2333V Raadsvoorstel Benoeming raadsadviseur (23.33).docx

23.33

Raadsvoorstel portefeuillehouder

begrotingsprogramma

draagt bij aan Global Goal(s)

N.v.t.

3 Bestuur & organisatie

8

b en w-vergadering

agendapunt

bijlage(n) ter inzage

N.v.t.

Fatsoenlijke banen en economische groei

1

rol raad

soort document

Ter besluitvorming

Raadsvoorstel en -besluit

voorbereidende vergadering

agendapunt

N.v.t. raadsvergadering

agendapunt

23 mei 2023 onderwerp

Benoeming raadsadviseur en tweede plaatsvervangend griffier INHOUD VOORSTEL De heer J. (Jeroen) van den Elst met ingang van 1 juni 2023 te benoemen als raadsadviseur en tweede plaatsvervangend griffier van de gemeenteraad van Rheden. 1 Wat is de aanleiding? In januari 2023 heeft uw raad kennis genomen van het griffieplan. Het griffieplan beschrijft de verwachtingen tussen de raad en de griffie voor 2023 en verder. Om de ambities van de raad waar te kunnen maken is afgesproken door te ontwikkelen naar een plusgriffie. Concreet betekende dit onder andere de uitbreiding van de griffie met een raadsadviseur. De afgelopen periode is daarvoor een sollicitatieprocedure doorlopen. 2 Wat is het bestaand beleid c.q. kader? Artikel 107e Gemeentewet: de raad besluit tot het aangaan, wijzigen en beëindigen van arbeidsovereenkomsten met de op de griffie werkzame ambtenaren. 3 Wat willen wij bereiken? Goede ondersteuning van de raad maakt democratie sterker en een juiste omvang van de griffie is noodzakelijk voor de kwaliteit van de ondersteuning van de raad. De functie van raadsadviseur is nieuw en maakt onderdeel uit van de doorontwikkeling van de griffie, met als doel om de griffie beter toegerust te laten zijn op de (veranderende) taken, rollen en verantwoordelijkheden van de gemeenteraad.

4 Wat gaan wij ervoor doen? Om in de vacature te voorzien is begin april een externe sollicitatieprocedure doorlopen. De vacature heeft geleid tot 12 reacties. De selectiecommissie (bestaande uit de voorzitter van de werkgeverscommissie, de griffier en de griffiemedewerkster) en de adviescommissie (bestaande uit de twee leden van de werkgeverscommissie en plaatsvervangend griffier) hebben afzonderlijk met drie kandidaten gesproken in een eerste ronde. Daarna is door de selectiecommissie in een tweede ronde een verdiepend gesprek gevoerd met een kandidaat. Op grond van de uitkomsten van deze gesprekken en na contact met een referent en een klikgesprek met de burgemeester stelt de werkgeverscommissie voor de heer Van den Elst te benoemen als raadsadviseur per 1 juni. Zijn CV is voor de raad ter inzage bijgevoegd.

pagina

1

ons kenmerk

23.33V

23.33

5 Wat zijn de financiële consequenties? De benoeming geschiedt voor 36 uur per week. In uw raadsbesluit van januari heeft u reeds besloten de incidentele financiële gevolgen op te nemen in de bestuursrapportage en vanaf 2024 structureel te verwerken in de Kadernota 2024-2027. 6 Wat gaan wij ervoor doen? Kandidaten die nog niet werkzaam zijn bij de gemeente Rheden worden standaard benoemd voor de periode van een jaar. Bij voldoende functioneren wordt de tijdelijke benoeming omgezet naar een vaste. De werkgeverscommissie en griffier zullen verdere uitvoering geven aan dit besluit. Velp, 12 mei 2023 De werkgeverscommissie van Rheden, Herriët Heersink, voorzitter.

pagina

2

ons kenmerk

23.33V