2025-19b D25.330950 SWVO aanpassen GR-tekst Bijlage overzicht herziening artikelen GR SWVO def 15 april.

Herziening gemeenschappelijke regeling Samenwerkingsverband Welzijnszorg Oosterschelderegio (SWVO) Voorstellen voor wijziging van de GR regeling die inwerking is getreden op 12 april 2017 Nr. Artikel actuele versie GR 0 Aanhef en gehele tekst: de gemeenteraden of raden

Voorgestelde aanpassing artikel

Opmerkingen/toelichting

Status

De raden en de college van burgemeester en wethouders van de gemeenten Borsele, Goes, Kapelle, Noord-Beveland, Reimerswaal, Schouwen-Duiveland en Tholen, ieder voor zover zij voor hun eigen gemeente bevoegd zijn;

Akkoord AB-SWVO

0

De GR van SWVO is één van de weinige regelingen waarbij ook de raad bevoegdheden overdraagt. Bij 3e alinea van de aanhef toevoegen:

Aanhef en artikel 8c (Subsidieverordening). De raden zijn naast het college ook deelnemer omdat SWVO op grond van een eigen subsidieverordening subsidies verleend. Het vaststellen van deze subsidieverordening is een raadsbevoegdheid op grond van artikel 149 Gemeentewet. De huidige regeling biedt hiervoor geen grondslag. Daarom moet een artikel worden toegevoegd dat het algemeen bestuur een subsidieverordening kan vaststellen. In het nieuwe artikel 8c wordt deze bevoegdheid aan het algemeen bestuur toegekend. De wettelijke basis van de taken en bevoegdheden van SWVO (afgeleid artikel 6)

Aanhef: … Gelet op de Wet gemeenschappelijke regeling (3e alinea aanhef)

Akkoord AB-SWVO

1 Herziening gemeenschappelijke regeling Samenwerkingsverband Welzijnszorg Oosterschelderegio (SWVO)

Nr. Artikel actuele versie GR

Voorgestelde aanpassing artikel .. Wet op het primair onderwijs, de Wet op het voorgezet onderwijs, Wet op de expertisecentra en Wet stelsel openbare bibliotheekvoorzieningen; De eerste zin ook als lid nummeren, derhalve lid 1 tot en met 3

1

Artikel 2 eerste zin: “Er is een…”

2

Artikel 3

“…bovenstaande wet- en regelgeving” vervangen door “…de taken en bevoegdheden genoemd in artikel 6”

3

Artikel 3, 5 en 6

4

Artikel 6, lid 1 en lid 2

Inmiddels is er ook een belangrijke taak voor SWVO op het gebied van de inkoop van maatwerkvoorzieningen Wmo. Deze is toegevoegd in artikel 6. Duidelijke concrete omschrijving van de taken en bevoegdheden die worden overgedragen aan SWVO door de raden en de colleges: Lid 1 Ter uitvoering van de in artikel 5, onder a genoemde belangen worden de navolgende taken en bevoegdheden overgedragen aan het dagelijks bestuur van de regeling; a. beleidsvoorbereiding en beleidsvorming voor de uitvoering van de Wmo met uitzondering van de toekenning van maatwerkvoorzieningen; b. het organiseren en zorgdragen voor de uitvoering van cliëntondersteuning en andere algemene voorzieningen waaronder het algemeen maatschappelijk werk, ex. artikelen 2.2.3 en 2.2.4 Wmo; c. Inkoop en aanbesteding van maatwerkvoorzieningen Wmo, ex. artikel 2.6.3 tot en met 2.6.5 Wmo; d. het organiseren en zorg dragen voor de uitvoering van volwasseneducatie op grond van de artikelen 2.3.3, 2.3.4 en 2.3.6 van de Wet educatie en beroepsonderwijs;

Opmerkingen/toelichting

Status

Juridische overweging

Akkoord AB-SWVO

Het is niet duidelijk wat met bovenstaande wet- en regelgeving wordt bedoeld.

Akkoord AB-SWVO Akkoord AB-SWVO

Het betreft een voorstel voor aanpassing. Het uitgangspunt is een duidelijke omschrijving van de taken en bevoegdheden die worden overgedragen aan de GR SWVO.

Akkoord AB-SWVO

2 Herziening gemeenschappelijke regeling Samenwerkingsverband Welzijnszorg Oosterschelderegio (SWVO)

Nr. Artikel actuele versie GR

Voorgestelde aanpassing artikel

Opmerkingen/toelichting

Status

als wetten in de toekomst wijzigen of worden vervangen, treden deze in de plaats van de eerdere wetten.

Akkoord AB-SWVO

e. cultuureducatie op grond van de Regeling Cultuureducatie met Kwaliteit Fonds voor Cultuurparticipatie 2021–2024; f. organiseren en uitvoeren bibliotheekwerk op grond van de Wet stelsel openbare bibliotheekvoorzieningen; g. beleidsvoorbereiding en beleidsvorming op het gebeid van preventief gezondheidsbeleid.

5

Na artikel 6 lid 1 en 2 een lid 3 tussenvoegen

lid 2 Ter uitvoering van de in artikel 5, onder a genoemde belangen worden de navolgende taken in mandaat en bij volmacht overgedragen aan het dagelijks bestuur van de regeling: a. het toekennen van leerlingenvervoer, op grond van de Verordening bekostiging leerlingenvervoer ex. Wet op het primair onderwijs, de Wet op het voorgezet onderwijs en Wet op de expertisecentra; b. de inkoop en aanbesteding van uitvoerders van leerlingenvervoer, op grond van de Verordening bekostiging leerlingenvervoer ex. Wet op het primair onderwijs, de Wet op het voorgezet onderwijs en Wet op de expertisecentra; c. het uitvoeren van de toezichthoudende taak met de bevoegdheid van ondermandaat, om toezichthouders aan te wijzen voor toezicht op de naleving van het bepaalde binnen de Wet maatschappelijke ondersteuning 2015 en Jeugdwet. Tevens dragen de colleges aan het dagelijks bestuur van de GR de taken en bevoegdheden over ten aanzien van de uitvoering van wet- en regelgeving die in plaats treedt van de hiervoor genoemde wet- en regelgeving, alsmede het ter zake geldende overgangsrecht.

3 Herziening gemeenschappelijke regeling Samenwerkingsverband Welzijnszorg Oosterschelderegio (SWVO)

Nr. Artikel actuele versie GR Artikel 7 – Vrijstelling en partieel uittreden

Voorgestelde aanpassing artikel

Opmerkingen/toelichting

Status

1.

Dit artikel is verduidelijkt. Als een deelnemer gedeeltelijk uittreedt dan moet deze de frictiekosten van de andere deelnemers vergoeden. Dit overeenkomstig de regeling zoals opgenomen in hoofdstuk 11.

Akkoord AB-SWVO

2.

De in artikel 6 genoemde taken worden voor alle deelnemers uitgevoerd, behoudens de vrijstellingen zoals zijn vastgelegd in de toegevoegde bijlage van deze regeling. Een deelnemer kan aan het algemeen bestuur een verzoek indienen om ten aanzien van een taak zoals genoemd in artikel 6 partieel uit te treden. Voor een dergelijke partiële uittreding gelden de bepalingen uit hoofdstuk 11.

6

Artikel 8 Bevoegdheden

Aan artikel 8 wordt lid 5 toegevoegd dat luidt als volgt: 5. Voor de behartiging van de in artikel 6 aan het openbaar lichaam toebedeelde taken is het algemeen bestuur bevoegd te besluiten tot het oprichten van en deelneming in vennootschappen. Dit besluit wordt niet genomen dan nadat de gemeenteraden en colleges van de deelnemende gemeenten een ontwerpbesluit is toegezonden en in de gelegenheid zijn gesteld hun wensen en bedenkingen ter kennis van het algemeen bestuur te brengen.

7

Na artikel 8

In de GR ontbreekt een bepaling voor bezwaar en beroep en voor klachten, vgl modelregeling. Voorgesteld wordt om de volgende artikelen toe te voegen:

SWVO is nu deelnemer in Akkoord een vennootschap terwijl AB-SWVO de regeling daar geen grondslag voor biedt. Om dit gebrek te herstellen is aan artikel 8 een 5e lid worden toegevoegd. De procedure die hierin wordt genoemd geeft de raad de mogelijkheid om hier vooraf iets van te vinden.

Artikel 8a Bezwaar en beroep Het algemeen bestuur is bevoegd tot het vaststellen van een verordening als bedoeld in artikel 7:13 van de Algemene wet bestuursrecht. Artikel 8b Klachtrecht

4 Herziening gemeenschappelijke regeling Samenwerkingsverband Welzijnszorg Oosterschelderegio (SWVO)

Nr. Artikel actuele versie GR

Voorgestelde aanpassing artikel

Opmerkingen/toelichting

Status

Het algemeen bestuur is bevoegd tot het vaststellen van een verordening over de behandeling van klachten als bedoeld in hoofdstuk 9 van de Algemene wet bestuursrecht. Voor de behandeling van deze klachten wordt aangesloten bij de Nationale Ombudsman. Akkoord AB-SWVO

Artikel 8c Subsidieverordening Het algemeen bestuur is bevoegd tot het vaststellen van een subsidieverordening als bedoeld in artikel 4:23 van de Algemene wet bestuursrecht ter uitvoering van de taken als bedoeld in artikel 6 lid 1 onder a, b, d en e. 8

Artikel 9 lid 4

Vervangen door: Het algemeen bestuur wijst uit zijn midden een voorzitter en zijn plaatsvervanger aan.

De functies van secretaris en penningmeester bestaan niet, deze worden meestal ingevuld door de directeur

9

Artikel 10 lid 3

Dit lid kan vervallen, omdat dit al is opgenomen bij de taken die zijn overgedragen, artikel 5 van de regeling.

Akkoord AB-SWVO

10

Extra toevoegen artikel 10

Akkoord AB-SWVO

11

Artikel 10 lid 5

Voorgesteld om ook in artikel 10 een extra lid op te nemen met de volgende bepaling: Het algemeen bestuur is bevoegd tot de oprichting van en de deelneming in stichtingen, maatschappen, vennootschappen, verenigingen, coöperaties en onderlinge waarborgmaatschappijen, indien dit in het bijzonder aangewezen moet worden geacht voor de behartiging van het daarmee te dienen openbaar belang. Laten vervallen: a. het aanwijzen van … een secretaris en een penningmeester… b. het benoemen, schorsen en ontslaan van de directeur en diens waarnemer;

-

Zie opm. 8 Dit is een bevoegdheid van het dagelijks bestuur

Akkoord AB-SWVO

Akkoord AB-SWVO

5 Herziening gemeenschappelijke regeling Samenwerkingsverband Welzijnszorg Oosterschelderegio (SWVO)

Nr. Artikel actuele versie GR

Voorgestelde aanpassing artikel

Opmerkingen/toelichting

…. h. het vaststellen van een directiestatuut

-

Status

Dit is een bevoegdheid van het dagelijks bestuur

12

Artikel 11 lid 1

Schrappen: Gedeputeerde Staten

Dit is niet langer een verplichting.

Akkoord AB-SWVO

13

Artikel 11 lid 3

Schrappen: (art. 17 Gemeentewet en art. 22 Wgr)

Deze verwijzing is niet langer juist.

Akkoord AB-SWVO

14

Artikel 11 lid 5

Met uitzondering van de in art. 25 lid 2 Gemeentewet vervangen door: met uitzondering van de in Hoofdstuk Va, Gemeentewet

15

Artikel 11 leden 7 tot en met 9

Deze drie leden kunnen worden geschrapt, want dit volgt al uit de Wgr zelf.

De Akkoord geheimhoudingsbepalingen AB-SWVO zijn verplaatst naar hoofdstuk Va Gemeentewet Akkoord AB-SWVO

16

Artikel 12 eerste zin

Voorgesteld wordt om de eerste zin te schrappen Op grond van de belangen….Wgr van toepassing.

17

Artikel 13 lid 1

18

Artikel 16 lid 2 onder f

Voorgesteld wordt: 1. Het dagelijks bestuur bestaat uit een voorzitter en 2 leden. Schrappen: … met uitzondering van …waarnemer.

19

Artikel 18 lid 2 en lid 5

Algemeen bestuur vervangen door: Dagelijks bestuur

De genoemde artikelen zijn gewijzigd en de bepaling volgt al uit de Wgr zelf. Zie opm. 8

Akkoord AB-SWVO

Ook de directeur en diens plaatsvervanger worden door het dagelijks bestuur benoemd en ontslagen.

Akkoord AB-SWVO

Akkoord AB-SWVO

Akkoord AB-SWVO

6 Herziening gemeenschappelijke regeling Samenwerkingsverband Welzijnszorg Oosterschelderegio (SWVO)

Nr. Artikel actuele versie GR 20 Artikel 20 lid 4 toevoegen

Voorgestelde aanpassing artikel

Opmerkingen/toelichting

Status

Lid 4: Belangrijke financiële, beleidsmatige en/of organisatorische ontwikkelingen of belangrijke afwijkingen van de samenwerkingsafspraken zendt het algemeen en dagelijks bestuur middels een tussentijdse rapportage tijdig naar de raden van de deelnemende gemeenten ter informatie Deze artikelen kunnen vervallen. De bepalingen vloeien al voort uit de Algemene Wet Bestuursrecht.

Dit vloeit voort uit de Zeeuwse samenwerkingsafspraken

Akkoord AB-SWVO

21

Artikel 22 en 23

Akkoord AB-SWVO

22

Artikel 24 lid 2 en 4

Lid 2 en lid 4 laten vervallen. Deze regeling is niet meer juist.

23

Artikel 25 lid 1

15 april vervangen door: 30 april

Conform artikel 34b Wgr

Akkoord AB-SWVO

24

Artikel 25 lid 2

Schrappen: … en tegen betaling van de kosten algemeen verkrijgbaar gesteld.

Dit is niet meer van toepassing.

Akkoord AB-SWVO

25

Artikel 25 lid 3

Binnen acht weken vervangen door: binnen twaalf weken.

Conform art. 35 Wgr

Akkoord AB-SWVO

26

Artikel 25 lid 4

1 augustus vervangen door 15 september

27

Artikel 25 lid 7

1 november vervangen door 30 september

28

Artikel 25 lid 8

Tot 1 december vervangen door 12 weken

Akkoord AB-SWVO

Akkoord AB-SWVO Dit vloeit voort uit de Zeeuwse samenwerkingsafspraken Conform de Wgr

Akkoord AB-SWVO Akkoord AB-SWVO

7 Herziening gemeenschappelijke regeling Samenwerkingsverband Welzijnszorg Oosterschelderegio (SWVO)

Nr. Artikel actuele versie GR 29 Artikel 28 extra lid toevoegen

Voorgestelde aanpassing artikel

Opmerkingen/toelichting

Status

Voorgesteld wordt een extra lid toe te voegen: Indien het dagelijks bestuur met een positief resultaat in de jaarrekening een andere bestemming wenst dan de algemene reserve, dan wel indien met de toevoeging van het resultaat aan de algemene reserve de reservevorming boven de afgesproken richtlijn reservevorming komt, worden de raden van de deelnemende gemeenten in de gelegenheid gesteld binnen twaalf weken na ontvangst, een zienswijze te geven op het voorgenomen besluit van de resultaatbestemming.

Dit vloeit voort uit de Zeeuwse samenwerkingsafspraken

Akkoord AB-SWVO

30

Extra artikel toevoegen over Informatieveiligheid

Artikel : Informatieveiligheid 1. Het dagelijks bestuur is verantwoordelijk voor de informatiebeveiliging en gegevensbescherming van de informatie die zij onder zich heeft. 2. Bij de informatieveiligheid en gegevensbescherming gelden dezelfde eisen als waaraan de deelnemende gemeenten moeten voldoen.

Gewenst om hier een zorgplicht vast te leggen, conform de zorgplicht van de gemeenten.

Akkoord AB-SWVO

31

Extra artikel toevoegen over Participatie

Artikel : Participatie, 1. Het algemeen bestuur en het dagelijks bestuur kan ingezetenen en belanghebbenden betrekken bij de voorbereiding, uitvoering en/of evaluatie van haar beleid. 2. (facultatief bij actieve inwonersparticipatie) Ingezetenen en belanghebbenden worden in ieder geval betrokken bij: …. 3. Ingezetenen en belanghebbenden worden niet betrokken: a. ondergeschikte herzieningen van een eerder vastgesteld beleidsvoornemen; b. indien inspraak bij of krachtens wettelijk voorschrift is uitgesloten;

Verplicht op grond van de nieuwe Wgr

Akkoord AB-SWVO

8 Herziening gemeenschappelijke regeling Samenwerkingsverband Welzijnszorg Oosterschelderegio (SWVO)

Nr. Artikel actuele versie GR

32

Artikel 30

33

Artikel 31 lid 3

34

Artikel 33 lid 6

35

Artikel 35 leden 1 tot en met 4

Voorgestelde aanpassing artikel c. indien sprake is van uitvoering van hogere regelgeving waarbij het bestuursorgaan geen of nauwelijks beleidsvrijheid heeft; d. inzake de tarieven voor gemeentelijke dienstverlening en belastingen bedoeld in hoofdstuk XV van de Gemeentewet; e. indien de uitvoering van een beleidsvoornemen dermate spoedeisend is dat inspraak niet kan worden afgewacht; f. indien het belang van inspraak niet opweegt tegen het belang van de verantwoordelijkheid van het bestuursorgaan voor kwetsbare groepen in de samenleving. 4. Op inspraak is de procedure van afdeling 3.4 van de Algemene wet bestuursrecht van toepassing, tenzij het bestuursorgaan een andere inspraakprocedure vaststelt Voorgesteld wordt om dit artikel te vervangen door een drietal artikelen, zie bijlage 1. Deze verder uitwerking is een verplichting in de nieuwe Wgr, zodat niet langer kan worden volstaan met een verwijzing naar een advies van een onafhankelijke externe deskundige. Deze regeling is niet in overeenstemming met de Wgr, daarom wordt voorgesteld lid 3 te schrappen. Voorgesteld wordt om de volgende zinssnede te schrappen: ..,mede met het oog …waaronder de regeling valt. De verplichtingen hier genoemd zijn vervallen en gewijzigd. Voorgesteld wordt om deze leden te vervangen door lid 1:

Opmerkingen/toelichting

Status

Zie bijlage 1

Akkoord AB-SWVO

De bepalingen in de Wgr zijn leidend.

Akkoord AB-SWVO

Deze toestemming van GS geldt niet meer.

Akkoord AB-SWVO Akkoord AB-SWVO

9 Herziening gemeenschappelijke regeling Samenwerkingsverband Welzijnszorg Oosterschelderegio (SWVO)

Nr. Artikel actuele versie GR

Voorgestelde aanpassing artikel

Opmerkingen/toelichting

Status

Op www.overheid.nl staat dat de regeling uit 2011 nog van kracht is. Daarna is in 2017 een nieuwe regeling vastgesteld maar nooit bekendgemaakt. Beide regelingen moeten worden ingetrokken. De officiële naam is gemeenschappelijke regeling Samenwerkingsverband Welzijnszorg Oosterschelderegio.

Akkoord ABSWVO

1. Het college van de gemeente van vestiging zorgt namens alle deelnemende gemeenten voor bekendmaking in haar gemeenteblad.

36

Artikel 37 lid 2. Inwerkingtreding

37

Artikel 41 (Titel)

En lid 5 te wijzigen in lid 2, met de toevoeging van deze aanpassing van de GR. Alle eerdere gemeenschappelijke regelingen Samenwerkingsverband Welzijnszorg Oosterschelderegio worden ingetrokken.

De regeling kan worden aangehaald als: gemeenschappelijke regeling Samenwerkingsverband Welzijnszorg Oosterschelderegio.

Akkoord ABSWVO

10 Herziening gemeenschappelijke regeling Samenwerkingsverband Welzijnszorg Oosterschelderegio (SWVO)

Bijlage 1 Bepalingen inzake toe- en uittreding, ter vervanging van artikel 30 Artikel : Toetreding en uittreding 1. Het college van de gemeente dat wenst toe te treden, richt het verzoek hiertoe aan het algemeen bestuur. 2. Het algemeen bestuur stuurt het verzoek als bedoeld in lid 1 na ontvangst door aan de colleges van de deelnemende gemeenten onder overlegging van zijn advies over de toetreding en de eventueel daaraan te verbinden voorwaarden. 3. Toetreding vindt plaats indien de deelnemers daarmee instemmen. Artikel: Aanvang uittredingsprocedure 1. De deelnemer zendt, na verkregen toestemming van zijn raad, het besluit tot uittreding aan het Algemeen Bestuur. De procedure voor uittreding vangt aan de dag nadat het bestuur het besluit heeft ontvangen. 2. Het Algemeen Bestuur inventariseert de gevolgen van de uittreding, de wijze waarop met deze gevolgen kan of moet worden omgegaan en de voorwaarden voor uittreding en legt deze vast in het concept-uittredingsplan. 3. Onder de gevolgen van de uittreding worden verstaan de financiële, juridische, personele en organisatorische consequenties die het directe gevolg zijn van de uittreding. 4.

De uittreding gaat in op 1 januari van het jaar volgende op het verstrijken van een termijn van één jaar na het nemen van het besluit tot uittreding, tenzij het Algemeen Bestuur bij unanimiteit en de uittredende deelnemer een andere opzegtermijn overeenkomen. Artikel: Procedure voor vaststelling uittredingsplan 1. Het uittredingsplan bepaalt de berekening van de financiële gevolgen van de uittreding. 2. Het uittredingsplan bevat een voorlopige berekening van de financiële gevolgen van de uittreding te betalen door de uittredende deelnemer, hierna te noemen de voorlopige uittreedsom. 3. Met het oog op het bepalen van de inhoud van het uittredingsplan kan het Algemeen Bestuur een onafhankelijke externe deskundige aanwijzen die in opdracht van het Algemeen Bestuur het concept-uittredingsplan voorbereidt. De kosten voor het inschakelen van een onafhankelijke externe deskundige komen voor rekening van de uittredende deelnemer. 4. Het Algemeen Bestuur wijst de onafhankelijke externe deskundige aan op basis van een gezamenlijke voordracht van de uittredende deelnemer en het Dagelijks Bestuur.

Indien geen overeenstemming kan worden bereikt over een gezamenlijke voordracht, wijst het Algemeen Bestuur de onafhankelijke externe deskundige aan op basis van een bindende voordracht van een selectiecommissie bestaande uit drie leden van het bestuur, waaronder in ieder geval een vertegenwoordiger van het bestuur van de uittredende deelnemer.

11 Herziening gemeenschappelijke regeling Samenwerkingsverband Welzijnszorg Oosterschelderegio (SWVO)

5. Ten minste twaalf maanden voorafgaand aan het moment van uittreding stelt het bestuur het uittredingsplan en de voorlopige uittreedsom vast. Het bestuur baseert de berekening van de voorlopige uittreedsom op de systematiek als bedoeld in artikel 34 gelet op de vastgestelde jaarrekening van het meest recent verstreken begrotingsjaar. 6. Uiterlijk zes maanden na het moment van uittreding stelt het bestuur de definitieve uittreedsom vast. Het bestuur baseert de berekening van de definitieve uittreedsom op de systematiek als bedoeld in artikel 34 en vastgestelde jaarrekening van het meest recent verstreken begrotingsjaar. 7. Bij de berekening van de kosten voor uittreding zoals bedoeld in het zesde lid wordt een risico-opslag van 10% op de uittreedsom toegepast om eventueel onvoorziene toekomstige kosten gerelateerd aan de uittreding te ondervangen. Deze opslag vrijwaart de uittredende deelnemer van alle toekomstige onvoorzienbare kosten. 8. Bij de voorbereiding van het concept uittredingsplan biedt het bestuur de uittredende deelnemer de keuze tussen een betaling van de uittreedsom in een aantal termijnen of voor betaling van de uittreedsom in een keer.

In het uittredingsplan bepaalt het bestuur conform de voorkeur van de uittredende deelnemer of de uittredende deelnemer de uit-treedsom in een daarbij te bepalen aantal termijnen (maximaal 5 jaartermijnen) of in een keer dient te betalen. Artikel: Te vergoeden kosten, de uittreedsom 1. De voorlopige respectievelijk de definitieve uittreedsom bestaat uitsluitend uit een vergoeding ter compensatie van frictiekosten en desintegratiekosten, onder aftrek van eventuele baten, waaronder ook een reëel aandeel in het vermogen van de vennootschappen, bedoeld in artikel 5, tweede lid. 2. Onder frictiekosten worden verstaan alle incidentele kosten te maken door het openbaar lichaam die het directe gevolg van de beslissing tot uittreding van een deelnemer zijn. 3. Onder desintegratiekosten worden verstaan alle kosten direct dan wel toekomstig te maken dan wel te dragen door <naam GR> die samenhangen met de afbouw van structurele en incidentele overcapaciteit in personele en materiële sfeer en andere structurele en incidentele verplichtingen, de afbouw van risico’s daarbij inbegrepen, ontstaan als direct gevolg van de uittreding. 4. Het Algemeen Bestuur brengt alle frictiekosten en desintegratiekosten, onder aftrek van eventuele baten, in rekening bij de uittredende deelnemer.

De uittredende deelnemer is verplicht tot betaling van de definitieve uittreedsom, binnen drie maanden nadat het bestuur de definitieve uittreedsom, als bedoeld in artikel 33, zesde lid, heeft vastgesteld, tenzij in het uittredingsplan overeenkomstig artikel < > , achtste lid, anders is vastgelegd. 5. Kosten die de uittredende deelnemer maakt ter voorbereiding op of als gevolg van de beslissing tot uittreding komen voor rekening van de deelnemer. 6. De raming en berekening van de kosten voor uittreding worden gebaseerd op de feiten en omstandigheden die bekend waren op het moment van de daadwerkelijke uittreding, bedoeld in artikel 32, vijfde lid. 7. Indien de kosten van de inzet van een externe deskundige als bedoeld in artikel 29B en relatie tot de verwachtte uittredesom daartoe aanleiding geeft, kan het Algemeen Bestuur in overleg met deelnemer besluiten om in afwijking van het bepaalde in de voorgaande leden de 12 Herziening gemeenschappelijke regeling Samenwerkingsverband Welzijnszorg Oosterschelderegio (SWVO)

uittreedsom te bepalen op de eigen bijdrage, zoals deze is vastgesteld in de jaarrekening van het jaar van uittreding, waarbij die bijdrage ieder jaar met 20% afneemt als volgt 1e jaar 100%, 2e jaar 80%, 3e jaar 60%, 4e jaar 40% en 5e jaar 20%. 8. Het openbaar lichaam is gehouden redelijkerwijs al het mogelijke te doen om de uittredingskosten zo laag mogelijk te houden. Het voorgaande hoeft niet te leiden tot wijziging van overeenkomsten met en verplichtingen jegens derden die zijn aangegaan respectievelijk bepaald voorafgaand aan het tijdstip van ontvangst door het bestuur van het besluit tot uittreding van de deelnemer. Artikel: Verplichtingen uittreder 1. De uittredende partij is gehouden zich in te spannen om de formatie van <naam GR> die als gevolg van de uittreding boventallig is geworden met behoud van arbeidsvoorwaarden in dienst te nemen of anderszins in stand te doen houden. De waarde van de formatie die de uittredende partij overneemt van het openbaar lichaam wordt gekapitaliseerd en in mindering gebracht op de uittreedsom. 2. Het eerste lid is van overeenkomstige toepassing op alle andere verplichtingen van het openbaar lichaam die als gevolg van de uittreding overtollig zijn geworden dan wel verminderd of beëindigd dienen te worden.

13 Herziening gemeenschappelijke regeling Samenwerkingsverband Welzijnszorg Oosterschelderegio (SWVO)