A.20.0151.01 D66 Inkrimping personeel en behoud expertise

RV 20.0151 Raadsvoorstel wensen en bedenkingen ‘Toekomstvisie DZB Leiden 2030’

Amendement: 20.0151/01 Onderwerp: Inkrimping personeel en behoud expertise

De Raad van de gemeente Leiden, in vergadering bijeen op donderdag 18 februari 2021

Besluit na besluitpunt 1. de volgende wens en/of bedenking toe te voegen: -

De wens dat kennis, kunde, infrastructuur en werkgeverscontacten van DZB zoveel mogelijk behouden blijft zodat ook een divers aantal werksoorten behouden blijft voor DZB en dat de inkrimping van het personeelsbestand zoveel mogelijk via natuurlijk verloop gaat en boventallig personeel ook binnen de gemeentelijke organisatie en servicepunt71 een nieuwe werkplek kan vinden

Toelichting: Kennis van de doelgroep, kennis van de diverse soorten beperkingen, kennis van werksoorten, het creëren van werk op maat, de matching, de begeleiding, het werkgeversnetwerk, het werkgeverschap, de detacheringsfaciliteit, de infrastructuur voor leren en werken en het vangnet zijn allemaal belangrijke onderdelen om te komen tot een bloeiend sociaal ontwikkelbedrijf. Voorbeelden bij een fysieke beperking hiervan zijn bijvoorbeeld de aanpassing van de werkplek, toegankelijkheid, het creëren van pauzemogelijkheden en hulp bij sommige handelingen. Ook kennis om een passende werkplek voor mensen met een psychische aandoening te vinden is zeer belangrijk, maar vaak, en bij reguliere werkgevers meestal niet, beperkt aanwezig. In de toekomstvisie is een forse afname van de formatie bij DZB voorzien. Om te zorgen dat DZB zich kan omvormen tot een bloeiend sociaal ontwikkelbedrijf is het van groot belang de kennis, expertise en werkgeverscontacten binnen de organisatie te behouden. Met dit amendement wordt de wens uitgesproken dat zoveel mogelijk expertise binnen de organisatie behouden blijft en dat bij inkrimping van het personeelsbestand dit zoveel mogelijk via natuurlijk verloop gebeurt, en waar mensen boventallig worden zij ook met een voorkeurspositie in aanmerking kunnen komen voor functies binnen de gemeentelijke organisatie en servicepunt71.

Eric Krijgsman (D66) Tiny Klever (PvdA)