4 .Jaarrekening 2021 Nieuw Beschut.pdf

Jaarstukken 2021 Stichting Avres Nieuw Beschut

JAARSTUKKEN 2021

Stichting AVRES Nieuw Beschut

15-02-2022

1

Jaarstukken 2021 Stichting Avres Nieuw Beschut Inleiding. De presentatie en de inhoud van de jaarrekening 2021 van de stichting Avres Nieuw Beschut is zoveel mogelijk hetzelfde ten opzichte van 2020. Het gekozen model geeft goed inzicht in de baten, lasten en de financiële positie. De toepaste indeling geeft een inzicht van de diverse baten en lasten van nieuw beschut hetgeen relevant voor financieel beleid is. Deze jaarrekening brengt de daadwerkelijke kosten in beeld hetgeen van belang voor het opstellen van de financiële begroting van de gemeenschappelijke regelingen en het vraagstuk omtrent de financiering van de Stichting Nieuw Beschut.

Gorinchem, 15 februari 2022

Inhoud jaarstukken 2021 1. 1.1 1.2 1.3 1.4 1.5 1.6 1.7 1.8 1.9

BESTUURSVERSLAG ........................................................................ 3 Doelstelling en aard van de activiteiten ............................................... 3 Inschrijving Kamer van Koophandel .................................................... 3 Samenstelling bestuur per 31 december 2021.................................... 3 Bedrijfsvoering ..................................................................................... 3 Jaarplan en begroting 2022 ................................................................. 3 CAO 2022 ............................................................................................ 3 Eigen vermogen stichting nieuw beschut ............................................ 3 Omzet en resultaat .............................................................................. 3 Nieuw in 2021 ...................................................................................... 4

2. 2.1 2.2 2.3 2.4 2.5

JAARREKENING ................................................................................. 5 Balans per 31 december 2021 na bestemming resultaat .................... 5 Staat van baten en lasten over het boekjaar 2021.............................. 5 Grondslagen voor waardering en resultaatbepaling ........................... 6 Toelichting op de balans per 31 december 2021 ................................ 6 Toelichting op de winst- en verliesrekening 2021 ............................... 7

3. OVERIGE GEGEVENS ..................................................................... 10 3.1 Verwerking van het resultaat ............................................................. 10 3.2 Wet Normering Topinkomens ............................................................ 10

15-02-2022

2

Jaarstukken 2021 Stichting Avres Nieuw Beschut

1.

BESTUURSVERSLAG

1.6

1.1

Doelstelling en aard van de activiteiten

Cao Aan de Slag Deze cao laat mensen groeien in hun (persoonlijke) ontwikkeling en loopbaan en zorgt voor opleiding, begeleiding en stimulering vanuit het sociaal (ontwikkel)bedrijf. Een medewerker krijgt daarmee een springplank naar vast werk, bij voorkeur bij een reguliere werkgever. Kortom een doorstroom-cao met eenvoudige en respectabele arbeidsvoorwaarden. De sociale (ontwikkel)bedrijven vormen een vangnet mocht er geen passend werk zijn bij reguliere werkgevers. De cao met een looptijd van 1 juli 2021 tot en met 31 december 2023 gaat uit van een fulltime dienstverband van 37 uur per week en voorziet in een pensioenregeling bij PWRI. De overige afspraken zijn uitgewerkt in de definitieve cao. Met deze cao bieden we de medewerkers fatsoenlijke arbeidsvoorwaarden en creëren we zekerheid en duidelijkheid voor de werkgevers over de toepassing van arbeidsvoorwaarden. Met deze cao is voldaan aan de bepalingen van de Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB) vanaf 1 juli 2021.

De stichting is opgericht de dato 22 december 2017 ten kantore van Van Leussen-Van den Broek Notarissen te Gorinchem. Het doel van de stichting is om ter uitvoering van de Participatiewet mensen met arbeidsvermogen die door een arbeidsbeperking een afstand tot de arbeidsmarkt hebben onder aangepaste omstandigheden werkzaamheden te laten verrichten. Hierbij richt de stichting zich in het bijzonder, maar niet per definitie uitsluitend, op mensen die behoren tot de doelgroep nieuw beschut. Als bedoeld in artikel 10b van de Participatiewet

1.2

Inschrijving Kamer van Koophandel

De stichting Avres Nieuw beschut is ingeschreven bij de Kamer van Koophandel voor Rotterdam onder nummer 70427038 en statutair in Dordrecht gevestigd.

1.3

Samenstelling bestuur per 31 december 2021

Het bestuur van de stichting wordt gevormd door de directeur de heer P. van Uitert. De bestuurder is alleen bevoegd. De heer P. van Uitert ontvangt geen vergoeding. De leden van het algemeen bestuur van GR Avres stellen vanuit de rol als toezichthouder de jaarstukken vast.

1.4

Bedrijfsvoering

De complete dagelijkse aansturing vindt plaats door de medewerkers van de gemeenschappelijke regeling Avres. De jaarrekening wordt niet gecontroleerd. De verrekeningen met de gemeenschappelijke regeling lopen mee in de accountantscontrole van de gemeenschappelijke regeling Avres.

1.5

CAO 2022

Jaarplan en begroting 2022

Voor 2022 is (nog) geen begroting vastgesteld. Het voornemen is dat deze na het vaststellen van deze jaarrekening gemaakt wordt. De verwachting is dat het netto resultaat voor 2022 in lijn met het negatieve resultaat van 2021 ligt. Aandachtspunten voor het eventueel vaststellen van de begroting 2022 zijn het verder uitwerken van de afspraken met de gemeente Molenlanden omtrent de kosten en financiering van de wachtlijsten, de volumes en afspraken omtrent payrolling nieuw beschut van WIL, de verloning van de interne opstapbaners.

15-02-2022

1.7

Eigen vermogen stichting nieuw beschut

De stichting heeft geen eigen vermogen. Jaarlijks worden alle kosten op grond van overeenkomsten met de deelnemers afgerekend.

1.8

Omzet en resultaat

De som van de baten bedraagt over 2021 € 352.581. Het betreft de doorbelasting van de personele capaciteit nieuw beschut en opstapbanen op basis van 17% aan Avres SW BV, de vergoeding (exclusief begeleiding) voor de wachtlijsten van de gemeente Molenlanden, de doorbelasting loonkosten en fee van Werk en Inkomen Lekstroom (WIL). Het resultaat van de stichting bedraagt € 124.785 nadelig (2020 € 202.472 nadelig). De jaarrekening van de Stichting Avres Nieuw Beschut sluit met een nadelig saldo van ruim € 125K. Ten opzichte van 2020 steeg het financieel resultaat met € 78K. De belangrijkste oorzaken: De jaarrekening 2021 van de Stichting Avres Nieuw Beschut sluit met een nadelig saldo van ruim € 125K. Ten opzichte van 2020 steeg het financieel resultaat met € 78K. Als belangrijkste oorzaken een toename van de bezetting met als gevolg een hogere doorbelasting aan Avres Sw BV en het ontvangen van loonkostensubsidies in plaats van een vergoeding op basis van bespaarde uitkeringen van de

3

Jaarstukken 2021 Stichting Avres Nieuw Beschut gemeente Molenlanden. Ultimo 2021 is besloten om de wachtlijstbaners te financieren vanuit BUIG op basis van loonkostensubsidies.

1.9

Nieuw in 2021

Nieuw in 2021 is dat er per 1-1-2021 een pensioenopbouw voor de medewerkers binnen Stichting Nieuw Beschut is. Dit is ook terug te vinden in de winst en verliesrekening. Bij Stichting Nieuw Beschut was er sprake van een 36-urige werkweek. Vanaf 1 juli 2021 is dit een 37-urige werkweek geworden. Vanwege corona is er ca. 1 maand niet gewerkt of beperkt gewerkt. In 2020 was dit 3 maanden. Deze loonkosten worden dan niet doorbelast richting Avres SW BV. De lasten blijven dan ook voor rekening van de Stichting Nieuw Beschut. Wel is er tijdens de maand dat er niet of beperkt gewerkt is door corona een korting toegepast op de doorbelasting. De uitkering ziekengeld is in mindering geboekt op de loonkosten. Hierdoor is het doorbelastingspercentage naar beneden afgerond op 17%.

15-02-2022

4

Jaarstukken 2021 Stichting Avres Nieuw Beschut

2.

Jaarrekening

2.1

Balans per 31 december 2021 na bestemming resultaat

2.2

Balans per 31 december 2021 met vergelijkende cijfers per 31 december 2020 (x € 1) ACTIVA

31-12-21

Staat van baten en lasten over het boekjaar 2021

Staat van Baten en Lasten over het boekjaar 2021 (x € 1) Werkelijke cijfers 2021

31-12-20 €

€

Werkelijke cijfers 2020

Begroting 2021

Staat van baten en lasten

A

Vaste activa Materiële vaste activa

B

Vlottende activa

I II III

Vorderingen Overlopende activa Liquide middelen

Totaal PASSIVA

A I II III

Eigen vermogen Statutaire reserve Overige reserves Exploitatiesaldo

0

0

521.629

237.030

0

0

521.629

237.030

521.629

237.030

31-12-21

31-12-20

A. Baten I. Baten uit levering producten Doorbelasting aan SW BV Doorbelasting wachtlijst gemeente Molenlanden Doorbelasting loonkosten WIL en fee WIL Totale baten B. Lasten Personeelskosten nieuw beschut Personeelskosten nieuw beschut wachtlijst Personeelskosten WIL Personeelskosten Opstapbanen Personeelskosten LKS

Kortlopende schulden (< 1 jaar) Crediteuren Overlopende passiva

15-02-2022

124.459 48.073 69.255

352.581

0

241.787

218.231 52.534 120.508 72.122 10.841

0 0 0 0 0

176.529 139.653 60.108 58.540 9.416

€

Totale bedrijfslasten

474.235

0

444.247

0 0 0 0

0 0 0 0

Resultaat voor financiële baten en lasten

-121.654

0

-202.460

-3.131

0

-12

-3.131

0

-12

C. Financiële baten en lasten I. Diverse baten en lasten

70 521.559

0 237.030

521.559

237.030

521.629

237.030

D. Resultaat na financiële baten en lasten Voordelig resultaat uitgekeerd aan de GR Nadelig resultaat ontvangen van de GR Resultaat

Totaal

0 0 0

€

Resultaat uit gewone bedrijfsuitoefening

B I II

192.035 31.330 129.216

-124.785

-202.472

124.785

202.472

0

0

0

5

Jaarstukken 2021 Stichting Avres Nieuw Beschut

2.3

Grondslagen voor waardering en resultaatbepaling

2.4

Toelichting op de balans per 31 december 2021

TOELICHTING OP DE BALANS PER 31-12-2021 (x € 1)

Deze jaarrekening is opgesteld in overeenstemming met de Richtlijn voor de jaarverslaggeving 640 voor organisaties zonder winststreven.

ACTIVA

Continuïteitsveronderstellingen. De waardering van activa en passiva is niet op going concern gebaseerd.

VLOTTENDE ACTIVA

521.629

237.030

Vorderingen Debiteuren (10000) Vordering verlof GR Avres v/h Gr Avelingen (10230) Rek. courant SW BV (10800) Nog te ontvangen bedragen (11420)

160.546 44.760 284.415 31.908

66.259 12.195 92.380 66.195

521.629

237.030

Algemene grondslagen voor waardering van activa en passiva De waardering van activa en passiva en de bepaling van het resultaat vinden plaats op basis van liquidatiewaarden. Tenzij bij de desbetreffende grondslag voor de specifieke balanspost anders is vermeld, worden de activa en passiva opgenomen tegen nominale waarden. Grondslagen voor de waardering van activa en passiva Vorderingen en overlopende activa. De vorderingen zijn gewaardeerd tegen nominale waarde. Alle vorderingen zijn inbaar. Schulden zijn gerangschikt onder de kortlopende schulden als deze binnen 12 maanden na balansdatum kunnen worden opgeëist en onder de langlopende schulden als dit niet het geval is. Grondslagen voor resultaatbepaling De baten en lasten worden toegerekend aan de periode waarop deze betrekking hebben. Baten worden slechts opgenomen voor zover zij op balansdatum zijn gerealiseerd. Verplichtingen en mogelijke verliezen die hun oorsprong vinden voor het einde van het verslagjaar, worden in acht genomen indien zij voor het opmaken van de jaarrekening bekend zijn geworden. Gegevens begroting 2021 Voor 2021 is geen begroting opgesteld.

Totaal vorderingen

31-12-21 €

31-12-20 €

Nog te ontvangen bedragen is opgenomen onder vorderingen < 1 jaar, daar de bedragen voor het einde van het jaar worden ontvangen.

Liquide middelen Bank Nederlandse Gemeenten Totaal liquide middelen PASSIVA

A Eigen vermogen I Statutaire reserve Saldo per 1 januari Mutaties dienstjaar Saldo per 31 december

0

0

0

0

31-12-21 €

31-12-20 € 0

0

0 0 0

0 0 0

II Overige reserves Saldo per 1 januari Mutaties dienstjaar Saldo per 31 december

0 0 0

0 0 0

III Exploitatiesaldo Saldo per 1 januari Mutaties dienstjaar Saldo per 31 december

0 0 0

0 0 0

Alle werkelijke kosten worden met de Gemeenschappelijke Regeling Avres achteraf afgerekend. Zodoende werkt de stichting zonder eigen vermogen.

15-02-2022

6

Jaarstukken 2021 Stichting Avres Nieuw Beschut 31-12-21 € B

Kortlopende schulden (< 1 jaar)

31-12-20

Werkelijke

€

cijfers

Begroting

cijfers

2021

2021

2020

237.030

237.030

31-12-21 394.091 55.340 44.760 7 70 0 491

31-12-20 157.091 47.178 6.281 5 455 4.706 173

Af te dr.loonheffing ed (13210)

26.869

21.141

Totaal kortlopende schulden

521.629

237.030

III Overlopende passiva nog te betalen: Rek. courant GR Avres (10400) Reservering vak.geld (11500) Reservering vak.dagen (11510) Bank Ned.Gemeenten (12100) Crediteuren (13000) Nog te betalen bedragen (13310) Te betalen netto lonen NB (13245)

De reservering vakantiegeld en vakantiedagen is toegenomen ten opzichte van 2020. dit komt door toename aantal FTE's en uitzondering op verlofopnama ivm corona.

2.5

Toelichting op de winst- en verliesrekening 2021

A. Baten Doorbelasting aan SW BV Opbrengst detachering (82000)

Werkelijke cijfers 2021

Begroting 2021

192.035

Werkelijke cijfers 2020 124.459

192.035

0

Doorbelasting wachtlijst gemeente Molenlanden Doorbelaste loonkosten Nieuw Beschut (81000)

Begroting 2021

31.330

112.362 16.854 129.216

60.108 9.147 0

69.255

Werknemers worden verloond in opdracht van Werk en Inkomen Lekstroom (WIL). De totale loonkosten worden doorbelast. St. Nieuw beschut ontvangt hiervoor een fee. De specificatie van de doorbelasting is: Bruto salarissen Nieuw Beschut (20100) Sociale lasten Nieuw Beschut (20200) Pensioenpremies Nieuw Beschut (20300) Vervoerskosten Nieuw Beschut (20500/49550/49555) Overige kosten Nieuw Beschut (20550/20555/20557)

1.039.934 240.914 69.732 14.291 4.718

765.671 183.428

Af: Loonkostensubsidie Nieuw beschut (20711) Af: Lage inkomensvoordeel Nieuw Beschut (20225) Af: Uitk.UWV div (20420)

-778.036 -26.356 -90.961

-459.507 -21.381 -42.074

3.131

12

Diverse baten en lasten (42955/99500) Totaal baten

477.366

13.098 5.012

0

444.259

Salarissen worden rechtstreeks vanuit de rekening Nieuw Beschut betaald ipv facturatie Per 1-1-2021 vindt er een pensioenopbouw plaats voor de medewerkers binnen Stichting Nieuw Beschut.

124.459

Dit betreft bruto salaris + sociale lasten – doorbelasting WIL. Aan de SW BV voor het beschikbaar stellen uitgegaan van de personele capaciteit 20% van de loonkosten. Vanwege corona is er ca. 1 maand niet gewerkt of beperkt gewerkt. Hierdoor is een korting van 1,67 % toegepast naar 18,3% doorbelasting. De uitkering ziekengeld is als percentage zijnde 1,3% in mindering gebracht op de loonkosten. Het percentage doorbelasting bedraagt zodoende 17% van de loonkosten.. Werkelijke cijfers 2021

Doorbelasting loonkosten WIL en fee Wil Doorbelaste loonkosten WIL (81250) Fee WIL (81255)

Werkelijke

Werkelijke cijfers 2020

Het gemiddeld aantal fulltime formatie eenheden (Fte) bedraagt in 2021 52,8 Fte, (89 medewerkers). Per ultimo 2021 62,8 fte ( 83 medewerkers) en primo 2021 47,1 Fte (56 medewerkers). In 2020 was het gemiddeld aantal fulltime formatie eenheden: 39,9 fte. (afgerond).   

De NETTO gemiddelde personeelslasten per Fte bedraagt € 9.041,03 De BRUTO gemiddelde personeelslasten inclusief vervoers- en overige kosten bedraagt per Fte € 25.939,16 Het gemiddelde aan loonkostensubsidie per Fte bedraagt € 14.735,52

48.073

Doorberekend : 10 FTE salaris, sociale lasten en reiskosten Verrekend : 20% toegevoegde waarde, loonkostensubsidie en Lage Inkomens Voordeel 31.330

0

48.073

Met ingang van 2021 is de bespaarde uitkering vervangen door loonkostensubsidie

15-02-2022

7

Jaarstukken 2021 Stichting Avres Nieuw Beschut

B. Lasten I Afschrijving vaste activa

Werkelijke cijfers Begroting 2021 2021 0

II Personeelskosten nieuw beschut Bruto salarissen Nieuw Beschut (20100) Soc.lasten Nieuw Beschut (20200) Lage inkomensvoordeel Nieuw Beschut (20225) Pensioenpremies Nieuw Beschut (20300) Uitk.UWV div (20420) Vervoerskosten Nieuw Beschut (20500) Ov.kosten Nieuw Beschut WKR (20555) Loonkostensubsidie Nieuw beschut (20711) Reis/verblijfkosten (49550)

Werkelijke cijfers 2020

Werkelijke cijfers 2021

Begroting 2021

0

687.565 155.128 -20.220 43.921 -71.928 9.335 2.652 -588.302 80

668.803 -18.049 -42.074 3.037 -435.187

II Personeelskosten nieuw beschut Gem.Molenlanden wachtlijst Bruto salarissen Nieuw Beschut (20100) Soc.lasten Nieuw Beschut (20200) Lage inkomensvoordeel Nieuw Beschut (20225) Pensioenpremies Nieuw Beschut (20300) Uitk.UWV div (20420) Vervoerskosten Nieuw Beschut (20500) Ov.kosten Nieuw Beschut WKR (20555) Loonkostensubsidie Nieuw beschut (20711) Reis/verblijfkosten (49550) Reis en verblijfskosten WKR (49555)

134.866 32.465 -3.196 9.180 -13.023 2.762 550 -111.071

142.985 -3.332

52.534 218.231

Werkelijke cijfers 2020

0

0

139.653

Begroting 2021

Werkelijke cijfers 2020

176.529

De personeelskosten van 2021 zijn meer gespecificeerd ten opzichte van 2020. De personeelskosten van 2021 zijn meer gespecificeerd ten opzichte van 2020.

De kosten van 2020 voor de salarissen, sociale lasten en vervoerkosten zijn verzameld op Bruto salarissen Nieuw Beschut (20100).

De kosten van 2020 voor de salarissen, sociale lasten en vervoerkosten zijn verzameld op Bruto salarissen Nieuw Beschut (20100).

Voor de medewerkers op wachtlijstbanen bedraagt het aantal Fte 7,3 (per ultimo 2021, 12 medewerkers).

De overige kosten van 2020 zijn verzameld op Ov.kosten Nieuw Beschut WKR (20555)

Het gemiddelde aantal fulltime formatie eenheden (Fte) voor Nieuw Beschut medewerkers bedraagt 35,0 Fte, (per ultimo 2021 (52 medewerkers).

Werkelijke cijfers 2021

Vergelijking met opgave nieuw beschut. De eerdere opgave voor het maximaal aantal te plaatsen medewerkers nieuw beschut op basis van een dienstverband van 36 uur (per 1-7-2021, 37 uur) is: Gepubliceerde aantal nieuw beschut

2019

2020

2021

2022

Gemeente Gorinchem

20

25

28

31

Gemeente Molenlanden

6

7

9

9

Gemeente Vijfheerenlanden

13

17

19

21

Totaal

39

49

56

61

II Personeelskosten WIL Bruto salarissen Nieuw Beschut (20100) Soc.lasten Nieuw Beschut (20200) Lage inkomensvoordeel Nieuw Beschut (20225) Pensioenpremies Nieuw Beschut (20300) Uitk.UWV div (20420) Vervoerskosten Nieuw Beschut (20500) Ov.kosten Nieuw Beschut WKR (20555) Loonkostensubsidie Nieuw beschut (20711)

104.379 25.300 -2.124 7.852 -179 822 500 -16.041 120.508

43.792 16.075

241

0

60.108

Het gemiddelde aantal fulltime formatie eenheden (Fte) voor Werk en Inkomen Lekstroom medewerkers bedraagt 5,0 Fte, (per ultimo 2021, 10 medewerkers).

15-02-2022

8

Jaarstukken 2021 Stichting Avres Nieuw Beschut Werkelijke cijfers 2021 II Personeelskosten Opstapbanen Bruto salarissen Nieuw Beschut (20100) Soc.lasten Nieuw Beschut (20200) Lage inkomensvoordeel Nieuw Beschut (20225) Pensioenpremies Nieuw Beschut (20300) Uitk.UWV div (20420) Vervoerskosten Nieuw Beschut (20500) Ov.kosten Nieuw Beschut WKR (20555) Transitievergoeding (20557) Loonkostensubsidie Nieuw beschut (20711)

Begroting 2021

Werkelijke cijfers 2020

99.037 24.496 -817 7.650 -4.580 1.257 300 716 -55.937

62.796 16.471

0

58.540

Het gemiddelde aantal fulltime formatie eenheden (Fte) voor opstapbanen medewerkers bedraagt 4,9 Fte (per ultimo 2021, 8 medewerkers).

II Personeelskosten Beg participatie LKS Bruto salarissen Nieuw Beschut (20100) Soc.lasten Nieuw Beschut (20200) Lage inkomensvoordeel Nieuw Beschut (20225) Pensioenpremies Nieuw Beschut (20300) Uitk.UWV div (20420) Vervoerskosten Nieuw Beschut (20500) Loonkostensubsidie Nieuw beschut (20711)

II Rentelasten op liquide middelen Bankkosten (42955) Diverse baten en lasten (99500)

Begroting 2021

Werkelijke cijfers 2020

14.088 3.525 0 1.128 -1.250 34 -6.684 10.841

8.745 2.290

Begroting 2021

Werkelijke cijfers 2020

73 3.058

48 -36

3.131

0

12

D. Resultaat na financiële baten en lasten

Werkelijke cijfers 2021

Begroting 2021

Werkelijke cijfers 2020

Afdracht voordelig resulaat aan GR Bijdrage nadelig resultaat van GR (21575)

0 124.785

1.346 171 419 -22.662

72.122

Werkelijke cijfers 2021

C. Financiële baten en lasten

Werkelijke cijfers 2021

0 202.472

De resultaten van de stichting nieuw beschut worden één op één met de gemeenschappelijke regeling Avres verrekend. Ten opzichte van de afrekening 2020 is de afrekening over 2021 € 77.687 positiever. De vergoeding van de loonkosten van SW BV op basis van 20% is onvoldoende voor het dekken van de loonkosten (inclusief loonkosten subsidie) nieuw beschut.

39 -1.658 0

9.416

Het gemiddelde aantal fulltime formatie eenheden (Fte) voor loonkostensubsidie medewerkers bedraagt 0,6 Fte, (per ultimo 2021, 1 medewerker). Deze medewerker is apart vermeld omdat aan deze vanaf 1 juni 2020 loonkosten is betaald onder de noemer loonkostensubsidie. Kerngegevens Fte/Geniddeld aantal medewerkers : Te plaatsen Nieuw Beschut op basis van 31 uur

2017 16,0

Gemiddeld geplaatst Nieuw beschut obv 31 uur

2018

2019

2020

2021

27,0

39,0

49,0

56,0

12,0

19,0

36,0

41,0

Geplaatst Nieuw beschut obv 31 uur per ultimo

47,0

Gemiddeld Fte Nieuw beschut

-

10,4

16,3

30,5

35,0

Aantal medewerkers Nieuw Beschut per ultimo

-

13,0

18,9

37,0

52,0

Gemiddeld Fte Wachtlijsten

-

-

2,6

5,2

7,3

3,0

6,0

Gemiddeld aantal plaatsen opwachtlijsten op basis van 31 uur Geplaatst Nieuw beschut op wachtlijsten obv 31 uur per ultimo

8,6 11,4

Aantal medewerkers wachtlijsten per ultimo

-

-

6,0

7,0

Gemiddeld Fte WIL

-

-

-

3,6

5,0

Aantal medewerkers WIL per ultimo

-

-

-

4,0

10,0

Gemiddeld Fte Opstapbanen

-

-

-

2,7

4,9

Aantal medewerkers opstapbanen per ultimo

-

-

-

4,0

8,0

15-02-2022

2022 61,0

12,0

9

Jaarstukken 2021 Stichting Avres Nieuw Beschut

3.

OVERIGE GEGEVENS

3.1

Verwerking van het resultaat.

De stichting Avres Nieuw Beschut heeft na verrekening van het nadelig resultaat GEEN financieel resultaat.

3.2

Wet Normering Topinkomens

Enig bestuur van de stichting Avres nieuw beschut is de directeur de heer P. van Uitert. De directeur ontvangt van de stichting geen vergoeding. De WNT verantwoording 2021 van de heer P. van Uitert staat in de jaarrekening 2021 van de gemeenschappelijke regeling Avres.

15-02-2022

10