CConstaterende datHoorn
Koppel je AI →
Document · PDF

Beantwoording technische vragen HL - rol van gemeente en HVC bij de ontwikkeling van het warmtenet

Gemeenteraad 6 december 2022, gemeente HoornBij agendapunt: De rol van gemeente en HVC bij de ontwikkeling van het warmtenet294 woorden

Open het PDF bij de gemeente ↗Naar de vergadering →

Tekst van het document

Uit het bestand gehaald, zonder opmaak, tabellen en afbeeldingen

Technische vragen Hoorn Lokaal Agendapunt 5.2 – De rol van gemeente en HVC bij de ontwikkeling van het warmtenet Algemene raadscommissie 22 november 2022 Beste raadsleden, De heer Schaap van Hoorn Lokaal heeft op 16 november technische vragen gesteld over agendapunt agendapunt 5.2 – De rol van gemeente en HVC bij de ontwikkeling van het warmtenet. Onderstaand treft u de vragen en beantwoording aan.

1. De eerste vraag gaat over de opmerkingen waarin gesproken wordt over de route om in 2040 energie neutraal te zijn maar verderop wordt gesproken over een tijdsduur gesproken van tientallen jaren. Graag zou ik daar een toelichting op ontvangen. De doelstelling van de gemeente is in 2040 aardgasvrij te zijn. In dat jaar moeten volgens plan alle gebouwen van het aardgas af zijn. Deze doelstelling is vastgesteld in 2015 . Daarnaast heeft het Rijk ook een doelstelling warmtetransitie om in 2050 aardgasvrij te zijn. Het vergt in die zin dus nog tientallen jaren voordat het doel, om aardgasvrij te zijn, bereikt is.

2. Heeft de gemeente de kennis en mankracht in huis om deze taak goed te kunnen vervullen? Gemeenten hebben van het Rijk de regie gekregen over de warmtetransitie. Er zijn tot nu toe beperkte financiële middelen ontvangen voor deze taak. Vanaf begin volgend jaar volgt een uitkering van het Rijk aan gemeenten. Daarmee kan capaciteit / kennis en kunde worden aangetrokken. Voor het Programma Duurzame Stad is het al eerder gelukt deskundige ambtenaren in vaste dient aan te nemen. Incidenteel worden specialisten ingehuurd. Op deze wijze is tot op heden voldoende kennis en ervaring aanwezig en beschikbaar. De arbeidsmarkt is echter krap en het aantrekken van gekwalificeerd personeel zal een uitdaging zijn. Daarom wordt ook gekeken of de benodigde capaciteit in samenwerking met andere gemeenten hiervoor kan worden aangetrokken.

De tekst is automatisch uit het bestand gehaald en kan afwijken van het origineel (kolommen, tabellen en koppen lopen door elkaar). Het officiële stuk bij de gemeente is leidend. Bron: https://api1.ibabs.eu/publicdownload.aspx?site=Hoorn&id=7cb11ba6-4725-458d-ba79-a5818b3863cf