CConstaterende datHaarlemmermeer
Koppel je AI →
Document · PDF

Bijlage 7 Was & wordt lijst beleidsregels PW, IOAW, IOAZ, Bbz en beleidsregels Jeugd en Wmo gemeente Haarlemmermeer 2026

Raadsplein: Agenda en raadsstukken 5 maart 2026, gemeente HaarlemmermeerBij agendapunt: SESSIEDEBAT 4 – Heijezaal 20.30 – 22.00 uur: RV Verordening sociaal domein gemeente Haarlemmermeer 2026 en beleidsregels Participatiewet, IOAW, IOAZ en Bbz en beleidsregels Jeugd en Wmo 2026 (13025221)816 woorden

Open het PDF bij de gemeente ↗Naar de vergadering →

Tekst van het document

Uit het bestand gehaald, zonder opmaak, tabellen en afbeeldingen

Was- & wordt-lijst nieuw beleidsregels sociaal domein gemeente Haarlemmermeer 2026 Inhoudsopgave 1. Beleidsregels Participatiewet, IOAW, IOAZ en Bbz (NIEUW) 2. Beleidsregels Jeugd en Wmo (NIEUW) Deze was-wordt-lijst omvat alle beleidswijzigingen, inclusief korte toelichting. Ter volledigheid staan de wijzigingen van het aangenomen raadsvoorstel over de herziening van het minimabeleid (12712193) ook in deze lijst, aangezien deze wijzigingen ook in werking treden op 1 januari 2026, net als de rest van de wijzigingen in deze was-wordt-lijst. Beleidsregels Participatiewet, IOAW, IOAZ en Bbz (NIEUW) Toelichting Dit betreft nieuwe beleidsregels voor uitkeringen op basis van de Participatiewet, IOAZ, IOAW (bijstandsuitkeringen) en Bbz (bijstand voor ondernemers) en omvat alle wijzigingen vanuit de Participatiewet in balans die per 1 januari 2026 van kracht worden en niet bij bestaande beleidsregels gevoegd kunnen worden. De belangrijkste punten zijn als volgt: 1. Verkorte aanvraagprocedure: een verkorte aanvraagprocedure wordt mogelijk voor voormalige uitkeringsgerechtigden die na maximaal zes maanden opnieuw een uitkering aanvragen. Inwoners waarvan de uitkering is gestopt omdat zij de inlichtingenplicht hebben geschonden zijn uitgesloten van de verkorte aanvraagprocedure; 2.

Jongerennorm: op jongeren tot 21 jaar wordt een aangepaste norm toegepast zij een bijstandsuitkering ontvangen vanwege de wettelijke zorgplicht van de ouders. Als de ouders niet kunnen voldoen aan hun zorgplicht dan kan de norm worden aangevuld. Dit is maatwerk. 3. Terugwerkende kracht bij aanvragen bijstand: Gemeenten krijgen met de Participatiewet in balans de ruimte om de bijstand in individuele omstandigheden met maximaal 3 maanden terugwerkende kracht toe te kennen. Omstandigheden waarin terugwerkende kracht o.a. mogelijk is zijn als de belanghebbende heeft zich niet eerder kunnen melden of Als sprake is van ernstige gevolgen bij het niet met terugwerkende kracht toekennen van bijstand. 4. Bevoorschottingpercentage: De Participatiewet in balans brengt het bevoorschottingspercentage in lijn met de hoogte van de beslagvrije voet naar 95%. Daarnaast formaliseren we in beleid een al bestaande werkwijzen waarin we afwijkende normen toepassen voor dakloze inwoners om terugvorderingen bij deze personen te voorkomen. Anders wordt er onrechtmatig te veel bijstand verstrekt die op een later tijdsstip wordt teruggevorderd. 5. Ruimte voor mantelzorg: Als er sprake is van intensieve zorg kan het gebeuren dat een mantelzorger een groot deel van de tijd bij die zorgbehoevende inwoner verblijft, of er zelfs (tijdelijk) bij intrekt.

Met de Participatiewet in balans moeten gemeenten meer ruimte geven voor bijstandsgerechtigden voor het verrichten en ontvangen van mantelzorg, zonder dat dit gevolgen heeft voor de bijstandsuitkering. Het gaat dan om het vaststellen van de huishouding, het niet toepassen van de kostendelersnorm en flexibiler omgaan met een tijdelijke verandering van het woonadres.

Beleidsregels Jeugd en Wmo (NIEUW) Toelichting In deze nieuwe beleidsregels worden de onderstaande beleidsregels samengevoegd en vervangen: Beleidsregels Toegangsproces en maatwerkvoorzieningen Wet maatschappelijke ondersteuning gemeente Haarlemmermeer 2024’ Beleidsregels persoonsgebonden budget gemeente Haarlemmermeer 2024 De verwijzing naar de beleidsregels van Haarlem voor Maatschappelijke Opvang en Beschermd wonen is vervangen voor eigen beleidsregels die inhoudelijk gelijk zijn aan die van Haarlem en conform de regionale afspraken. Naast tekstuele wijzigingen en uniformering van de schrijfwijze in artikelvorm, zijn de meest belangrijke inhoudelijke wijzigingen: 1. Stappenplan: we beschrijven een stappenplan op basis waarvan het onderzoek wordt uitgevoerd, zodat inwoners weten hoe het proces verloopt en wat ze van de gemeente mogen verwachten en wat wij van hen verwachten. 2. Eigen mogelijkheden en probleemoplossend vermogen (eigen kracht): Op basis van een uitspraak van de CRvB werken we beide thema's uit en zijn ook artikelen opgenomen over: gebruikelijke hulp; mantelzorg; sociaal netwerk; algemeen gebruikelijke voorzieningen; voorliggende voorzieningen; algemene voorzieningen of overige voorzieningen. We geven hiermee verder invulling aan wijzigingen die in 2025 in de verordening zijn opgenomen.

De wijzigingen dragen uiteindelijk bij aan het maken van een betere afweging bij de inzet van passende hulp.

Was- & wordt-lijst nieuw beleidsregels sociaal domein gemeente Haarlemmermeer 2026

Pagina 2 van 2

3. Rekentool Nibud: Als inwoners aangeven dat zij door het bieden van gebruikelijke hulp financiële problemen krijgen en ze kunnen dit onvoldoende aantonen, dan kunnen ze op de website van het Nibud de tool ‘persoonlijk budgetadvies’ invullen als bewijs. 3. Individuele voorzieningen Jeugd: Voor uitvoering van de jeugdwet hebben we beleidsregels opgesteld voor dyslexiezorg en verblijf in het buitenland. 4. Vervoersvoorziening/compensatie Jeugdwet: We hebben toegevoegd wanneer inwoners aanspraak maken op een vervoersvoorziening vanuit de Jeugdwet en welke afwegingen daarin gemaakt worden. 5. Individuele voorzieningen Wmo: we brengen een aantal verhelderingen aan op het gebied van het doel van de voorzieningen en de beoogde resultaten 6. Pgb plan en Pgb-vaardigheid van de budgetbeheerder: De eisen die we stellen aan een Pgb plan zijn uitgebreid van 4 naar 8 punten, waarin we benoemen welke bewijsstukken moeten worden aangeleverd. Daarnaast hebben we de ‘10 punten pgb-vaardigheid’ (van ministerie van VWS) opgenomen. Hierin wordt beschreven waaraan een budgetbeheerder moet voldoen. 7. Kwaliteit van professionele zorg en informele zorg: Ten aanzien van de kwaliteitseisen voor professionele zorg sluiten we zoveel mogelijk aan op de eisen die we binnen ZiN toepassen.

De tekst is automatisch uit het bestand gehaald en kan afwijken van het origineel (kolommen, tabellen en koppen lopen door elkaar). Het officiële stuk bij de gemeente is leidend. Bron: https://api1.ibabs.eu/publicdownload.aspx?site=Haarlemmermeer&id=011bebe6-17bc-47a6-9f3f-a95a64785ec2