Input Cultuurakkoord 30 september

1. Iedereen doet mee Inclusie en diversiteit

Cultuurakkoord in de maak

Wat doe je al? • HKV KS: Organiseren galamiddagen voor minder validen en ouderen. Contact met PO. Vrije toegang bij feesten, iedereen is welkom. • Noabermuziek: Zoveel mogelijk genres, dus ook alle soorten publiek. • René: Organisatie songfestival Fun Night in De Kappen. • SBKH: Beeldende kunst zichtbaar maken. • Kleine Kerkje Buurse: Het beschikbaar stellen van een locatie voor culturele en religieuze evenementen. Genereren van middelen voor onderhoud van de locatie. • H. Harmonie: Geledingen gericht op verschillende leeftijdscategorieën, jeugdorkest PIMM, studentenorkest, seniorenorkest, concertorkest. • HaKaOp: Haaksbergse carnavalsoptocht. • Noabermuziek: Rolstoeltoegankelijke locatie, professioneel + amateur.

Wat zou je willen doen? • Noabermuziek: Locaties ook in erfgoed zoeken om breder in te zetten. Niet alleen eigen publiek. • HaKaOp: De optocht uitbreiden. Langs de optocht versieringen aanbrengen. De winkeletalages versieren. • René: Uitbreiden naar andere thema’s (disco, Hollandse avond). • SBKH: Beeldende kunst van de gemeente meer toegankelijk maken. • Kleine Kerkje Buurse: Fondsen werven voor noodzakelijk onderhoud. • H. Harmonie: Hulp bij bereiken doelgroepen die wat minder via reguliere kanalen te bereiken zijn. • H. Harmonie: Crossconcerten, samenwerkingen met andere musici/koren. • H. Harmonie: Gestarte projecten (NTO/PIMM) kunnen herhalen en borgen. • HKV KS: Alle leeftijden kennis laten maken met carnaval en laten zien dat de stereotypen niet kloppen. • Stg. De Kappen: Niet alleen kijken naar leeftijd, ook naar andere doelgroep. Statushouders, vluchtelingen. • Stg. De Kappen: Brede programmering in leeftijd en doelgroep.

Wat heb je daarvoor nodig? • Stg. De Kappen: Gemeente nodig als schakel om doelgroepen te bereiken en een communicatiekanaal creëren. • Stg. De Kappen: In kaart brengen van de doelgroepen. • SBKH: Expositieruimte, actief beleid. Beloven is doen. • René: Een meewerkend en betaalbaar podium. Kleine subsidie ter dekking basiskosten. • HaKaOp: Medewerking van gemeente i.v.m. route door het dorp. Medewerking winkeliers voor versiering. • Noabermuziek: Bekendheid dat iedereen weet dat hij/zij mee kan doen. • Kleine Kerkje Buurse: Goedkopere manieren om te adverteren. • CCH: Samenwerking met andere partners. Extra pagina Rond Haaksbergen waar je PR kwijt kunt. Ook De Hoeve en Buurse. • Stg. De Kappen: Cultuur heeft betaalde krachten nodig voor continuïteit om de verbinding tot stand te houden. • Stg. De Kappen: De gemeente kan/moet de verenigingen stimuleren om samen te werken. • H. Harmonie: Actievere rol gemeente in coördinatie en met elkaar in contact brengen. • HKV KS: Een eigen ruimte voor de verenigingen. Handvatten voor het betrekken van volwassenen (30-50 jaar)

2. Veilige en integere cultuur Veilig en transparant Wat doe je al?

Wat zou je willen doen?

Wat heb je daarvoor nodig?

•

•

•

•

•

Cultuurakkoord in de maak

•

HKV KS: Richtlijnen en communicatiepunten om een veilige omgeving op te zetten, zowel tijdens als na het carnavalsseizoen. HKV KS: Alleen de bestuursleden kunnen bij de gegevens van de leden. Mails via BCC. Foto’s alleen betrokkenen op de foto. CCH: Bestuursleden kunnen alleen bij de gegevens. Vierogen-principe bij financiën. Aanzet tot vertrouwenspersoon. H. Harmonie: Beleid t.a.v. veiligheid, vertrouwenspersoon (intern en extern), vrijwilligersverzekering, vierogen-principe financiën.

•

•

• •

•

HKV KS: Data digitaliseren in een veilige/beschermde omgeving. Voorkomen dat de papieren in verkeerde handen komen. HKV KS: Graag onze leden een vertrouwenspersoon willen bieden om alles te kunnen bespreken. Ook grensoverschrijdend gedrag. CCH: We kunnen ondersteuning bieden met workshops. Informeren over regels. Noabermuziek: Goede borging gegevens aanmeldingen. HaKaOp: Gesprekspartner met andere verenigingen. Regels opstellen. Vertrouwenspersoon. H. Harmonie: Hulp bij op orde krijgen processen en adviezen over opdrachtverbetering.

•

•

•

• • • •

HKV KS: Voor kleine verenigingen een initiatief voor vertrouwenspersoon of dataverzameling. Wellicht samen. Kleine Kerkje Buurse: CCH krijgt bijvoorbeeld een controlerende taak of vereniging/stichting volgens een veilig en integer beleid handelt. Kaders aangeven door gemeenten in Cultuurakkoord. HaKaOp: Een vertrouwenspersoon voor verschillende verenigingen, vooral klein. Gezamenlijk. CCH: VOG, vertrouwenspersoon centraal regelen. Samenwerking. Noabermuziek: Computersysteem en training gebruikers. HB Reuring: Transparantie in samenwerking. Stg. De Kappen: Vertrouwen. H. Harmonie: Intern zaken op orde zou voorwaarde moeten zijn om in aanmerking te komen voor subsidie.

3. Vitale cultuuraanbieders Veerkracht Wat doe je al?

Wat zou je willen doen?

Wat heb je daarvoor nodig?

•

•

•

•

• •

•

Cultuurakkoord in de maak

•

CCH: Cultuurplatform voor cultuuragenda, vraag en aanbod, ondersteuning subsidieaanvragen, verbinden. HaKaOp: Carnavalsoptocht, bestuur inrichten, laten genieten van de mensen in Haaksbergen. HKV KS: Contacten met basisscholen, andere verenigingen, bedrijven en instanties. Noabermuziek: Goede organisatie interen, we doen wat we leuk vinden. MBS: Aanbod dat aanslaat bij ouders en kinderen en treinliefhebbers. Enthousiast vrijwilligersbestand. Stg. De Kappen: Meebewogen op alle door de gemeente veroorzaakte golven. Springlevend Huis van Haaksbergen door betrokkenheid vrijwilligers.

•

• •

•

•

•

CCH: Cultuureducatie en participatie. Verbinden met verenigingen, stichtingen, scholen, winkeliers en bedrijven. CCH: De essentie van cultuur overbrengen op diverse doelgroepen. Één beeldmerk voor cultuur, voor herkenning. Chris Cultuur jeugd t/m 12 jaar. CCH: Lef, durf, doen. HaKaOp: Meer samenwerken met andere verenigingen en gemeente. Langs de route versieringen aanbrengen. HKV KS: Wij zouden graag een ledenbestand zien waarbij saamhorigheid, betrokkenheid en inzet gemotiveerd worden en als vanzelfsprekend gezien worden. Noabermuziek: Dat we graag nog 10 jaar bestaan, ons festival in een soortgelijke opstelling bestaat. MBS: Aanbod ontwikkelen dat aanslaat bij jongeren 16-40 jaar.

•

•

• •

•

• • •

•

•

HaKaOp: Samenwerking met de gemeente voor dranghekken, verkeersregelaars. Promotie in dorp, samenwerking winkeliers en verenigingen. CCH: Cultuurmakelaar, promotie offline en online, wonen, werken en recreëren (niet alleen toerisme). CCH: Cultuurlocate i.c.m. centrum IKT//BIZ industrie. Verbinding met alle initiatieven/evenementen. Locaties verbinden. CCH: Samenwerking, eigenaarschap. Vrijwilligers uitstervend ras. CCH: Één plek voor jongeren VO, nieuwe technieken, samenbrengen en innoveren. Broedplaats. HKV KS: Tips en handvatten voor het verbinden met zowel leden als potentiële leden om te motiveren. Initiatieven om bekendheid, betrokkenheid te creëren of vergroten. CCH: Van vereniging naar verenigingen. Noabermuziek: Vrijwilligers, muzikanten en publiek. SBKH: Gemaakte afspraken met de overheid graag nakomen. Ook aangeven wat niét kan. MBS: Museaal aanbod niet vrees uitzet, digitalisering, VR, etc. Fondsenwerving, vrijwilligersbestand op peil houden. Geen wisselende gemeentelijke of raad beleidsbesluiten.

4. Fysiek duurzame cultuuromgeving Voorzieningen Wat doe je al?

Wat zou je willen doen?

Wat heb je daarvoor nodig?

•

•

•

•

•

•

•

Cultuurakkoord in de maak

•

Stg. De Kappen: We werken aan een invulling van het Huis van Haaksbergen waarin kunst en cultuur een vaste eigen herkenbare, toegankelijke, laagdrempelige voorziening blijft. Stg. De Kappen: CCH stelt zich ten doel om cultuurinitiatieven te ontplooien en hierbij diverse groepen te verbinden. Innoveren, samenwerken op passende locaties, zowel binnen als buiten. Klein Kerkje Buurse: Vragen om giften, donaties. Vrijwilligers voor onderhoud en verduurzaming. H. Harmonie: Fondsenwerving via culturele organisatie (o.a. cultuurfonds) en aanverwante organisaties. H. Harmonie: Verenigingsgebouw t.b.v. repetities en educatie. Educatief aanbod. H. Harmonie: Instrumentencollectie beheren en onderhouden ten einde musiceren mogelijk te maken voor iedereen die zelf niet een duur instrument kan kopen.

•

• •

Stg. De Kappen: Diverse culturele verenigingen en stichtingen verenigen in huisvesting. Een overkoepelende organisatie kan bijdragen om toekomstgerichte voorzieningen te bestendigen. René: Meer samenwerking tussen organisaties. Financieel voordeel, kennisdelen. H. Harmonie: Uitbreiden instrumentencollectie. Vergroten educatief aanbod. HaKaOp: De Kappen een huis voor verenigingen zou zijn waar men kan vergaderen en dingen kan organiseren tegen een bepaald bedrag.

•

•

• •

•

• •

Kleine Kerkje Buurse: Subsidie voor groot onderhoud. Stg. De Kappen: Redelijke huurprijzen, haalbare afsprake omtrent verhuur, materialen inzet en locatie. Noabermuziek: Solide beleid/akkoord dat stand houdt over de lokale verkiezingen heen. Noabermuziek: Publiek. Noabermuziek: Locaties om het huiskamer muziekfestival te laten plaatsvinden, rolstoel vriendelijkheid, muzikanten, budget, website. CCH/HaKaOp/HVK KS: Carnavalsgroepen hebben een bouwlocatie nodig. Verduurzamen van de locaties. Atelierruimtes verwarmd en geïsoleerd. Grote werkplaats. Oefenruimtes. H. Harmonie: Subsidie. René: Duidelijke structuur binnen cultureel Haaksbergen.

5. Trots op cultuur Evenementen en erfgoed Wat doe je al?

Wat zou je willen doen?

Wat heb je daarvoor nodig?

•

•

•

•

•

• •

• • •

•

•

Cultuurakkoord in de maak

•

René: Organisatie theaterprojecten (amateur). René: Onderdeel Haaksbergse Revue. H. Harmonie: Optredens bij evenementen (Koningsdag, 4/5 mei, Avond4daagse, Sinterklaas). H. Harmonie: Eigen optredens door verschillende geledingen, o.a. De Kappen. Noabermuziek: Jaarlijks terugkerend huiskamer muziekfestival. Noabermuziek: Aanstormend talent en Amateurs een podium geven. Noabermuziek: Vebinden en stimuleren lokale horeca via Noabermenu. Noabermuziek: Verbinden lokaal publiek met lokaal talent. HKV KS: Feesten en bijeenkomsten om het carnaval te vieren. Galamiddag ouderen/minder validen. MBS: Erfgoedbehoud, vertellen en laten beleven van de geschiedenis en hoe dit doorspeelt in het heden. Educatieve pakketten PO. Stageplaatsen VO. Zinvolle dagbesteding zorg. MBS: Arrangementen verbinden met andere aanbieders. 5 grote evenementen per jaar. Haaksbergen op de kaart zetten.

•

• • •

•

•

H. Harmonie: Ruimere faciliteiten voor jeugd om kennis te maken met muziek en leren bespelen van instrumenten. H. Harmonie: Vitaliteit van vereniging borgen. Vergroten instroom van met name jeugd. H. Harmonie: Inzetten extra samenwerking met vergelijkbare organisaties. Noabermuziek: Onze eigen signatuur behouden. MBS: Meer samenwerking en samenhang met andere cultuurorganisaties/aanbied ers. Beter inbedding in onderwijs. HKV KS: Meer ruimte waar we als vereniging samen kunnen ontmoeten en werken aan de praalwagen en aan de cultuur. René: Continuïteit, uitbreiding van het aantal activiteiten, samenwerking.

• • • • •

•

•

•

•

H. Harmonie: Handhaving evenementen waarop vereniging acte de préséance mag geven. H. Harmonie: Ondersteuning faciliteiten zoals subsidiëring van aanbod jeugd. H. Harmonie: Goede ingangen bij PO. René: Startsubsidie. Noabermuziek: Vrijwilligers. CCH: Ondersteuning gemeente, financieel, verzekering, ondernemers, bewoners. CCH: Samenwerking! Over de evenementen en erfgoed heen. Verbinden en organiseren. MBS: Continuïteit in financiering, samenwerkingsverbanden, stabiel vrijwilligersbestand met brede leeftijdsopbouw, meedragende schouder van de gemeente vanuit erkenning van belang behoud, inzet materiaal en immaterieel cultureel erfgoed. HKV KS: Steun van de gemeenten in de vorm van ruimtes, eenvoudigere vergunningsaanvraag, eventuele subsidie voor evenementen met cultuur. SBKH: Samenwerken en elkaar niet in de wielen rijden. Geen onderlinge concurrentie.

Cultuurakkoord

• • • • • • • •

Cultuurakkoord in de maak

Wat wil je meegeven aan de gemeente, maar ook aan je collega instellingen/kunstenaars, wat je bij de tafels 1 tot en met 5 niet kwijt kon? CCH: Civil journalism; via platform en één promotiekanaal, overkoepelend. CCH: Ga met elkaar in overleg, probeer dubbelingen te voorkomen door gebruik van één centrale cultuuragenda. Noabermuziek: Graag wel een nieuwe Cultuurcoach/Cultuurmakelaar. CCH: Cultuurmakelaar, één cultuurlocatie, broedplaats. CCH: Particpatie is goed, alles wat je voor mij doet maar niet met mij, doe je tegen mij. Ghandi. René: Meer duidelijkheid over de structuur binnen cultureel Haakbsbergen. CCH: Toegankelijke website gemeente Haaksbergen, overzichtelijk en duidelijk. Meerjarige begroting, minimaal 4 jaar.

Samenvatting 30 september

Cultuurakkoord in de maak

1. Inclusie en Diversiteit De aanwezigen benadrukten het belang van een inclusieve cultuur waarin alle doelgroepen worden betrokken, ongeacht leeftijd, achtergrond of fysieke mogelijkheden. Het organiseren van evenementen voor minder validen en ouderen om deelname aan culturele activiteiten te vergroten. Het zichtbaar maken van beeldende kunst en muziekgenres voor iedereen, ongeacht achtergrond. Betere samenwerking tussen culturele instellingen om moeilijk bereikbare groepen, zoals jongeren en volwassenen van 30-50 jaar, te betrekken. 2. Veilige en integere cultuur Er werd breed gedeeld dat veiligheid en integriteit in culturele organisaties essentieel zijn, zowel op het gebied van sociale veiligheid als het omgaan met persoonsgegevens. Enkele verenigingen hebben richtlijnen opgesteld voor veilige communicatie en bescherming van gegevens. Er zijn stappen gezet richting financiële transparantie en het aanstellen van vertrouwenspersonen. Beschikbaarheid van een centraal georganiseerd vertrouwenspersoon voor kleine verenigingen om grensoverschrijdend gedrag bespreekbaar te maken. Ondersteuning bij het opzetten van veilige digitale dataverwerking voor vrijwilligers.- Een centraal georganiseerde vertrouwenspersoon en meer samenwerking om integriteitsbeleid te versterken. 3.

Vitale cultuuraanbieders De nadruk ligt op samenwerking en duurzame ondersteuning om culturele organisaties veerkrachtig te houden. Er zijn initiatieven om festivals en evenementen te organiseren die zich richten op een breed en divers publiek. Erfgoedaanbieders richten zich op het vernieuwen van hun aanbod om het aantrekkelijker te maken voor jongere generaties. Meer samenwerking tussen verenigingen om elkaar financieel en organisatorisch te versterken. Gemeentelijke ondersteuning voor promotie van evenementen, bijvoorbeeld via een gezamenlijke cultuuragenda. Oplossingen voor het afnemende aantal vrijwilligers en het betrekken van nieuwe generaties. 4. Fysiek duurzame cultuuromgeving Er is een grote behoefte aan toegankelijke, betaalbare en duurzame locaties voor culturele activiteiten. Meer subsidie voor het behoud en de verduurzaming van culturele ruimtes. Samenwerking tussen culturele organisaties om gedeelde ruimtes efficiënt te gebruiken en kennis te delen. Stabiel gemeentelijk beleid voor lange termijn zekerheid over culturele voorzieningen en evenementen. 5. Trots op cultuur Verschillende verenigingen geven optredens tijdens lokale evenementen en willen hun jeugdprogramma’s verder uitbreiden. Erfgoedorganisaties organiseren evenementen om de lokale geschiedenis te verbinden met het heden. Financiële steun voor jeugdprogramma’s en muziekonderwijs.

Meer samenwerking tussen erfgoedorganisaties om gezamenlijke evenementen en educatieve programma’s te ontwikkelen. Vereenvoudiging van vergunningstrajecten en gemeentelijke steun voor evenementen met een cultureel karakter. Algemene behoeften: - Cultuurmakelaar/Cultuurcoach als verbindende persoon. - Samenwerking cultuurpartners zonder elkaar de vliegen af te vangen. - Aandacht voor zichtbaar aanbod, met name voor jeugd.