3 20210223 RIB Kadernota 2022 en koersdocument Samenwerken door Samen Werken van de GR Peelgemeenten.pdf

Zaaknummer:

5085-2021

Documentnummer:

5085-2021:758793

Raadsinformatiebrief

Onderwerp Kadernota 2022 en koersdocument Samenwerken door Samen Werken van de gemeenschappelijke regeling Peelgemeenten Datum 2 februari 2021

Toelichting Hierbij bieden wij u ter informatie de Kadernota 2022 van de gemeenschappelijke regeling (GR) Peelgemeenten aan. Deze is op 14 december 2020 vastgesteld door het algemeen bestuur. Onderdeel van de Kadernota vormt het koersdocument Samenwerken door Samen Werken, welke te vinden is in bijlage 1 van de Kadernota. Aanleiding koersdocument De gemeenschappelijke regeling (GR) Peelgemeenten is sinds 1 januari 2017 samenwerkingsverband op het sociaal domein van, voor en door vijf gemeenten in De Peel. In het voorjaar van 2019 is door adviesbureau SVDL de GR Peelgemeenten geëvalueerd. Daar zijn een aantal verbetersuggesties uit voort gekomen. De twee belangrijkste verbeteringen betreffen een gewijzigde governancestructuur en het vormgeven van verdere verdieping en duiding aan de samenwerking. De aanpassing voor wat betreft de governance is formeel vastgesteld in november 2020 in de vorm van de gewijzigde gemeenschappelijke regeling (gepubliceerd op 18 november 2020). Over het advies van SVDL om vorm te geven aan nadere duiding en verdieping met betrekking tot de samenwerking tussen de vijf gemeenten en GR Peelgemeenten gaat het koersdocument ‘Samenwerken door Samen Werken’. Het koersdocument ‘Samenwerken door Samen Werken’ geeft richting aan de volgende fase van GR Peelgemeenten.

In deze fase legt de GR Peelgemeenten de nadruk op de omgeving en context van de lokale gemeenten. De gezamenlijke maatschappelijke opgaven van de vijf gemeenten zijn leidend voor de gezamenlijke programma’s die worden opgezet. Deze worden vastgelegd in de koersagenda die door het bestuur wordt vastgesteld (planning april 2021) en als bestuursopdracht wordt meegegeven aan de directeur van de GR Peelgemeenten. De uitvoering van de koersagenda en daarin nog te formuleren programma’s zal plaatsvinden binnen de begroting van de GR Peelgemeenten, met de daarvoor beschikbare middelen aan uitvoeringskosten. Behoudens reguliere indexatie brengt de Kadernota dan ook geen financiële consequenties met zich mee. Uiteraard zullen wij u als gemeenteraad betrekken bij de besluitvorming indien er sprake is van ontwikkelingen die de bevoegdheid van de gemeenteraad raken.

Informatiebijeenkomst De GR Peelgemeenten wil alle gemeenteraden middels een gezamenlijke (digitale) bijeenkomst informeren over de genoemde ontwikkelingen met betrekking tot het koersdocument. Eventuele vragen kunt u in deze bijeenkomst stellen. De GR Peelgemeenten nodigt u van harte uit voor deze regionale raadsinformatiebijeenkomst. Tijdens deze bijeenkomst volgt een nadere toelichting op het koersdocument ‘Samenwerken door Samen Werken’ en zullen enkele beleidsthema’s op het gebied van het sociaal domein worden besproken. Een uitnodiging voor de digitale bijeenkomst ontvangt u op korte termijn via de griffier. 2e begrotingswijziging 2020 en 1e begrotingswijziging 2021 Via deze weg willen wij u ook informeren over de 2e begrotingswijziging 2020 en 1e begrotingswijziging 2021. Hierin zijn de kosten voor de inkoopsamenwerking ‘Een 10 voor de jeugd!’ en de kosten voor inkoop jeugd DVO Eindhoven en het werkplan ’21 voor de jeugd’ verwerkt als uitvoeringskosten in de begroting van de GR Peelgemeenten. Op 8 oktober 2020 heeft u een positieve zienswijze gegeven bij deze begrotingswijzigingen. Vervolgens heeft het algemeen bestuur van de GR Peelgemeenten op 14 december 2020 de begrotingswijzigingen vastgesteld. De ontvangen zienswijzen gaven geen aanleiding om de begrotingswijzigingen aan te passen.

Bijlagen Kadernota 2022 van de GR Peelgemeenten, vastgesteld op 14 december 2020

Hoogachtend, Het college van burgemeester en wethouders, gemeentesecretaris van Laarbeek,

de burgemeester van Laarbeek,

J.W.M. van de Ven

F.L.J. van der Meijden