H2. Uitgaande brief Reactie op de brief ondernemingsraad IW4 inzake doelgroep

College

Nummer 562225/562814 Datum 7 oktober 2022

Aan: IW4 Postbus 305 3900 AH VEENENDAAL

Behandeld door D. Grudzinska Telefoonnummer 0318 578 150 E-mail d.grudzinska@renswoude.nl

Onderwerp Reactie op de brief ondernemingsraad IW4 inzake doelgroep Geachte leden van de ondernemingsraad IW4, Op 21 september 2022 ontvingen wij uw brief. Hartelijk dank hiervoor. Wij geven een schriftelijke toelichting hierop. Reactie Wij bieden hulp aan alle inwoners. In ons minimabeleid kijken we naar de hoogte van het inkomen en niet naar de bron van de inkomsten. Iedereen met een inkomen tot 120% van de voor hen geldende bijstandsnorm kan gebruik maken van onze minimaregelingen. Dit zijn ook mensen met inkomsten uit arbeid. Daarnaast kijken wij naar de individuele omstandigheden en bieden wij maatwerk aan. De Rijksoverheid zet in op extra compensatie voor mensen met een laag inkomen. Alles in Nederland is duurder geworden, maar mensen hebben niet meer geld gekregen waardoor zij problemen kunnen krijgen met rondkomen. De regering heeft hiervoor verschillende maatregelen getroffen. Ten eerste worden de lonen hoger, het minimumloon stijgt met 10%. Daarnaast gaat het kindgebonden budget en de zorg- en huurtoeslag omhoog. Voor mensen met weinig geld is er een energietoeslag mogelijk, deze kunnen inwoners bij hun gemeente aanvragen. De energietoeslag is een tegemoetkoming in geld dat inwoners ontvangen om rekeningen voor gas en elektriciteit te betalen. Gemeente Veenendaal, Rhenen en Renswoude hebben de regeling uitgebreid.

De inkomensgrens voor inwoners van de gemeenten is verhoogd van 120% naar 150% van voor hen geldende bijstandsnorm. Daarnaast hebben gemeente Rhenen en Renswoude besloten om een extra energietoeslag van € 500,- aan de hele groep uit te keren (tot 150% minimumloon). Voor de voorwaarden, aanvraagprocedure en de hoogte van de energietoeslag verwijzen wij u naar de website van de gemeenten. Hier staan ook onze contactgegevens vermeldt wanneer u vragen en/of hulp nodig heeft. In de CAO WSW is afgesproken dat werkgevers de compensatie voor de loon- en prijsontwikkeling die zij van het Rijk ontvangen, inzetten om de lonen Gemeente Renswoude van werknemers die meer dan het wettelijk minimumloon verdienen te verhogen. In de Cao kunnen zaken worden aangepast. De gemeente is Postadres Postbus 8, 3927 ZL Renswoude Bezoekadres Lijsterbeslaan 18 ook eigenaar van IW4 en Cao-contractpartner en daardoor nauw 3927 AE Renswoude betrokken bij de ontwikkelingen.

Pagina 1 van 2

Telefoon E-mail Website

0318 - 578 150 info@renswoude.nl renswoude.nl

KvK BTW IBAN

32163726 001104512B01 NL77 BNGH 0285 0070 84

Reiskosten Een deel van de medewerkers van IW4 reist naar het werk met de Valleihopper. Deze vorm van vervoer is hier niet voor bedoeld. Dit is voor medewerkers duurder dan openbaar vervoer, omdat een deel van de loonkosten van de medewerker hieraan wordt besteed. IW4, gemeenten en provincie Utrecht werken aan een structurele oplossing om deze medewerkers te vervoeren met een passender vervoersvorm die minder kosten met zich meebrengt voor de medewerker. Schuldhulpverlening Het Budgetloket in Veenendaal biedt een breed scala aan producten aan alle inwoners van Renswoude die zich melden bij het Budgetloket, van meedenken over omgaan met geld tot het onderhandelen met schuldeisers over een schuldregeling. Daarnaast is er de stichting Schuldhulpmaatje in Renswoude actief die inwoners met geldzorgen een schuldhulpmaatje aanbieden. Het Budgetloket wil samen met uw afdeling personeelszaken kijken hoe u het beste met uw werknemer(s) het gesprek kunt aangaan, om aan te kaarten dat er hulp en ondersteuning kan worden aangeboden door het Budgetloket en de stichting Schuldhulpmaatje. Als dit nog niet tot gewenst resultaat leidt willen we samen met u kijken naar andere oplossingen. We denken daarbij aan een voorlichtingsmoment of een tijdelijk spreekuur op locatie.

Hoogachtend, burgemeester en wethouders van Renswoude, de secretaris 08-11-2022 ValidSigned by E. Jansonius on 08-11-2022

E.J. Jansonius

de burgemeester 08-11-2022 ValidSigned by P. Doornenbal on 08-11-2022

P. Doornenbal-van der Vlist

Pagina 2 van 2