Raadsvoorstel nieuwe subsidieverordening peuter- en VVE arrangementen en HBO medewerker.docx

Raadsvoorstel Onderwerp

Subsidieverordening peuter- en VVE arrangementen en

:

inzet HBO medewerker Zaaknr/Documentnr Portefeuillehouder

: :

20Z00526/21.0022838 A.J. Prins

Losser, 24 augustus 2021

Voorstel 1. De subsidieverordening peuter- en VVE arrangementen en inzet HBO medewerker vast te stellen en de oude subsidieverordening peuter- en VVE arrangementen in te trekken. Aanleiding Op 20 september 2019 is landelijk het besluit genomen tot wijziging van het Besluit basisvoorwaarden kwaliteit voorschoolse educatie in verband met de verhoging van het minimaal aantal uren aanbod voorschoolse educatie en de inzet van een pedagogisch beleidsmedewerker. In dit besluit is vastgelegd dat alle VVE gecertificeerde kinderopvangorganisaties voor ieder doelgroepkind (VVE) 10 uur per jaar een pedagogisch medewerker moet inzetten. Bovenstaande moet per 1 januari 2022 gerealiseerd zijn. Het rijk heeft hiervoor extra middelen beschikbaar gesteld binnen de specifieke uitkering onderwijsachterstanden. Argumenten 1. Doel van de inzet van de pedagogisch medewerker op HBO niveau in de voorschoolse educatie is het verbeteren van de kwaliteit van de voorschoolse opvang. De taken en het profiel van de medewerker worden in beleidsregels vastgelegd en worden gemonitord aan de hand van de kwaliteitskaders kinderopvang Losser. Om voor de middelen in aanmerking te komen kunnen kinderopvangorganisaties door middel van de onderliggende subsidieverordening een aanvraag indienen. Dit onderdeel is een aanvulling op de subsidieverordening peuter- en VVE arrangementen (door u vastgesteld op 23 juni 2020).

De subsidieverordening peuter- en VVE arrangementen dient na vaststelling van de nieuwe verordening te worden ingetrokken. Kanttekeningen 1. Het rijk heeft voor de inzet van de HBO medewerker extra middelen beschikbaar gesteld via de specifieke uitkering onderwijsachterstanden. De kosten hiervoor kunnen uit deze specifieke uitkering worden gedekt. Het niet vaststellen van de verordening leidt ertoe dat deze middelen niet voor dit specifieke doel worden ingezet wat als gevolg heeft dat de niet bestede middelen moeten worden terugbetaald.

Participatie De wijziging van de verordening met de toevoeging van de inzet van een HBO-er heeft geen invloed op de leefomgeving van inwoners. De beleidsregels zijn uitvoerig met de partners uit de kinderopvang besproken. Vervolg Het kwaliteitskader kinderopvang Losser (vastgesteld d.d. 08-10-2019) dient als monitor. Hierin staat dat er na twee jaar (gerekend vanaf ingang HBO VE coach) een nameting plaats vindt. Indien nodig worden de verordening en de beleidsregels aangepast aan de uitkomsten van de nameting en actuele ontwikkelingen. Het college van burgemeester en wethouders van Losser; secretaris,

burgemeester,