

Wat merken inwoners hiervan? • Zorg blijft beschikbaar voor wie het nodig heeft • Ouderen kunnen langer wonen op een manier die aansluit bij hun persoonlijke voorkeuren en behoeften • Snellere, betere hulp voor kinderen • Hogere instroom en behoud van zorgpersoneel 8

FUNDAMENT ONDER DE STRATEGISCHE AGENDA De vier strategische agendapunten kunnen alleen gerealiseerd worden als het fundament stevig is. Dat betekent: Wonen: versnellen van woningbouw, bouwen op strategische locaties, met oog voor betaalbaarheid en kwaliteit Energie en duurzaamheid: energieneutraal Westfriesland, aanpakken van netcongestieproblematiek, bouwen aan een duurzaam energiesysteem Mobiliteit: goede OV- en fietsverbindingen, bereikbare woningbouwlocaties, ontsluiting via N307 en A7/A8

C

C N O

E

T P

9

SAMENWERKEN & VOORUITKIJKEN

T P

Zo werken we samen: • Eén Westfries verhaal richting provincie, Rijk en Europa • Regionaal als het beter werkt, met oog voor lokale verschillen • Flexibele coalities met ondernemers, onderwijs en maatschappelijke organisaties op inhoud • Goede samenwerking op belangrijke dossiers in Noord-Holland Noord

C N O

E

Regiomarketing & lobby • We versterken onze zichtbaarheid door een gezamenlijke regiomarketing: Westfriesland als aantrekkelijke regio om te wonen, werken en ondernemen. • Met een gerichte lobby spreken we met één stem richting provincie, Rijk en Europa, zodat Westfriesland invloed houdt en middelen kan aantrekken.

C

Toekomstbestendigheid • Jaarlijkse koersgesprekken • Uitvoeringsprogramma met projecten, sturing en monitoring dat meebeweegt met nieuwe kansen • Actualisatie Pact halverwege looptijd (2030)

10

C N O

COLOFON

Deze samenvatting is onderdeel van het Pact van Westfriesland 2025-2035 en een uitgave van Regio Westfriesland.

C

Eindredactie Regio Westfriesland / CTMH

Vormgeving & opmaak Donder & Straal

E

T P

Fotografie BeeldTeam/ Iron Man / Le Champion Contact Regio Westfriesland info@regiowestfriesland.nl regiowestfriesland.nl © 2025 Regio Westfriesland. Overname van teksten en beelden is toegestaan met bronvermelding.

11