20250918 Motie vreemd - Werkontwikkelbedrijven

John Geven – Raadslid

Motie Agendapunt

Motie vreemd

Titel Indiener

Bestaanszekerheid voor iedereen: inkomen werknemers werkontwikkelbedrijven R. Thomassen

Indienende fractie(s)

GL-PvdA, Zelfstandig raadslid John Geven

De raad van de gemeente Nuenen c.a. in vergadering bijeen op 18-09-2025; Constaterende dat: I. Werknemers bij werkontwikkelbedrijven worden achtergesteld in loonontwikkeling ten opzichte van andere werkenden in Nederland; 2. Sinds 1 januari jl. veel medewerkers van werkontwikkelbedrijven er financieel op achteruit zijn gegaan door landelijke belastingmaatregelen en het uitblijven van verwachte loonstijgingen; 3. Het hierbij vooral gaat om medewerkers die vanwege fysieke of mentale beperkingen parttime werken; 4. Het nettoverlies kan oplopen tot €90 per maand, wat directe gevolgen heeft voor hun bestaanszekerheid; 5. De campagne #IkVerdienHetOok (van Cedris* en vakbonden) hier al geruime tijd aandacht voor vraagt; 6. Tijdens het VNG-congres in juni 2024 en op 27 mei jl. tijdens een landelijke manifestatie medewerkers nog demonstreerden voor een eerlijke beloning; 7. Ondanks deze acties en breed gedeelde zorgen het Rijk tot op heden geen structurele oplossing heeft geboden; Overwegende dat: A. De recente belastingmaatregelen een onbedoeld maar fors negatief effect hebben op het inkomen van mensen met een arbeidsbeperking die niet in staat zijn om fulltime te werken; B. De bestaanszekerheid van deze groep inwoners hierdoor onder grote druk komt te staan; C. De loonachterstand leidt tot demotivatie, ongelijkheid en serieuze problemen met de bestaanszekerheid; D.

Lokale overheden een belangrijke stem hebben richting het Rijk om dit onrecht aan de orde te stellen; E. Ook onze gemeenteraad zich erover wil uitspreken dat de landelijke politiek de getroffen belastingmaatregelen nog eens kritisch onder de loep neemt dan wel deze groep financieel compenseert; Concludeert:

Dat het onbedoelde negatieve effect van de belastingmaatregelen op deze groep en deze inkomensachteruitgang onacceptabel zijn. Verzoekt het college om: 1. Namens de raad een brief te sturen aan het (demissionair) kabinet en de Tweede Kamer, waarin wordt aangedrongen op een structurele loonsverhoging voor werknemers bij werkontwikkelbedrijven en daarmee duidelijk te maken dat het Rijk zijn verantwoordelijkheid moet nemen voor de bestaanszekerheid voor mensen met een arbeidsbeperking; 2. Deze motie onder de aandacht te brengen bij andere gemeenteraden in Nederland, met het verzoek dit signaal te versterken en gezamenlijk op te komen voor het behoud van inkomenszekerheid voor medewerkers van werkontwikkelbedrijven die door een arbeidsbeperking niet fulltime kunnen werken; 3. Een afschrift van deze brief te sturen aan de VNG; En gaat over tot de orde van de dag. Toelichting Mensen met een arbeidsbeperking worden geraakt in hun bestaanszekerheid. Zij zagen hun nettoloon dalen door nieuwe belastingmaatregelen, terwijl de kosten van levensonderhoud stijgen. Deze maatregelen zijn bedoeld om deeltijdwerkers te stimuleren meer uren te werken. Echter, veel mensen met een arbeidsbeperking die bij deze bedrijven werken, kunnen daardoor niet meer uren maken. Tegelijkertijd bleven loonstijgingen uit vanwege vastgelopen cao-onderhandelingen.

Hierdoor houden zij soms tientallen euro's per maand minder over. Dat is het verschil tussen wel of geen boodschappen kunnen doen. De actie #IkVerdienHetOok (gelanceerd in februari 2025 door brancheorganisatie Cedris*, in samenwerking met vakbonden FNV en CNV) maakt duidelijk dat dit oneerlijk is. De campagne roept de landelijke politiek op om de vorengenoemde situatie te herstellen en de bestaanszekerheid van deze kwetsbare groep structureel te waarborgen. Op 27 mei was dit ook één van de redenen voor een landelijke manifestatie waarin mensen met een arbeidsbeperking samen kwamen om werkzekerheid, bestaanszekerheid en respect te vragen. Ook onze gemeente heeft hierin een verantwoordelijkheid, richting het Rijk én onze inwoners. Laten we laten zien dat Nuenen C.A. staat voor een inclusieve samenleving waarin iedereen meetelt - en eerlijk beloond wordt. Extra belangrijk wellicht nu er weer landelijke verkiezingen voor de deur staan! In de onze gemeente wordt de ondersteuning van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt verzorgd door de WSD. *Cedris is de brancheorganisatie voor leer- en ontwikkelbedrijven die mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt helpen