CConstaterende datHaarlemmermeer
Koppel je AI →
Document · PDF

MO03 Motie vreemd GL PvdA CDA D66 HAP Gelijk werk is gelijk loon

Raadsplein: Agenda en raadsstukken 13 maart 2025, gemeente HaarlemmermeerBij agendapunt: Ingediende moties en amendementen297 woorden

Open het PDF bij de gemeente ↗Naar de vergadering →

Tekst van het document

Uit het bestand gehaald, zonder opmaak, tabellen en afbeeldingen

Motie (RvO 27) Motie vreemd aan de orde van de dag: Gelijk werk is gelijk loon De Raad van de gemeente Haarlemmermeer in vergadering bijeen op 13 maart 2025, Constaterend dat: - Discriminatie op basis van geslacht, achtergrond of andere kenmerken niet is toegestaan en in strijd is met nationale en internationale regelgeving. - Uit meerdere onderzoeken blijkt dat de loonkloof in Nederland nog steeds bestaat en dat vrouwen gemiddeld minder verdienen dan mannen in vergelijkbare functies. - De overheid als werkgever een voorbeeldfunctie heeft en transparant moet zijn over gelijke beloning voor gelijk werk. - De gemeente nog geen recent onderzoek heeft gedaan naar een mogelijke loonkloof binnen de eigen ambtelijke organisatie. - Er vanuit de samenleving steeds meer aandacht is voor eerlijk loonbeleid en transparantie binnen (semi-)overheidsorganisaties. Overwegend dat: - De gemeente actief beleid moet voeren om een eerlijke en inclusieve werkomgeving te garanderen. - Inzicht in eventuele loonverschillen nodig is om gerichte maatregelen te kunnen nemen en ongelijkheid aan te pakken. - Andere gemeenten al stappen zetten om loonkloofanalyses te laten uitvoeren en dit tot concrete verbeteringen heeft geleid. - Transparantie over beloning en gelijke kansen bijdraagt aan het vertrouwen van inwoners en medewerkers in de gemeente als werkgever.

- In 2026 de EU-richtlijn loontransparantie in de organisatie moet hebben geïmplementeerd en daarvoor onderzoek naar de huidige situatie van belang is. Verzoekt het college van B&W: - Een onafhankelijk onderzoek te laten uitvoeren naar de beloningsverhoudingen binnen de gemeentelijke organisatie, inclusief een analyse van gender, functieniveaus en contractvormen.

-

De raad te rapporteren over de resultaten en te informeren over de mogelijkheden om wijzigingen door te voeren.

En gaat over tot de orde van de dag. Ondertekening: Dennis Zuyderwijk - Raadslid GroenLinks Haarlemmermeer Rashana Hussain – Raadslid PvdA Haarlemmermeer Erik van der Peet – Raadslid CDA Haarlemmermeer Carin Smand – Raadslid D66 Haarlemmermeer Nikkie Elfers – Raadslid HAP

De tekst is automatisch uit het bestand gehaald en kan afwijken van het origineel (kolommen, tabellen en koppen lopen door elkaar). Het officiële stuk bij de gemeente is leidend. Bron: https://api1.ibabs.eu/publicdownload.aspx?site=Haarlemmermeer&id=a957319c-0fd5-43c3-958f-682c306f695c