26. Brief van het college van B&W van 8 april 2021 inzake rapportage Inclusieve samenleving (1879041)

Postbus 589 – 2220 AN Katwijk

Contactpersoon:

Gemeenteraad

Mevrouw M. Lucassen Afdeling:

Beleid Sociale Leefomgeving Te bereiken op:

071 – 406 5659 m.lucassen@katwijk.nl Ons kenmerk:

Bijlage(n):

1879041

1

Verzenddatum: 08-04-02021

Uw kenmerk: Onderwerp: Rapportage Inclusieve samenleving (algemene toegankelijkheid): invulling en uitvoering 2020

Katwijk, 8 april 2021 , Sinds juli 2016 is in Nederland het VN-Verdrag Handicap (VN-Verdrag) van kracht. Met de ratificatie is de gemeente Katwijk verplicht om lokaal invulling en uitvoering te geven aan het verdrag en hier periodiek over te rapporteren. Het VN-Verdrag heeft als doel de positie van mensen met een beperking in Nederland te verbeteren. Dit betekent dat iedereen op elk leefgebied mee kan doen in de samenleving. Inwoners mét en zónder beperking. Tegelijkertijd stelt het Besluit algemene toegankelijkheid dat alle sectoren, waaronder de publieke sector, een plan opstellen waarin wordt beschreven op welke wijze invulling en uitvoering wordt gegeven aan geleidelijke verwezenlijking van de algemene toegankelijkheid (inclusieve samenleving). Op 4 april 2017 heeft het college ingestemd om uitvoering te geven aan Agenda22 (voorloper van het VN-Verdrag). Daarbij werd de ambitie uitgesproken dat Agenda22 in 2020 integraal is opgenomen in bestaand en nieuw beleid van de gemeente en wordt omarmd door de Katwijkse samenleving (kenmerk: 875738). Ook is er tijdens de informatieve sessie over Toegankelijkheid op 21 maart 2019 de toezegging gedaan om voor de raad inzichtelijk te maken hoe het college het thema oppakt en hoe er uitvoering aan wordt gegeven.

U bent op 10 september 2019 via een raadsinformatiebrief geïnformeerd over de ontwikkelingen aangaande Toegankelijkheid (kenmerk: 1461915). Het werken naar een inclusieve samenleving is echter geen stilstaand proces. Vandaar dat wij u jaarlijks middels een rapportage zullen informeren over de ontwikkelingen op het gebied van de algemene toegankelijkheid. Bijgaande rapportage Inclusieve samenleving gaat in op de status van de ambitie, activiteiten en resultaten van het afgelopen jaar en geeft u inzicht in de plannen voor 2021. Wij blijven ons onverminderd inzetten om met elkaar de maatschappij een beetje mooier en toegankelijker te maken, zodat iedereen volwaardig mee kan doen in de gemeente Katwijk.

gemeente Katwijk: Koningin Julianalaan 3, 2224 EW Katwijk, Postbus 589, 2220 AN Katwijk, website: www.katwijk.nl, (T) 071 - 406 5000, (F) 071 - 406 5065, IBAN: NL13BNGH0285120271, BIC: BNGHNL2G, KvK: 27.37.09.56 Op alle opdrachten zijn, tenzij anders overeengekomen, de algemene inkoopvoorwaarden leveringen en diensten gemeente Katwijk 2017 van toepassing. Deze zijn te raadplegen op www.katwijk.nl en www.overheid.nl

**

2/2

Ons kenmerk 1879041

Hopende u hiermee voldoende te hebben geïnformeerd.

Hoogachtend, burgemeester en wethouders van Katwijk, de secretaris, de burgemeester,

mr. drs. R.T. Jie Sam Foek

ir. C.L. Visser

1

Datum: 18 maart 2021 Versie: 1.0 Status: Definitief

De voorpagina toont een foto van een inwoner van Katwijk die gebruik maakt van de verlengde paden op het strand in de zomer van 2020.

2

Inhoud Inleiding ..........................................................................................................................................4 Leeswijzer.................................................................................................................................... 4 Hoofdstuk 1. Inclusieve samenleving .............................................................................................5 Ambitie: integraal en inclusief beleid ......................................................................................... 5 Katwijkse samenleving ................................................................................................................ 5 Bewustwording ........................................................................................................................... 6 Hoofdstuk 2. Invulling en uitvoering per levensdomein ................................................................9 2.1 Levensdomein Onderwijs & Ontwikkeling .......................................................................... 10 2.2 Levensdomein Thuis............................................................................................................ 12 2.3 Levensdomein Werk & Inkomen .........................................................................................

13 2.4 Levensdomein Vrije tijd....................................................................................................... 15 2.5 Levensdomein Vervoer ....................................................................................................... 18 2.6 Levensdomein Welzijn, Gezondheid & Ondersteuning ...................................................... 19 2.7 Levensdomein Fysieke Leefomgeving ................................................................................. 21 Hoofdstuk 3. 2021 ....................................................................................................................... 23

3

Inleiding Sinds juli 2016 is in Nederland het VN-Verdrag Handicap (VN-Verdrag) van kracht. Met de ratificatie is de gemeente Katwijk verplicht om lokaal invulling en uitvoering te geven aan het verdrag en hier periodiek over te rapporteren. Het VN-Verdrag heeft als doel de positie van mensen met een beperking in Nederland te verbeteren. Dit betekent dat iedereen op elk leefgebied mee kan doen in de samenleving. Inwoners mét en zónder beperking. Tegelijkertijd stelt het Besluit algemene toegankelijkheid dat alle sectoren, waaronder de publieke sector, een plan opstellen waarin wordt beschreven op welke wijze invulling en uitvoering wordt gegeven aan geleidelijke verwezenlijking van de algemene toegankelijkheid (inclusieve samenleving). In deze rapportage informeren wij u over de invulling en uitvoering van de algemene toegankelijkheid in het afgelopen jaar, 2020.

In het afgelopen jaar heeft de gemeente Katwijk zich, samen met inwoners en partners, op verschillende manieren ingezet om ervoor te zorgen dat iedereen binnen de Katwijkse samenleving gelijkwaardig mee kan doen en kan zijn wie hij/zij is. Het jaar 2020 was een bijzonder jaar en anders dan voorgaande jaren. De uitbraak van het coronavirus laat ons zien hoe kwetsbaar, maar ook hoe veerkrachtig de samenleving is. Grote verschillen in mogelijkheden tekenden zich het afgelopen jaar af. Scholen waren tijdelijk gesloten en begeleiding en dagbesteding waren in aangepaste vorm mogelijk. Inwoners met of zonder beperking voelden zich angstig en durfden niet de deur uit vanwege de kans op besmetting. Een deel van deze inwoners is erg kwetsbaar en eenzaam. Het coronavirus heeft aan de andere kant ook geleid tot prachtige initiatieven om ervoor te zorgen dat iedereen wel mee kan blijven doen. Denk hierbij aan de boodschappenservice van het Welzijnskwartier, het verstrekken van mondkapjes aan inwoners met een laag inkomen en de inzet op digitale dienstverlening om toch contact te kunnen blijven houden met leden of vrijwilligers. Het afgelopen jaar heeft ons duidelijk gemaakt dat we oog moeten blijven houden voor iedereen, zodat iedereen ook daadwerkelijk mee kan blijven doen in de Katwijkse samenleving.

Leeswijzer In het eerste hoofdstuk van de rapportage geven we kort de stand van zaken met betrekking tot de ambitie weer. Ook besteden we in dit hoofdstuk aandacht aan het belang van het betrekken van de Katwijkse samenleving en de rol van bewustwording. Hoofdstuk twee beschrijft op welke wijze wij invulling en uitvoering hebben gegeven aan de geleidelijke verwezenlijking van de algemene toegankelijkheid per leefdomein. Tot slot richten we ons in het derde hoofdstuk op de plannen voor 2021.

4

Hoofdstuk 1. Inclusieve samenleving Ambitie: integraal en inclusief beleid In Katwijk streven we naar een inclusieve en toegankelijke samenleving. Iedereen moet naar vermogen mee kunnen doen. Dit behelst een bredere doelgroep dan inwoners met een beperking. Een inclusieve samenleving gaat ook om die inwoners die uitsluiting ervaren op basis van etnische achtergrond, seksuele oriëntatie, financiële situatie, godsdienst of levensovertuiging. Op 4 april 2017 heeft het college ingestemd om uitvoering te geven aan Agenda22 (voorloper van het VN-Verdrag). Daarbij werd de ambitie uitgesproken dat Agenda22 in 2020 integraal is opgenomen in bestaand en nieuw beleid van de gemeente. Anno 2020 kunnen wij stellen dat toegankelijkheid in bestaand en nieuw beleid is opgenomen. Het onderwerp loopt als een rode draad door de gehele organisatie heen. Binnen het sociale en fysieke domein is toegankelijkheid een randvoorwaarde geworden. Toegankelijkheid wordt concreet benoemd in onder andere de Maatschappelijke Agenda, lokale omgevingsvisie, Verkeersveiligheidsbeleid, Sportakkoord, Parkeerbeleid, Beweeg- en speelruimtebeleidsplan en de Woonagenda. Ook staat een inclusieve dienstverlening hoog op de agenda. Helaas merken wij ook op dat het opnemen van het onderwerp toegankelijkheid nog niet altijd voor iedereen vanzelfsprekend is.

Om hier verandering in te brengen zullen we binnen de organisatie blijven inzetten op het vergroten van bewustwording en kennis over het onderwerp. In de aankomende jaren blijven we inzetten op een inclusief integraal beleid, waarin toegankelijkheid ook daadwerkelijk is verankerd.

Katwijkse samenleving Tegelijkertijd met het uitspreken van de ambitie dat Agenda22 in 2020 integraal is opgenomen in bestaand en nieuw beleid heeft het college ook uitgesproken dat Agenda22 in 2020 wordt omarmd door de Katwijkse samenleving. Binnen Katwijk zien wij meer aandacht voor het onderwerp en neemt het bewustzijn over het belang van een inclusieve en toegankelijke samenleving toe. Inwoners, ondernemers en maatschappelijke organisaties zijn in verschillende mate betrokken. Een van de belangrijkste uitgangspunten van het VN-Verdrag en het besluit Toegankelijkheid is dat de doelgroep wordt betrokken. De ervaringen van inwoners zijn ontzettend belangrijk om te komen tot een inclusieve samenleving. Als gemeente Katwijk onderstrepen wij daarom het principe van nothing about us, without us. Wij trekken hierin samen op met het Platform Gehandicaptenbeleid. In het afgelopen jaar is het Platform Gehandicaptenbeleid op een veelheid van thema’s betrokken geweest, zowel op beleids- als uitvoeringsniveau. Hun inzet Het Platform Gehandicaptenbeleid en voor een toegankelijk strand heeft in 2020 inwoners in actie om aandacht te vragen voor bergingen voor de strandrolstoelen geleid tot het verlengen van drie paden met op het Katwijkse strand. uitkijkplateaus tot de hoogwaterlijn.

5

Daarnaast heeft het Platform input geleverd op verschillende beleidsstukken, zoals het Beweeg- en speelruimtebeleidsplan en het Sportakkoord. In 2020 heeft het Platform ook aandachtspunten benoemd voor o.a. de Integraal Gebiedsgerichte Aanpak van Cleijn Duin, ’t Joght en Kalkoven. Door schouwen uit te voeren attendeerde het Platform de gemeente Katwijk gevraagd en ongevraagd op verbeterpunten vanuit hun eigen ervaringen. Ondanks de toename van de inzet van ervaringsdeskundigen concluderen wij dat het nog niet voor de gehele gemeentelijke organisatie vanzelfsprekend of uitvoerbaar is om met ervaringsdeskundigen te werken. Wij zullen de komende jaren deze werkwijze expliciet onder de aandacht blijven brengen. Naast inwoners zijn ook ondernemers en maatschappelijke organisaties actief op het onderwerp. De Katwijkse Ondernemers Vereniging (KOV) heeft het afgelopen jaar aandacht besteed aan het onderwerp via haar nieuwsbrief en het magazine. Ook hebben verschillende ondernemers meegewerkt aan het werkbezoek tijdens de Week van de Toegankelijkheid. Het Katwijks Museum liet tijdens de Week van de Toegankelijkheid zien waarom een toegankelijk museum van meerwaarde is. Daarnaast is het Welzijnskwartier bezig om een wijkgebouw toegankelijk in te richten. Inspirerende voorbeelden die het draagvlak in de Katwijkse samenleving vergroten.

Bewustwording Bewustwording en positieve beeldvorming zijn belangrijke sleutelwoorden om het belang van een inclusieve samenleving onder de aandacht te brengen binnen en buiten de gemeentelijke organisatie. Door het onderwerp op een persoonlijke en positieve manier te belichten zullen inwoners, (maatschappelijke) organisaties en het bedrijfsleven inzien waarom een inclusieve samenleving voor iedereen van belang is én hoe zij daar zelf aan kunnen bijdragen. Inspirerende voorbeelden kunnen leiden tot kleine en grote veranderingen in houding en gedrag. Voorbeelden van het afgelopen jaar zijn:  Aanleg verlengde paden Katwijkse strand Tijdens het strandseizoen zijn drie verlengde paden met uitkijkplateau tot de hoogwaterlijn geplaatst. Op deze manier kan iedereen, ook inwoners met een beperking, gebruik maken van het strand en het gevoel hebben ook echt op het strand aanwezig te zijn. De aanleg van de verlengde paden is breed onder de aandacht gebracht via kranten, social media, gemeentelijke website en de app Ongehinderd. Bezoekers van Katwijk: “Langs deze weg wil ik jullie laten weten dat wij - 4 verzorgenden en 4 bewoners van een verpleeghuis - heel blij zijn met jullie rolstoelvriendelijke gemeente. (…..) Wij zijn afgelopen woensdag een dag naar het strand geweest in Katwijk. Door het mooie lange pad van betonplaten naar zee konden we heel makkelijk wandelen en rijden.

De bewoners stonden echt heel dichtbij de zee, zo hebben we het nog niet eerder gezien.”

6

Op een zonnige dag maken inwoners met een scootmobiel of elektrische rolstoel gebruik van de verlengde paden op het Katwijkse strand.

 In gesprek met inwoners met een beperking tijdens corona Wethouder Corien van Starkenburg heeft verschillende inwoners telefonisch gesproken om te praten over de effecten van corona op inwoners met een beperking. Tijdens het gesprek werd ook het onderwerp eenzaamheid besproken.  Week tegen Eenzaamheid Van 1 tot en met 8 oktober vond de Week tegen Eenzaamheid plaats. Het Welzijnskwartier heeft samen met de gemeente zo goed als mogelijk invulling gegeven aan deze week. Vanwege de corona maatregelen was het fysiek ontmoeten niet mogelijk. Om bewustwording te bevorderen hebben er door de hele gemeente bij ondernemers, het pontje, de Roskam en in de katholieke kerk foto’s en een gedicht gehangen uit de tentoonstelling “Eenzaamheid in Beeld”. Tevens is er een fietstocht georganiseerd langs alle plekken waar de foto’s tentoongesteld waren. 7 oktober 2020 stond in het teken van eenzaamheid onder jongeren. Op deze dag is er een netwerkbijeenkomst georganiseerd om bewustwording van eenzaamheid onder jongeren te vergroten. Daarnaast zijn er kleine ontmoetingsmomenten georganiseerd, zoals bakkie doen en Heel Hoornes bakt. Kattuk.nl vraagt op hun platform structureel aandacht voor jongeren en eenzaamheid via blogs, een rap en gedichten.

Aanwezigen in gesprek tijdens de netwerkbijeenkomst over eenzaamheid en jongeren

Vanuit de gemeente is er gedurende de week meerdere keren aandacht gevraagd voor het thema en de initiatieven van het Welzijnskwartier. We hebben volgers opgeroepen om deel te nemen aan de activiteiten of deze onder de aandacht van naasten te brengen.

 Week van de Toegankelijkheid Van 5 tot en met 9 oktober 2020 vond de Week van de Toegankelijkheid plaats. In september is er op de social media kanalen van de gemeente aandacht besteed aan de oproep om leuke en toegankelijke locaties in Katwijk op te geven voor de Ongehinderd #testdag. Aan deze oproep hebben verschillende inwoners gehoor gegeven. Visrestaurant Schuitemaker is als meest toegankelijke locatie in Katwijk beoordeeld. Ook vond er tijdens de

7

Week van de Toegankelijkheid een werkbezoek met ervaringsdeskundigen plaats bij strandpaviljoen Zee en Zon, Katwijks Museum en Brownies&DownieS. Dit werkbezoek stond in het teken van het delen van inspirerende voorbeelden. De foto-impressie van het werkbezoek is gedeeld via Instagram en Instagram Stories.

Ervaringsdeskundige en college op werkbezoek bij het Katwijks Museum tijdens de Week van de Toegankelijkheid 2020.

 Coming Out day Op de vrijdag voor Coming Out day is de regenboogvlag gehesen voor het gemeentehuis. Met het hijsen van de regenboogvlag geeft het college het signaal af dat iedereen mag zijn zoals hij/zij/hen is en voor zijn/haar/hun seksuele geaardheid of genderidentiteit uit kan komen.  Brochure VNG ‘(Digitale) Inclusie’ De VNG heeft in de VNG-Brochure ‘(Digitale) Inclusie. Aan de slag met gemeentelijke dienstverlening’ de verlengde paden en uitkijkplateaus op het Katwijkse strand als voorbeeld voor een inclusief aanbod beschreven.  Internationale Dag voor mensen met een beperking Op 3 december 2020 tijdens de Internationale Dag voor mensen met een beperking is er via een persbericht, een nieuwsbericht op de website en diverse berichten op social media aandacht gevraagd voor onze inwoners die leven met een visuele beperking. Voorbeeld in die berichtgeving was de heer Van Duijn die graag samen met zijn geleidehond op pad gaat. Ook werden de verschillende plekken in de openbare ruimte waar werk is verricht om mensen met een visuele beperking op weg te helpen, onder de aandacht gebracht, zoals de nieuwe geleidelijnen bij oversteekplaatsen. “Door de aanleg van de lijnen kom ik nu letterlijk verder.”

Inwoners met een visuele beperking maken gebruik van de aangelegde geleidelijnen. Op de voorgrond loopt dhr. van Duijn met zijn geleidehond Sandor.

8

Hoofdstuk 2. Invulling en uitvoering per levensdomein Een inclusieve samenleving betekent dat iedereen mee moet kunnen doen op het gebied van arbeid, onderwijs, wonen, goederen en diensten, verkeer en vervoer, zorg, ondersteuning, sport, cultuur, vrijetijdsbesteding en uitgaan. Op basis van deze thema’s heeft de VNG een clustering gemaakt van zes levensdomeinen die voor iedereen van belang zijn: Onderwijs & Ontwikkeling, Thuis, Werk & Inkomen, Vrije tijd, Vervoer en Welzijn, Gezondheid & Ondersteuning. Wij houden deze zes levensdomeinen aan. Daarnaast hebben wij ervoor gekozen om een zevende domein toe te voegen: Fysieke Leefomgeving. Per levensdomein informeren wij u op de volgende pagina’s over hoe de gemeente Katwijk samen met ervaringsdeskundigen het afgelopen jaar invulling (activiteiten en resultaten) heeft gegeven aan een inclusieve samenleving. Hierbij gaat het om nieuwe projecten, beleidsplannen of uitvoeringstaken. Doorlopende taken zoals de taken onder de Jeugdwet, Wmo en Participatiewet worden niet apart genoemd. De rapportage is een levend document en wordt gedurende het jaar aangevuld. Door deze aanpak zijn wij in staat om de gemeenteraad jaarlijks op hoofdlijnen inzicht te bieden hoe er gewerkt wordt aan een inclusieve samenleving in Katwijk.

9

2.1 Levensdomein Onderwijs & Ontwikkeling Thema’s: Inclusief onderwijs, Schoolgebouwen, Leven lang ontwikkelen, Voorschool, Veilig naar school en Van school naar werk

In het levensdomein Onderwijs & Ontwikkeling gaat het om de toegankelijkheid van onderwijsgebouwen, maar ook om specifieke aandacht en inzet voor kinderen, jongeren en volwassenen op het gebied van onderwijs. De gemeente Katwijk investeert al jaren in taalontwikkeling en leesbevordering om laaggeletterdheid op latere leeftijd te voorkomen. Ook de voorschoolse opvang is onderdeel van dit levensdomein. Spelenderwijs wordt de brede (taal-) ontwikkeling van jonge kinderen (2 tot 4 jaar) gestimuleerd, zodat de startcondities van kinderen bij hun entree op de basisschool worden verbeterd. Daarnaast verzorgt het Platform Gehandicaptenbeleid vanaf 2017 ieder jaar gastlessen aan leerlingen van groep 8 op alle basisscholen in Katwijk. Het gaat tijdens deze gastlessen om ontmoeting en creëren van bewustzijn.

2020: ACTIVITEITEN EN RESULTATEN Hieronder geven wij voor 2020 puntsgewijs en op hoofdlijnen de activiteiten en resultaten weer op het levensdomein Onderwijs & Ontwikkeling: 





Onderwijsagenda In 2020 is de onderwijsagenda samen met lokale en regionale (onderwijs)partners opgesteld. De gemeente Katwijk wil alle kinderen een gelijke kans bieden op zo goed mogelijk, passend en eigentijds onderwijs. Kinderen en jongeren moeten optimale kansen krijgen om hun talenten te ontwikkelen, waardoor zij, nu en later, naar vermogen kunnen deelnemen aan de maatschappij en een bijdrage daaraan kunnen leveren. Thema’s in de Onderwijsagenda zijn: kansengelijkheid, een passende onderwijsplek, aansluiting onderwijs en arbeidsmarkt en sociale acceptatie. In 2021 zal er uitvoering worden gegeven aan de agenda. Integraal Huisvesting Plan Primair Onderwijs 2020-2040 In het Integraal Huisvesting Plan (IHP) is vastgesteld dat veel schoolgebouwen in Katwijk qua bouwkundige- en onderwijskundige staat de komende 20 jaar aan vervanging of ingrijpende renovatie toe zijn. Het gaat dan om de schoolgebouwen voor het primair onderwijs en de gymnastiekaccommodaties ten behoeve van het bewegingsonderwijs. De gemeente is wettelijk verplicht om te zorgen voor adequate onderwijshuisvesting. Met de betrokken schoolbesturen is voor de periode 2021-2025 een uitvoeringsprogramma IHP Primair Onderwijs opgesteld. Toegankelijkheid is opgenomen in het IHP. Inclusief onderwijs is alleen mogelijk met toegankelijke schoolgebouwen en gymnastiekaccommodaties.

Regionaal Programma aanpak Laaggeletterdheid Holland Rijnland 20202024

10





Het Regionaal Programma aanpak Laaggeletterdheid Holland Rijnland 2020-2024 zet in op de integrale aanpak van laaggeletterdheid binnen het sociaal domein. Laaggeletterdheid wordt niet als een geïsoleerd probleem benaderd, maar in samenhang met andere problematiek van kwetsbare inwoners. Het regionale programma wordt in 2021 uitgewerkt in een lokaal uitvoeringsplan. Maatschappelijke Diensttijd (MDT) De MDT is een vrijwillig project voor jongeren tussen 14 en 27 jaar. Tijdens de MDT ontdekken jongeren hun interesses en talenten, zijn ze van betekenis voor de samenleving, ontmoeten ze nieuwe mensen en culturen, én bereiden ze zich voor op de toekomst. Jongeren ontwikkelen kennis, vaardigheden en talenten door ’zelf te doen’. De ambitie van de MDT is een sterkere samenleving, waarin iedereen mee kan doen. 2020 stond in het teken van de invulling van de Maatschappelijke Diensttijd in de Duin- en Bollenstreek. Vanaf 2021 voert het Welzijnskwartier de Maatschappelijke Diensttijd voor de gehele Duin- en Bollenstreek uit vanuit het Actieprogramma van ZonMw. Projecten Economie071 Katwijk doet mee met de Leidse regio binnen Economie071. Een project wat vanuit Economie071 wordt uitgevoerd is Talent op Maat. In het project worden vaardigheden van mensen gescand en worden zij toegeleid naar een passende plek op de arbeidsmarkt.

Dit zijn zowel jongeren die werkzoekend zijn, als mensen die van werk naar werk gaan. Ook zette Economie071 zich in 2020 actief in om het aantal stageplekken te vergroten, omdat door COVID-19 niet elke jongere meer een stageplek kon vinden.

11

2.2 Levensdomein Thuis Thema’s: Woningaanbod, Zelfstandig wonen en Eigen regie

Het levensdomein Thuis omvat de inrichting van de woning. Voor het creëren van een thuis is van belang dat de woning is ingericht naar de wens en bruikbaarheid van de bewoner. Het kan zijn dat daarvoor fysieke aanpassingen of begeleiding nodig zijn. Met de invoering van de Wet maatschappelijke ondersteuning in 2015 is de gemeente verantwoordelijk voor woningaanpassingen en wonen met zorg en ondersteuning.

2020: ACTIVITEITEN EN RESULTATEN Hieronder geven wij voor 2020 puntsgewijs en op hoofdlijnen de activiteiten en resultaten weer op het levensdomein Thuis: 





Beschermd Wonen In 2020 heeft de gemeente samen met Dunavie en GGZ-Rivierduinen de intentie overeenkomst ondertekend om beschermd wonen in de gemeente Katwijk te realiseren. De intentie is om betaalbare woonplekken te bouwen in de gemeente Katwijk. Deze woonplekken in een inclusieve wijk moeten ertoe leiden dat inwoners uiteindelijk uit kunnen stromen naar zelfstandig wonen. Er is daarnaast aandacht voor dagbesteding en toeleiding naar werk, maar ook voor de de-stigmatisering en het normaliseren van beschermd wonen in de wijk. In 2021 wordt ingezet op de samenwerkingsafspraken Beschermd Wonen en het verder concreet vormgeven van beschermd wonen in de wijk. Woonagenda 2020-2024 In de Woonagenda 2020-2024 is weergegeven op welke wijze het college in wil spelen op ontwikkelingen op de woningmarkt. De gemeente Katwijk streeft naar een gevarieerd woonzorg-aanbod voor mensen met een zorgvraag in alle wijken. Instrumenten zijn de Samenwerkingstafel Wonen en Zorg, het actieplan Wonen en Zorg, het Afwegingskader Woonzorginitiatieven en het vaststellen van een normering toegankelijkheid. Deze normering komt tot stand door te werken met een digitaal instrument dat de toegankelijkheid van een woongebouw in kaart brengt door middel van rapportcijfers op eisen als bezoekbaarheid en rolstoeltoegankelijkheid.

Ook kunnen de Blijverslening en Verzilververlening (verhoogd) worden ingezet om het huis aan te passen om comfortabel en veilig langer thuis te kunnen blijven wonen. Doorstroommakelaar Dunavie werkt per 1 januari 2020 met de pilot doorstroommakelaar. De doorstroommakelaar bemiddelt huishoudens actief naar een passende woning.

12

2.3 Levensdomein Werk & Inkomen Thema’s: Begeleiding naar werk, Aangepast werk, Besteedbaar inkomen, Maatschappelijk rendement, Een Duurzame baan en Werkplek

Het levensdomein Werk & Inkomen gaat over het hebben van werk en inkomen en het daarbij horende gevoel van maatschappelijke betekenis. Dit geldt zowel voor mensen met als zonder beperking. Vanaf 2015 is de gemeente verantwoordelijk voor de uitvoering van de Participatiewet. De gemeente Katwijk werkt samen met de Mare Groep en het Servicepunt Werk om inwoners met een afstand tot de arbeidsmarkt te begeleiden naar werk. Ook voert het Welzijnskwartier verschillende individuele en groepsgerichte trajecten uit via VIP Plus. Op het gebied van inkomen kunnen inwoners, die niet zelf in hun levensonderhoud kunnen voorzien, een beroep doen op hulp en ondersteuning vanuit de gemeente. Het gaat om inkomensondersteuning, bijzondere bijstand en minimaregelingen. Stichting Leergeld en Jeugdfonds Sport en Cultuur zetten zich al jaren in om ervoor te zorgen dat kinderen uit huishoudens met een laag inkomen mee kunnen blijven doen. Ook kunnen inwoners een beroep doen op hulp en ondersteuning bij het oplossen van schulden, via het Budget Informatie Punt (BIP) of de inzet van vrijwillige maatjes via Grip op de Knip.

2020: ACTIVITEITEN EN RESULTATEN Hieronder geven wij voor 2020 puntsgewijs op hoofdlijnen de activiteiten en resultaten weer op het levensdomein Werk & Inkomen: 





Servicepunt Werk en begeleiding in corona tijd Door de economische gevolgen van de Covid-19 maatregelen neemt het beroep op de Participatiewet toe. De ondersteuning aan inwoners die zich melden voor de bijstand is aangepast. Door inwoners in een vroeg stadium proactief te helpen is de kans op doorstroom of een andere baan groter. Bij de uitvoering wordt samengewerkt met het Servicepunt Werk (SPW). Het SPW geeft mensen met een uitkering hulp bij het vinden van werk. Daarbij kunnen verschillende instrumenten ingezet worden en zal de begeleiding afgestemd worden op wat de klant nodig heeft. Voor alle doelgroepen is er een passend aanbod. Maatschappelijke begeleiding statushouders De gemeente Katwijk heeft de wettelijke taak om nieuwkomers te begeleiden. Het Welzijnskwartier verzorgt de eerste opvang en de maatschappelijke begeleiding van statushouders die zich in de gemeente Katwijk vestigen. Nieuwe statushouders krijgen een aantal jaar begeleiding bij alle levensdomeinen om hen te ondersteunen in hun participatie in de Katwijkse samenleving. Een onderdeel hiervan is dat alle statushouders een participatieworkshop volgen, waarin Nederlandse gebruiken, normen en waarden worden uitgelegd en toegelicht. Bij afronding van de workshop ontvangen de statushouders een participatieverklaring. Wegens COVID-19 is de begeleiding aangepast naar de geldende maatregelen.

Tijdelijke Overbruggingsregel Zelfstandige Ondernemers (Tozo)

13







De Tozo is een van de maatregelen van het kabinet om ondernemers te ondersteunen tijdens de coronacrisis. De Tozo-regeling voorziet in een aanvullende uitkering voor levensonderhoud en in een lening voor bedrijfskapitaal om liquiditeitsproblemen als gevolg van de coronacrisis op te vangen. De Tozo-regeling is in 2020 door de gemeente Katwijk uitgevoerd om zelfstandigen te ondersteunen. Human Capital Akkoord Op 24 juni 2019 heeft Katwijk samen met 65 partijen uit het bedrijfsleven, onderwijs en overheid in Zuid Holland het Human Capital Akkoord ondertekend. De gemeente Katwijk is in Economie071 verband onderdeel van het project Human Capital Actieplan. Doelstelling hiervan is ervoor zorgen dat er voldoende gekwalificeerde medewerkers voor werkgevers in de regio zijn. Oftewel het optimaal inzetten, opleiden en ondersteunen van het menselijk kapitaal in de regio, voor een sterke arbeidsmarkt. Deelproject daarin is Talent op Maat. Focus van dit project is regie op eigen loopbaan. Daarbij staan vaardigheden centraal. Dit biedt voor deelnemers en werkgevers meer perspectief. Zo hopen we de regionale economie te versterken door een match van vraag en aanbod die voor alle betrokkenen positief uitpakt.

Op dit moment draait een pilot waarin talent wordt gezocht voor de tekortsectoren: techniek en zorg, maar het ondersteunt ook mensen die afkomstig zijn uit de horeca die noodgedwongen op zoek moeten naar een andere functie. Eind juli 2020 is de website www.talentopmaat.nu gelanceerd. Geïnteresseerden kunnen op deze pagina een vaardighedenprofiel aanmaken, en deze wordt gematcht met vacatures. Daarnaast is er een talentenpool waarbij kandidaten met ondersteuning van loopbaancoaches worden voorgesteld aan werkgevers. Het project ontwikkelt zich ook de komende tijd door, en kan inspelen op actualiteiten. SROI SROI levert een bijdrage aan het vergroten van de arbeidsparticipatie van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Wanneer de gemeente in een aanbesteding een opdracht gunt aan een ondernemer dan worden er ook afspraken gemaakt over de inzet van inwoners die werk of stage nodig hebben. Lokale aannemers werken met stageplekken, BBL-leerlingen en verkeersregelaars. In 2020 zijn verschillende verkeersregelaars ingezet bij de omleidingsroute HOV projecten en project herinrichting Frederiksoord. Tevens is SROI ingevuld in verschillende projecten, waarbij minimaal 5% van de loonsom is ingezet. Het gaat hier onder andere om het bieden van stageplekken en BBL-trajecten. Banenafspraak Mensen met een arbeidsbeperking moeten vaker aan het werk gaan bij een ‘gewone’ werkgever.

Ook de gemeente Katwijk moet voldoen aan deze afspraak. In 2020 heeft de gemeente Katwijk 19 van de 21 banen gerealiseerd.

14

2.4 Levensdomein Vrije tijd Thema’s: Winkels & Horeca, Spelen en sporten, Cultuur & Evenementen, Burgerschap, Openbare gebouwen, Informatie en Natuur

In het levensdomein Vrije tijd gaat het erom dat iedereen mee kan doen op het gebied van winkelen, spelen, sport, cultuur, burgerschap en media. Het is een breed levensdomein, waarin de afgelopen jaren veel is bereikt. In 2018 is de gemeente Katwijk derde geworden in de verkiezing: Meest Toegankelijke Gemeente van Nederland. Daarnaast zet de gemeente al jaren in op de toegankelijkheid op en rond het Katwijkse strand. Alle jaarrondpaviljoens beschikken over een mindervalidentoilet, net zoals de parkeergarage aan de boulevard. Ook zijn er strandrolstoelen beschikbaar. Het levensdomein Vrije tijd richt zich ook op de toegang tot informatie. De Bibliotheek Katwijk beschikt over de Bibliotheekservice Passend Lezen, zodat iedereen gebruik kan maken van het aanbod van de Bibliotheek Katwijk. En de gemeente Katwijk beschikt over een leesgroep (inwoners), die uitgaande stukken op leesbaarheid en begrijpelijke taal (taalniveau B1) controleert. Ook zorgt de inzet van de Formulierenbrigade al jaren ervoor dat inwoners op een laagdrempelige manier worden geholpen bij het beter begrijpen van brieven of formulieren.

2020: ACTIVITEITEN EN RESULTATEN Hieronder geven wij voor 2020 puntsgewijs op hoofdlijnen de activiteiten en resultaten weer op het levensdomein Vrije Tijd: 



Sportakkoord Alle inwoners moeten mee kunnen doen, ook als het om sporten en bewegen gaat. Het Sportakkoord stelt dat verenigingen worden ondersteund bij het in stand houden van het sport- en beweegaanbod voor mensen met een beperking. Sinds 2020 neemt de gemeente Katwijk deel aan het regioproject Grenzeloos Actief. Er is een regionale buurtsportcoach aangesteld, om onderzoek te doen naar het bereiken van de doelgroep en om vraag en aanbod op het gebied van aangepast sporten af te stemmen. Ook zijn sportverenigingen ondersteund met subsidie voor aangepast sporten. Tevens is in het afgelopen jaar de WMO verordening aangepast, waardoor meer financiële ruimte is voor aanvragen van (elektrische) sportrolstoelen. Beweeg- en speelruimtebeleidsplan 2020-2030 Alle kinderen moeten mee kunnen doen, ook als het om spelen gaat. Toegankelijkheid is een onderdeel van het Beweeg- en speelruimtebeleidsplan 2020-2030. Tijdens de participatie bijeenkomsten is er specifiek aandacht gevraagd voor de inrichting van speelruimten en schoolpleinen voor inwoners met een beperking (gebruik materialen, contrast, mogelijkheid betreden speeltuinen, keuze speeltoestellen). Sinds

15



2020 worden initiatieven vanuit de samenleving op het gebied van bewegen en spelen ook getoetst op het criterium toegankelijkheid. Speeltuin Miereweide In 2019 is de speeltuin Miereweide, bij zwembad Aquamar in gebruik genomen. De Sonaboog, een digitaal toestel voor alle leeftijden, stimuleert bewegen met geluid en muziek en is ook te gebruiken door kinderen in een rolstoel. In 2020 zijn meer digitale spellen aangeschaft die het gebruik ook voor volwassenen interessant maken. Ook het gebruik van de trampoline door inwoners met een rolstoel is nu mogelijk. Sonarboog in speeltuin de Miereweide









Maatschappelijke Agenda 2019-2023 In Katwijk moet iedereen naar vermogen mee kunnen doen in de samenleving. De Maatschappelijke Agenda (MAG) beschrijft wat er in Katwijk nodig is op het gebied van zorg, werk, gezondheid, veiligheid, opgroeien en ontwikkelen. In het afgelopen jaar is er gewerkt aan de opdrachten, het databoek en de verantwoording. Ook is er veelvuldig contact geweest met de maatschappelijke partners om de gevolgen van het coronavirus op de organisatie te bespreken. Toegankelijkheid, Eenzaamheid en Sociale acceptatie zijn als randvoorwaarden in alle opdrachten van de MAG opgenomen. Toegankelijk ondernemen In 2020 is het belang van toegankelijk ondernemen onder de aandacht gebracht bij de KOV, zowel bij het bestuur als bij de lokale ondernemers. In de nieuwsbrief en het magazine zijn inspirerende voorbeelden gedeeld. Wegens COVID-19 kon de geplande bijeenkomst m.b.t. het onderwerp niet doorgaan. In de Week van de Toegankelijkheid is het belang van toegankelijk ondernemen besproken met ervaringsdeskundigen en is er een werkbezoek gebracht aan strandpaviljoen Zee en Zon en Brownies&DownieS. Verbouwing gemeentehuis In 2016 heeft het Platform Gehandicaptenbeleid een klantreis verzorgd in het gemeentehuis om te laten zien welke “hobbels” mensen met een beperking ervaren.

Verschillende verbeterpunten zijn aangeleverd, zodat met de verbouwing van het gemeentehuis rekening wordt gehouden met toegankelijkheid en gebruiksvriendelijkheid. In 2020 is er gestart met de verbouwing van het gemeentehuis. Ongehinderd heeft in opdracht van de gemeente de uitvoeringstekeningen van de definitieve fase gekeurd aan de eisen van het Nederlands Keurmerk voor Toegankelijkheid. Mogelijke aanpassingen zijn gedeeld met de projectleider. Wet Digitale Overheid Vanaf 23 september 2020 moeten websites van overheidsinstanties voldoen aan de wettelijke verplichting digitale toegankelijkheid. De gemeentelijke website voldoet voor 99% aan deze wettelijke verplichting. In het tweede kwartaal van 2021 wordt de gemeentelijke website met

16



gebruikers getoetst op gebruiksvriendelijkheid, taalgebruik en toegankelijkheid. In 2021 zal dit proces worden afgerond. Inclusieve dienstverlening In 2020 is gestart met het opstellen van een visie Dienstverlening die ‘inclusiviteit’ als één van haar pijlers heeft. Met name de snelheid waarmee de samenleving digitaliseert en de verwachtingen die daaruit voortkomen over de dienstverlening door de gemeente, vragen om aandacht voor iedereen die minder (digi)taal vaardig is. De visie zal in 2021 worden vastgesteld en in uitvoering worden genomen.

17

2.5 Levensdomein Vervoer Thema’s: Regionale samenwerking, Zelfstandig vervoer, Vervoer op maat en Openbaar vervoer

Goed toegankelijk vervoer is essentieel voor een inclusieve samenleving. Inwoners moeten zich – al dan niet zelfstandig – kunnen verplaatsen. De gemeente is verantwoordelijk voor het vervoer onder de Jeugdwet, Wet maatschappelijke ondersteuning en leerlingenvervoer passend onderwijs. Ook gaat het bij dit levensdomein over het openbaar vervoer. Toegankelijke haltes en obstakelvrije openbare ruimtes zijn hiervoor noodzakelijk. De gemeente Katwijk werkt al jaren samen met Provincie Zuid-Holland, de omliggende gemeenten en de Regio Holland Rijnland aan een betere bereikbaarheid. Ook zijn de meeste bushaltes in de gemeente Katwijk in de periode van 2007 tot 2014 aangepast aan de richtlijnen toegankelijke bushaltes. 2020: ACTIVITEITEN EN RESULTATEN Hieronder geven wij voor 2020 puntsgewijs op hoofdlijnen de activiteiten en resultaten weer op het levensdomein Vervoer: 



Katwijk Rijd(t) Mee Katwijk Rijd(t) Mee wordt de nieuwe lokale vervoersvoorziening in Katwijk. Met deze vervoersvoorziening kan iedereen die minder mobiel is op een laagdrempelige manier mee blijven doen aan de samenleving. De subsidieopdracht is in 2020 gegund aan het Welzijnskwartier. Begin april 2021 gaat Katwijk Rijd(t) Mee in uitvoering. Via Katwijk Rijd(t) Mee kunnen inwoners op pad met: de Wijkhopper, via particulier vervoer (ANWB Automaatje) of gezellig een tochtje door Katwijk maken samen met vrijwilligers. Inrichting fysieke ruimte bushaltes In 2020 is de fysieke ruimte bij verschillende bushaltes gewijzigd om de aanlooproute te verbeteren. Voorbeelden hiervan zijn: het verleggen van geleidelijnen of het naar achter verplaatsen van bushaltes. Door deze verbeteringen zijn bushaltes beter bereikbaar en beter toegankelijk.

18

2.6 Levensdomein Welzijn, Gezondheid & Ondersteuning Thema’s: Gezondheidsbeleid, Gezondheidszorg, Ondersteuning en Welzijn.

Ondersteuning op het gebied van Welzijn, Gezondheid en Ondersteuning is een taak die onder andere via de Wmo en de Jeugdwet bij gemeenten belegd is. Het gaat hierbij om gezondheidsbeleid, gezondheidszorg (GGZ en Jeugdzorg) en inzet van ondersteuning onder de Wmo. Het gaat ook om welzijnswerk. Het Welzijnskwartier voert al jaren voor de gemeente Katwijk welzijnsactiviteiten en vrijwilligerswerk uit. Daarnaast heeft de gemeente Katwijk een steeds belangrijkere rol in het bevorderen van welzijn van alle inwoners. In de afgelopen jaren zijn verschillende gezondheidsprogramma’s op het gebied van leefstijlinterventie aangeboden, zoals de gecombineerde leefstijlinterventie (GLI), de leefstijlinterventie Lifestyle, Energy, Fun & Friends (LEFF) en Jongeren Op Gezond Gewicht (JOGG). 2020: ACTIVITEITEN EN RESULTATEN Hieronder geven wij voor 2020 puntsgewijs op hoofdlijnen de activiteiten en resultaten weer op het levensdomein Welzijn, Gezondheid & Ondersteuning: 





Start integraal wijkteam Katwijk In januari 2020 is het integrale wijkteam van de gemeente Katwijk gestart. Het wijkteam is een samenvoeging van de oude teams: JGT, TSO, BIP, P&I en Zorg. Het afgelopen jaar stond onder andere in het teken van de culturele en inhoudelijke samenvoeging van de teams en het ontwikkelen van een gezamenlijk werkproces, zodat alle inwoners op één plek terecht kunnen met al hun (hulp)vragen. Hiervoor is de Bereikbare Dienst opgezet. De Bereikbare Dienst vangt alle eerste (hulp)vragen van inwoners op, ongeacht of die fysiek, digitaal of telefonisch binnenkomen. Afhankelijk van de vraag wordt een regisseur of een hulpverlener aangewezen. De omstandigheden door COVID-19 en de instructies rondom thuiswerken hebben ertoe geleid dat het contact met het wijkteam voornamelijk digitaal en schriftelijk heeft plaatsgevonden. Huisbezoeken zijn in beperkte mate afgelegd. Geestelijke Gezondheidszorg In 2020 heeft de gemeente Katwijk voorbereidingen getroffen om het aanbod Collectieve Preventie GGZ lokaal i.p.v. regionaal aan te kunnen bieden. Dit vergroot de toegankelijkheid. Daarnaast zetten we in op destigmatisering van specifieke, kwetsbare groepen. Dit doen wij in het kader van onze Maatschappelijke Agenda met bijbehorende subsidiëring. Wet maatschappelijke ondersteuning Het leveren van passende ondersteuning aan inwoners staat centraal binnen de Wmo.

In 2020 heeft het zorgdragen voor de kwaliteit en continuering van de zorg en begeleiding de hoogste prioriteit gehad. Vanwege COVID-19 zijn de zorgaanbieders gedurende de eerste lockdown gedwongen geweest om de dagbesteding en begeleiding fysiek stop te zetten. Om continuïteit van de zorg te organiseren is samen met de aanbieders gezocht naar mogelijkheden, waarbij we ruimte hebben gegeven voor alternatieve

19











dienstverlening en gezorgd hebben voor continuering van financiering. Samen met de aanbieders is er continue gemonitord of de zorg zoals deze is geïndiceerd te laten plaatsvinden. Daarbij is de groeiende druk op de mantelzorgers rondom de cliënten goed in de gaten gehouden. Programma Eén tegen Eenzaamheid Sinds mei 2019 is de gemeente aangesloten bij het actieprogramma “Eén tegen Eenzaamheid” van het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS). Het doel van “Eén tegen Eenzaamheid” is de trend van stijgende eenzaamheid onder ouderen van 75 jaar en ouder te doorbreken. Maatschappelijke organisaties, gemeenten, bedrijven, ondernemers en de Rijksoverheid zijn betrokken bij het programma. Vanwege de coronacrisis is de doelgroep afgelopen jaar uitgebreid en richtte het programma zich ook op eenzaamheid onder jongeren. In de Week tegen Eenzaamheid hebben er in afgeslankte vorm verschillende initiatieven plaatsgevonden om eenzaamheid onder de aandacht te brengen en bespreekbaar te maken, zoals via de fototentoonstelling Eenzaamheid in Beeld. Mantelzorgercompliment Mantelzorgers zijn van essentieel belang voor de maatschappij. Daarom verstrekt de gemeente Katwijk ieder jaar het mantelzorgcompliment. Ieder jaar worden er rond de 850 mantelzorgcomplimenten aangevraagd. In 2020 steeg het aantal aangevraagde mantelzorgcomplimenten naar 900.

Samenwerkingsagenda Zorggroep Katwijk, Welzijnskwartier, Zorg en Zekerheid en gemeente Katwijk In 2020 is de Samenwerkingsagenda ondertekend door Zorgroep Katwijk, Welzijnskwartier, Zorg en Zekerheid en de gemeente Katwijk. Met het ondertekenen van de Samenwerkingsagenda wordt de samenwerking tussen het medische en sociale domein versterkt. Met elkaar wordt er gewerkt aan een integrale aanpak gericht op een gezonde leefstijl, gezonde fysieke en sociale omgeving, goede en toegankelijke zorg en participatie (positieve gezondheid). In 2020 zijn meerdere trajecten binnen de samenwerkingsagenda opgepakt en klaar voor implementatie in 2021 gemaakt, zoals valpreventie en Welzijn op Recept. Preventief cursusaanbod In 2020 heeft de gemeente Katwijk gewerkt aan de uitvoering van verschillende gezondheidsprogramma’s, zoals Jongeren op Gezond Gewicht, Gezonde School, Gezonde Sportkantine, Gezonde Kinderopvang en Sport en bewegen in de buurt. Daarnaast hebben we preventiematrixen ingevuld om beter zicht te krijgen op een dekkend landschap (sociaal domein breed). De gemeente Katwijk zet zich in 2021 in om een lokaal preventieakkoord af te sluiten, gericht op overgewicht, alcohol en roken van 0 – 100 jaar. Sociaal makelaar Vanaf 2020 is een sociaal makelaar in de Hoornes actief.

Deze makelaar zet zich in om samen met bewoners in de wijk actieve organisaties/ verenigingen initiatieven op te halen en deze initiatieven en mensen met elkaar te verbinden. Het centrale thema hierbij is “ontmoeting”. Hierbij zijn inclusie en toegankelijkheid belangrijke uitgangspunten.

20

2.7 Levensdomein Fysieke Leefomgeving Thema’s: Inrichting openbare ruimte, mobiliteit

Een toegankelijke fysieke leefomgeving is voor iedereen van belang. Door de buitenruimte op een toegankelijke en veilige manier in te richten kan iedereen zelfstandig en gelijkwaardig participeren in de gemeente. De inrichting van de fysieke buitenruimte heeft ook zijn weerslag op de bereikbaarheid en veiligheid van de woon- en werkomgeving. Het inrichten en het verbeteren van de fysieke leefomgeving is daarom een continu proces. 2020: ACTIVITEITEN EN RESULTATEN Hieronder geven wij voor 2020 puntsgewijs op hoofdlijnen de activiteiten en resultaten weer op het levensdomein Fysieke leefomgeving. Zoals hierboven beschreven is het inrichten en verbeteren van de fysieke leefomgeving een continu proces. 







Katwijkse Agenda Mobiliteit Eind 2019 is de Katwijkse Agenda Mobiliteit (KAM) vastgesteld. Vanuit het KAM streven wij naar een toegankelijke openbare ruimte. Ook is een netwerkkaart voor voetgangers opgenomen. In 2021 werken we aan het uitvoeringsprogramma voor de KAM. We breiden het netwerk verder uit, brengen ontbrekende schakels in beeld, en nemen deze op in het uitvoeringsprogramma. Nota Parkeerbeleid In juli 2020 is de Nota Parkeerbeleid vastgesteld. Hierin wordt in lijn met de KAM gesproken over de bereikbaarheid en de toegankelijkheid van de openbare ruimte. Door (wild)fietsparkeren zijn er met name in het centrum van Katwijk aan Zee knelpunten. Handhaving en het bieden van voldoende parkeervoorzieningen voor fietsers moet hier oplossing in bieden. In de zomer van 2020 zijn er daarom extra (tijdelijke) fietsvakken in het centrum gerealiseerd en zijn fietscoaches voor het parkeren bij het strand ingezet. Deze maatregelen evalueren we begin 2021 binnen de evaluatie van de herinrichting van het centrum en binnen de evaluatie van het parkeren van de fiets bij het strand. Troep van de Stoep Vanuit het Verkeersveiligheidsplan 2019 is in 2020 gestart met de pilot Troep van de Stoep. Troep van de Stoep is een nieuwe - voor Katwijk op maat gemaakte - aanpak voor inrichting van de openbare ruimte, die beter rekening houdt met de wensen en behoeften van de voetganger.

Toegankelijkheid is een van de wensen en behoeften. Input ervaringsdeskundigen In verschillende projecten en in verschillende fasen is het Platform Gehandicaptenbeleid betrokken en heeft het Platform Gehandicaptenbeleid verbeterpunten aangedragen of advies uitgebracht op plannen vanuit de gemeente. Zo was het Platform Gehandicaptenbeleid aanwezig bij een overleg over de tijdelijke voetgangersvoorziening Koningin Julianabrug. Ook heeft het Platform verschillende schouwen uitgevoerd in de Rijnstraat,

21



Voorstraat, Mr. C. Fockstraat, Cleijn Duijn, ’t Joght en Kalkoven. Daarnaast heeft het Platform meerdere keren input geleverd op tekeningen van de (her)inrichting van verschillende wijken en pleinen, zoals de Horn Rijnsburg en het Hoornesplein. Verbeteringen per wijk Het Platform Gehandicaptenbeleid heeft in 2019 een lijst met verbeterpunten voor de inrichting van de buitenruimte per wijk opgesteld. Binnen de gemeente zijn deze punten besproken en zijn er acties aan gekoppeld. In 2020 is het merendeel van deze acties opgepakt en afgehandeld. Denk hierbij onder andere aan het verplaatsen van een bushalte, het realiseren van veilige oversteekplaatsen, het verwijderen van obstakels op de stoep, de aanleg van geleidelijnen, het verbeteren van open afritjes en het verbreden van trottoirs.

Herinrichting Overrijn: het voetpad ter hoogte van de entree van het Heerenhuys was te smal. De parkeervakken zijn verplaatst, waardoor het voetpad nu breed genoeg is voor inwoners met rolstoelen, kinderwagens of scootmobielen.

Aanpassing Zeilmakerstraat: de parkeerplaatsen zijn verwijderd en hiervoor is een (nog ontbrekend) voetpad voor in de plaats gekomen. Hiermee is een directe loopverbinding aangebracht tussen het Biltpad en het bedrijventerrein ’t Heen.

22

Hoofdstuk 3. 2021 Zoals ook aan het begin van de rapportage vermeld staan de ontwikkelingen op het gebied van een inclusieve samenleving niet stil. Binnen en buiten de gemeentelijke organisatie is er steeds meer bewustwording met betrekking tot het onderwerp. We zien dat ondernemers, maatschappelijke organisaties en inwoners hun steentje bijdragen om te komen tot een inclusieve samenleving. Voor sommigen gaan de ontwikkelingen niet snel genoeg, anderen zijn juist blij dat er in het afgelopen jaar weer stappen naar een inclusieve samenleving zijn gezet. Het onderwerp behoeft blijvende aandacht, aangezien meedoen nog niet voor iedereen vanzelfsprekend is. Wij streven naar een inclusieve en toegankelijke samenleving waarin toegankelijkheid geen extra service of uitzondering is, maar een vanzelfsprekendheid. De uitvoering van het VNVerdrag is een proces en daar blijven wij ons, samen met de maatschappij, voor inzetten in 2021 en verder. Zonder volledig te zijn schetsen wij op de volgende pagina in de tabel enkele onderwerpen waar we in 2021 samen met inwoners en (maatschappelijke) organisaties op willen richten om de geleidelijke verwezenlijking van de algemene toegankelijkheid te realiseren. Over de ontwikkeling van deze realisatie zullen wij u begin 2022 op de hoogte stellen.

23

Levensdomein Levensdomein Onderwijs & Ontwikkeling

Plannen - Uitvoering Onderwijsagenda - Uitvoering Maatschappelijke Diensttijd - Opstellen lokaal uitvoeringsplan Laaggeletterdheid

Levensdomein Thuis

-

Projectlocatie Valkenburg (Valkenhorst) Vormgeven decentralisatie Maatschappelijke Opvang en Beschermd Wonen

Levensdomein Werk & Inkomen

-

Opzet en uitvoering Vroegsignalering betalingsachterstanden (wijziging Wgs) Opstellen uitvoeringsagenda Aanpak Armoede

-

Levensdomein Vrije tijd

-

Afronden verplichting Wet Digitale Overheid Organiseren van toegankelijke Tweede Kamerverkiezingen In gebruikname gemeentehuis Vaststellen en uitvoeren Visie Inclusieve Dienstverlening Toegankelijk Ondernemen Plaatsen verlengde paden Katwijkse strand Verbeteren toegankelijke speeltuinen Actualiseren evenementensubsidiebeleid (opnemen toegankelijkheid als criteria) Deelname Week van de Toegankelijkheid Deelname Week tegen Eenzaamheid Deelname Coming Out day

Levensdomein Vervoer

-

Uitvoering Katwijk Rijd(t) Mee

Levensdomein Welzijn, Gezondheid & Ondersteuning

-

Uitvoering Maatschappelijke Agenda Opstellen lokaal preventie akkoord Uitvoering Samenwerkingsagenda

Levensdomein Fysieke Leefomgeving

-

Uitvoering Wegenbeleidsplan 2021 Inrichting Horn Herinrichting Frederiksoord 2.0 fase 3 en fase 4 Projectlocatie Valkenburg (Valkenhorst) Uitvoeringsprogramma KAM: in beeld brengen ontbrekende schakels netwerk voetgangers Integreren Troep van de Stoep in werkwijze herinrichtingen Evaluatie fiets parkeren centrum en strand Herinrichting rotonde Industrieweg Reconstructie Molentuinweg

-

-

-

24