CConstaterende datLaarbeek
Koppel je AI →
Document · PDF

4 20221201 RIB Vertrek directeur en strategisch traject Blink.pdf

Commissie Sociale & Algemene Zaken 1 december 2022, gemeente LaarbeekBij agendapunt: Ingekomen stukken en mededelingen431 woorden

Open het PDF bij de gemeente ↗Naar de vergadering →

Tekst van het document

Uit het bestand gehaald, zonder opmaak, tabellen en afbeeldingen

Zaaknummer:

43626-2022

Documentnummer:

43626-2022:017545

Raadsinformatiebrief

Onderwerp Vertrek directeur en strategisch traject Blink Datum 20 oktober 2022

Inleiding Het Algemeen Bestuur (AB) van Blink is begin september op de hoogte gebracht van het terugtreden van de Blink-directeur. Op 7 september 2022 heeft hij zijn werkzaamheden neergelegd. In deze raadsinformatiebrief informeren wij u over de genomen maatregelen in de bedrijfsvoering na het vertrek van de directeur en over het in gang gezette strategische traject. Bedrijfsvoering Blink Het managementteam van Blink beschikt na het vertrek van de huidige directeur over een toereikend mandaatbesluit van het dagelijks bestuur om de dagelijkse bedrijfsvoering voort te zetten. Het is de intentie van het AB om per 1 november een interim-manager te benoemen. De invulling van de directeurspositie is tijdelijk met het oog op het strategische traject. Strategisch traject In december 2020 is door het AB aan Berenschot opdracht gegeven de driejaarlijkse evaluatie van de Gemeenschappelijke Regeling (GR) Blink uit te voeren. Eind 2020 is door het AB Blink besloten die evaluatie uit te breiden met een beschouwing van zowel de huidige als ook de toekomstige samenwerking tussen de Blink-gemeenten en PreZero. Berenschot heeft medio 2021 het evaluatierapport opgeleverd. Over die resultaten is uw raad al geïnformeerd in november 2021 (5 november 2021).

In het daaropvolgende proces is vastgesteld om het onderdeel over de huidige samenwerking en het strategische deel over de toekomst niet tegelijkertijd uit te voeren, maar achtereenvolgens. De resultaten van de evaluatie vormen dan mede de basis voor het strategisch traject naar de toekomst. In dit strategische traject wordt bekeken hoe de toekomstige organisatie eruit moet zien en wat wordt verwacht van de dienstverlening van een afvalinzamelaar. Op korte termijn wordt het traject opgestart door een onafhankelijk bureau. De verwachting is dat in de eerste helft van 2023 het rapport wordt gepresenteerd. Alle betrokken gemeenteraden van de negen Blink-gemeenten worden over de uitkomsten en de gekozen richting geïnformeerd. Mocht de situatie daarom vragen, dan wordt de gemeenteraad ook tijdens het traject geïnformeerd over de stand van zaken. De raad heeft een duidelijk herkenbare rol in het proces dat leidt tot besluitvorming door de betrokken gemeenten over de toekomstige richting en inrichting van Blink. Wij nemen geen enkel onomkeerbaar besluit over de toekomst van de samenwerking zonder de gemeenteraad daarin mee te nemen. U kunt hierbij denken aan het

wijzigen van de gemeenschappelijke regeling Blink, mocht dat de uitkomst van het strategisch traject zijn. Bijlagen N.v.t.

Hoogachtend, Het college van burgemeester en wethouders, gemeentesecretaris

burgemeester

J.W.M. van de Ven

F.L.J. van der Meijden

De tekst is automatisch uit het bestand gehaald en kan afwijken van het origineel (kolommen, tabellen en koppen lopen door elkaar). Het officiële stuk bij de gemeente is leidend. Bron: https://api1.ibabs.eu/publicdownload.aspx?site=Laarbeek&id=9143f193-36d0-4157-a06d-c866b5675a09