CConstaterende datStede Broec
Koppel je AI →
Document · PDF

Beantwoording Technische vragen Toezicht fietsenstalling station Bovenkarspel-Grootebroek ELS

Gemeenteraad 24 november 2022, gemeente Stede BroecBij agendapunt: Toezicht fietsenstalling station Bovenkarspel-Grootebroek323 woorden

Open het PDF bij iBabs ↗Naar de vergadering →

Tekst van het document

Uit het bestand gehaald, zonder opmaak, tabellen en afbeeldingen

Technische vragen Fractie

Eerlijk Leefbaar Stede Broec (ELS)

Opsteller

Daniël van den Braak

Commissie/Raad

24-11-2022

Onderwerp

Toezicht fietsenstalling station Bovenkarspel-Grootebroek

Geagendeerd

Ja

Agendapunt Datum aanvraag

09-11-2022

Inleiding: In de commissie Samenleving van 8 november kwamen er van onze kant vragen over WerkSaam die niet beantwoord konden worden. Daarom stellen wij deze schriftelijk.

Vragen 1. Zijn er kandidaten vanuit WerkSaam doorgestroomd naar een betaalde functie, voortvloeiend uit het project fietsendiefstal? 2. Hoeveel kandidaten zijn er op het project ingezet en zijn zij nu nog steeds op dit project werkzaam? 3. Hoeveel kandidaten zijn er uitgevallen op het project? 4. Uit ervaring weten wij dat iemand niet zwaar genoeg werd geacht om hier te re-integreren. Is de belasting dusdanig groot dat alleen een bepaalde groep dit werk kan doen? 5. Hoe is daarom de begeleiding geregeld om kandidaten in te werken c.q. te ondersteunen?

Antwoorden 1. In principe wordt er toezicht gehouden door SW-medewerkers. Dit zijn medewerkers die door een lichamelijke, psychische of verstandelijke handicap niet onder “normale” omstandigheden kunnen werken. Zij hebben niet de primaire doelstelling om uit te stromen naar betaald werk. Echter, er is wel sprake van uitstroom. Een medewerker gaat een cursus BOA volgen om daarmee een vervolgstap te kunnen maken. 2. Er zijn altijd twee medewerkers die toezicht houden. Dit zijn niet altijd dezelfde mensen. Het toezicht wordt verdeeld onder vier medewerkers. 3. Er is niemand uitgevallen. 4. Ten aanzien van de belastbaarheid gaat het vooral om het fysiek in staat zijn om het toezicht te houden (bewegingsapparaat), basis sociale vaardigheden (het contact met burgers en ketenpartners) en een bestendigheid ten aanzien van onverwachte of agressieve situaties. Daarmee staat het werk open voor een groot deel van onze medewerkers, maar inderdaad niet voor allemaal. 5. Op het project is een werkbegeleider verantwoordelijk voor de begeleiding en het inwerken on

the job.

⃰ Dit vragenformulier z.s.m. toezenden aan griffie@stedebroec.nl

De tekst is automatisch uit het bestand gehaald en kan afwijken van het origineel (kolommen, tabellen en koppen lopen door elkaar). Het officiële stuk bij iBabs is leidend. Bron: https://api.notubiz.nl/document/12065049/2