CConstaterende datHarderwijk
Koppel je AI →
Document · PDF

Beantwoording technische vragen PvdA bij Overbruggingsnotitie Harderwijk zijn wij samen.docx

Commissie Samenleving 25 november 2021, gemeente HarderwijkBij agendapunt: 19.45 uur Overbruggingsnotitie Harderwijk zijn wij Samen, Op Volle Kracht 2021-2023377 woorden

Open het PDF bij de gemeente ↗Naar de vergadering →

Tekst van het document

Uit het bestand gehaald, zonder opmaak, tabellen en afbeeldingen

Beantwoording technische vragen PvdA bij Overbruggingsnotitie Harderwijk zijn wij samen, op volle kracht 2021

Bij het agendapunt Overbruggingsnotitie Harderwijk zijn wij samen, op volle kracht 2021-2023 Bij de mantelzorgwaardering wordt voorgesteld om het persoonlijk bedrag te verlagen van 100 naar 75 en tegelijk te gaan werken met kortingen voor sport, cursussen en workshops. Vragen: 1. welk percentage, bij benadering, van de mantelzorgers krijgt op dit moment die €100,daadwerkelijk en als dat procentueel niet bekend is, hoeveel mantelzorgers hebben in 2020 de waardering ontvangen? Antwoord: Er zijn bijna 1200 geregistreerde mantelzorgers bij het Servicepunt Mantelzorg. Niet iedereen die de waardering aanvraagt wil ingeschreven worden bij het servicepunt en niet alle ingeschreven mantelzorgers vragen de waardering aan. Dit is en blijft een persoonlijke keuze. Daarnaast geldt voor het toekennen van de waardering een minimale mantelzorg inzet van gemiddeld 8 uur per week gedurende minimaal 3 maanden in de afgelopen 12 maanden. Niet iedere mantelzorger die bij het servicepunt geregistreerd staat voldoet aan die voorwaarde. Bij benadering zijn er in 2020 840 mantelzorgwaarderingen uitgekeerd aan volwassenen en 95 aan jonge mantelzorgers (bioscoopbon). In 2021 zijn er tot nu toe: 855 mantelzorgwaarderingen uitgekeerd aan volwassenen en 111 aan jonge mantelzorgers (bioscoopbon). Daarnaast is er n.a.v.

een enquête onder de geregistreerde mantelzorgers afgelopen zomer aan hen gevraagd welke behoeften zij hebben qua ondersteuning vanuit het servicepunt mantelzorg. Hierbij heeft men aangegeven met name behoefte te hebben aan ontspanning en een mate van zorgeloosheid faciliteren naast de lotgenotengroepen en kennisondersteuning. Dit omdat het de mantelzorger zelfstandig vaak niet lukt om hier ruimte voor te maken vanwege het prioriteit geven aan de zorgtaken. Dit is een achterliggende reden om de waardering ook in te zetten in het faciliteren van deze behoefte in ontspanningsaanbod en zorgeloosheid. Landelijk zijn wij hierin voorbeeldgemeente met onze lokale ketenaanpak mantelzorgers binnen de mantelzorgpilots geïnitieerd door de ministeries VWS en SZW. 2. Is het mogelijk om aan te geven welk deel van de mantelzorgwaardering naar via een organisatie ingezette mantelzorgers gaat en welk deel naar de mantelzorgers gaat die in lokaal verband mantelzorg verlenen (familie, buren, vrienden, kennissen). Antwoord: Onder mantelzorgers verstaan wij altijd mensen die onbetaalde zorg voor een naaste verlenen en dit niet vanuit een vrijwilligerspositie doen. Mantelzorg vindt altijd plaats vanuit een privésituatie.

De tekst is automatisch uit het bestand gehaald en kan afwijken van het origineel (kolommen, tabellen en koppen lopen door elkaar). Het officiële stuk bij de gemeente is leidend. Bron: https://api1.ibabs.eu/publicdownload.aspx?site=Harderwijk&id=a82bc359-365c-4c12-b7f5-693e115397b9