1510398-E-RADAR-Inspiratie en aanbevelingen voor uw verkiezingsprogramma 2026.pdf
Tekst van het document
Geachte lezer,
Deze informatie is bestemd voor raadsleden en medewerkers van uw partij die betrokken zijn bij het samenstellen van het verkiezingsprogramma voor de gemeenteraadsverkiezingen van 2026.
In de wettelijke functie van antidiscriminatievoorziening ondersteunt RADAR gemeenten al meer dan veertig jaar bij het voorkomen en bestrijden van discriminatie. Onze overtuiging is eenvoudig: beleid dat inzet op gelijke kansen versterkt niet alleen een eerlijke en ordentelijke samenleving, maar ook het lokale ondernemersklimaat, de arbeidsmarkt en het vertrouwen in het bestuur. Gemeenten die hierin investeren, creëren ruimte voor participatie én versterken tegelijkertijd het fundament onder hun samenleving.
Meer informatie hierover vindt u in de bijlage. We wensen u veel succes bij de voorbereidingen op de gemeenteraadsverkiezingen!
Antidiscriminatiebureau RADAR
Grotekerkplein 5 3011 GC, Rotterdam 010 4113911 www.radar.nl
Datum: 8 augustus 2025 Kenmerk: 25/SvdL/025
Gelijke behandeling versterkt veiligheid en maatschappelijke stabiliteit Geachte lezer, Elke gemeente wil een samenleving die functioneert: veilig, stabiel én economisch veerkrachtig. Daarvoor is het cruciaal dat inwoners de ruimte krijgen om actief bij te dragen – als ondernemer, werknemer, vrijwilliger of ouder. Wanneer iedereen meedoet, profiteert de gemeenschap als geheel. Het zorgt voor meer zelfredzaamheid, minder druk op voorzieningen en een sterkere economische basis. Gelijke behandeling is daarin geen bijzaak, maar een praktische randvoorwaarde: het helpt talent tot bloei te brengen, arbeidspotentieel te benutten en onderlinge spanningen te voorkomen. Lokale politiek speelt daarbij een sleutelrol. In de wettelijke functie van antidiscriminatievoorziening ondersteunt RADAR gemeenten al meer dan veertig jaar bij het voorkomen en bestrijden van discriminatie. Onze overtuiging is eenvoudig: beleid dat inzet op gelijke kansen versterkt niet alleen een eerlijke en ordentelijke samenleving, maar ook het lokale ondernemersklimaat, de arbeidsmarkt en het vertrouwen in het bestuur. Gemeenten die hierin investeren, creëren ruimte voor participatie én versterken tegelijkertijd het fundament onder hun samenleving. Gemeenten kunnen hierin het voortouw nemen met praktische maatregelen die bijdragen aan economische kansen, professionele dienstverlening en stabiele gemeenschappen.
Een aanpak die ervoor zorgt dat inwoners actief meedoen, ondernemers goed worden ondersteund, zorgdoelen worden behaald en sociale rust behouden blijft. Dát is waar goed lokaal bestuur voor staat: een samenleving die werkt. Wij roepen u dan ook op om in uw verkiezingsprogramma te kiezen voor concrete maatregelen die bijdragen aan een sterke lokale economie, een betrouwbaar bestuur en een samenleving waarin iedereen kan bijdragen. Denk aan: •
Investeer in onderwijs en jongerenwerk dat inzet op gelijke kansen en verantwoordelijk burgerschap, zodat elk talent wordt benut.
•
Koppel gemeentelijke steun en vergunningen aan naleving van de wet op gelijke behandeling, zodat partners bijdragen aan een betrouwbare en veilige publieke ruimte.
•
Stimuleer een woningmarkt die kansen biedt voor gemengde wijken, zodat arbeid, onderwijs en zorg beter verdeeld zijn over de stad en stigmatisering wordt voorkomen.
•
Zorg voor toegankelijke, cultuursensitieve zorg, die efficiënt aansluit op uiteenlopende leefwerelden en voorkomt dat mensen tussen wal en schip vallen.
•
Veranker het meldpunt Discriminatie.nl in de gemeentelijke communicatie, zodat inwoners, ondernemers en instellingen weten waar zij terecht kunnen bij signalen van uitsluiting.
Kortom: investeren in gelijke behandeling is investeren in economisch rendement, bestuurskracht en gedeelde verantwoordelijkheid. RADAR denkt graag met u mee over hoe u deze uitgangspunten opneemt in uw programma – en hoe we samen zorgen voor een samenleving die werkt. Voor iedereen. Met vriendelijke groet,
Sjaak van der Linde Directeur-bestuurder RADAR – Vóór gelijke behandeling, tegen discriminatie s.vanderlinde@radar.nl |
www.radar.nl