CConstaterende datHorst aan de Maas
Koppel je AI →
Document · PDF

20210909 verslag DB (geanonimiseerd) (geanonimiseerd)

Gemeenteraad 18 juni 2024, gemeente Horst aan de MaasBij agendapunt: Verslagen NLW826 woorden

Open het PDF bij iBabs ↗Naar de vergadering →

Tekst van het document

Uit het bestand gehaald, zonder opmaak, tabellen en afbeeldingen

Verslag van het Dagelijks Bestuur van Werkvoorzieningschap Noord-Limburg d.d. 9 september 2021

het West

Aanwezig: De heer R. Bouten Mevrouw C. Nijkerken De

heer

De heer Mevrouw

bestuurslid/voorzitter; bestuurslid; bestuurslid; ambtelijk adviseur; ambtelijk adviseur; ambtelijk adviseur; algemeen directeur; directie- en bestuurssecretaris;

P. Sanders

NN

(geanonimiseerd) [.

Verbruggen

De De

heer |. Dohmen heer (geanonimiseerd)

De

heer

De

heer

(geanonimiseerd) (geanonimiseerd)

afvaardiging van controllers vanuit RvA; procesbegeleider governance;

De heer (geanonimiseerd) Mevrouw

(geanonimiseerd)

1.

notuliste.

Opening / mededelingen / ingekomen stukken Roy Bouten opent de vergadering en heet iedereen

van

harte welkom.

Vaststelling agenda: Chantal Nijkerken heeft het gevoel dat er heel veel gebeurd is tussen haar laatste gesprek en deze bestuursvergadering. Ze stelt dan ook voor om agendapunt 4 naar voren te halen en te bekijken of de overige punten nog wel besproken moeten/kunnen worden. Er zijn in ieder geval geen besluiten die vandaag genomen moeten worden. Omdat (geanonimiseerd) speciaal voor deze vergadering is uitgenodigd, zullen we in zijn aanwezigheid agendapunt 3 bespreken.

Voor

geconstateerde

knelpunten

Vanege perikelen OR

e

directie

laat

weten

Is

heeft de

dat

ook

In

het

kader van

uitrol

met

van

deze

eerdere

de

oplossing van de eerder projectenkalender ingericht. kalender vertraging opgelopen. koers-visie de

kwartaalrapportages

is gerapporteerd. Oorzaken zitten in Covid, Cao aan de slag kosten regulier personeel vanwege langdurig ziekteverzuim,

oplopend tekort P-wet, oplopende vertraging in werk-naar-werk voor

over

het

en

trajecten en SW-vacatures (op ‘reguliere’ functies) geschikte P-wetters.

niet kunnen

met daarvoor

vervangen

Actiepunt: Directie gaat een overdrachtsdocument opstellen. Het Dagelijks bestuur gaat zich beraden over de opdracht aan een extern bureau. Volgen

WNT-norm

in relatie tot

uren

van

(geanonimiseerd) Ben

bezoldiging

nieuwe

algemeen

directeur.

Actiepunt: Volgende opdracht bij (geanonimiseerd) WE neerleggen: 1. alles wat nodig is voor de benoeming van de nieuwe directeur (bezoldigingsbeleid) 2. onderzoeken of we geen probleem krijgen ín het kader van WNT wat betreft de uren

van

(geanonimiseerd) een

Verslag en actielijst van 20 mei 2021 Dit agendapunt wordt doorgeschoven naar de volgende vergadering. Status Governance

NV

en

GR

(geanonimiseerd) licht in het kort het proces rondom sporen (NV en GR) die aan elkaar gekoppeld zijn. De voorkeur doen

en

voor

de

van

Chantal

governance toe

Nijkerken gaat er naar uit om

eerst

en

dan

het interne

met

name

onderzoek

dan pas het definitief besluit te nemen over de governance. Gelet op het NV is het de vraag of beide sporen qua besluitvorming niet los gekoppeld

worden?

Ze

Bouten

voelt

de 2

te

belang kunnen

heeft er geen goed gevoel bij om nu daarover een besluit te nemen. Laten we onze tijd en aandacht focussen op waar we nu staan (foto) en dat NLW klaar is voor de toekomst. Er zit een limiet aan ieders belastbaarheid. Tijdelijk uitstel kan, maar Roy

weinig voor om dit besluit met een half jaar uit te stellen. gemeenteraadsverkiezingen en het belang voor de NV. De

er

vergadering

wordt

kort

geschorst op verzoek

van

de

directie.

Dit

gelet op de

Op 3 november

a.s.

Besloten

om

is de volgende DB-vergadering. het governancetraject nu niet uit te stellen. Het hele governancetraject besproken met het Algemeen Bestuur en raadsleden in de plenaire

wordt

is

uitvoerig raadsbijeenkomst. Wat er nodig is voor definitieve besluitvorming, er nu zijn met elkaar uitgesproken en uitgediscussieerd worden.

Actiepunt: (geanonimiseerd)

nn:

Roy Bouten gaan

samen

aan

is dat de verschillen

de

slag met

die

een

procesvoorstel. Memo Dit

stagnatie koers/visie agendapunt wordt doorgeschoven

Memo Dit

voortgang bedrijfs-/beleidsplan

agendapunt

Memo Dit

naar

wordt

Kadernota

agendapunt

doorgeschoven

2022 NLW

wordt

de

NLW

volgende vergadering. NV

2021

naar

de

volgende vergadering.

naar

de

volgende vergadering.

NV

doorgeschoven

Memo Dit

verantwoording besteding restant transitiebudget agendapunt wordt doorgeschoven naar de volgende vergadering.

Stand Dit

van

zaken

agendapunt

werving & selectie nieuwe algemeen directeur doorgeschoven naar de volgende vergadering.

wordt

Stand Dit

10.

van zaken bedrijfsvoering agendapunt wordt doorgeschoven

naar

de

volgende vergadering.

Mededelingen / ingekomen stukken Actiepunt: Extra Dagelijks Bestuur plannen begin oktober om de overige agendapunten

te behandelen

en

daarmee

te voorkomen

dat we op 3 november

agenda hebben. 11.

Rondvraag

en

sluiting

Niets

aan

de orde

meer

zijnde

sluit de voorzitter de

Aldus vastgesteld, 3 november 2021. R. Bouten, voorzitter.

vergadering.

een

te volle

Actiepunten van het Dagelijks Bestuur van het Werkvoorzieningschap Noord-Limburg West per 9 september 2021 Datum: 03-12-20 09-09-21 09-09-21

_\_Nr.:

| Actiepunt:

|

1.

| Afspraak plannen voorjaar 2021 SW-bedrijven in Venlo

|

2.

| Overdrachtsdocument opstellen.

\3.

| Volgende opdracht neerleggen:

09-09-21 09-09-21

(geanonimiseerd) Nn

collega

(geanonimiseerd) |

(geanonimiseerd) IN

1.

alles wat

2.

nieuwe directeur (bezoldigingsbeleid). onderzoeken of we geen probleem krijgen in het kader

nodig

Door:

met

van

is

voor

WNT

|

4.

|

Protestanten governance.

5.

Extra

de

benoeming

wat betreft de

van

uren

de

van

(geanonimiseerd)

m.b.t.

besluitvorming

{ R. Bouten

plannen begin oktober agendapunten te behandelen en dat

DB

we

hebben.

op 3 november

(geanonimiseerd)

een

de overige te voorkomen te volle agenda om

(geanonimiseerd)

Gereed: Maart

2021

De tekst is automatisch uit het bestand gehaald en kan afwijken van het origineel (kolommen, tabellen en koppen lopen door elkaar). Het officiële stuk bij iBabs is leidend. Bron: https://api.notubiz.nl/document/14289403/1