i-Visie DOWR
Tekst van het document
i-Visie DOWR
Voorwoord
onze woningbouwopgave of grip te hebben op onze kosten in het sociale domein. We kunnen informatie inzichtelijk maken op digitale kaarten. In die digi-
Net als elders in ons land staan Deventer, Olst-Wijhe en Raalte voor grote uitdagingen, onder meer rond de energietransitie, de woningbouw, de zorg om onze buitengebieden en de zorgverlening aan onze inwoners.
tale kaarten zien we waar alle ondergrondse leidingen, kabels en rioleringen lopen, maar ook in welke buurten veel oudere mensen wonen of juist veel jonge gezinnen met kinderen, waar scholen of bedrijven zijn gelegen, of waar zorginstellingen en waar bomen en groene gebieden te vinden zijn. Zo kunnen we bepalen, waar wat nodig is: waar meer groen moet komen
Ron König Burgemeester Deventer
om de hitte in de buurt van kwetsbare inwoners te reduceren, hoe we de energietransitie in goede banen kunnen leiden en waar kunnen we het beste extra woningen bouwen. Deze i-Visie gaat over hoe wij vanuit een waardegedreven strategie de doorontwikkeling van onze digitalisering vormgeven en beschrijft wat voor onze gemeenten de uitgangspunten hierbij zijn. Wij zijn blij dat onze gemeenten elkaar wederom hebben Gelukkig is en blijft het werk van gemeenten
digitaal gevonden worden en ook aanvragen
gevonden en de handen ineen hebben geslagen om
mensenwerk, waarbij wij wel steeds meer ge-
kunnen op elk gewenst moment worden
ook op dit vlak Deventer, Olst-Wijhe en Raalte klaar te
bruik kunnen maken van verbeterde digitale
ingediend. Met digitalisering publiceren
stomen voor de toekomst.
technieken. Daardoor werken wij beter en
we onze informatie. Dit draagt bij aan onze
effectiever voor onze inwoners, bezoekers,
ambitie open en transparant naar onze om-
ondernemers, maatschappelijk instellingen
geving te zijn.
Hans Olthof Wethouder Olst-Wijhe
en anderen die actief zijn in en voor onze steden en dorpen.
2
Ook helpt digitalisering ons bijvoorbeeld
Zo zorgen we met digitale toegankelijke
om alle informatie die wij hebben goed te
website voor toegankelijke dienstverlening
ordenen en betere inzichten te krijgen om
voor iedereen. Relevante informatie over
de juiste keuzes te kunnen maken of het nu
onze gemeentelijke dienstverlening kan
gaat om zicht te hebben op de voortgang van
Martijn Dadema Burgemeester Raalte
Voorwoord
3
Inhoud geactualiseerde i-visie d.d. najaar 2022 18
Voorwoord
2
Dienstverlening van de deelnemende gemeente is leidend voor digitalisering
19
Inleiding
6
Digitalisering bevordert participatie
20
Algemene beelden
12
Verbreding van de informatiestrategie naar beleidsvormende processen en de uitvoering hiervan
21
Informatievoorziening in samenwerkingsverbanden
22
Besturing en bedrijfsvoering van de informatievoorziening
22
Standaardisatie boven differentiatie
24
Innovatiebeleid binnen de DOWR-gemeenten
24
Betrouwbare en open overheid
25
Samen organiseren op verschillende niveaus
26
i-Visie en competenties
26
Onze totale veranderopgave groot is
12
De technische ontwikkelingen schrijden voort en de gemeenten beslissen zelf hoe en/of wanneer ze aanhaken
12
We leven in een samenleving die voortdurend verder digitaliseert en waarin het delen van informatie een primaire behoefte is
13
Richtinggevende uitspraken
4
Vraagsturing vanuit de domeinen
14
Informatieveiligheid, privacy en ethiek als topprioriteit; stabiliteit als randvoorwaarde
14
Digitalisering van de bedrijfsvoering
16
Informatie- en archiefbeheer op orde
17
Financiën
28
Inhoud
5
Inleiding “Een steeds groter deel van ons leven en werk verloopt via digitale kanalen. Treinreizigers plannen hun reis met behulp van een app op hun smartphone. Bij vertraging doen ze hetzelfde en negeren daarbij de matrixborden boven de perrons. Boeken, kleding en boodschappen: we kopen ze online en verwachten ze binnen een dag in huis te krijgen. Films, nieuws en muziek bekijken en luisteren we inmiddels overal en op elk tijdstip. Bedrijven monitoren realtime de verkoop van diensten en producten aan afnemers en hun ketens van toeleveranciers, zodat ze de behoeften zo precies mogelijk kennen en tijdig hun voorraden kunnen aanvullen.
6
Ook de dienstverlening van overheden wordt
van privacy. Een andere afweging is die
de digitalisering van de eigen kerntaken als
en ervaring bundelen met de ongelooflijke
steeds meer digitaal. Het digitale kanaal
tussen de veiligheid van digitale toepassin-
belangrijke aandachtspunten. Digitalisering
hoeveelheid nieuwe mogelijkheden? En tot
heeft steeds vaker de voorkeur bij inwoners,
gen en het gebruiksgemak daarvan. Ook
heeft potentieel een duidelijk disruptief
wat gaat dit leiden?
ondernemers en overheden. Het internetver-
zal gezocht moeten worden naar nieuwe
karakter, en dat geldt ook voor de impact
keer groeit al jaren explosief en die ontwik-
manieren om mensen en techniek samen
daarvan op de overheid”.
keling zet alleen maar verder door.
beter te laten functioneren. Dit is vooral
Bij het opstellen van de i-Visie hebben we met alle betrokkenen vastgesteld dat goede
nodig in publieke sectoren waar menselijk
Tot zover een zeer toepasselijk citaat uit het
informatievoorziening2 en ICT3 een strategi-
De mogelijkheden en kwetsbaarheden van
contact een grote rol speelt en/of beslis-
rapport van de Studiegroep informatiesa-
sche factor van belang is en doorslaggevend
digitalisering brengen vele opgaven met
singen een grote impact hebben op het
menleving en Overheid ‘Maak Waar!’1 om
zich mee. Zo is er een nieuwe balans nodig
leven van mensen. Digitalisering beïnvloedt
de digitale transformatie van gemeenten
tussen enerzijds de potentiële baten van
bovendien de overheid in al haar facetten,
te duiden. Hoe kunnen we nu onze kennis
open data en anderzijds het grote belang
met cybersecurity, de digitale economie en
2 Definitie informatievoorziening: De informatievoorziening van een organisatie is het geheel van mensen, middelen en maatregelen, gericht op de informatiebehoefte van die organisatie.
1 Rapport ‘Maak Waar’ Studiegroep Informatiesamenleving en Overheid - Digitale Overheid
3 ICT: technische hulpmiddelen die noodzakelijk zijn voor een goede informatievoorziening. Inleiding
7
voor de uitvoering van de maatschappelijke opgaven, de effectiviteit en efficiency van de primaire processen en de dienstverlening van de gemeenten. Hieruit is de conclusie getrokken dat er - veel meer dan tot nu het geval is - sprake moet zijn van vraagsturing vanuit de domeinen (lijnorganisatie). De i-Visie is voor de DOWR gemeenten een belangrijk hulpmiddel om te beschrijven hoe in deze dynamische context gemeentelijke informatievoorziening in de toekomst kan helpen om gemeentelijke ambities en maatschappelijke opgaven te realiseren en de strategische planning te beïnvloeden. We concluderen ook dat de externe en interne veranderingen grote impact hebben op onze medewerkers. De i-Visie is een coproductie tussen de DOWR-gemeenten en de DOWR-i-werkorganisatie, met volop aandacht voor het brede gesprek en de menselijke maat.
“Digitalisering heeft potentieel een duidelijk disruptief karakter, en dat geldt ook voor de impact daarvan op de overheid” 8
Update najaar 2022 i-Visie nog steeds een mooie en bruikbare visie
In 2017 hebben de drie DOWRgemeenteraden de i-Visie vastgesteld voor de periode 2018-2022. Bij het naderen van het einde van deze periode is de i-Visie tegen het licht gehouden om te bepalen of wat we voor ogen hadden gerealiseerd is en of en waar er herijking nodig is.
De waarde van goede digitale informatie-
De i-Visie is het richtinggevende kader. Deze
voorziening is vooral duidelijk geworden
i-Visie is vertaald naar het Strategisch Infor-
toen vanwege Corona massaal thuisgewerkt
matie Plan (STiP). De i-uitvoeringsplannen
moest worden en we snel moesten scha-
zijn op hun beurt weer een verdere uitwer-
kelen naar digitaal werken en vergaderen,
king van het STiP. We stellen uitvoerings-
waarbij we over stabiele en veilige techno-
plannen op voor:
logie konden beschikken. Ook voor de komende jaren is de i-Visie nog een mooie, relevante en bruikbare visie en hoeft daarom niet te worden herzien. De richtinggevende uitspraken in de i-Visie zorgen nog steeds voor een waarde gedreven
het sociaal domein
het fysieke domein, inclusief economie en openbare orde en veiligheid het domein publieke dienstverlening, inclusief participatie het domein bedrijfsvoering
We concluderen dat de i-Visie veel sturing
IT-strategie (bij het bepalen wat we willen),
en houvast heeft gegeven voor de dooront-
waarbij we rekening houden met zowel
Naast bovengenoemde i-uitvoeringsplannen
wikkeling van de informatievoorziening
legitimiteit (wat we mogen) als capaciteit
zijn er nog twee plannen:
en ICT. Er is een goed werkende DOWR-i
(wat we kunnen). Het heeft daarmee vol-
werkorganisatie gerealiseerd en op het
doende actuele strategische waarde om een
gebied van informatieveiligheid zijn grote
visie te zijn.
stappen gezet. Er is een vastgesteld strategisch informatieplan (STiP) en jaarlijks wor-
Wel was het belangrijk om de i-Visie te
den uitvoeringsplannen opgesteld vanuit
actualiseren. Zo zijn de teksten en voorbeel-
de domeinen. Het applicatielandschap van
den aangepast aan de huidige tijd en is een
de drie gemeenten is nagenoeg geharmoni-
aantal richtinggevende uitspraken verder
seerd en er heeft een eerste professionali-
aangescherpt.
seringsslag op de uitvoering van projecten
uitvoeringsplan informatiebeheer
jaarplan informatieveiligheid en privacy
Leeswijzer In deze i-Visie delen we allereerst de algemene beelden en de ontwikkelthema’s. Hierna verwoorden we de richtinggevende uitspraken die daaruit volgen.
plaats gevonden. In bijlage 1 is een overzicht van de doorgevoerde inhoudelijke wijzigingen opgenomen. 10
Inleiding
11
Algemene beelden Onze totale veranderopgave groot is
in een tijd waarin gemeenten concurreren op een steeds krappere arbeidsmarkt voor deskundigen. Informatievoorziening en ICT raken met de toenemende digitalisering en
Een eerste beeld is dat de totale veran-
informatiesturing vrijwel alle beleids- en
deropgave groot is. Dat komt in de eerste
uitvoeringstaken van gemeenten.
plaats omdat het takenpakket van de gemeente zeer breed en divers is. Het inrichten, aanpassen en beheersen van informatievoorziening is zonder meer een complexe opgave. In de tweede plaats omdat het zeer veel veranderopgaven zijn van diverse aard, waaronder ook grote maatschappelijke opgaven zoals de woningbouwopgave, de energietransitie, duurzaamheid en klimaatadaptatie.
De technische ontwikkelingen schrijden voort en de gemeenten beslissen zelf hoe en/of wanneer ze aanhaken
Die veranderingen betreffen niet alleen
12
We leven in een samenleving die voortdurend verder digitaliseert en waarin het delen van informatie een primaire behoefte is
veel taken van de gemeenten, maar ook
Een tweede beeld is dat de ontwikkelingen
uiteenlopende aspecten als: wisselende
een sterke zelfstandige beweging kennen.
samenwerkingsverbanden, een andere
De technologie schrijdt voort en inwoners,
Onze samenleving wordt steeds meer gedreven door informatie-
verhouding tot burgers, bedrijven en
bedrijven en ketenpartners hebben hun
voorziening en ICT. Banken bieden sommige producten alleen
maatschappelijke partijen, regisseren in
eigen digitale ervaringen en projecteren hun
nog maar online aan. Zorgverzekeraars werken steeds meer met
plaats van zelf uitvoeren en de invloed van
verwachtingen op gemeenten. De landelijke
online medische dossiers en digitale facturatie. ICT neemt een
wereldwijde technologische ontwikkelin-
overheid heeft invloed, bijvoorbeeld door een
steeds groter deel in van de dienstverlening en van het budget.
gen. Deze veranderingen stellen eisen aan
programma als Digitaal 2024. De DOWR-ge-
Informatievoorziening en ICT zijn onderdeel van het primair
het besturen van en werken binnen de ge-
meenten bepalen in grote mate zelf, welke
proces. Gemeente zijn informatie-intensieve organisaties en de
meenten. En het stelt eisen aan de inrich-
ontwikkelingen prioriteit krijgen en wanneer
verdergaande digitalisering heeft veel effect op zowel de organi-
ting van processen en informatiesystemen,
ze aanhaken.
satie als de inwoners.
Algemene beelden
13
Richtinggevende uitspraken De DOWR-gemeenten doen op basis van de algemene beelden, de prioriteringen en uitgesproken ambities de volgende gezamenlijke richtinggevende uitspraken, die de i-Visie vorm en inhoud geven.
Informatieveiligheid, privacy en ethiek als topprioriteit; stabiliteit als randvoorwaarde
is zowel de kans op als de gevolgschade
De stabiliteit van de DOWR-informatie-
Als gemeente verwerken we veel privacyge-
voorziening en ICT is randvoorwaardelijk
voelige informatie. We vinden het dan ook
om de continuïteit van onze processen te
belangrijk om hier integer en transparant
kunnen borgen. Werken met tijdig beschik-
mee om te gaan. De AVG hanteren we als
bare en betrouwbare informatie is van
basis voor een privacy bewuste organisatie.
van een aanval sterk vergroot. Wij geven daarom de hoogste prioriteit aan informatieveiligheid, privacy van persoonsgegevens en ethiek.
cruciaal belang voor het waarborgen van
14
de bedrijfscontinuïteit van onze organi-
Bij de inzet en het gebruik van informa-
saties. Wereldwijd zien we een verhoogd
tietechnologie maken we een bewuste
dreigingsbeeld en een toename van het
afweging op de effecten ervan op publieke
aantal cyberincidenten zoals ransomware
waarden. Hiertoe ontwikkelen we een
aanvallen. Door de verdere digitalisering
ethisch kader en gaan dit toepassen.
Wereldwijd zien we een verhoogd dreigingsbeeld en een toename van het aantal cyberincidenten zoals ransomware aanvallen. Richtinggevende uitspraken
15
Digitalisering van de bedrijfsvoering
Hybride werken is niet meer weg te denken. Het
Onze bedrijfsvoering zorgt ervoor dat we
vormen van digitaal (samen)werken blijvend
alle taken mogelijk maken, vanuit de grote
hebben omarmd: we willen digitaal kunnen
diversiteit van inwoners, taken en opga-
werken vanaf de locatie die het meest geschikt
ven die wij als gemeente hebben. Onze
is voor het werk en op het moment dat het het
bedrijfsvoering ondersteunt de gemeente-
beste past.
verplicht thuiswerken als gevolg van de Covid-pandemie heeft ertoe geleid dat we nieuwe
lijke organisaties in de volledige breedte voor het realiseren van hun ambities.
De komende jaren verwachten we een grote
Binnen DOWR werken we samen voor een
uitstroom van collega’s vanwege het bereiken van
goed functionerende organisatie die zowel
de pensioengerechtigde leeftijd. Daarnaast zien
robuust als wendbaar is. Ontwikkelingen
we landelijk dat het een steeds grotere uitdaging
zoals Common Ground dragen hieraan bij,
wordt om vacatures te vervullen. Slimme digitale
omdat dit leidt tot flexibiliteit in de infor-
toepassingen en data gedreven werken dragen bij
matievoorziening.
aan het efficiënter uitvoeren van werkzaamheden.
Informatie- en archiefbeheer op orde We willen transparante gemeenten zijn. Hiervoor is het essentieel dat het informatie- en archiefbeheer op orde is. Om dit te bereiken sturen we op kwaliteit en toegankelijkheid van informatie (door focus op zowel inhoud als metadatering) en op het hebben van toereikende voorzieningen waarin informatie duurzaam toegankelijk bewaard wordt. Hiervoor is het juiste gebruik van de voorzieningen in onze organisatie essentieel. Dit helpt ons bij het efficiënt beantwoorden van WOO-verzoeken.
16
Richtinggevende uitspraken
17
Vraagsturing vanuit de domeinen De domeinen - sociaal, fysiek, publieke dienstverlening en bedrijfsvoering – geven met ondersteuning van informatie adviseurs en architecten de informatievoorziening vorm. Hierbij zijn de ambities van de domeinen leidend, waarbij de relevante landelijke ontwikkelingen proactief worden gevolgd. De inhoudelijke keuzen van de domeinen bepalen – binnen de DOWR kaders – hoe informatievoorziening en ICT worden ingezet. Dit vraagt meer ruimte voor de domeinen om het eigenaarschap hiervan in te vullen en de verantwoordelijkheid te nemen voor het vormgeven van initiatieven en de kostenafweging.
Dienstverlening van de deelnemende gemeente is leidend voor digitalisering De ervaringen en wensen van burgers en
Als het gaat om digitale identiteit en hergebruik van gegevens, volgen we de landelijke en Europese ontwikkelingen. Hierbij maken we steeds de afweging: wat mag en wat is ethisch gezien verantwoord om op te slaan en te hergebruiken.
bedrijven bepalen het niveau waarop we
“Onze dienstverlening richten we in volgens onze principes van toegankelijkheid en inclusiviteit, waardoor deze als ‘dichtbij en persoonlijk’ wordt ervaren.” 18
onze dienstverlening digitaliseren. Onze
Verder krijgen burgers en bedrijven steeds
dienstverlening richten we in volgens
meer regie op hun eigen data. We zorgen
onze principes van toegankelijkheid en
dat de kwaliteit van gegevens en hoe ze
inclusiviteit, waardoor deze als ‘dichtbij en
worden ontsloten, vastgelegd en (her)
persoonlijk’ wordt ervaren. Ook de digitale
gebruikt op orde is. Burgers en bedrijven
dienstverlening richten we volgens deze
kunnen namelijk steeds vaker rechten ontle-
visie in. Dit vertaalt zich in een aantal rele-
nen aan de (online) gegevens zoals ze door
vante thema’s. Zo is de kanaalkeuze vrij en
de overheden geregistreerd zijn. Hierbij
afgestemd op de behoefte van de klant. Alle
hanteert het Rijk steeds vaker het uitgangs-
kanalen zijn onderling consistent en uitwis-
punt van gelijke informatievoorziening
selbaar, beschikken over dezelfde informa-
(allebei weten we evenveel) en regie op de
tie en leiden tot dezelfde uitkomsten.
eigen gegevens.
Richtinggevende uitspraken
19
20
Digitalisering bevordert participatie
Verbreding van de informatiestrategie naar beleidsvormende processen en de uitvoering hiervan
Wij willen participatie van burgers, bedrijven en
Voorheen was digitalisering vooral gericht
In onze complexe wereld wordt data steeds
partners stimuleren. Net als digitaal vergaderen,
op administratieve processen. Tegenwoor-
belangrijker om onze maatschappelijke op-
heeft digitaal participeren door de Coronacri-
dig zien we toepassingen van digitalise-
gaven te realiseren. Visualisaties op basis van
sis een grote vlucht genomen. De inzet van
ring op steeds meer plekken binnen en
data geven inzichten over de verschillende
(online) tools is een waardevolle aanvulling op
buiten onze organisatie terug. Bijvoor-
beleidsterreinen heen. Ontwikkelingen als een
de bestaande instrumenten. Het bereik is groot,
beeld toepassingen die ons helpen om
digital twin (een digitaal 3D model van de
waardoor nieuwe inwonersgroepen worden
de leefbaarheid van onze gemeenten te
gemeente) maken het mogelijk om simula-
betrokken. Digitale tools kunnen zowel worden
vergroten. Denk bijvoorbeeld aan bestu-
ties te maken. Dit is van belang bij zowel het
ingezet om online sessies te organiseren als
ring van de verkeersdoorstroming van de
opstellen en evalueren van beleid, als bij de
fysieke bijeenkomsten beter te faciliteren. Ook
stad gevoed door informatie van slimme
uitvoering. Datagedreven werken is dan ook
hybride vormen zijn mogelijk.
sensoren.
een belangrijke strategische lijn.
21
Informatievoorziening in samenwerkingsverbanden De DOWR-gemeenten opereren veel in, al dan niet geformaliseerde, samenwerkingsverbanden. Als regieorganisatie blijft de gemeente eindverantwoordelijk voor de dienstverlening aan burgers en bedrijven. We onderkennen daarom het belang van goede (online) samenwerkingsomgevingen. In deze omgevingen kan informatie eenvoudig gedeeld worden, zijn er verwijsfuncties naar dienstverlening door ketenpartners en realiseren we koppelingen tussen onze applicaties en die van onze samenwerkingspartners. Daarnaast stellen we eisen aan de informatievoorziening van de verbonden partij, waaronder informatiebeheer, informatieveiligheid, privacy en ethiek.
Besturing en bedrijfsvoering van de informatievoorziening Ontwikkelingen op het gebied van techniek gaan steeds sneller. Techniek gaat steeds meer toegevoegde waarde hebben voor onze maatschappelijke opgaven en is daarmee van strategisch belang. Hierbij is het belangrijk om naast de kansen (wat we willen) ook oog te hebben voor de risico’s en legitimiteit (wat we mogen) en voor de technologische kennis in huis (wat we
Informatievoorziening willen we goed verankeren in de domeinen (sociaal,
kunnen). Om vernieuwingen te realiseren trekken de gemeenten en DOWR-i
fysiek, publieke dienstverlening en bedrijfsvoering), als onderdeel van inte-
hierin gezamenlijk op.
graal management. De domeinen zijn verantwoordelijk voor de behoeften op het gebied van de informatievoorziening en ICT. DOWR-i zorgt voor de
22
Vanuit maatschappelijke opgaven en gemeentelijke doelen ontwikkelen we
instandhouding en ontwikkeling van DOWR-brede informatiesystemen en on-
onze informatievoorziening door. Hier sturen we op door middel van de
derliggende ICT-infrastructuur. Bovendien adviseert en ondersteunt DOWR-i
DOWR-brede i-Visie met ruimte voor lokaal beleid. Dit voeren we program-
op het gebied van informatievoorziening en stuurt het op informatieveilig-
matisch uit en we verantwoorden periodiek de voortgang.
heid en stabiliteit.
Richtinggevende uitspraken
23
Standaardisatie boven differentiatie
Betrouwbare en open overheid
Om het maximale voordeel uit de
We willen betrouwbare en open
DOWR-samenwerking te halen, be-
gemeenten zijn: gemeenten die actief
oordelen we kansen gezamenlijk. We
informatie delen met de samenleving.
trekken in basis samen op: we harmo-
Onze informatie is vindbaar, eenvou-
niseren de software zoveel mogelijk
dig en duidelijk.
en standaardiseren de werkwijze waar
Verschillende maatschappelijke
we kunnen. Daarbij maken we zoveel
ontwikkelingen, waaronder de toe-
mogelijk gebruik van landelijke stan-
slagenaffaire, heeft geleid tot ver-
daarden en collectieve voorzieningen,
minderd vertrouwen in overheden.
bijvoorbeeld van VNG Realisatie en
Nieuwe wetgeving, zoals de Wet open
Dimpact. Als een gemeente op een later moment wil implementeren, dan bekostigen we projecten in principe gezamenlijk, om initiële investeringen
overheid die 1 mei 2022 in werking
Innovatiebeleid binnen de DOWR-gemeenten
te delen. Als we onderling afwijkende keuzes maken, leggen we elkaar uit
We volgen proactief de ontwikkelingen
waarom we op grond van lokaal beleid
op het gebied van digitalisering. Zodra
tot deze keuzes komen. De eventuele
een ontwikkeling voldoende rijp is en
extra kosten voor informatievoorzie-
kan bijdragen aan (de ondersteuning
ning en ICT worden door de gemeente
van) maatschappelijke of gemeente-
dan zelf gedragen.
lijke opgaven, pakken we die op. Op het juiste moment inspelen op nieuwe ontwikkelingen vraagt wat van onze cultuur en bedrijfsvoering. Het betekent ook dat we soms een gecalculeerd risico nemen en aan de slag gaan. Om die cultuur, bedrijfsvoering en sturing
is gegaan, heeft als doel overheden transparanter te maken met inachtneming van bescherming van de privacy van onze inwoners en ondernemers. En moet ervoor zorgen dat overheidsinformatie beter vindbaar, uitwisselbaar, eenvoudig te ontsluiten is en goed wordt beheerd. Informatie maken we in een vroegtijdig stadium actief openbaar. Daarnaast stellen we sets van open data actief ter beschikking, om zo andere publieke en private partijen in staat te stellen om (nieuwe) diensten te ontwikkelen.
voor elkaar te krijgen is (digitaal) leiderschap nodig.
24
25
Samen organiseren op verschillende niveaus
i-Visie en competenties
Als DOWR-gemeenten werken wij op
de i-Visie vereist dat we vaardig zijn in de
verschillende niveaus en in wisselende
omgang met informatie. Doorslaggevend is
samenstelling samen. Hiervoor zoeken we
een goed samenspel tussen de besturing, de
actief landelijke samenwerkingsinitiatieven
domeinen en de DOWR-i-werkorganisatie.
op en gebruiken daarvoor o.a. de Digitale
De richtinggevende uitspraken vanuit de
agenda 2024. We zoeken schaalvoordelen
i-Visie zijn input voor de doorontwikkeling
in gerichte samenwerkingsvormen, zoals
van de DOWR-samenwerking en ook voor
Dimpact. Ook vindt uitbesteding aan markt-
de doorontwikkeling van kennis en kunde
partijen plaats, zoals het contracteren van
binnen onze organisaties.
Een effectieve en efficiënte uitvoering van
applicaties als een service waarbij ‘in the Cloud’ gewerkt wordt (SAAS: software as a
We houden rekening met de impact die de
service). De gemeenten zullen hierdoor in
veranderingen hebben op de medewerkers.
toenemende mate regievoerend opereren.
We besteden aandacht aan het doorontwikkelen van hun rol, verantwoordelijkheid en competenties op het gebied van informatievoorziening. We werken gestructureerd aan het doorontwikkelen van digitale vaardigheden van managers en medewerkers in de domeinen.
26
“We houden rekening met de impact die de veranderingen hebben op de medewerkers. We besteden aandacht aan het doorontwikkelen van hun rol, verantwoordelijkheid en competenties op het gebied van informatievoorziening.”
Richtinggevende uitspraken
27
Financiën De i-Visie geeft ons – de drie DOWR-gemeenten – de handvatten om gezamenlijk de koers te kunnen bepalen voor de toekomstige inrichting van de informatievoorziening en ICT. De i-Visie is uitgewerkt in het Strategisch Informatie Plan (het STiP) en in i-uitvoeringsplannen per domein, die jaarlijks geactualiseerd worden. De benodigde investeringen voor de DOWR-brede informatievoorziening en ICT zijn opgenomen in de roadmap ICT.
28
De i-Visie, het STiP en de i-uitvoerings-
uit de veranderopgaven door nieuwe
plannen zijn geen zelfstandig doel, maar
wet- en regelgeving en soms uit ambities
een hulpmiddel om bij te dragen aan de
vanuit de domeinen en programma’s.
maatschappelijke opgaven waarvoor de
In de uitvoeringsplannen kijken we een
DOWR-gemeenten staan. In de uitvoe-
aantal jaren vooruit; jaarlijks worden ze
ringsplannen worden alle i-projecten per
geactualiseerd. De benodigde budgetten
domein opgenomen. Soms vloeien deze
voor deze uitvoeringsplannen nemen
projecten voort uit (verplichte) aanbe-
we mee in de P&C-cyclus van elke
stedings- en vervangingstrajecten, soms
DOWR-gemeente.
Financiën
29