4.2 Presentatie Wet Inburgering 10 februari 2021.pdf

WELKOM

WET INBURGERING 2022

DOEL

•Zo snel mogelijk meedoen, bij voorkeur via (betaald) werk

VIJF SUBDOELEN - Tijdige start van de inburgering: zo snel mogelijk beginnen - Snelheid van de inburgering - Maatwerk: taalaanbod moet aansluiten bij de startpositie (PIP)

- Dualiteit: combineren van taal en participatie - Kwaliteit van het inburgeringsaanbod: hier op sturen en handelen als het niet goed verloopt - Ook: Verscherpt toezicht (Stichting Blik op Werk en onderwijsinspectie)

WAT VERANDERT ER? - - Leenstelsel wordt afgeschaft - - Gemeente krijgt de regie op de inburgering - - Gemeenten zijn verantwoordelijk voor de begeleiding van inburgeringsplichtigen gedurende hun inburgering  - Inkoop Leerroutes, MAP (Module arbeidsmarkt en participatie) , PVT, maatschappelijke begeleiding

 - De taaleis wordt verhoogd naar niveau B1  - Doorlopende lijn AZC- gemeente / Brede Intake en PIP  - Ontzorgen en financiële zelfredzaamheid  - Turkse nieuwkomers die zich vestigen worden ook inburgeringsplichtig

WAT HEBBEN WE TOT NU TOE GEDAAN? • - Convenant Sluitende aanpak statushouders met stakeholders • - In 2019 zijn we gestart met een ‘Brede intake’ • (ervaring opgedaan met snelle intake op AZC direct na koppeling huisvesting)

• - In 2019 is het Platform Nieuwe Nederlanders van start gegaan • - In september is er een kennissessie gehouden voor de aftrap van de werkgroepen

KERNGROEP

• Geeft opdracht aan en beoordeelt de adviezen uit de werkgroepen en maakt straks inhoudelijke keuzes

• Vervolgtraject: VWN belanghebbende. We gaan met een interne groep verder.  Er heeft een marktconsultatie plaatsgevonden. Inkoop samen met gemeente Urk: couleur locale • Leden werkgroep: teamleider USD, Beleidsmedewerkers MO, klantmanagers participatie, kwaliteitsmedewerker, bedrijfsbureau, (Vluchtelingenwerk).  Op afroep: inkoopadviseurs, financieel adviseur, klantmanager bijzondere bijstand, ervaringsdeskundige(n)

WERKGROEPEN  De werkgroepen adviseren de kerngroep per thema over de voor- en nadelen van de uitvoering.  De thema’s: - Doorlopende lijn, PIP, Brede Intake  - Leerroutes (Onderwijsroute, B1-route, Zroute), PVT, MAP, Maatschappelijke begeleiding  - Financieel ontzorgen en financieel zelfredzaam maken

Op weg naar De Noordoostpolderse aanpak

Lokaal waar kan

Warme overdracht Taal en Participatie: ‘werkend leren’

Regie gemeente

Motiverend Activeren

Doorlopende lijn

Inzet ervaringsdeskundigen

FINANCIEEL KADER  Uitvoeringsbudget:  - € 146.000 in 2022  - € 160.000 in 2023  Incidenteel over vanwege uitstel wet:  - € 66.000 bedoeld voor de uitvoering  Specifieke uitkering voor maatschappelijke begeleiding en MAS en PVT (dus kunnen we niet inzetten voor andere delen van de wet)  - € 113.727  (besteden we nu aan VWN: regievoering, maatschappelijke begeleiding en PVT – werken met vrijwilligers!)  Implementatiemiddelen:  - incidenteel budget van € 170.400 (pilots en invoering)

KNELPUNTEN EN RISICO’S  Uitvoeringsbudget is beperkt en open einde regeling  Niveau B1 is naar verwachting voor veel inburgeraars niet haalbaar  Hoe lang kunnen we maatschappelijke begeleiding geven binnen het budget en wat daarna?

- Wat kunnen we inhoudelijk bieden bij een verhoging van de aantallen inburgeraars (taakstelling huisvesting) in relatie tot beperkt budget? - Verwacht aantal inburgeraars in 2022: ca. 75, waarvan 45 volwassen.

WENS COLLEGE - - We willen alvast pilot(s) gaan doen in 2021 om alvast ervaring op te doen

- - De werkgroepen komen met voorstellen - - Er is budget

- Vraag: D O E N ?

TIJDSPAD Maand

Actie

Januari-maart

Werkgroepen zijn bezig met het uitwerken van hun adviezen en een pilot idee

Februari

Informatieavond met de raad over de voortgang daarvan

Februari - Augustus

Uitwerken adviezen en keuzes m.b.t. inkooptrajecten en Waar beleggen we wat?

Augustus

Start inkooptraject

Juni – september

Opstellen beleidskader en zo nodig verordeningen en beleidsregels. Advies van Participatieraad

Najaar 2021

Vaststelling beleidskader door college en raad

November 2021

Contracten met uitvoerders opstellen

Januari 2022

Uitvoering Wet inburgering

VRAGEN?