Motie - Verankering Diversiteit en Inclusie in Gezondheidsbeleid 2026-2029 (PG&R)
Tekst van het document
MOTIE: Verankering Diversiteit & Inclusie in Gezondheidsbeleid 2026-2029 De raad van de gemeente Rijswijk, in vergadering bijeen op 25 november 2025, gelezen het raadsvoorstel “Gezondheidsbeleid Rijswijk 2026–2029”, Constaterende dat: • het voorstel onvoldoende uitwerkt hoe diversiteit en inclusie (D&I) worden geborgd; • gezondheidsverschillen vooral voorkomen bij specifieke groepen inwoners; Overwegende dat: • effectief gezondheidsbeleid alleen mogelijk is wanneer rekening wordt gehouden met verschillen in leeftijd, sociaaleconomische positie, migratieachtergrond, beperking, gender, seksuele oriëntatie en gezondheidsvaardigheden; Verzoekt het college: 1. In het definitieve gezondheidsbeleid een beknopte paragraaf “Diversiteit en Inclusie” op te nemen, waarin wordt vastgelegd dat: a. het gezondheidsbeleid actief rekening houdt met bovengenoemde groepen; b. interventies en communicatie toegankelijk en begrijpelijk worden gemaakt; c. bij beleid en uitvoering wordt getoetst of kwetsbare en moeilijk bereikbare groepen worden bereikt; 2. In de uitvoeringsagenda op te nemen: a. indicatoren voor het monitoren van gezondheidsverschillen; b. een korte onderbouwing per doelstelling welke groepen prioriteit krijgen en hoe deze worden bereikt; c. passende inwonersparticipatie van diverse doelgroepen; 3.
Jaarlijks aan de raad te rapporteren over het bereik en de effecten van het beleid op gezondheidsverschillen.
En gaat over tot de orde van de dag.
Fractie PGenR