Bijlage 4. Publieksversie Jaarverslag

Veiligheidsregio Zeeland

Jaarverslag

2023 Publieksversie

Missie & ambitie We maken ons sterk voor de veiligheid van de Zeeuwse samenleving. Met onze samenwerkingspartners verkleinen we de risico’s in Zeeland. We zorgen er samen voor dat, wanneer dat nodig is, we 24/7 klaarstaan en op kunnen treden om de effecten van een incident, ramp of crisis te beperken.

Samen met 13 gemeenten, de brandweer, de GHOR en de crisisorganisatie zorgen we voor een veiliger Zeeland.

Brandweer Zeeland valt onder onze Veiligheidsregio en beslaat 64 kazernes met ruim 1100 vrijwilligers.

De GHOR Zeeland is de zorgtak van onze regio. Zij werken nauw samen met zorgdiensten en coördineren zorg tijdens crisis.

Meer info brandweer

Meer info VRZ

Meer info GHOR

Dit is ons platform in samenwerking met partners. Via dit (online)kanaal richten we ons op het zelfredzamer maken van inwoners en toeristen. Meer info ZeelandVeilig

"Samen zorgen voor een veilig Zeeland"

Over de regio Veiligheidsregio Zeeland grenst in het noorden aan Zuid-Holland, in het oosten aan NoordBrabant, in het zuiden aan België en in het westen aan de Noordzee. De uitgestrektheid van de regio en de aanwezigheid van veel bruggen en dammen brengt ook risico’s met zich mee wat betreft opkomsttijden en bereikbaarheid van de hulpdiensten. Tevens is hierdoor het thema zelfredzaamheid belangrijk.

380.000 inwoners

2.934 km² oppervlakte

13 gemeenten

64 kazernes

Onze mensen

Ruim 1100 vrijwilligers

80 dagdienst medewerkers

200 kantoormedewerkers

Incidenten In 2023 rukte de brandweer 3129 keer uit voor incidenten. Denk aan ongevallen, natuurbrand of brand in gebouwen. Er is 95 keer opgeschaald naar middelbrand, 15 keer naar grote brand en 2 keer naar zeer grote brand. De crisisorganisatie is 12 keer ingezet voor incidenten. In totaal is er 6 keer opgeschaald naar GRIP.

GRIP incidenten 2023 GRIP staat voor Gecoördineerde Regionale Incidentbestrijdingsprocedure. GRIP heeft betrekking op de organisatie van de rampenbestrijding en crisisbeheersing door de hulpverleningsdiensten van de veiligheidsregio. We kennen 5 GRIP-niveaus. Als het effect en de gevolgen van een incident groter en complexer worden, schalen we op naar een hoger GRIP-niveau. Alle zes de GRIPincidenten in 2023 waren opgeschaald naar GRIP-1. Hieronder drie incidenten uitgelicht.

GRIP-1: 22 mei - Lekkage biogas Kruiningen

Foto: HV Zeeland

Er was een lekkage van biogas door een gat in een leiding. Voor goede coördinatie tussen hulpdiensten is GRIP-1 afgekondigd. Er was een gaspakkenteam aanwezig om van dichtbij de toestand van de lekkage te onderzoeken. Zoals standaard werd ook de basis ontsmettingsunit (B.O.E.) ingezet. De gaspakdragers konden dan zo nodig worden ontsmet en en in een container en tent omkleden na de inzet. De B.O.E. bleek uiteindelijk niet nodig te zijn.

GRIP-1: 22 juni - Brand woning Westdorpe Bij een brand in een woning in Westdorpe bevonden zich gasflessen in een woning. Omdat er gevaar was dat de gasflessen door de brand tot explosie kwamen, werden naastgelegen woningen ontruimd. Daarom hebben we opgeschaald naar GRIP-1 voor goede coördinatie van de hulpdiensten.

GRIP-1: 23 oktober - Brand woning Bruinisse

Foto: HV Zeeland

Bij deze brand waren meerdere woningen betrokken. Daarom schaalden we op naar een grote brand. We hebben vier blusvoertuigen, een watertankwagen en een hoogwerker ingezet voor de bestrijding van de brand in de woningen. Vanwege de aanwezigheid van vuurwerk schaalden we op naar GRIP-1. Later is met een drone de situatie beter bekeken in verband met het vuurwerk. Uiteindelijk is het vuurwerk veiliggesteld en is het sein brandmeester gegeven.

Toekomstbestendige brandweerzorg

Wijkbrandweerman Sinds 2023 hebben we een eerste wijkbrandweerman. De pilot is gestart in Vlissingen voor minimaal één jaar. De wijkbrandweerman geeft bijvoorbeeld voorlichtingen over brandveiligheid. Meer weten? Lees het nieuwsbericht.

Operationeel uniform Heel de brandweer van Nederland heeft een nieuw operationeel uniform gekregen. Zo ook brandweer Zeeland. De kleding gaat met de tijd mee en is duurzaam en veilig. Meer weten? Kijk op onze website.

Vaardigheidstoetsen Vakbekwaamheid is belangrijk. Vaardigheidstoetsen zijn een instrument om brandweervaardigheden te beoefenen en te laten beoordelen. Zo'n 48 posten deden mee! Meer lezen? Klik op deze link!

Voorbereide Crisisorganisatie

Nieuwe outfit Onze communicatieadviseurs en informatiemanagers van het Commando Plaats Incident (CoPI) hebben nieuwe outfits gekregen. Zo zijn ze makkelijker te herkennen voor media en collega's. Meer weten? Lees meer op Facebook!

Natuurbrandbeheersing

Digitwin

In de driehoek natuurbeheerderprovincie-Veiligheidsregio is afgelopen jaar ingezet op het versterken van de samenwerking. Daarom vond een bestuurlijk overleg over natuurbrandbeheersing plaats. Meer weten? Kijk op LinkedIn.

Met deze software kunnen we tijdens een incident snel inzicht krijgen in de mogelijke impact op de omgeving. De komende jaren wordt het gebruik van data binnen de Digitwin vergroot en gericht op de informatiebehoefte. Lees meer!

Onze enen organisatie Onzemedewerkers medewerkers organisatie

Nieuwe vacature foto's

Team Collegiale Ondersteuning

We hebben onze manier van vacatures schrijven herzien. Daarbij zijn ook nieuwe foto's gemaakt van ruim 20 collega's. We gebruiken diverse manieren van werven, zowel on- als offline. Bekijk onze vacatures.

Dit jaar hebben we het beleid van ons Team Collegiale Ondersteuning herzien. Dit team bestaat uit collega's die klaar staan voor een gesprek na een heftig incident en bieden nazorg. Lees meer op onze site.

Digitaal sterk In 2023 hebben we geïnvesteerd in het verbeteren van de digitale vaardigheden van medewerkers. Daarnaast versterkten we onze informatieorganisatie met onder andere een chief information security officer (CISO) en een data-analist.

Dekkingsplan

Uitgelicht

Als onderdeel van het programma Brandweerzorg 2030 is het nieuwe dekkingsplan vastgesteld. Het plan is opgesteld op basis van de nieuwe landelijke systematiek van gebiedsgerichte opkomsttijden. Het plan kijkt niet alleen naar deze opkomsttijden, maar ook naar factoren als slagkracht bij opschaling, werkdruk (alarmeringsfrequentie) en paraatheid. We gebruiken het plan om bestuur en management beter in staat te stellen beleid te maken en besluiten te nemen over de inrichting van de brandweerzorg. Dit doen we in samenwerking met gemeenten. Uitvoeringsagenda Vrijwilligheid In Zeeland is geen brandweerzorg denkbaar zonder onze ruim 1100 vrijwilligers. Maatschappelijke ontwikkelingen zorgen voor druk op vrijwilligheid. Er zijn verschillende onderzoeken uitgevoerd hierover. Een belangrijk element is betrokkenheid van vrijwilligers zelf. Samen met hen is daarom de Uitvoeringsagenda Vrijwilligheid opgesteld. Hiermee willen we de werving en het behouden van vrijwilligers stimuleren. Naast vrijwilligers zijn ook gemeenten en hoofdwerkgevers van vrijwilligers betrokken bij de uitvoering. Realisatieplan voorbereide crisisorganisatie Onder andere door de coronacrisis en opvang vluchtelingen Oekraïne, is landelijk besloten crisisbeheersing en informatievoorziening te versterken.

Om zowel invulling te geven aan deze landelijke doelstellingen als het realiseren van onze eigen ambities uit ons meerjarenbeleidsplan, hebben we in 2023 het realisatieplan voorbereide crisisorganisatie opgesteld. We werken binnen dit plan langs zes thema's en ontwikkelen crisisbeheersing langs vier ontwikkelsporen. Zie bovenstaande afbeelding.

Social media Binnen onze regio gebruiken we verschillende sociale media kanalen. Het platform ZeelandVeilig is bedoeld om inwoners bewuster te maken van risico's. We plaatsen hier ook blogs tijdens incidenten. De sociale media van VRZ gebruiken we voor meer informatie over de organisatie. Via de kanalen van Brandweer Zeeland richten we ons op iedereen die interesse heeft in de brandweer of hierover meer wil weten. Daarnaast gebruiken we LinkedIn voor de van werving nieuwe collega's en netwerken.

Doorkijk 2024

Doorkijk 2024

Samen zorgen voor een veilig Zeeland. Dat is en blijft onze missie. We zetten daarom ook in 2024 in op het versterken van ons netwerk. Iedere dag zorgen we samen met hulpverleners, bestuurders, inwoners en ondernemers voor een parate Veiligheidsregio, die klaar is voor actuele uitdagingen. Dat kunnen we niet zonder de mensen die voor onze organisatie werken, voltijd of als vrijwilliger. Ook in onze mensen blijven we investeren, door te binden en te boeien. Naast dit reguliere werk geven we verdere invulling aan de ambities uit ons meerjarenbeleidsplan: Toekomstbestendige brandweerzorg Voorbereide crisisorganisatie Mens en organisatie Samenwerking

Dankwoord Voor een veiligheidsregio is elk jaar een bijzonder jaar. We werken aan onze plannen, zorgen dat we oefenen, opgeleid zijn en paraat zijn. Uiteindelijk weet je nooit wat je te wachten staat en wanneer er een beroep wordt gedaan. Dat vraagt om een veerkrachtige organisatie met slagkracht. Sinds augustus 2023 heb ik de eer om de rol van waarnemend directeur te bekleden. Daarbij heb ik van dichtbij gezien wat een kennis, ervaring en betrokkenheid er is in alle haarvaten van de VRZ. Daarbij is ook de samenwerking met partners van groot belang. Ik wil dan ook namens het hele MT iedereen bedanken die dit jaar een bijdrage geleverd heeft aan onze organisatie en de veiligheid van Zeeland. Het is bewonderenswaardig hoe iedereen alles aan de kant zet om brand, ramp of crisis te bestrijden, zodat Zeeuwen en bezoekers veilig kunnen wonen, werken en recreëren. Laten we van 2024 een mooi jaar maken! Joke Gaemers - Waarnemend directeur VRZ

Jaarverslag 2023 VRZ - Heb je vragen naar aanleiding van dit document? Mail naar: communicatie@vrzeeland.nl Kijk op onze website: www.veiligheidsregiozeeland.nl

Zeelandveilig

brandweerzeeland

Veiligheidregiozeeland