Verslaglegging tafelgesprekken

Verslaglegging tafelgesprekken

14 en 16 januari - Totaal van 5 gesprekken

Taalles en culturele integratie Wat willen we behouden en wat hebben we al in huis?

• Ervaren buurgemeentes: Veenendaal, Renswoude, Leersum, Wageningen: kijken wat is er al is waar we van elkaar zaken kunnen overnemen. • Onze eigen succesverhalen met opvang Oekraïners. • Trainingen via Food Valley over cultuur sensitiviteit. • We hebben al passende activiteiten: • Taalhuis. • Netwerk voor nieuwkomers. • Taalklas voor kids bij PPO de Link naast gewone school. • 1-op-1 buddy’s. • Fietslessen van de sportservice.

Waar moeten we rekening mee houden?

• Elst is een gesloten gemeenschap, het is niet eenvoudig om van buiten binnen te komen. Ook niet voor autochtone Nederlanders. • Om aan de slag te gaan heb je ‘werktaal’ nodig, daar iets op inrichten. • De christelijke gemeenschap van Elst is sterk. Dit kan helpend zijn maar ook buitensluiten. • De moskee zou een rol moeten hebben. Voorbeeld: islamitisch netwerk Veenendaal. • Beeld van AZC roept vooral angst op. De gemeente moet meer informatie geven.

Wat is ervoor nodig?

• Veel vrijwilligers. Die zouden we via scholen kunnen oproepen, en via andere bestaande (vrijwilligers)netwerken. • Een netwerk opzetten met sleutelpersonen om te bemiddelen tussen het AZC en de gemeenschap. Ook statushouders betrekken. • Elkaar leren kennen, want bekend maakt bemind. • In dit kader: open dagen AZC. • Samen bevrijding vieren. • Kinderen met elkaar in contact brengen. • Moeders met elkaar in contact brengen. • Samen activiteiten doen zoals koken, voetballen, iftar. • Stageplaatsen. Hiervoor ook MBO-scholen benaderen, Blauwe Bever… • Spreekuur op het AZC door maatjes. • Twee kanten op integreren. Ook vanuit inwoners Rhenen moeite doen om in contact te komen. Voorbeeld van de drempel verlagen: flyer in Arabisch vanuit tandartspraktijk. Veel contact op te komen. • Gezamenlijk en gemengd participatietraject samen met asielzoekers. • Zorg voor mobiliteit. Bushalte terug en een fatsoenlijke fiets + les (bijvoorbeeld door sportservice). • Zorg voor vermaak, tegengaan van ‘gehang’.

Verslaglegging tafelgesprekken

14 en 16 januari - Totaal van 5 gesprekken

Een zinvolle dagbesteding Wat willen we behouden en wat hebben we al in huis? • • • • •

Gemeente Rhenen is prachtig groen: wellicht iets te doen via IVN. Rhenen heeft een relatief hoog aandeel vrijwilligers. Elst heeft een rijk verenigingsleven. Welzijn Rivierstroom heeft een vrijwilligersbestand, daar zit een koppelfunctie. Er zijn al veel activiteiten waarbij aangesloten kan worden: • Mozaïek: taalles, vrouwenavond, activiteiten voor kinderen en mannen. • Stadsakkers Veenendaal: grond van de gemeente die gewassen verbouwen, 80% gaat naar de Voedselbank. • Repair Café is een goede plek om actief te zijn voor (mannelijke) vluchtelingen • Netwerk voor Nieuwkomers • Verteltas • Taalhuis, Taal-café bestaan al • ‘Koken met culturen’ bij de Westpoort • Kringloop Cunera heeft goede ervaringen met vluchtelingen als vrijwilliger • Waardevolle ervaringen van buurgemeentes zoals Veenendaal. • Speaksy > vertaalcomputertje om je hals • ‘Veenendaal voor vluchtelingen’ • Buddy to buddy

Waar moeten we rekening mee houden?

• In het begin is voor vluchtelingen vaak alles moeilijk: cultuur, tradities, taal, leven. Wie moet je benaderen? Je hebt heel veel vragen. • Taalles in AZC is door vrijwilligers. Daarna eventueel NT-2 onderwijs. Maar: taalles is niet wettelijk verplicht voor asielzoekers. • Mensen hebben vaak al een opleiding. Dat diploma moeten worden geaccrediteerd en dat is niet simpel. • Er zijn diverse kerken, een moskee: een geloof is niet neutraal, dat kan mensen afschrikken, of juist uitnodigen. Een opvang moet geloofsneutraal zijn. • Zelfredzaamheid is cruciaal, je moet het zelf blijven doen.

Wat is ervoor nodig?

• Een persoon of clubje die ‘matcht’ (beide kanten op) tussen de vluchtelingen en de inwoners/verenigingen/ werkgevers in de gemeente. • Activiteiten te doen op de locatie zelf. Dat is laagdrempelig. Denk aan: • Meedoen-balie met job hunters • Voetballen op locatie, pannakooi aanleggen? Ook voor inwoners beschikbaar. • Schoonmaken, toezichthouden op locatie, groenvoorziening. • Fietsles, zangclub, creatief etc. • Los van formele taallessen… Stap op mensen af, bijvoorbeeld met Google Translate.

Verslaglegging tafelgesprekken

14 en 16 januari - Totaal van 5 gesprekken

Behoud van een fijne en veilige gemeente Wat willen we behouden en wat hebben we al in huis? • • • • • •

Ons-kent-ons. Gedag zeggen op straat. Veel vrijwilligers. Voorbeelden van buurgemeentes (zoals Wageningen met 5 regels). Voorbeeld van de buurtvaders Achterberg. Statushouders die in onze gemeente wonen > misschien willen die een rol spelen.

Waar moeten we rekening mee houden? • • • •

Nu al een gevoel van onveiligheid, van kwetsbaarheid. Vooral als meisje of vrouw of voor kinderen. Ook een gevoel van onveiligheid door heftige reacties en polarisatie in het dorp. Weinig voorzieningen in Elst. Wat is er te doen? De taal leren is erg belangrijk, maar voor asielzoekers wordt dat door vrijwilligers gedaan. Richt je niet op bijzaken maar op deze belangrijke hoofdzaak. • Veel vluchtelingen hebben traumatische dingen meegemaakt. Er zal extra hulp voor hen nodig zijn. • Bij opvang van 200 personen is er ook ’s nachts beveiliging aanwezig, bij 120 personen gaat het om bewaking met camera’s in de nacht.

Wat is ervoor nodig? • • • • • • • • • • •

Meer kennis en informatie over de daadwerkelijke incidenten en ervaringen. Een transparant proces over de komst van vluchtelingen. Vluchtelingen een gezicht geven. Voorlichting over onze waarden en normen. Handhaving aanscherpen, zichtbaarheid van BOA’s en politie. Een buurtapp waarin we samen zicht houden op onveilige of verdachte situaties. Een meldpunt voor incidenten. Elkaar leren kennen, want onbekend maakt onbemind. Verder spreiden in de gemeente zodat meer integratie kan plaatsvinden. Matchen van type vluchteling met wat voor werk er in deze omgeving is. Vluchtelingen matchen met de lokale clubs, zoals de voetbalverenigingen. Of een wandelclub oprichten en kennis maken met de lokale geschiedenis. • COA heeft ervaring met ‘omwonendenoverleg’, dat zou ook iets voor onze gemeente kunnen zijn.