Ingekomen vragen

Artikel 32. Vragen - Stimulering van MBO Traineeships in de Gemeente Haarlem MBO traineeships vormen belangrijk instrument om de participatie van jonge talenten in het publieke domein te bevorderen. Deze programma's bieden MBO-studenten de kans om waardevolle werkervaring op te doen binnen de gemeentelijke sector, waardoor ze niet alleen hun vaardigheden kunnen ontwikkelen, maar ook een bijdrage kunnen leveren aan de maatschappij. Inspirerende voorbeelden zoals die in Amsterdam en Rotterdam tonen aan hoe gemeentes deze programma's succesvol kunnen implementeren1. Naast de persoonlijke ontwikkeling van jongeren zijn MBO traineeships ook waardevol vanwege hun potentieel om het tekort aan gekwalificeerd personeel in de gemeente Haarlem aan te pakken. Uit antwoorden op technische vragen over MBO traineeships bij de gemeente Haarlem, kwam dat we geen MBO traineeships hebben of MBO trainees aannemen. De PvdA stelt de volgende vragen: 1. Wat onderneemt de gemeente Haarlem momenteel om MBO-studenten aan te trekken en hen de mogelijkheid te bieden om in het publieke domein te werken? 2. Is het college het eens met de stelling dat MBO traineeships waardevol kunnen zijn voor zowel de ontwikkeling van MBO'ers als voor de gemeente zelf? 3.

Is het college bereid om in gesprek te gaan met gemeentes die al succesvolle MBO traineeship-programma's hebben geïmplementeerd, zoals Amsterdam en Rotterdam? 4. Is het college bereid om een onderzoek uit te voeren naar de haalbaarheid en de potentie van het aanbieden van MBO traineeships binnen de gemeente Haarlem?

Met vriendelijke groet, Bowien Wegman, PvdA Haarlem Erica Bastiaans, PvdA Haarlem

1

https://werkenbij.amsterdam.nl/traineeships/mbo-traineeship