bijlage bij nr. 5 documenten ter onderbouwing aanvraag

Ti’kcrnen

27 JA 2{7:i

Medew.

Commissariaat voor de Media Postbus 1426 1200 BK Hilversum Zwijndrecht 23 januari 2023

Geachte heer/mevrouw, Hierbij onze officiële aanvraag voor de aanwijzing lokale publieke media instelling. Betreft de ATOS, de lokale omroep die opgericht is in 1988 en sindsdien de uitzendingen verzorgt voor Zwijndrecht en Hendrik Ido Ambacht. Mochten er vragen, opmerkingen of ontbrekende gegevens zijn dan vernemen we die graag. Bij voorkeur via onze postbusadres of per mail op bestuur@atosrtv.nl.

Met vriendelijke groet,

Dhr. T. Bierhaus Bestuursvoorzitter van ATOS RTV Zwij nd recht

aanvraag aanwijzing lokale publieke media—instelling Statutaire naam:

Alg. Televisie en Radio Omroep Stichting Swindregt ‘ATOS’

Station-cali:

ATOS

Correspondentieadres: Postbus 428, 3330 AK Zwijndrecht

Studioadres:

Westelijke Parallelweg 50, 3331 EW Zwijndrecht

Telefoonnummer:

.078-6194900

Faxnummer: E-malladres:

redactieatosrtv. ni

Internetadres:

atosrtv.nl

Contactpersoon:

Tony Bierhaus

Telefoonnummer:

06-51055470 (tijdens kantooruren)

bestuur@atosrtv.nl

Voor de gemeente(n): Zwijndrecht en Hendrik Ido Ambacht Deze aanvraag gaat vergezeld van: A. uittreksel inschrijving bij de Kamer van Koophandel B. samenstelling programmabeleidbepalend orgaan (bijlage B) C. notarieel vastgestelde statuten D. redactiestatuut E. huishoudelijk reglement

Datum: .23 januari 2023

Handtekening voorzitter Tony Bierhau’ .

1

KVK Uittreksel Handelsregister Kamer van Koophandel® KvK-nummer 41120118 Pagina 1 (van 2) Rechtspersoon RSIN Rechtsvorm Statutaire naam Statutaire zetel Bezoekadres Telefoonnummer E-mailadres Datum akte van oprichting Datum akte laatste statutenwijziging Activiteiten

802182987 Stichting Algemene Televisie en Radio Omroep Stichting Swindregt Atos’ Zwijndrecht Westelijke Parallelweg 50, 3331 EW Zwijndrecht 0786124900 atos@tiscali.nl 02-1 2-1 987 10-11-2008 SBl-code: 6010- Radio-omroepen Omroeporganisaties

Bestuurders Naam Geboortedatum Datum in functie Titel Bevoegdheid

Penning, Pieter Cornelis 27-05-1938 01-03-1996 Penningmeester Gezamenlijk bevoegd (met andere bestuurder(s), zie statuten)

Naam Geboortedatum Datum in functie Titel Bevoegdheid

Breur, Jacob Arie 30-03-1944 03-1 2-2007 Secretaris Gezamenlijk bevoegd (met andere bestuurder(s), zie statuten)

Naam Geboortedatum Datum in functie Titel Bevoegdheid

Bierhaus, Tony 13-02-1963 21-01 -2013 (datum registratie: 22-01-2013) Voorzitter Alleen/zelfstandig bevoegd

Naam Geboortedatum Datum in functie Bevoegdheid

van Loon, Adrianus Petrus 31-03-1955 01 -08-2016 (datum registratie: 23-08-201 6) Gezamenlijk bevoegd (met andere bestuurder(s), zie statuten)

\iVAA R MERK

Dit uittreksel is gewaarmerkt met een elektronische zegel en is een officieel bewijs van inschrijving in het Handelsregister. In Adobe Reader kunt u de elektronische zegel bovenin het scherm controleren. Meer informatie hierovervindt u op www.kvk.nl/egd. De Kamer van Koophandel adviseert dit uittreksel alleen digitaal te gebruiken zodat de integriteit van het document gewaarborgd en de elektronische zegel verifieerbaar blijft.

‘0

KAMER VAN KOOPHANDEL

KVK Uittreksel Handelsregister Kamer van Koophandel® KvK-nummer 41120118 Pagina 2 (van 2) Uiltreksel is vervaardigd op 25-01-2023 om 14.46 uur.

‘0 ‘0

\WAA R MERK KAMER VAN KOOPHANDEL

Dit uittreksel is gewaarmerkt met een elektronische zegel en is een officieel bewijs van inschrijving in het Handelsregister. In Adobe Reader kunt u de elektronische zegel bovenin het scherm controleren. Meer informatie hieroVervindt u op www.kvk.nl/egd.De Kamer van Koophandel adviseert dit uittreksel alleen digitaal te gebruiken zodat de integriteit van het document gewaarborgd en de elektronische zegel verifieerbaar blijft.

A1$ Commissariaat voor de Media Postbus 1426 1200 BK Hilversum

Geachte heer/mevrouw, Hierbij geven wij de voorgestelde vernieuwing door van ons Programmabeleid Bepalend Orgaan (PBO).

Maatschappelijke zorg en welzijn: Willem de Jong, Hoornwijk 18, 3334 GK Zwijndrecht Namens: Wijkplatform Nederhoven Tevens voorzitter PBO Sport en recreatie: Gertjan van der Linden, De Brouwer 19, 3343 PA Hendrik-Ido-Ambacht Namens: NBB Bondscoach rolstoel basketbail Werkgevers: Ard Lorwa, Opvliet 24, 3341 GR Hendrik-Ido-Ambacht Namens: Directie Sentinel IT Ouderen: Mevr. Marianne Godden, Savornin Lohmanplantsoen 5, 3332 HG Zwijndrecht Namens: Stichting Welzijn Ouderen DIVERZ Kunst en cultuur: Dana Gooijer Eikeboomstraat 7, 3332 BB Zwijndrecht Namens: Theaterhuis Drechtsteden Etnische en culturele minderheden: Stefan Ho-Foeng Cheung, De Pannenboeter 51, 3343 Hendrik-Ido-Ambacht Namens: Persoonlijke titel Kerken: Peter Viergever, Dorpsstraat 13, 2995 XD Heerjansdam Namens: Stichting Dorpskerk Heerjansdam, Stichting Kijfhoekkerk

Met vriendelijke groet,

Dhr. T. Bierhaus Bestuursvoorzitter van ATOS RTV Zwijndrecht

c Ref:2008.0219.Ol AV

DOORLOPENDE TEKST

van de statuten van de stichting Algemene Televisie en Radio Omroep Stichting Swindregt “Atos”, gevestigd Zwijndrecht, zoals laatstelijk vastgesteld bij akte van statutenwijziging op tien november tweeduizend acht, verleden voor mr. A.C. Goedegebuure, notaris, gevestigd te Zwijndrecht. -

NAAM EN ZETEL Artikel 1 De stichting draagt de naam: Algemene Televisie en Radio Omroep Stichting Swindregt ‘ATOS’. ZETEL Artikel 2 Zij heeft haar zetel te Zwijndrecht. DOEL Artikel 3 3.1 De stichting, hierna te noemen “ATOS”, stelt zich uitsluitend, althans hoofdzakelijk ten doel, ter uitvoering van de taak van de publieke omroep, bedoeld in artikel 13c van de Mediawet, op lokaal niveau, te weten ten behoeve van de gemeenten Zwijndrecht en Hendrik-Ido-Ambacht, hierna te noemen: “de gemeenten”, een programma voor algemene omroep te verzorgen en alle activiteiten met betrekking tot programmaverzorging en uitzending te verrichten die daartoe nodig zijn. Het programma is in zodanige mate gericht op de bevrediging van de in de gemeente levende maatschappelijke, culturele, godsdienstige en geestelijke behoeften, dat de instelling geacht kan worden van algemeen nut te zijn.

3.2 3.3

De stichting gebruikt haar zendtijd geheel voor een programma dat in het bijzonder betrekking heeft op de gemeenten. Zij tracht dit doel en al hetgeen daarmee in de ruimste zin verband houdt te verwezenlijken door het aanwenden van alle geoorloofde middelen, welke voor de verwezenlijking van het doel der stichting bevorderlijk zijn.

WERKWiJZE Artikel 4 4.1

4.2

De stichting tracht haar doel te verwezenlijken door: het verzorgen van uitzendingen van radio en televisie, zowel via gesloten a. kabelnetten als via de ether, met inachtneming van de terzake verstrekte richtlijnen van het Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschappen— alle andere geoorloofde middelen. b. Bij het verwezenlijken van het doel respecteert de stichting het recht op vrijheid van meningsuiting zoals dit is neergelegd in artikel 10 van het Verdrag tot Bescherming van de Rechten van de Mens en de Fundamentele Vrijheden (verdrag van Rome, vier november negentienhonderd vijftig).

2 niet het maken van winst, De stichting heeft een ideële doelstelling en beoogt ng van het doel vereiste doch streeft er naar om de voor de verwezenlijki middelen bijeen te brengen. en instellingen in de De stichting stelt door haar toegelaten organisaties 4.4 . gelegenheid identiteitsgebonden programma’s uit te zenden GELDMIDDELEN

4.3

Artikel 5 De geldmiddelen van de stichting bestaan uit: 5.1 ing verkrijgt; hetgeen de stichting door erfstelling, legaat of schenk a. donaties en subsidies; b. bijdragen van begunstigers; c. g; eventuele baten voortvloeiende Uit activiteiten van de stichtin d. de eventuele uitgifte van een programmablad; e. alle andere inkomsten. f. sten aanvaard worden welke 5.2 Onder geen enkele voorwaarde zullen inkom uitzenden of niet uitzen verkregen worden onder de verplichting tot het (doen) wettelijk toegestane den van bepaalde berichten eniof programma’s, behoudens reclame conform het bepaalde in de Mediawet. BEGUNSTIGERS EN MEDEWERKERS Artikel 6 die het werk van de Begunstigers zijn natuurlijke personen en rechtspersonen 6.1 rechten. stichting geldeljk steunen. Zij hebben in de stichting geen basis hun mede Medewerkers zijn natuurlijke personen, die op vrijwillige 6.2 en plichten ten werking verlenen aan het werk van de stichting. Hun rechten medewerkersregle opzichte van elkaar en het bestuur worden geregeld in het -

ment. buiten dan wel binnen de stichting 6.3 Ere-leden zijn natuurlijke personen die zich ATOS. in bijzondere mate verdienstelijk hebben gemaakt voor de de Adviesraad doch behoren 6.4 Ere-leden hebben de zelfde status als leden van daartoe niet. BESTUUR Artikel 7 en wordt voor de Het bestuur bestaat uit tenminste drie natuurlijke personen 7.1 eerste maal bij deze akte benoemd. Het aantal bestuursleden wordt door het bestuur vastgesteld. gemeenten Zwijn Leden van het bestuur zijn natuurlijke personen die in de sterke mate bij de drecht en Hendrik-Ido-Ambacht woonachtig zijn dan wel in ken. Zwijndrechtse of Hendrilc-Ido-Ambachtse gemeenschap zijn betrok d. De voorzitter, secretaris en penningmeester worden in functie benoem 7.2 urssa bestu de Bij huishoudelijk reglement worden nadere regelen aangaande 7.3 menstelling gegeven.

3 7.4 De leden van het bestuur worden door het bestuur benoemd uit een of meer voordrachten, behoudens het bepaalde in lid 5. Tot het opmaken van zulk een voordracht zijn bevoegd zowel het bestuur, leden van het bestuur als het programmabeleidsbepalend orgaan. 7.5 Aan elke voordracht kan het binden karakter worden ontnomen door een met tenminste twee/derde van de uitgebrachte stermnen genomen besluit van het bestuur, genomen in een vergadering waarin tenminste twee/derde van de bestuursleden tegenwoordig of vertegenwoordigd is. 7.6 Is geen voordracht opgemaakt of besluit het bestuur overeenkomstig het voor gaande lid aan de opgemaakte voordracht(en) het bindende karakter te Ontne men, dan is het bestuur Vrij in de keuze. 7.7 Indien er meer dan één bindende voordracht is, geschiedt de benoeming uit de voordrachten. 7.8 Bij het ontstaan van een (of meer) vacature(s) in het bestuur, zullen de overblij vende bestuursleden (of zal het overblijvende bestuurslid) zo spoedig mogelijk na het ontstaan van de vacature(s) daarin voorzien door de benoeming van een (of meer) opvolger(s). 7.9 Mocht(en) in het bestuur om welke reden dan ook één of meer leden ontbre ken, dan vormen de overblijvende bestuursleden, of vormt het enige overblij vende bestuurslid, niettemin een wettig bestuur.

7.10 De leden van het bestuur genieten geen beloning voor hun werkzaamheden.— Zij hebben wel recht op vergoeding van de door hen gemaakte kosten. EINDE BESTUURSLIDMAATSHAP Artikel 8 8. 1 Het bestuurslidmaat schap eindigt: door ontslag op grond van artikel 298 Boek 2 van het Burgerlijk Wet a. boek; door bedanken. b. 8.2 Elk bestuurslid treedt uiterlijk drie jaar na zijn benoeming af, volgens een door het bestuur op te maken rooster van aftreden. 8.3 De aftredende is terstond herbenoembaar. Slechts tweemaal kan een herbenoe ming plaatsvinden. BESTUURS VERGADERINGEN EN BESLUITVORMING IN HET BESTUUR Artikel 9 Ieder kalenderkwartaal wordt tenminste één vergadering gehouden. 9. 1 de voorzit 9.2 Vergaderingen zullen voorts telkenmale worden gehouden, wanneer schriftelijk ter dit wenselijk acht of indien één der andere bestuursleden daartoe het voorzitter en onder nauwkeurige opgave der te behandelen punten aan de verzoek richt. voege, Indien de voorzitter aan een dergelijk verzoek geen gevolg geeft in dier verzoek, is dat de vergadering kan worden gehouden binnen drie weken na het inachtnenung de verzoeker bevoegd zelf een vergadering bijeen te roepen met

9.3

9.4.

9.5

9.6 9.7

9.8

van de vereiste formaliteiten. 2 bepaalde De oproeping tot de vergadering geschiedt behoudens het in lid en die door de voorzitter, tenminste zeven dagen tevoren, de dag der oproeping der vergadering niet meegerekend, door middel van oproepingsbrieven. vergadering, De oproepingsbrieVefl vermelden, behalve plaats en tijdstip van de de te behandelen onderwerpen. aanwe Zolang in een bestuursvergadering alle in functie zijn de bestuursleden alle aan de orde zig zijn, kunnen geldige besluiten worden genomen over door de komende onderwerpen, mits met algemene stemmen, ook al zijn de n statuten gegeven voorschriften voor het oproepen en houden van vergaderinge niet in acht genomen. bij diens De vergaderingen worden geleid door de voorzitter van het bestuur; afwezigheid wijst de vergadering zelf haar voorzitter aan.. door de Van het verhandelde in de vergaderingen worden notulen gehouden daartoe secretaris of door één der andere aanwezigen, door de voorzitter aangezocht. De notulen worden vastgesteld en getekend door degenen, die in de vergadering als voorzitter en Secretaris hebben gefungeerd. indien cle Het bestuur kan ter vergadering alleen dan geldige besluiten nemen verte meerderheid zijner in functie zijnde leden ter vergadering aanwezig of -

-

genwoordigd is. slid laten Een bestuurslid kan zich ter vergadering door een medebesruur vertegenwoordigen op overlegging van een schriftelijke, ter beoordeling van de daarbij voorzitter der vergadering voldoende, volmacht. Een bestuurslid kan slechts voor één medebestuurslid als gevolmachtigde optrden. bestuursle Het bestuur kan ook buiten vergadering besluiten nemen, mits alle 9.9 of e-mail fax den in de gelegenheid zijn gesteld schriftelijk, telegrafisch, per bijvoeging hun mening te uiten. Van een aldus genomen besluit wordt onder dat na van de ingekomen antwoorden door de secretaris een relaas opgemaakt, ede-ondertekefliflg door de voorzitter bij de notulen wordt gevoegd. uitbrengen van één stem. 9.10 Ieder bestuurslid heeft het recht tot het worden alle Voorzover deze statuten geen grotere meerderheid voorschrijven bestuursbeSlUitefl genomen met volstrekte meerderheid der geldig uitgebrachte -

stemmen.— mondeling, tenzij de voorzitter een 9.11 Alle stemmingen ter vergadering geschieden dit voor de schriftelijke stemming gewenst acht of één der stemgerechtigden stemming verlangt.— Schriftelijke stemming geschiedt bij ongetekende, gesloten briefjes. als niet te zijn uitgebracht. 9.12 Blanco stemmen worden beschouwd bij de statuten voorzien, beslist de 9.13 In alle geschillen omtrent Stemmingen, niet voorzitter.—

/1

/

5 BESTUURSTAAK, VERTEGENWOORDIG ING Artikel 10 10.1 Het bestuur is belast met het besturen van de stichting. 10.2 Het bestuur is bevoegd onder zijn vera ntwoordelijkheid bepaalde onderdelen van zijn taak te doen uitvoeren door andere organe n van de stichting. 10.3 Het bestuur is bevoegd tot het sluiten van overeenkomsten tot het kopen, ver vreemden of bezwaren van registergoederen. 10.4 Het bestuur is niet bevoegd tot het sluiten van overeenkomsten waarbij de stichting zich als borg of hoofdelijk medeschulde naar verbindt, zich voor een derde sterk maakt of zich tot zekerheidsstelling voor een schuld van een derde verbindt. 10.5 De stichting wordt in en buiten rechte verte genwoordigd: a. hetzij door het bestuur; b. hetzij door de voorzitter; c. hetzij door twee andere bestuursleden. PROGRAMMABELEIDBEPALEND ORGAAN Artikel 1] 11.1 De stichting kent een programmabeleidbepalend orgaan, hierna ook te noeme n “PBO”, dat met uitzondering van ieder ander orgaan het programmabeleid bepaalt. Het PBO is zodanig samengesteld dat het representatief is voor de belangrijkste in de gemee nten voorkomende maatschappelijke, culturele, godsdienstige en geestelijke stromi ngen. Het PBO heeft tot taak: a. het vaststellen van het programmabeleid; b. toetsing van de in het programmabeleid verwoorcie uitgangspunten; c. het geven van adviezen, gevraagd en ongevraagd aan het bestuur; d.

het opstellen van een, aan het Commissariaat voor de Media te overleg gen, jaarlijkse rapportage aangaande het gevoerde en geadviseerde programmabeleid. 11.2 Het aantal leden van het PBO wordt door het PBO, met inachtneming van lid 3, vastgesteld. Het aantal leden van het PBO bestaat uit minimaal acht leden. 11.3 A. Het PBO dient zodanig te worden samengesteld, dat deze represe ntatief is voor de in cle gemeenten voorkomende maatschappelijke, culturele, godsdienstige en geestelijke stromingen. In het PBO hebben zitting vertegenwoordigers van de samenleving binnen de gemeentes zoals: maatschappelijke zorg en welzijn; -

-

-

-

-

-

-

cultuur en kunst;

kerkgenootschappen en genootschappen op geestelijke grondslag; werkgevers; werknemers; onderwijs en educatie; sport en recreatie;

1 •1

6 werkgevers; werknemers; onderwijs en educatie; sport en recreatie; jongeren; etnische en culturele minderheden. Bij reglement kunnen nadere regelen aangaande de samenstelling van het PBO aangegeven worden. B. Het is toegestaan dat in het PBO leden zitting hebben die niet een van de hiervoor genoemde stromingen vertegenwoordigen. Deze leden zijn lid op persoonlijke titel. Het aantal leden op persoonlijke titel mag echter nooit meer zijn dan éénlderde van het aantal afgevaardigde leden zoals in lid 3.A. omschreven. 11.5 Het PBO vergadert minimaal vier maal per jaar en wordt bijgewoond door een vertegenwoordiger van het bestuur. Deze vertegenwoordiger heeft een adviserende stem. 11.6 De leden van het PBO worden door het PBO benoemt uit één of meer voor drachten, behoudens het bepaalde in lid 7 en lid 13. Tot het opmaken van zulk een voordracht zijn bevoegd, zowel het bestuur, leden van het PBO als bij huishoudelijk reglement aan te wijzen organisaties of groepen van organisaties. 11.7 Aan elke voordracht kan het bindend karakter worden ontnomen door een met tenminste twee/derde van de uitgebrachte stemmen genomen besluit van het PBO, genomen in de vergadering waarin tenminste twee/derde van de PBO leden tegenwoordig is.

11.8 Is geen voordracht opgemaakt of besluit het PBO overeenkomstig het voor gaande lid de opgemaakte voordrachten het bindende karakter te ontnemen, dan is het PBO Vrij fl de keus. 11.9 Indien er meer dan één bindende voordracht is, geschiedt de benoeming uit die voordrachten. 11.10 Voordrachten en benoemingen geschieden onverminderd het bepaalde in lid 3.— 11.11 Bij het ontstaan van een (of meer) vacature(s) in het PBO, zullen de overblij vende PBO-leden (of zal het enig overblijvende PBO-lid) binnen drie maanden na het ontstaan van de vacature(s) daarin voorzien door de benoeming van een (of meer) opvolger(s). 11.12 Mocht(en) in het PBO om welke reden dan ook één of meer leden ontbreken, dan vormen de overblijvende PBO-leden, of vormt het enige overblijvende PBO-lid niettemin een wettig PBO. 11.13 In afwijking van het bepaalde in de leden 6 tot en met 11 van dit artikel geldt dat de leden van het PBO, ingevolge het bepaalde in artikel 30, sub c, laatste volzin van de Mediawet, op bindende voordracht van het PBO worden be noemd door de Colleges van Burgemeester en Wethouders van de gemeenten. De bindende voordracht dient binnen drie maanden na het ontstaan van een of meerdere vacature(s) aan genoemde colleges te worden voorgelegd. -

-

-

-

-

-

1

7 Indien op enig moment de Wet deze wijze van benoeming niet langer voor schrijft, geschiedt de benoeming op de in de leden 6 tot en met 11 van dit artikel bepaalde. EINDE LIDMAATSCHAP PBO Artikel 12 12. 1 Het lidmaatschap van het PBO eindigt: a. indien het lid van het PBO heeft opgehouden vertegenwoordiger te zijn van een stroming; b. door bedanken. 12.2 Elk lid van het PBO treedt uiterlijk drie jaar na zijn benoeming af, volgens een door het PBO op te maken rooster van aftreding. 12.3 De aftredende is terstond herbenoembaar. Slechts tweemaal kan een herbenoe ming plaatsvinden. PROGRAMMASTAF, HOOFDREDACTEUR Artikel 13 13.1 De stichting kent éen programmastaf, bestaande uit een door het bestuur te bepalen aantal medewerkers, onder wie een hoofdredacteur, belast met de leiding van de programmastaf. Een programmastatuut, taakomschrijving van de programmastaf en nadere regelen terzake van de verhouding tussen hoofdredacteur, programmastaf en andere organen van de stichting worden vastgelegd door het PBO, nadat deze

13.2

13.3

13.4

13.5

de daarbij behorende belanghebbenden daarover geraadpleegd heeft. Het door het PBO vastgelegde programmastatuut behoeft instemming van hoofdredacteur en programmastaf. De hoofdredacteur wordt door het PBO aangesteld. De hoofdredacteur kan uitsluitend op voordracht van het bestuur door het PBO worden ontslagen; zodanig besluit dient te voren eveneens aan overleg met de programrnastaf te worden onderworpen, indien het ontslag op journalistieke gronden wordt verleend. Het bestuur kan de hoofdredacteur in de uitoefening van zijn functie voor bepaalde tijd schorsen. De schorsing vervalt indien niet binnen een maand na het schorsingsbesluit het in het tweede lid van dit artikel bedoeld overleg een aanvang heeft genomen. De overige leden van de programmastaf worden op voorstel van de hoofdre dacteur-eiofoverie1eden—van—deprograimnastaf—benoemcEdoor-het bestuur, volgens door het PBO nader vast te stellen regelen. Ontslag wordt hen verleend door het bestuur na overleg met de hoofdredacteur, programmastaf en het PBO. Wjl het ontslag op journalistieke grond verleend kunnen worden, dan behoeft het de voorafgaande instemming van de hoofdredacteur en de program mastaf. Voor de inhoud van alle uitzendingen en voor alle werkzaamheden is de hoofdredacteur verantwoordelijk en jegens het PBO verantwoording schuldig.—

1

1’

8

COMMISSIES EN WERKGROEPEN Artikel 11 14.1 Het bestuur kan commissies en werkgroepen instellen. 14.2 Bij reglement worden taak en werkwijze van commissies en werkgroepen

vastgelegd. JAARVERSLAG, RAPPORTAGE PBO, REKENING EN VERANTWOORDING Artikel 15 15.1 Het stichtingsjaar, tevens boekjaar, loopt van een januari tot en met een en dertig december. 15.2 Het bestuur is verplicht van de vermogenstoestand van de stichting zodanig aantekeningen te houden dat daaruit te allen tijde haar rechten en verplichtingen kunnen worden gekend. 15.3 Het bestuur stelt binnen zes maanden na afloop van het boekjaar zijn jaarver slag op en de penningmeester doet, onder overlegging van een balans en een —

15.4

15.5 15.6 15.7

staat van baten en lasten, rekening en verantwoording over zijn in het afgelo pen boekjaar gevoerd bestuur. Het PBO stelt binnen zes maanden na afloop van het stichtingsjaar jaarlijkse rapportage aangaande het gevoerde en gerealiseerde prograrnmabeleid, zoals vernoemd in artikel 11.1 onder d, vast. De jaarstukken worden door het bestuur vastgesteld. Na vaststelling kan door een ieder kennis worden genomen van het jaarverslag, de rapportage van het PBO en de jaarstukken. Het bestuur is verplicht de bescheiden als bedoeld in de leden 3 en 4 tien jaar te bewaren.

STA TUTENWIJZIGING Artikel 16 16.1 In de statuten van de stichting kan geen verandering worden aangebracht dan door een besluit van het bestuur, in een vergadering waartoe is opgeroepen met de mededeling dat aldaar wijziging van de statuten zal worden voorgesteld. 16.2 Zij die de oproeping tot een vergadering van het bestuur ter behandeling van een voorstel tot statutenwijziging hebben gedaan, moeten tenminste vijf dagen voor de vergadering een afschrift van dat voorstel, waarin de voorgedragen wijziging woordelijk is opgenomen, op een daartoe geschikte plaats ter inzage leggen tot na afloop van de dag waarop de vergadering wordt gehouden. Bovendien wordt een afschrift als hiervoor bedoeld aan alle leden van het bestuur gezonden.

/

(

16.3

Een besluit tot statutenwijziging moet worden geno men met een meerderheid van tenminste twee/derde van de geldig uitgebrachte stem men in een vergade ring van het bestuur waarin tenminste twee/derde van de leden van het bestuur aanwezig of vertegenwoordigd zijn. Indien in deze vergadering niet het vereiste aantal leden aanwezig is, wordt niet eerder dan na zeven dagen doch uiterlijk binn en vier weken een nieuwe vergadering belegd, waarin over de statutenwijzig ing wordt beslist met een meerderheid van twee/derde van de geldig uitge brachte stemmen, ongeacht het aantal ter vergadering aanwezige bestuursleden. 16.4 Een statutenwijziging treedt niet eerder in werking dan nadat hiervan een notariële akte is opgemaakt. Tot het doen verlijden van de akte is ieder bestuurslid bevoegd. ONTBINDING Artikel 17 17.1 De stichting kan worden ontbonden door een besluit van het bestuur. Het bepaalde in de leden 2 en 3 van artikel 16 is van overeenicomstige toepassing.— 17.2 De stichting blijft na haar ontbinding voortbestaan voorzover dit tot vereffe ning van haar vermogen nodig is. 17.3 De vereffening geschiedt door het bestu ur. 17.4 De vereffenaars dragen er zorg voor , dat van de ontbinding van de stichting inschrijving geschiedt in het handelsregister bij de Kamer van Koophandel en Fabrieken.

17.5 Gedurende de vereffening blijven de bepalingen van deze statuten zoveel mogelijk van kracht. 17.6 Een eventueel batig saldo van de ontb onden stichting wordt besteed overeen komstig het doel van de stichting. 17.7 Na afloop van de vereffening blijven de boeken en bescheiden van de ontbon den stichting gedurende dertig jaar berusten in het archief van de gemeente Zwilndrecht.

De ondergetekende, mr. Anna Cathalina Goedegebuure, notaris, gevestigd te Zwijndrecht, verklaart, dat de stichting Algemene Televisie en Radio Omroep Stichting Swindregt

“Atos”, gevestigd Zwijndrecht, met ingang van tien november tweeduizend acht, zijn komen te luiden als hierboven vermeld.

9

L3EMENE TELEVISIE EN PDIO OMRDEFSTICHTING SvINDEESr Kapt.H:irninFIat -1)

Tel: 070 612 2400

3333 CL Zvijndiht

-

wAw.aWsrt.nI inf0atosrtvnI

PROGRAMMASTATUUT Doelstelling lokale omroepinstelling Artikel 1 De Atos omroepinstelling stelt zich uitsluitend, althans hoofdzakelijk ten doel, een omroepprogramma te verzorgen dat in zodanige mate is gericht op de bevrediging van de in de gemeente(n) waarop de omroepinstelling zich richt, levende maatschappelijke, culturele, godsdienstige en geestelijke behoeften, dat de instelling geacht kan worden van algemeen nut te zijn.

Beginselverklaring Artikel 2 1. De uitgangspunten die betrekking hebben op het samenstellen van het omroepprogramma van de Atos die zijn neergelegd in de statuten en het door het programmabeleid bepalend orgaan vastgestelde programmabeleid, alsmede in hieruit voortvloeiende regelingen (hierna: statuten, programmabeleid en regelingen). De hoofdredacteur en de programmastaf zijn hieraan gebonden. Al deze stukken worden geacht bij de medewerkers bekend te zijn. Statuten. programmabeleid en regelingen kunnen worden gewijzigd, zoals bepaald in de desbetreffende artikelen van de statuten en met inachtneming van de regels, zoals deze in dit programmastatuut zijn beschreven. 2. Dit programmastatuut beoogt de programmarnedewerkers waarborgen te geven voor het onafhankelijk uitoefenen van de hieruit voortvloeiende taken, zonder rechtstreekse beïnvloeding door wie dan ook, noch van buitenaf, noch van binnenuit, anders dan op de wijze als in dit programmastatuut wordt geregeld. 3.

Op grond van deze onafhankelijke taakuitoefening gaan de programmamedewerkers bij de samenstelling van programmaonderdelen: zonder vooroordelen te werL geven de gelegenheid tot hoor en wederhoor; betrachten zorgvuldige verificatie; weren verkapte reclame; brengen een zo herkenbaar mogelijk onderscheid aan tussen feitelijke gegevens en de interpretatie daarvan of het commentaar daarop; laten tot de programmaonderdelen toe wat informatief en opinievormend is; stellen zich terughoudend op tegenover sponsoractiviteiten; en verrichten geen nevenactiviteiten die met hun onafhankelijke taakuitvoering strijdig kunnen zijn. -

-

-

-

-

-

-

-

Programmastatuut Organen

—

hun bevoegdheden en onderlinge verhoudingen

Definities Artikel 3 Dit statuut verstaat onder: Hoofdredacteur: degene aan wie de samenstelling van het ornroepprogramma van de Atos is gedelegeerd. Programmamedewerkers: de medewerkers van de Atos belast met werkzaamheden in het kader van de samenstelling van het omroepprogramma, voor zover deze een arbeidscontract of medewerkerovereenkomst heeft afgesloten. Programmastaf: de gezamenlijke programmamedewerkers. Redactieraad: de hoofdredacteur en een door de programmastaf uit zijn midden aangewezen vertegenwoordiging. -

-

-

-

De lokale omroepinstelling Artikel 4 De Atos lokale omroepinstelling is verantwoordelijk voor de vorm en inhoud van hetgeen in haar zendtijd wordt uitgezonden, zowel intern als tegenover derden. De samenstelling van het omroepprogramma is gedelegeerd aan de hoofdredacteur. Namens de lokale omroepinstelling oefent het bestuur achteraf en met terughoudendheid toezicht uit op de naleving van statuten, programmabeleid en regelingen. De programmamedewerkers Artikel 5 Uitgangspunten voor het beleid bij benoeming, schorsing of ontslag van de programmamedewerkers zijn vastgelegd in de statuten van de lokale omroepinstelling. De hoofdredacteur Artikel 6 Uitgangspunten voor het beleid bij benoeming, schorsing of ontslag van de hoofdredacteur zijn vastgelegd in de statuten van de lokale omroepinstelling. Artikel 7 1. Bij voorziening in een vacature voor de functie van hoofdredacteur wordt door het bestuur een sollicitatie- en selectiecommissie ingesteld. 2. Daarin hebben zitting: twee leden van het in de statuten van de lokale omroepinstelling omschreven programmabeleidsbepalend orgaan; twee leden van het bestuur, waaronder het bestuurslid belast met het personeelsbeleid; een lid, aangewezen door de redactieraad. -

-

-

3. Het bestuurslid belast met het personeelsbeleid zit de vergaderingen van de sollicitatie- en selectiecommissie voor. 4. De sollicitatie- en selectiecommissie stelt een voordracht op en dient deze, vergezeld van een verslag van haar werkzaamheden, in bij het bestuur.

Programmastatuut Artikel 8 1. De hoofdredacteur kan worden ontslagen overeenkomstig de betreffende bepalingen in de statuten van de lokale omroepinstelling. 2. De redactieraad is bevoegd een voorstel tot ontslag of schorsing van de hoofdredacteur in te dienen bij het bestuur. Een dergelijke voorstel vereist de instemming van tweederde van de leden van de redactieraadieden. Artikel 9 1. De hoofdredacteur is belast met de verantwoordelijkheid inzake de samenstelling van het omroepprogramma van de lokale omroepinstelling; hij is met betrekking tot het omroepprogramma verantwoordelijk voor de naleving van statuten, programmabeleid en regelingen; hij draagt binnen dit kader de verantwoordelijkheid voor de uitwerking van de programmaonderdelen en heeft de dagelijkse leiding over de programmastaf, en hij wijst mankracht, zendtijd en budget toe en bindt zijn opdracht eventueel aan nadere instructies. 2. De hoofdredacteur woont de vergaderingen van het bestuur van de lokale omroepinstelling bij. Hij heeft daarin een adviserende stem. De programmastaf Artikel 10 1. De programmastaf adviseert de hoofdredacteur omtrent de uitgangspunten van het te voeren redactioneel beleid. 2.

De programmastaf kiest jaarlijks uit zijn midden een afvaardiging voor de redactieraad, zodanig dat deze in ieder geval een redelijke afspiegeling vormt van de diverse bij de samenstelling van het omroepprogramma betrokken geledingen van de programmastaf. 3. De programmastaf vergadert tenminste eenmaal per jaar. Voorts vergadert hij telkenmale wanneer de hoofdredacteur dit wenselijk acht of wanneer tenminste één vijfde van de leden van de programmastaf daartoe de hoofdredacteur(-trice) verzoekt. 4. De oproeping tot de vergadering geschiedt door de hoofdredacteur, die tevens de vergadering voorzit en zorg draagt voor de verslaglegging.

De redactieraad Artikel 11 1. De redactieraad, die bestaat uit minimaal drie personen, ondersteunt de hoofdredacteur bij de vormgeving van de uitgangspunten van het te voeren redactioneel beleid. Hij beziet in het kader daarvan ondermeer: de coördinatie van het omroepprogramma; de bewaking van de interne en externe communicatie; en een behoorlijke technische kwaliteit van de programmaonderdelen. 2. De hoofdredacteur zit de vergaderingen van de redactieraad voor. 3. De redactieraad kiest uit zijn midden een secretaris; deze neemt bij ontstentenis van de hoofdredacteur diens taken, zoals in dit programmastatuut geformuleerd, waar. 4. De redactieraad kan besluiten vertegenwoordigers van andere geledingen binnen de Atos aan zijn vergaderingen deel te laten nemen. Zij hebben een adviserende stem. -

-

-

Program mastatu ut 5. Van de vergaderingen van de redactieraad wordt tenminste een besluitenlijst opgemaakt.

Verhouding redactieraad, bestuur en hoofdredacteur Artikel 12 1. Alvorens het bestuur en/of de hoofdredacteur een beslissing nemen over zaken die van wezenlijk belang zijn voor de werkzaamheden van de programmastaf, wordt de redactieraad zo tijdig mogelijk geïnformeerd en gehoord. 2. Als zodanige zaken van wezenlijk belang worden tenminste aangemerkt: a. ingrijpende wijzigingen in statuten, programmabeleid en regelingen, voor zover deze wijzigingen betrekking hebben op het voorbereiden en samenstellen van het ornroepprogramma; b. ingrijpende wijzigingen in het uitzendschema; c. ingrijpende wijzigingen in de huisvestingssituatie; d. overeenkomsten voor programmatische samenwerking met derde voor zover deze een ander dan incidenteel karakter hebben; e. de benoeming van de hoofdredacteur, met inachtneming van het daaromtrent statutair bepaalde; f. ingrijpende wijziging in de samenstelling van de programmastaf; g. wijzigingen in het programmastatuut, met inachtneming van het daaromtrent statutair bepaalde; h. wijzigingen in de techniek, voor zover deze ingrijpende gevolgen hebben voor de werkzaamheden van de programmastaf i. disciplinaire maatregelen ten aanzien van medewerkers. 3.

Tijdig voordat de begroting van de Atos wordt vastgesteld, wordt deze door het bestuur aan de redactieraad voorgelegd voor wat betreft de posten die rechtstreeks betrekking hebben op de werkzaamheden van de programmastaf. De redactieraad brengt zijn opmerkingen bij de begroting ter kennis van het bestuur. Persoonlijke verantwoordelijkheid Artikel 13 1. Wanneer een programmamedewerker ernstige gewetensbezwaren heeft tegen een aan hem verstrekte opdracht in verband met een programmaonderdeel en hij zich niet kan neerleggen bij een door de hoofdredacteur ter zake te nemen of genomen beslissing, kan hij zich wenden tot de redactieraad om een uitspraak. 2. Wanneer de hoofdredacteur besluit ingrijpende wijzigingen aan te brengen of te doen aanbrengen in een programmaonderdeel, kan (kunnen) de betrokken programmamedewerker(s) verzoeken om het programmaonderdeel niet uit te zenden. Indien door de hoofdredacteur niettemin tot uitzending wordt besloten, zal het programmaonderdeel niet van de naam van de betrokken programmamedewerker(s) kunnen worden voorzien. Als de betrokken programmamedewerker(s) het niet met de genomen beslissing eens is (zijn), kan (kunnen) de betrokken programmamedewerker(s) zich achteraf wenden tot de redactieraad met het verzoek om een uitspraak. 3.

Wanneer de hoofdredacteur meent een uitspraak, zoals hierboven bedoeld, van de redactieraad niet te kunnen aanvaarden, maakt hij zijn standpunt gemotiveerd kenbaar aan de redactieraad

Programmastatuut

4. Indien het bestuur van de Atos emstige klachten heeft over het gevoerde redactioneel beleid of een of meer uitgezonden programmaonderdelen, dienen de hoofdredacteur en de betrokken leden van de programmastafter zake te worden gehoord. Als het bestuur daarna de klacht handhaaft, kan het maatregelen treffen. Geschillen Artikel 14 Geschillen die naar aanleiding of in verband met dit programmastatuut of het redactioneel beleid mochten ontstaan, zullen —indien niet tot onderlinge overeenstemming kan worden gekomen— worden voorgelegd aan een geschillencommissie. Artikel 15 Deze geschillencommissie bestaat uit drie leden. Eén aan te wijzen door de redactieraad, één door het bestuur en één door redactieraad en bestuur gezamenlijk. Artikel 16 De uitspraken van de geschillencommissie zijn voor alle betrokkenen bindend.

Wijziging programmastatuut Artikel 17 Wijzigingen van dit programmastatuut worden vastgesteld met inachtneming van hetgeen daaromtrent in de statuten van de Atos wordt vermeld.

Zwijndrecht 10december2012.

MEDEWERKERS REGLEMENT Pagina 1/3

1. STUDIO Toegang In het logboek bij de receptie moet bij ieder bezoek aan de studio genoteerd worden: de naam, tijd van binnenkomst en tijd van vertrek. De volgende personen hebben toegang tot de studio: • De vaste medewerkers. • De bestuursleden en hoofdredactie. • De leden van het PBO. • Gasten, voor zover zij een bijdrage leveren aan een programma. Verlaten van pand Van de medewerker die als laatste de studio verlaat wordt verwacht dat deze: • De studio opgeruimd achterlaat. • Plastic, papier en restafval gesorteerd in de afvalbakken deponeert. • Het licht, computerschermen en andere onnodige apparatuur uitschakelt. • De radiatoren dichtdraait en de airco uitschakelt. • De toegangsdeur op slot draait. Roken Er geldt in alle ruimtes een strikt rookverbod. Dit geldt ook voor de hal, lift en galerij. Roken kan eventueel op het balkon mits er geen peuken achter gelaten worden en men anderen geen overlast bezorgd. Consumpties • • • • • •

Er mogen in de studio geen alcoholische dranken genuttigd worden. Er mag geen (soft)drugs gebruikt worden. Ook op het balkon of parkeerplaats. Frisdranken kunnen tegen betaling uit de koelkast worden genomen. Op of naast de mengpaneel is het niet toegestaan te consumeren. Van de medewerkers wordt verwacht dat zij na gebruik de kopjes en glazen afwassen, afdrogen en opbergen. Rommel veroorzaakt door consumpties dient men op te ruimen.

MEDEWERKERS REGLEMENT Pagina 213

2. APPARATUUR Gebruik

• • • • •

Van de medewerkers wordt verwacht dat zij zorgvuldig en met beleid omgaan met de aanwezige apparatuur, meubilair en overige inventaris. Aan de instellingen van de apparaten mag niets worden veranderd. De instellingen van alle apparatuur moet na gebruik weer in de oorspronkelijke stand teruggezet worden. De aanwezige apparatuur en goederen mogen niet worden meegenomen. De apparatuur mag niet voor privé doeleinden worden gebruikt. Er mag zonder toestemming vooraf geen eigen apparatuur in de studio aangesloten worden.

Corn puters • • • • •

Alle computers in de Atos locatie zijn uitsluitend bedoeld als hulpmiddel voor het maken van radio en TV programma’s. lnternet gebruik is alleen toegestaan ten dienste van de programma’s. Privégebruik van de computers is niet toegestaan. Het toevoegen of wijzigen van gegevens is niet toegestaan. Op computers mag men zelf geen ander software installeren.

3. PROGRAMMA’S Presentatie en techniek Het is uitsluitend geregistreerde Atos medewerkers toegestaan een uitzending te presenteren, apparatuur te bedienen of redactiewerk te verrichten. Taalgebruik Vloeken, beledigend, discriminerend of grof taalgebruik is niet toegestaan. De levensovertuiging en geaardheid van de luisteraars dient te worden gerespecteerd. De presentatie, communicatie en berichtgeving is uitsluitend in de Nederlandse taal. Jongeren Voor medewerkers jonger dan 16 jaar wordt een begeleider en/of coach toegewezen. Het is niet toegestaan dat hij of zij op eigen verantwoordelijkheid programma’s maakt.

MEDEWERKERS REGLEMENT Pagina 313

Auteursrecht en uitzendrecht •

• •

Het auteursrecht en eigendomsrecht van programma’s, programmaonderdelen en niet uitgezonden materiaal die met apparatuur van de ATOS of in opdracht van de ATOS zijn vervaardigd, berust bij de ATOS. Het auteursrecht van programma’s, die op eigen initiatief of syndicatie, en met eigen apparatuur zijn vervaardigd berust bij de maker. Het uitzendrecht van programma’s, die als “ATOS programma” zijn vervaardigd berust bij de ATOS en mogen niet zonder toestemming op andere zenders, internet of anderszins openbaar gemaakt worden.

P rog ra m ma name n De namen van de radio- en TV programma’s zijn, behoudens uitzondering, eigendom van de ATOS. Als een medewerk(st)er de werkzaamheden bij de ATOS definitief beëindigt, mag de programma-naam niet elders gebruikt worden. Calamiteiten Bij rampen of het overlijden van een belangrijk staatspersoon kan besloten worden tot het uitzenden van een aangepast programma. Ook kan besloten worden integraal de uitzendingen van de regionale rampenzender Radio Rijnmond of Radio 1 door te geven. Men dient hier volledige medewerking aan te geven. 4. SANCTIES Bij het niet naleven van deze huisregels kan het bestuur besluiten sancties toe te passen, te weten het geven van een waarschuwing, besluit tot schorsing of ontslag. 5. SLOTBEPALING In die gevallen waarin dit reglement niet voorziet beslist het bestuur. Zwijndrecht, januari 2013/2015 Namens het bestuur: P. ViergeverlT. Bierhaus